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資料シリーズNo146全文 資料シリーズ No146 子育て世帯のウェルビーイング―母親と子どもを中心に―|労働政策研究・研修機構(JILPT)

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全文

(1)

JILPT資料シリーズ No.146 表1-4 (3C+ニス) 背7.5ミリ

独立行政法人 労働政策研究・研修機構

The Japan Institute for Labour Policy and Training

2015年2月

No.146

子育て世帯のウェルビーイング

−母親と子どもを中心に−

(2)

子育て世帯の ルビーイング

―母親 子 もを中心に―

独立行政法人 労働政策研究・研修機構

The Japan Institute for Labour Policy and Training

(3)

ま え き

子 も 社会 に 大 未 来 財産 あ 子 も 健康 を 損 た 心 身 発 達を阻 害し た う 子 育 期 働き 方 望 まし く い 母 親本人 働 く能 力 意 欲 を最大 限に 発揮 し も 子 も ウ ビーイ ング を守 う 社 会全 体 様々 支

援制度 サ ポー ト こ い ま求 い

母親 就業 子 も ウ ビー イン グ 関係に い 未知 部分 多い 例え 出産後 に タ イミ ン グ 仕 事に 復 子 もへ 影 響を 最 低限に 抑え こ き

確 答え あ 育 児休 業期 間 検討 可 能 母親 就業 時間 就 業 形 態 子 も ウ ビ ーイン グ 関 係に い も 多く 謎 残 い

LPT プ ロ ト研 究 子育 中 女性 就業 に関 調 査研究 一環 し 年 年 に 子 も い 世 帯 生 活状況 び保 護者 就業に 関 調 査 略 称: 子育 世 帯全 国調 査 を行 た 本 資料 シ ー ズ そ 再 分 析 結 果を 中心 に 母 親 就 業パ ター ン 母親自 身 び 子 も ウ ビ ーイ ング に う 影響 を及 ぼ し

い 等に い 総合 的に 分析 した も あ

前段 研 究成 果 し LPT労働 政策 研究報 告書No. 9 子 育 仕事 狭 間に い 女 性た ち― LPT子 育 世 帯全 国調 査 再分 析 年 月 あ

本資料 シ ーズ 多 く 人々 に活 用さ 今 後 女 性労 働に 関わ 政策論 議に 役立 幸 い あ

年 月

独立行 政法 人 労働 政策 研究・研修 機構 理事長 菅 和 夫

(4)

執 筆 担 当 者 執 筆 順

氏 名 所 属 執 筆 章

燕飛

LPT副主任研 究員 序章 第1 章

第 章 和 訳 大石

いし

亜希子

千葉大 学法 経学 部教 授 第2章

あや

国立社 会保 障 人口 問 題研究 所部 長 第3章

欣欣

きんきん

京都大 学薬 学研 究科 特 定講師 第 章

ames Raymo ウ ス コン シン 大学 第 章 ソン 校社 会学 部 教授

尚文

ふみ

公益財 団法 人家 計経 済 研究所 次席 研究 員 第6章

LPT臨時研究 協力 員 付属資 料

子育 中 女 性 就 業に 関 調 査研 究 研 究 会 メ ン ー 除く 執 筆 者

阿部 正浩 中 央大学 経済 学部 教授 永田 有 LPT統括研究 員

(5)

目 次

まえ き

序章 研究 趣 旨 方 法 主 内 容

―子 も に ー ス 子 育 期 働 き方 -

普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 1 調査 研究 背 景 目的 普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 2 研究 方法

普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 3 各章 要 旨

普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 政策 的イ ンプ ーシ ョン 普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普

第1章 文 献サ ーベ イ :母親 就 業 子 も ウ ビ ーイ ング

普普普普普普普普普普普普普普普普普普 1 背景 普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 2 母親 就 業 子 も ウ ビ ーイ ン グに影 響を 及ぼ 経 路

普普普普普普普普普普普普普普普普 9 3 因果 関係 解 明 至難 業 普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普

1 固 定効 果モ ixed ffect odel 普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 2 操 作変 数法 nstrument Variable ethod

普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 3 傾 向ス コア 法 Propensity Score atching Analysis

普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 母親 就 業に 影響 総 限定 的 普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 産後 仕 事復 を支え 各 国 出産 育児休 業制 度

普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 6 文献 サー ベイ 示 唆

普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普

第2章 母 親 非典 型 時間帯 労働 実 態 子 もへ 影 響

普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 1 に

普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 2 先行 研究 普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普

1 非 典型 時間 帯 労働 定義 実 態

普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 2 非 典型 時間 帯 労働 子 も ウ ビーイ ング

普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 3 人々 非 典 型時間 帯労 働を 普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 分析 枠組 み 普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 1 分 析へ ア プ ローチ

普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 2 使 用 ータ 普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普

分析 結果

普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 1 非 典型 時間 帯 労働に い 観察 事 実

普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 2 非 典型 時間 帯 労働 有無 子 も へ イン プッ ト 普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普

9 3 賃 金関 数 推 定結果

普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普

(6)

非 典型 時間 帯 労働を 動機 何 普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 子 も へ 時 間的イ ンプ ット

普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 6 子 も へ 経 済的イ ンプ ット 普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 6 考察 政 策的 イ ンプ ー ショ ン 普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普

