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[PDF] Top 20 資料シリーズNo69 全文 資料シリーズ No69 職業相談の改善を目的とした地方研修プログラム・教材の開発と効果|労働政策研究・研修機構(JILPT)

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資料シリーズNo69 全文 資料シリーズ No69 職業相談の改善を目的とした地方研修プログラム・教材の開発と効果|労働政策研究・研修機構(JILPT)

資料シリーズNo69 全文 資料シリーズ No69 職業相談の改善を目的とした地方研修プログラム・教材の開発と効果|労働政策研究・研修機構(JILPT)

... ム 効 果 評 価 ······························································································· 97 (5 研 修 プ ロ グ ラ ム 感 想 ...査 結 果 ... 完全なドキュメントを参照

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資料3 やりとり記録の解析結果 資料シリーズ No69 職業相談の改善を目的とした地方研修プログラム・教材の開発と効果|労働政策研究・研修機構(JILPT)

資料3 やりとり記録の解析結果 資料シリーズ No69 職業相談の改善を目的とした地方研修プログラム・教材の開発と効果|労働政策研究・研修機構(JILPT)

... B事例職員「質問」について発話検索する、職員が「質問」活用することによ り、求職者が求人情報選択基準や優先順位意識、求人情報絞ることができるよう に援助ていることがわかります(発話番号 21、23、26、28、31、46、57、73)。 ... 完全なドキュメントを参照

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資料2 やりとり記録 資料シリーズ No69 職業相談の改善を目的とした地方研修プログラム・教材の開発と効果|労働政策研究・研修機構(JILPT)

資料2 やりとり記録 資料シリーズ No69 職業相談の改善を目的とした地方研修プログラム・教材の開発と効果|労働政策研究・研修機構(JILPT)

... 発話番号 大泉さんは、受付で求職申込書渡され、その記入済ませてから、相談窓口へ行くよ うに言われ相談窓口は大変混雑ており、求職者が行列になって相談待っている状 態だっ。大泉さんはそこで 30 分以上待ち、やっと番号呼ばれ。 ... 完全なドキュメントを参照

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資料シリーズNo48 全文 資料シリーズ No48 新訂 職業名索引|労働政策研究・研修機構(JILPT)

資料シリーズNo48 全文 資料シリーズ No48 新訂 職業名索引|労働政策研究・研修機構(JILPT)

... コンタクトレンズ技術者 119-99 コンタクトレンズ検眼員(診療所、販売店) 119-99 コンタクトレンズ研磨工 604-10 コンディショニングトレーナー 202-30 コンテ作画家 182-10 コンテナ係 792-20 コンテナ組立工(金属製) 559-11 コンテナ組立工(木製) 669-99 コンテナ修理工(金属製) 559-11 コンテナ船船長 481-10 コンデンサー組立工 581-63 ... 完全なドキュメントを参照

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資料シリーズ No127 全文 資料シリーズ No127 ベトナムにおける工学系学生の職業への移行と 産学連携に関する調査研究|労働政策研究・研修機構(JILPT)

資料シリーズ No127 全文 資料シリーズ No127 ベトナムにおける工学系学生の職業への移行と 産学連携に関する調査研究|労働政策研究・研修機構(JILPT)

... 奨励 イ ンタ ーン シップ 生徒 に って 企業 現 場に け 生産 活動 作 業 実 際 体験 企業人 て 勤務 態 度学 ぶ機 会 一方 受け 入 企業 に って 生徒 知 識 技能レ ベル け く 事 に取 組 む意 欲 や勤務 態度 も見 極 こ 適 人材 確保 す 機会 っ プ ロ ェク ト ... 完全なドキュメントを参照

187

資料シリーズ No113 全文 資料シリーズ No113 留学生の就職活動―現状と課題―|労働政策研究・研修機構(JILPT)

資料シリーズ No113 全文 資料シリーズ No113 留学生の就職活動―現状と課題―|労働政策研究・研修機構(JILPT)

... つとて、「グローバル人材養成プログラム実施ている。これは、日本人学生外国人留学生混合クラス設け、講座・グルー プワーク、インターンシップ、企業へ成果発表会で構成される。また、社会からニーズ ... 完全なドキュメントを参照

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資料シリーズNo71 全文 資料シリーズ No71 アメリカとスウェーデンにおけるポジティブ・アクションの取組状況|労働政策研究・研修機構(JILPT)

資料シリーズNo71 全文 資料シリーズ No71 アメリカとスウェーデンにおけるポジティブ・アクションの取組状況|労働政策研究・研修機構(JILPT)

