Top PDF JILPT 調査シリーズ No.172

調査シリーズNo147全文調査シリーズNo147「高年齢求職者給付金に関するアンケート調査」｜労働政策研究・研修機構（JILPT）

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調査シリーズNo78 全文調査シリーズ No78 人材派遣会社におけるキャリア管理に関する調査（派遣元調査）｜労働政策研究・研修機構（JILPT）

... －1－ I 調査の目的と方法 1. 調査目的派遣労働者の働き方つい、こま厚生労働省のアンケート調査総括的把握さきいものの、個々の派遣労働者がういった経緯、経路、理由派遣労働者、派遣労働者しの満足、不満を抱き、今後自らのキャリアパス ...

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調査シリーズNo71 全文調査シリーズ No71 今後の雇用ポートフォリオと人事戦略に関する調査｜労働政策研究・研修機構（JILPT）

... ス・ CSR と人事戦略に関する調査以下、 2005 年調査と略す及び、 2007 年に実施した雇用システムと人事戦略に関する調査をベースとして設問設計をしたものある 2005 年調査の調査結果について、労働政策研究報告書 No.74 企業のコーポレートガバナンス・ CS R と人事戦略に関する調査研究報告書 ...

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調査シリーズNo37 全文調査シリーズ No37 仕事と家庭の両立支援にかかわる調査｜労働政策研究・研修機構（JILPT）

... －11－各制度をあると回答した一般社員について、その利用経験の有無図表 1 のと。図表15：出産・育児に係わる支援制度の有無（制度に対する認識（一般社員調査そ=【5「9、単位＝％週あるいわかい無回答育児休業制度 8【.8 4.「【.8 「.「短時間勤務制度 4】.5 「】.9 「1.【」.0 フレックスタイム制度「9.5 5」.5 ...

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調査シリーズNo.179全文調査シリーズNo.179『企業の多様な採用に関する調査』｜労働政策研究・研修機構（JILPT）

... 入社に上司・同僚にる社員選考段階紹介.. 会社内の中途採用に対る理解の促進..[r] ...

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調査シリーズNo42 全文調査シリーズ No42 外国人留学生の採用に関する調査｜労働政策研究・研修機構（JILPT）

... The Japan Institute for Labour Policy and Training.. 採用の有無と留学生イメージとのクロス集計 15 第３節採用した留学生の状況 16 １[r] ...

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調査シリーズNo67 全文調査シリーズ No67 高齢者の雇用・採用に関する調査｜労働政策研究・研修機構（JILPT）

... The Japan Institute for Labour Policy and Training.. 社員フルタイ以外勤務[r] ...

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調査シリーズNo146全文調査シリーズNo146「雇用促進税制に関するアンケート調査結果」｜労働政策研究・研修機構（JILPT）

... 調査趣旨目的造シシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシ造造造造週調査方法造シシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシシ造造造造週 ...

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調査シリーズNo161全文調査シリーズNo161「企業の人材ニーズ等に関する調査」｜労働政策研究・研修機構（JILPT）

... ）今現在、採用/活用を考えている雇用形態派遣労働者、業務委託個人）、考えていい）単位：％）.. 採用/活用を考えている.[r] ...

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調査シリーズNo174全文調査シリーズNo174『企業の転勤の実態に関する調査』｜労働政策研究・研修機構（JILPT）

... The Japan Institute for Labour Policy and Training.[r] ...

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調査シリーズNo39 全文調査シリーズ No39 ハローワーク来所者の求職行動に関する調査｜労働政策研究・研修機構（JILPT）

... こうした問題意識から当機構では、ハローワーク（公共職業安定所）に来所した求職者を対象として、求職活動の実態や入手したい職業情報を解明するために、アンケート調査を実施した。本報告書は、アンケート調査の分析結果をとりまとめたものである。なお、本調査研究は、当初厚生労働省職業安定局からの要請によって、求職者が時間の経 ...

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調査シリーズNo53 全文調査シリーズ No53 雇用システムと人事戦略に関する調査（2007年調査）｜労働政策研究・研修機構（JILPT）

... 部調査結果の概要 ····························································································································· 1 第 1 章調査要綱 ...

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調査シリーズNo50 全文調査シリーズ No50 企業のテレワークの実態に関する調査結果｜労働政策研究・研修機構（JILPT）

... 査結果（以降、JILPT2007調査） 4 では、「会社のルールとして認めている」のはそれぞれ 2.2 ％と 7.5 ％、「会社のルールがないが、裁量で実施している」は 8.1％と 7.5％であった。 2－1 図のいずれのテレワークにおいても「認める予定はない」と回答した割合が 50～ 60％程度と最も高い。「未定」と回答した割合も 3 割前後ある。前述の各調査でも、「認める ...

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調査シリーズNo63 全文調査シリーズ No63 働くことと学ぶことについての調査｜労働政策研究・研修機構（JILPT）

... 就業形態 ×都市正規社員大都市そ市町.. 非正規社員大都市..[r] ...

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調査シリーズNo149全文調査シリーズNo149「中高年齢者の転職・再就職調査」｜労働政策研究・研修機構（JILPT）

... The Japan Institute for Labour Policy and Training.[r] ...

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調査シリーズNo153全文調査シリーズNo153「介護者の就業と離職に関する調査」｜労働政策研究・研修機構（JILPT）

... The Japan Institute for Labour Policy and Training.[r] ...

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調査シリーズ No79 全文調査シリーズ No79 派遣社員のキャリアと働き方に関する調査（派遣先調査）｜労働政策研究・研修機構（JILPT）

... I. 調査の目的と方法 1. 調査目的派遣労働者の働き方について、これまで厚生労働省のアンケート調査により総括的に把握されてきているものの、個々の派遣労働者がういった経緯、経路、理由で派遣労働者にり、のよう満足、不満を抱き、今後自 ...

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調査シリーズNo144全文調査シリーズNo144「帰国技能実習生フォローアップ調査―2014年度アンケート、インタビュー調査結果―」｜労働政策研究・研修機構（JILPT）

... ６．帰国後の就職状況（本調査票を記入した時点）について教えてください。 □a.雇用されて働いている □b.雇用されて働くことが決まっている □c.起業している □d.進学している □e.仕事を探している □f.何もしていない □g.その他７．６で、「雇用されて働いている」、「雇用されて働くことが決まっている」又は「起業している」と回答した方は、次の項目に教えてください。 ...

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調査シリーズNo27 全文調査シリーズ No27 従業員の発明に対する処遇についての調査｜労働政策研究・研修機構（JILPT）

... The Japan Institute for Labour Policy and Training.[r] ...

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調査シリーズNo77 全文調査シリーズ No77 最低賃金に関する調査｜労働政策研究・研修機構（JILPT）

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JILPT 調査シリーズ No.172

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