9

第3章 絡 み合 う ス 子 も へ 影響 : 婚前妊 娠 若年 出産 離婚

普普普普普普普普普普普普 1 問題 提起 普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 2 先行 研究

普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 1 若 年母 親 置 た 状況 に い 分析

普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 2 若 年出 産 子 もへ 影 響に い 分析 普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 3 ー タ

普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 若年 出産 に至 ま 環境

普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 9 1 若 年母 親 出 身家庭 状況 普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普

9 2 婚 前妊 娠出 産 き ち た 婚に 出産

普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 若年 出産 後 環 境 普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 1 現 在 婚姻 状 況 普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 2 学 歴

普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 3 就 労状 況

普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 6 若年 母親 子 も 状 況 普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 7 仮説 モ

普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 1 先 行研 究 整 理

普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 2 仮 説 普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 3 モ

普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 8 結果

普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 ま 普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普

第 章 母 親 不本 意 就業 そ ウ ビ ー イング に与 え 影響

普普普普普普普普普普普普普普普普普普 1 に 普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 2 先行 研究 サ ー ベイ 本研 究 特徴 普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普

9 3 計 分析 方 法

普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 1 ータ 普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 2 推 定モ 普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 3 変 数 設定

普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 ロ ス集 計 みた子 育 中 女性 不本意 就業 ウ ビ ーイン グ 実態 普普普 9 1 母 親 不本 意 就業 状況 普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普

9

(7)

2 本 意 不本 意 就業 状況 別に みた 母 親 ウ ビー イン グ 普普普普普普普普普普普普普普普普 母親 不 本意 就 業者に 要因 に関 分析 結果

普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 6 母親 不 本意 就 業 ウ ビー イン グ に与え 影 響に 関 分析結 果 普普普普普普普普 1 母 親 不本 意 就業 生活 満足 度 普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 2 母 親 不本 意 就業 精神 的健 康状 態

普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 9 3 母 親 不本 意 就業 主観 的健 康状 態

普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 9 7 結論 政 策的 示 唆 普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普

9

第 章 シ ング ー 幸 福度 健 康 経 済的ウ ビー イン グ

普普普普普普普普普普普普普普普普 1 に 普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 2 研究 背 景

普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 1 日 本 シン グ ー

普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 2 健 康 ウ ビーイ ング 普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 3 仮説

普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 分析 方法 普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 1 標 本 普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 2 変 数

普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 3 実 証モ

普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 実証 結果 普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 6 結び に え

普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普

第6章 子 育 期 母 親に求 い 支 援策 普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 1 に

普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 2 ー タ 方法

普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 1 使 用し た ー タ 分 析対 象 普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 2 ア プロ ーチ

普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 3 支 援策 回 答 傾向

普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 3 推計 結果 普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 ま 課題 普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普

付属資 料 特別 集計 ― 父子世 帯 現状 普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 1 に 普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 2 父子 世帯 定 義 法的 及び 統 計的 定 義

普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 3 父子 世帯 数 推 移 普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普

ー タに い

普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普

(8)

父子 世帯 に た経緯 普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 6 収入 貧 困

普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 9 1 働 き方 収 入 普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普

9 2 貧 困 普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 7 暮 し向 き ゆ

普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 8 仕事 生 活 ンス に け 困難 度合い

普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 1 就 労時 間 調 整に け 困難 普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 2 両 立困 難 自 覚

普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 子育

普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 1 子 も 触 合い 普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 2 子 も に け 費用

普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 3 子 育 へ 悩 み 子 も 状 況

普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 支援 普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 1 育 児支 援

普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 2 自 立支 援 普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普 ま 普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普普

(9)

-1-

序 章 研 究 の 趣 旨 、 方 法 と 主 内 容

- 子 も に ハ ー ム ス 子 育 て 期 の 働 き 方 と -

1 調 査研 究の 背景 と 目的

年 月 イ ンタ ー ネット 見 け たベ ビ ーシッ ター に預 けた 歳 男 児 死亡 事 件 日本 社会 に大 き 衝撃 を与 えた 収入 中 少 し も賃 金を 増や そう シング ー 母 親 夜遅 くま 飲食 店勤務 をこ 中 事 件 た 朝 日新聞 年 月 日 事 件 直後に 仕事 た に子 もを 犠牲 にし い 見知 男に 子

もを 預け ん 母 親 責 任 棄 等 母親を 非難 声 ネ ット い ま

た こ 事 件を き けに 自分 働 き方 を 見直し た母 親も 少 く い 聞く し し こ 事件 母親 無 責 任に 生 たも いう も 保育 所 不足 母 子世 帯 深 刻 貧困 夜 型生 活 も た 非典 型時 間帯 勤 務 増 加 パー ト就 業 者 低 賃金 問題 子 も ウ ビ ーイ ング well-being 保 護に 対 制度的 不備 等 多く 深層的 問題 絡 ん も

思 わ

こ 事 件 また 子 育 期 女性 就 業 子 もに 及ぼ 影 響 重 大さに い 警鐘 を 鳴 し たも いえ 子 もを 劣悪 保 育 環境 に置 き 母親 就業 取 返 し