... て、アジア太平洋地域グループ、アメリカン・インディアン・ネットワーク (18) 、黒人従業 員ネットワーク (19) ヒスパニック系従業員グループ、女性ネットワークなどがある。 6 大統領命令による効果 (20) 連邦政府契約締結企業が提出レポートによれば、1970 年時点で、従業員および ... 完全なドキュメントを参照

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資料シリーズ No112 全文 資料シリーズ No112 外国人労働者の失業の現状|労働政策研究・研修機構(JILPT)

資料シリーズ No112 全文 資料シリーズ No112 外国人労働者の失業の現状|労働政策研究・研修機構(JILPT)

... として 生 活保 護 取 上 厚生 労働省 被保護 者全 国一 斉調 査 基礎調 査 利 用て 被生活 保護 世帯 総数 外国人 世帯 数 もと に 計算 世 帯類 型別 寄 与度 失 業 に よ 保護受 給 る 世帯 等 含ま る そ ... 完全なドキュメントを参照

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資料シリーズNo43 全文 資料シリーズ No43 キャリア・コンサルティング研修の研究 プロジェクト研究 労働市場における需給調整機能・キャリア支援機能の強化に関する研究開発|労働政策研究・研修機構(JILPT)

資料シリーズNo43 全文 資料シリーズ No43 キャリア・コンサルティング研修の研究 プロジェクト研究 労働市場における需給調整機能・キャリア支援機能の強化に関する研究開発|労働政策研究・研修機構(JILPT)

... 年 指 す が こ う 技 法 等 関 す 研 修 地 方 お い も 実 施 す こ 当 機 構 労 働 大 学 校 お い 中 央 研 修 実 施 す 職 業 指 導 関 係 研 修 相 ま ハ ロ ワ 職 員 職 業 相 談 紹 介 業 務 お け 専 門 性 向 上 が 図 こ が 期 待 も あ 々 こ 機 利 用 ... 完全なドキュメントを参照

49

資料シリーズNo46 全文 資料シリーズ No46 諸外国の外国人労働者受入れ制度と実態 2008|労働政策研究・研修機構(JILPT)

資料シリーズNo46 全文 資料シリーズ No46 諸外国の外国人労働者受入れ制度と実態 2008|労働政策研究・研修機構(JILPT)

... ィブである」ことが述べられている。同プログラム効力は、2001~2004年期間 され、その調整・促進・実行は内務省管轄に置かれ。その最初行動計画において、 5つ活動分野(①スペインにおける移民現象・進展・予測に関する研究、②スペインが年 ... 完全なドキュメントを参照

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資料シリーズNo21 全文 資料シリーズ No21 労災保険の財政方式|労働政策研究・研修機構(JILPT)

資料シリーズNo21 全文 資料シリーズ No21 労災保険の財政方式|労働政策研究・研修機構(JILPT)

... 第1表 長期時系列表 全業種計 増減率 増減率 円 % 円 % % 1947 昭和 50年ん955ん4平9 ―― 471ん779ん051 ―― 9年.6 1948 年ん平97ん平4年ん9平9 554.年 年ん164ん504ん709 570.8 96.0 1949 6ん0年6ん867ん平年1 8年.1 5ん571ん907ん6平8 76.1 9平.年 1950 9ん408ん年96ん677 55.8 8ん994ん560ん0平8 61.4 ... 完全なドキュメントを参照

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第1章 総論 資料シリーズ No92 キャリア表現インデックスの開発 ―職業相談等における就職支援の効果を検討するために―|労働政策研究・研修機構(JILPT)

第1章 総論 資料シリーズ No92 キャリア表現インデックスの開発 ―職業相談等における就職支援の効果を検討するために―|労働政策研究・研修機構(JILPT)

... ゚ ス ダ ヴ モ ヴ 捉 え る ゚ ハ ュ ヴ チ モ タ ル 職 業 発 理 論 転 用 あ る Collin, ...事 り 返 り そ れ ら 解 釈 る よ り 未 来 見 通 立 る 具 体 的 明 る れ ま ×× ら れ ら ○ ○ ... 完全なドキュメントを参照

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資料シリーズNo185全文 資料シリーズNo185「中国進出日系企業の研究」|労働政策研究・研修機構(JILPT)

資料シリーズNo185全文 資料シリーズNo185「中国進出日系企業の研究」|労働政策研究・研修機構(JILPT)

... 人 ベトナム人が捕まっ。約 2 年前、上海近く浙江省繊維工場で、28 人ベトナム人が 見つかっこともある。・・・広西大学東南アジア研究センター張文山教授による、ベ トナム人にとって、中国工場月収は自国約 2 倍。中国人経営者からみれば、最低賃金 ... 完全なドキュメントを参照