付 い 死亡 事故 に ス もあ こ を 改 思 い知 さ た

子 も 社会 に 大 未 来 財産 あ 子 も ウ ビーイ ング を犠 牲に し た 女 性 職場 進 出 政府 も 企業 も 個人 も望 ん い い あ 子 も 死 亡事故 を招 く う 働 き方 もち ん こ 子 も 健康 を損 た 心 身 発達 を 阻 害した う 子 育 期 働 き方 回 避さ べ きも あ 本 人 働く 能力 意 欲を最 大限 に発 揮し も 母親 たち 子 もに ー ス harmless 子育 期 働 き方 を実 現 き う 社会 全体 様 々 支援 制度 サポ ート こ 求 い し し 子 も に ー ス 子 育 期 働 き方 何 に い 未知 部 分 あま にも多 い 出産 後 復 タイ ミン グ 母親 就業時 間 就業 形態 子 も ウ ビー イ ン グ 関係 に い も 多く 謎 残 い

そこ 本 資料 シ ー ズ 子 も ウ ビーイ ング を研 究 焦 点 1 し 子 も ウ ビー イン グ を低 さ い 母親 就業パ ター ンに い 探 みた い

本資 料シ ーズ LPT プ ロ ト 研 究 子育 中 女性 就業 に関 調

査研究 年度 研 究成果 1 し 取 ま た も あ 前 段 研究 成果

し LPT 労 働政 策研 究報告 書 No. 9 子 育 仕 事 狭間 にい 女性た ち― LPT 子 育

世帯 全国 調査 再分析 年 月 に公表 さ い

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研 究方 法

本資料 シ ーズ LPT 年 年 に行 た 子 も い 世帯 生 活状 況

び保 護者 就 業に 関 調 査 略 称: 子 育 世 帯全 国調 査 に 対 再分 析 結果 を 中心に 子 育 中 母 親 ウ ビー イン グ を 現 状や 母 親 就業 パタ ーン 母 親 自身 び 子 も ウ ビ ーイ ング に う 影響 を及 ぼし い 等 に い 総

合的に 分析 も あ

各 章の 要旨

本資 料シ ー ズ 大きく 3 パ ート に 分け パ ート 1 第1 ~3 章 子 も ウ ビー イン グ に い 研究 成果 あ パー ト2 第 ~ 章 母 親 ウ

ビー イン グに フ ー カスし た議 論 あ パート 3 第6 章 母親 望 子 育 就

業支援 に い 分 析 あ 各 章 分析 得 た 主 知見 以 通 あ

1) 子 もの ル ビーイ ング につ いて

ア 母 親 就業 子 もに負 影 響を 与え 一 部 ー ス 子 も 乳児 期 早 仕 事復 や 不 規 則勤務 また 質 悪 い 保育サ ービ スを 利用 し 就 業等 に ま 子 も 満 1 歳以降 時 期に け 母親 就業 子 も ウ ビ ーイ ング に影響 し い 正 影 響を与 え い 第 1 章

イ 母 親 夜間 等非 典 型時間 帯 就 業を し い 場合 子 も へ 時 間的 イン プッ ト 減少 一方 経 済 的イン プッ トに 影 響 生 い い こ こ 子 も 過 時 間 引き 換え に 非典 型時 間帯 労働 を 必 要 い 世帯 ほぼ同 水準 支 出を 子 も た に 行 い こ を 意味 第2章

ウ 若 年出 産に 生ま た子 も ウ ビー イン グ 他 グ ー プに 比べ 低 い 不健 康 成 績不 振 不 瘡校 し し そ 若年出 産そ も に も く 若年出 産に 引 き 起こさ 母親 低 学 歴 無 配偶 低 所得 を 通 複合 的に 子 も ウ ビー イン グ を悪化 さ い 第 3章

) 母親 の ル ビ ーイン グに つい て

ア 本 人 希望 に沿 わ い就 業形 態 働く 不本意 型 就業 者 本意型 就 業者 も ウ ビ ー イ ン グ 低 い 低 生 活 満 足 度 悪 い 主 観 的 健 康 度 う 状 態 に や さ

第 章

イ 既 婚 ー に比 べ シ ング ー ウ ビー イン グ 幸 福度 う 指標 健 康 度 自 己評 価 暮 し 向き ゆ 感 低 い 経 済的 困難 両 者 ウ ビー イン

詳 細 LPT調 査 シ ー ズNo.9 No. 9 参 照 く さ い

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-」- グ格差 をも た 重 要 要因 あ 第 章

) 母親 が望 子 育 て 就 業支 援に つい て

ア 高 学歴 女性 金 銭 も就 業 支 援 策を選 好 傾 向 あ

イ 低 所得 多 子家 庭 女性 金 銭的 支援 を 理想 子 も 数に 達 し い い 女性 保 育 サービ ス 充実 を 世 帯年収 高 い女 性や 正 社員女 性 休業 休 暇 期間 延長 を選 好

傾向 あ 第6 章

第1章 文献サ ーベ イ: 母親 の 就業と 子 もの ル ビーイ ング

周論 文) 本章 子育 中 女性 就業 くに 出 産後 早期 仕事 復 子 も ウ ビ ー イング に与 え 影響 に い 文 献サ ーベ イ を通 既 存 実証 分 析 知 見を ま た も

多く 研究 者 指摘 う に 母親 就 業 に伴う 子育 時 間 減 少等 変化 子 も ウ ビ ーイ ング に 負 効果 を 与え 予想 さ 一方 母親 就業 に 可 処 分 所得 増加 等 変化 子 も ウ ビー イ ングに 正 効 果 を も た 可能 性も あ そ た 母親 就業 子 も ウ ビー イ ングに 与え 実 質的 効 果 そ 正 効果

負 効 果 力 学 関係に 決 ま 考え

99 年 代以 降に 欧米 行わ た実 証研 究 比較的 一致 した 見解 あ ま 子 も 満1 歳ま 乳児 期 に い 母 親 就 業に 負 効果 正 効 果 を 回 こ 多く 一 方 子 も 満1 歳以 降 子 育 期 に い 2 効 果 ち う 相 殺

さ 正 効 果 やや 優勢 あ

また 子 も 歳 未満 時期 に い 保育 サービ ス 質 く に 重要 要素 あ 子 も に良 質 保育 サ ービス を受 けさ い 場合 に 母 親 就 業 子 も ウ ビ ー イング に負 影 響を ほ ん 与え し 子 も 高い認 知能 力を 身に け 等 正 影響 し し 確 認さ い 一方 子 もに 質 悪 い保育 サー ビス を受 け さ

い 場 合 母親 就業 子 も ウ ビーイ ング 低 に 報告 少 く

第 章 母 親の 非典 型 時間帯 労働 の実 態と 子 もへ の影 響

大石 論文 ) 本章 母 親た ち 早朝 夜 間 深夜 い た 非典 型時 間帯 働く動 機に い 仮 説 検証を 行 た後 非 典 型時間 帯労 働 子 も へ 時 間的 経 済的 イ ンプッ トに 影響 をも た し い う を 検 討した

そ 結果 非 典型 時 間帯 働く 理由 二 親世帯 母 親 母子 世 帯 母 親 大き く異

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い こ 分 た 夜間 勤務 賃 金プ ミア 母子 世帯 母親に い 確認 さ たも 二親 世帯 母親 確 認さ た また 母 子世 帯 母親 場 合 子 も に 高等教 育を 受け さ 予定 あ 者 副業 に 従事し い 者 非 典型時 間帯 働 く確 率 高い 一方 二 親世 帯 母親 場 合 貯蓄 しまた 貯 蓄を 取 崩 し い 者 子 も 年 齢 歳以 あ 者 非 典型 時間 帯 働 く確率 高 い

子 も ウ ビ ー イング に い み 母親 非 典型 時間 帯 労働 子 も 過 時間 睡眠 時間 を除 く や子 も 夕食 回 数に 負 影響 を及 ぼ し い も 育 児 費 や習い 事 塾代 に 影 響を与 え い い こ 子 も 過 時間 引き 換え に 非 典 型時間 帯労 働を し い い世 帯 ほぼ 同水 準 子 もへ 支 出を 子 も た に行 い こ を 意味

第 章 絡 み合 うリ ス クと子 も への 影響 : 婚前妊 娠、 若年 出産 、 離婚

阿部 論文 ) 本章 歳代 ~ 9歳 出 産し た母 親 そ 子 も ウ ビー イン グに い 分析を 行 た 主 結 論 以 通 あ

ま 歳代 出 産 若 年出 産 した 母親 現時 点に い 無 配偶 あ 率 非常 に 高 く そ 殆 夫 離 別し い 次 に 若 年出産 した 母親 そ う い母 子世 帯 母 親 に比べ も 学 歴 著 しく低 く 就労 状況 も 求職中 多 い 厳 し い状況 にあ 若年 母 親 そ う い 母親 に 比べ も 成人 前に 両 親 離 婚し た率 や 児 童虐待 を受 けた こ あ 率 成人 前に 生活 保 護を受 けた 経験 あ 率 成 人前 に父 親 死 亡した 率 多く い こ 複 合的 逆境 要素 若年 出 産 生 ま た子 も び そ 後 子 も に影響 を与 え い 可 能性 あ

こ う 複 合的 因果関 係を 考慮 した モ を 用い 若年 出 産 子 も ウ ビ ー イング 学 業不 振 不 健康 不瘡 校 に与 え 影響 経 路を 推計 し た そ 結 果 若年 出 産

低 学歴 ス 無 配偶 ス にそ 大 きい 影 響を与 え そ 低 所

得 ス を高 こ 3 要 素 低 学歴 無配 偶 低所 得 に 複 合的 影 響 子 も ウ ビー イ ングを 悪化 さ い こ わ た

若年出 産そ も に 直接 的 子 も ウ ビ ーイ ング へ 影 響 観 察 き 若 年 初産 した 母親 子 も ウ ビー イン グ そう い子 も に 比べ 低い 母 親 低学歴 無 配偶 い た若年 出産 間 接的 影響に こ 大 きい

第 章 母 親の 不本 意 就業と その ルビ ー イング に える 影響

馬論 文) 本章 不 本意 就 業 形態 働く 子育 女 性 く い存 在し い 不 本意 型就 業 者に 要 因 び 不本意 就業 程 度 母親 ウ ビ ーイ ン グに影 響を 与え い

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-』- に い 分析 し い

不本 意型 就業 総 2 タ イプ に分 け こ あ 1 現 実 就業 状況 に 比 べ 多く 働く こ を希望 いわ ゆ 就 業増 加型 不 本意 就業型 あ も う 1 現 実 就業 状 況に比 べ 就業 を減 こ を希 望 就 業減少 型 不本 意就 業 型