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資料シリーズNo12 全文 資料シリーズ No12 2005年度 労働力需給の推計|労働政策研究・研修機構(JILPT)

資料シリーズNo12 全文 資料シリーズ No12 2005年度 労働力需給の推計|労働政策研究・研修機構(JILPT)

... 分類不能 職業 パラメ タ log 0 ...0 t値 0 ...0 t値 ...飲料 こ製造業 パラメ タ 6.5084 0.4027 1.6136 0.7470 0 0 -1.5325 1.1718 0 t値 ...0 t値 ...0 t値 ...0 t値 ...0 t値 ... 完全なドキュメントを参照

367

資料シリーズNo52 全文 資料シリーズ No52 高齢化社会における雇用政策: 日本とフィンランドの比較研究|労働政策研究・研修機構(JILPT)

資料シリーズNo52 全文 資料シリーズ No52 高齢化社会における雇用政策: 日本とフィンランドの比較研究|労働政策研究・研修機構(JILPT)

... 者 労働市場 状況 数 明 改善 い ン ン 高齢者 就業率 大 改善 い い え 高齢者労働市場 特異性 わ 用 い 高齢者 就業期間 以前 伸 一方 高 齢失業者 新 就職 可能性 極 い 者 い 変化 生 主 要因 全般的 労働市場 環境改善 者 ... 完全なドキュメントを参照

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資料シリーズNo146全文 資料シリーズ No146 子育て世帯のウェルビーイング―母親と子どもを中心に―|労働政策研究・研修機構(JILPT)

資料シリーズNo146全文 資料シリーズ No146 子育て世帯のウェルビーイング―母親と子どもを中心に―|労働政策研究・研修機構(JILPT)

... 帯 労働 子 も ウ ビーイ ング 普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 3 人々 非 典 型時間 帯労 働 普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 分析 枠組 み 普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 1 分 析へ ア プ ローチ ... 完全なドキュメントを参照

169

資料シリーズ No097 全文 資料シリーズ No97 日本企業のコーポレート・ガバナンスと人事戦略|労働政策研究・研修機構(JILPT)

資料シリーズ No097 全文 資料シリーズ No97 日本企業のコーポレート・ガバナンスと人事戦略|労働政策研究・研修機構(JILPT)

... 制 労 働 組 合 . じ め に か り 早 く か ら 若 年 層 失 業 が 大 き 社 会 問 題 っ て い 欧 米 諸 国 異 り 、 日 本 に お い て 若 年 層 失 業 1990 年 代 後 半 か ら 社 会 問 題 て 取 り 上 ら る こ っ 。 ... 完全なドキュメントを参照

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資料シリーズNo41 全文 資料シリーズ No41 欧州における働き方の多様化と労働時間に関する調査|労働政策研究・研修機構(JILPT)

資料シリーズNo41 全文 資料シリーズ No41 欧州における働き方の多様化と労働時間に関する調査|労働政策研究・研修機構(JILPT)

... 間 超 え 働 く 者 数 年 以 来 減 少 け い る う え 労 働 時 間 1 欧 州 生 活 労 働 条 件 改 善 団 5 年 に 設 立 さ れ 欧 州 共 同 体 専 門 機 関 現 在 同 団 EU 欧 州 連 合 機 関 一 つ ... 完全なドキュメントを参照

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資料シリーズNo140 全文 資料シリーズ No140 中小企業の「採用と定着」調査に向けて|労働政策研究・研修機構(JILPT)

資料シリーズNo140 全文 資料シリーズ No140 中小企業の「採用と定着」調査に向けて|労働政策研究・研修機構(JILPT)

... 宿 で す 。課 長 代 理 以 上 ぐ ら い か ら 始 め で す け れ ど も、う ち に は 保 養 所 が あ っ て 、そ こ に 皆 で 泊 ま り に 行 っ て 、皆 で 会 社 ど う い か 考 え よ う い う泊ま り ... 完全なドキュメントを参照

82

資料シリーズNo9 全文 資料シリーズ No9 パートタイマーの組織化と労働条件設定に関する事例調査報告|労働政策研究・研修機構(JILPT)

資料シリーズNo9 全文 資料シリーズ No9 パートタイマーの組織化と労働条件設定に関する事例調査報告|労働政策研究・研修機構(JILPT)

... ま エ ク セ ヤ ン ト 職 員 退 職 金 勤 続 2 年 以 上 対 象 に 支 払 わ れ り 退 職 前 3 ヶ 月 均 基 本 賃 金 基 準 勤 続 2 年 以 上 5 年 未 満 に い 支 給 率 が ...員 賃 金 図 表 14 ... 完全なドキュメントを参照

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