Ⅱ あ 正 社員 約1割 就 業減 少型 不 本意 就業 型Ⅱ グ ー プ 非 正社 員 - 割 就業 増加 型 不本 意就 業型 グ ー プに 属し い

不本 意型 就業 者に 要因 に 母親 就 業 状況 職業 キ ア タ イプ 第 子 出産 半年 前 就業 形態 第 子出 産 年後 就 業形 態 就業時 間 規則 性 職 種 業 種 学歴 年 齢 家族構 成 生活 仕 事 に関 考 え方 影響し い

推定結 果に 本 意型就 業者 グ ープ に 比べ 不本 意型 就業 者 グ ー プ 生活 満足 度 低く う 状 態に 可能 性 高く 主 観 的健康 状態 悪 い傾 向 にあ こ 分 た 母親 ウ ビ ーイ ン グを高 た に 就業形 態に け 現 実 希望 格 差解 消 特 に出産 前後 就 業形 態 に け ミ ス ッチ 問 題 必要 あ ま た 育 児休 業制 度 利 用

進 同時 に 育児 休 業明け に仕 事 育児 両立 き 就業 環境 構築も 望ま

第 章 シ ング ルマ ーの幸 福度 、健 康と 経 済的 ル ビー イン グ

Raymo論文 )

本章 シング ー 既婚 ー に比べ 精神的 身 体的ウ ビーイ ング ほ

不利 状況 にあ を分析 し い 具 体 的に ウ ビ ーイング 指標 幸福度

う 指標 健康度 自己 評価 暮 し向き ゆ 感 を用 い シン グ ー にあ ち

属性 経 済的困 難 就 業 環境 ス ト ス 不利 イフイ ベント 体験 影 響を検証 し い 推 定 結 果 に 日 本 シ ン グ ー ウ ビ ー イ ン グ 指 標 べ に い

既婚 ー も不利 状況に置 い こ 明 に た シン グ ーに 者

属性 イ アス 経 済的困 難 仕事関 係 不 安感 生活 中 生 スト ス 不利 状況 をも

た 主 因 考 え くに 以 点 分 析結果に い 強調 必要 あ

第1に 経済 的困難 シング ー 幸福 度 健康状 態を決 非 常 に重要 要因 あ

世帯収入 貯蓄状 況 生 活必需品 消費 状況等 経済的困 難度 具体的 指 標を考慮 した推 定結果

考 慮し た 推 定結果に 比べ シン グ ー 既婚 ー 間 幸福度 健康 度格差

約半分 大き さにま 縮小

第2に シン グ ー 既婚 ー 比べ 不利 イフ イベン ト 体験を報 告 者 割

合 高く こうし た不利 体験 い ウ ビーイ ング指 標に い も シン グ ー

既婚 ー間 格差 を 部分的に 説明 き

し た シ ン グ ー ウ ビー イ ン グ を改 善 た に 経 済的 困 難 解 消 必

要不可 あ また 就業を通 経 済的自 立 を 現 行 政 策 シ ング ー 直面

仕事 家庭 コンフ トを深 母 親 精 神 的 身体的健康 を損 う い た 予期 結果

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をもた 可能 性 あ そ た 就 業支援 行し 所得 面 支 援 策 充実 も必要 あ

第6章 子 育て 期の 母 親に求 めら て いる 支 援策

坂口 論文 ) 子育 期 母 親 直 面し い 問題 多 様 あ 単 一 指標 改善を も 母 親全 体 ウ ビー イン グを 評 価 こ 難 しい また う 指 標 そ 組み 合わ 適

あ 先見 的に 分 い そ こ 本章 特 定 支援 策 母親 に与 え 影響

く う 層 母親 う 支 援 策を必 要 し い を検 討し い

支援策 を 金銭 的支 援 保 育サ ービ ス 休 業 休 暇 期間 延長 カ ー に分け 回 分析 を 行 た 結果 記 知 見 得 た

高学 歴女 性 金 銭 も就 業 支 援 策を選 好 傾 向 あ 低所 得 多子 家庭 女性 金銭 的支 援 を選ぶ 傾向 あ

理想 子 も 数に 達し い い女 性 保育サ ービ ス 充実 を 望 傾 向 あ 世帯 年収 高 い女 性や正 社員 女性 休 業 休 暇 期間 延長 を 選好 傾 向 あ そ ほ 若い 世代 を 中心に 産 後も 続 し 就業 こ や そ に 休業 を取 得 こ に 対 権 利意 識 浸透 し い こ 休 業 休 暇 権利 を 法制面 さ に担 保 拡充し い くこ ーズ あ た し 制度を 拡充 正規 非正 規間 不 均 衡 を是正 こ 必 要 不可 考 え

政 策的 イン プリ ケ ーショ ン

女性 活 躍 進 子 も ウ ビー イ ング重 視 両 立 き 命題 本資 料 シ ーズ 子 もに ー ス 子育 期 働き方 等 を ー に 文献サ ーベ イ 第1 章 オ ナ 実証 分 析 結 果 第 - 章 をま た も あ

母親 就 業 子 も ウ ビ ーイ ング に 与え 影響 総 限定的 思 た ほ ネ 影 響 い も 子 も 満1 歳 ま 乳児 期 早 仕 事復 や 質 悪 い保育 サー ビス を利 用 し 就業 子 も ウ ビ ーイ ン グ 低 に や い そ た 質 高 い保育 サー ビス 提 供 や 子 も 満 1歳 ま 休 暇取 得 権利 を 母 親に保 障 こ 子 も ウ ビー イ ングを 守 意味 非 常に重 要 あ 日 本

出 産 育児 休暇 制 度 法 定出 産休 暇 逬 育児 休暇 逬 相 当充実 し い 問 題 母 親 多く 出 産 前後に 無職 非典 型 就業者 あ た 出 産 育 児休 暇制 度 適 用 さ い ース 多 い こ あ こ うし た 母親に 対し 夫 失業や 離別 死 別等 理 由 経 済的 困難 に直 面 した時 に 早 仕 事復 をし く も 生 活 き うに 新 た

う ち - 母 親 ビ ー イ ン グ 母 親 子 育 就 業 支 援 に 焦 点 を 当 た 分 析 - 政 策 的 イ ン プ ー シ ョ ン 各 章 要 旨 参 照 く さ い

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-7- 所得支 援策 整 備 望 ま 第 1章

母親 夜 間等 非典 型 時間 就 業 子 もへ 時間 的イ ンプ ッ ト 減 少に や く 長 期的 にみ 子 もに深 刻 影響 生 懸念 あ くに 母 子世帯 母 親 場合 子 も 高 等教 育費 を 貯 た 2 以 仕事 を掛 け持 ち 非典 型時 間帯 働 い 収 入を 増や ほ い いう 問題 浮 き 彫 に い そ た 母 子世 帯 母 親 に対 就 業支 援 併 行し 所 得支 援策 一層 充実 も必 要 考 え 第2 章

子 も ウ ビ ー イング 母 親 生い 立ち も 影響 を受 け い 代後 半 若 年 母親 生 ま た子 も ウ ビー イン グ を調べ た こ そ ウ ビー イン グ 顕 著 に低い こ 学 業不 振 不健 康 不瘡 校 分 た し し そ 若 年出 産そ も に 影 響 いう 若年出 産 引き 起こ 母親 低学 歴 無配 偶 に 間接 的 影響 結 果 い え 貧 困対 策 け く 子 も ウ ビ ーイ ング を 守 視 点 も 若 年 出 産した 女性 低 学歴 に い う 支援 策 必要 あ 第3 章

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第 1 章 文 献 サ ー ベ イ : 母 親 の 就 業 と 子 も の ル ビ ー イ ン グ

1 背 景

既婚 女性 職 場進 出 世 紀 重大 歴 史的出 来事 あ Goldin 99 欧米 諸国 に続 き 日 本 も 戦後 初 期ま 独 身女 性 職 場進出 主 力層 た 次 第に 既婚 女性 そ し 幼 い子 も を育 い 女性 賃 金労 働 者 増 加し き た 周 総 務省 統計 局 労 働力調 査 に - 歳 既婚 女性 労 働 力人口 比率 労 働参 加 率 9 年 代

9 年 ま 間に . %ま に たも そ 後 昇 を続 け 年現 在 . %

に達し い 第 - 図 そ うち 非農 林 業に従 事 既 婚女 性 割 以 自 営業 や 家族従 業者 以外 賃 金 労働者 あ

第1-1図 15-64歳有 配 偶女性 の労 働参 加率 と 雇用比 率の 推移 (196」~ 「01」年 )

出 所 : 総 務 省 統 計 局 労 働 力 調 査 各 年 筆 者 作 成 注 : 元 資 料 に 記 載 た た 9 数 値

子育 中 女 性 就 業 女性 経 済的 社 会的地 位 向 人 材 活用 GDP 増大 に 大きく 貢献 も 考え 一方 そ 子 も 成長 に及 ぼ 影響 等に い 懸 念

声も 少 く い 一 般的に 母 親 就業 子 も 健康 状態 認知能 力 情緒 発達 行 動面 問題 等 ウ ビーイ ング well-being に直接 影 響を 与え 考 えに くい も 就業に 生 母 親 子 育 時間 減 少 や家庭 環境 変 化 子 も 保育 所等 家 庭 外

経 験等 を経 由し 間接 的に 子 も ウ ビ ーイ ング にイ ン パ ト を与 え 可能 性 指摘さ い Leibowitz Ashlesha et al. 大規 模 調査 ータ 整備 さ い アメ カ カナ イ ス 等 先進 国を 中 心に 母親 就 業 子 も ウ ビ ーイ ン グ

51.1

46.8

62.5

48.7

91.7

0.0 10.0 20.0 30.0 40.0 50.0 60.0 70.0 80.0 90.0 100.0

40.0 45.0 50.0 55.0 60.0 65.0

70.0 労働参加率(%、左目盛り)

非農林業就業者の雇用比率(%、右目盛り)

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-9-

因 果関 係に い 経済 学 社会 学 人 口学 公共 政策 学 公 共衛生 学 心理 学等 様 々

分 多く 研 究 成果 生ま い

母 親の 就業 が子 もの ル ビー イン グ に影響 を及 ぼす 経路

母親 就 業 複 数 経路 を通 子 も ウ ビ ーイ ング に 影響を 及ぼ 可 能性 あ

考 え 第 - 図

ま 母親 就 業 時間配 分 変化 をも た 就業 時間 増 え 家事 時間 減 少 た 専業 主婦 家 庭 も 有業 母親 家 庭 子 も 肥満 や 不健康 を招 く恐 あ 外食や 冷凍 食品 使 用 頻度 高く 傾向 あ ohnson et al. また 就 業 こ

母親 子 も に本 を み聞 宿題 チ ッ を 子 も 向き 合う 時間 短 く そ 子 も 認知 能力 や学 業成 績 に負 影響 を及 ぼ 懸 念もあ

第1-「図 母親 の就 業 が子 もに 影響 を及 ぼ す主 経路

出 所 : Ashlesha et al. ohnson et al. lau and Gro ssb er g 99 を 参 考 し 筆 者 作 成

次に 母 親 就業 に ワ ー イフ コ ンフ ト Work-Life Conflict 以 WLC 生 恐 あ 職場 受け た仕 事 ス ト ス や身 体的 疲 そ まま 家庭 内に 持 ち

込ま こ あ あ 実 厚生 労 働省 調査 第 - 表 に 仕事 や家

事 十 分に き い 気持ち に余 裕を も 子 も に接 い 回 答した 母親 割 合

常勤就 業 母親 も も高 く そ . % . % 無 職 母親 そ ポ

イント ポイ ント 高 い WLC に 子 も 過 母 親 育 児時間 parenting time 質 低 し 子 も へ し け 十 分に 行 き届 く た 子 も ウ ビー イ ン

母 親 の 就 業 労 働 時 間 産 後 間 も

就 業 乳 幼 児 期 タ イ 就 業 不 規 則 就 業

時 間 配 分 の 変 化 家 事 時 間 減 少 外 食 利 用 増 向 き 合 う 時 間 減 少

施 設 保 育 等 の 利 用 保 育 サ ー ビ ス 質 に 集 団 保 育 教 育 プ ロ グ 利 用

ワ ー ク ラ イ フ コ ン フ リ ク 職 場 ス ト 家 庭 中 に 行 き 届

も の ル ビ ー イ ン グ 健 康 面

肥 満 度 低 体 重 母 乳 育 児 等

行 動 面

非 行 時 間 問 題 行 動 等

認 知 能 力 /学 業 成 績 能 力 ス ト 得 点 等 可 処 分 所 得 の 増 加

食 費 等 へ 投 入 増 加 教 育 投 資 へ 投 入 増 加

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グ 低 可 能性 あ 例 え Aizer に 思 春期 子 もに 対 課 後 監 督 不足 し い 家庭 子 も に 問題行 動や 非行 起 こ や く い

第1-1表 母親 の働 き 方と子 育て 負 担に 思 うこと % ,複 数回 答)

出 所 : 厚 生 労 働 省 9 世 紀 出 生 児 縦 断 調 査 年 出 生 児 注 : 集 計 対 象 者 年 に 生 ま た 子 調 査 時9 保 護 者

さ に 母 親 就業 時 間帯に 子 も 世話 を 者 母親 母 親以外 者 に変 わ こ も 子 もに 大き 変 化 あ 例え 日 本 保 育施設 認 可保 育所 認 証保育 所 認定 子 も 園 事 業所 内保 育所 ベビー ホ 等 を 利 用し 就 業 現 在 主流 い 祖父母 に 家 庭内 保 育や ベビ ーシ ッタ ー を利用 有業 母親 も 少 い こう し た母親 以外 者 に 保育サ ービ ス 質に 大き キ 存 在 し い 母親 ア 比較 し も遜 色 い良質 保 育サ ービ ス を利用 子 も ウ ビー イン グに し プ ス 効 果 期 待 き 一方 質 悪い保 育サ ービ スを 利 用 した場 合に 子 も 健康 損 わ た 認知 能力 発 達 遅 た 死 亡事 故に あ う 危険性 さえ あ

一方 母 親 就業 子 も ウ ビ ー イング に有 益 影響 を 及ぼ 可能 性も あ ま 母 親 就業 可 処分所 得 増加 に た 子 も 食 費 娯 楽費 や教 育支 出 に 多 く 経済 的投 入 可能 結果 し 子 も 健康 状 況や学 業成 績等 改 善 を もた 効 果 期待 き ecker 9 lau and Grossberg 99 ま た 母親 就 業中 に子 もを 幼児 教育 プロ グ 整 た集 団保 育 施設に 預け こ 子 も 認 知能 力や コ ミ ュ ーシ ョン 能 力 向 こ も 考 え Currie Waldfogel こ

ア ン ング ス キ parenting skill に け い 母親 場 合 に くに 大き プ ス 効果 期 待 き Gagne

した 母 親 就 業 子 も ウ ビ ーイン グに 最終 的に う 影 響を 与え 子 育 時間 減少 WLC等 に 負 効 果 可処 分 所得 増加 集 団保 育

子 育 に 身 体 疲 大 き い

仕 事 や 家 事 十 分

に き い

気 持 ち に 余 裕 を も 子 も に 接 い

総 数 12.0 9.9 18.7

(母親 出 産 前 後 働 き 方

出 産 1 年 前 無 職 15.0 5.0 15.0

出 産 後 無 職 15.4 7.3 21.7

出 産 後 有 職 8.9 8.8 14.8

出 産 1 年 前 有 職 12.4 15.7 22.4

(母親 現 在 就 業 状 況

無 職 14.2 6.7 17.5

有 職 10.6 11.6 19.2

常 勤 11.7 15.1 23.5

パ ー ト/ア イ ト 10.1 10.2 17.6

(19)

- -

ア ン ング ス キ 不 足 補い 等に 正 効 果 力学 関 係にあ 思わ

仮に そ 正 効 果 負 効果 を 回 い 実証 分 析 母 親 就業 子

も ウ ビ ーイ ン グ 改 善に 結果 得 そ 逆も 同 あ

因 果関 係の 解明 至難の 業

残念 母 親 就 業 子 も ウ ビ ーイン グ 因 果関 係 を立証 こ 技 術的に 非常 に難 しい Currie 選択 イ アス 観 察さ い 属性 イ アス に

生 就業 内 生 性 そ 関係 を複 雑 化さ い あ

ま 就 業し た母 親に 明 選択 イ アス selection bias 存在 例 え 母 親 就 業 う 意思 決定 子 も 健康 状態 や発 達度 合 いに影 響さ こ 多 く 健 康 子 もを 持 母親 ほ 就 業を 選 ぶ傾向 あ こう し た選択 イ アス を考 慮

に 通 常 推 定 方 法 子 も 健 康 に 対 母 親 就 業 効 果 を 測 定 見 掛 け spurious 正 効 果 あ 報 告さ 恐 あ

次 に ア ン ー ト 調 査 観 察 さ い 母 親 子 も 属 性 選 好 も イ ア ス omitted variables bias を 引き 起 こ 可 能性 あ Waldfogel こ 観察さ い属 性 母 親 就 業決 定に 関わ い 場合 イア ス 修正 を行 わ い限 母親 就 業効 果を 正 し く計測 こ き い 例え 子 も 認知 能力 を育 こ に不 得意 母 親ほ 早 く仕事 に復 傾 向 あ こう し た母親 子 育 スキ をコン トロ ー に 子 も 認 知能 力に 対 母 親 早期 仕事 復 効 果を 推定 した 場 合 母 親 仕事 復 影 響 過 小評 価さ し まう 一方 利 口 反 応 早 い子 も ほ そ 母 親 子 も 保 育所 集団 生活 に みや い 信 早 期 仕 事復 を 選ぶ こ も考 え そ 場 合 子 も 利 口さ を 考慮し い 推定 結果 子 も 認 知能 力 に対 母 親 仕事 復

影響 過 大評 価さ しま う

ン 実 験 random experiment 手法 用 い い 限 選 択 イア ス 観察 さ い属 性に イ ア スを完 全に 排除 不可 能に 近い し し 現 実 世界 子 育 世 帯を 母親 就業 グ ープ い わゆ Treatment Group 母 親非 就業グ ー プ いわ ゆ Comparison Group に無 作 に振 分 け そ 子 も ウ ビーイ ング 等を 追跡 調 査

いう ン 実 験 倫理 費用 理由 実 施困 難 あ そ こ 既 存研 究 主 に ア ン ー ト 調 査 得 観 測 ー タ に 基 き 固 定 効 果 モ 操 作 変 数 法 また 傾向 スコ ア法 手法 に 選択 イア ス等 影 響 を軽減 し う し い

1) 固定 効果 モデ ル Fじでごd Effごcっ 2odごl)

モ を 用い た研 究 例に ohnson et al. あ こ 論 文 複数 年 99 - パ ネ 調査 ータを 用い 低収 入 母親 就 業 子 も ウ ビ ーイ ング に 与 え 影 響を 調べ たも あ

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1 時 点 け 横 断 面 ー タ け 観 察 さ い 属 性 変 数 影 響 残 差 項 に 残 た 母親 就業 に 影 響 を正し く推 定 こ き い こ 子 も ウ ビ ー イ ングに 影響 を与 え 観 察さ い 属性 う ち 子 も 利口 さ 親 育児 能力 等 時間 を 通

ほ ぼ一 定 あ 属 性 いわ ゆ 固 有 属 性 も少 く い 複 数時点 パ ネ 調査 ータを 利用 こ うした 変化 しに くい 固 有 属 性に 影響 を 簡単に 除去 こ 可 能 あ

具体的 に モ 同 一子 も に け t時点 t-n時点 ウ ビ ーイ ング 変 化を被 説明 変数 し 回 分 析を 行う こ 残差 項に あ た観 察 き い固 有属 性 影 響 を排除 し い 言 い 換え モ 同一 個人 に対 し 母 親 就 業状 態 変化 子 も ウ ビー イ ングに う 変 化 をもた し い を 見 い た 子 も 利口さ 違 い等 個 人 間 異 質性 も た 推定 イア スを 回避 き い

ohnson et al. に 横 断面 ー タ に LS推定 結 果 無職 母 親に 比べ 有業 母親 子 も 行 動面 問 題 少 い 見 掛け 効 果? 一 方 個 人間 異 質性を 考慮 し た モ 推定 結果 に 母 親 就業 有 無 子 も 行 動面 パ フ ー ン スに 有意 影響を 及ぼ し い い

) 操作 変数 法 Insっrumごnっ Varじablご 2ごっhod)

V法を用 いた 研究 例に rijters et al. 9 あ こ 論文 母親 就 業 有無

こ ま 子 も 発 育状況 に 右 さ を調 べた も あ 本章 ー

逆 因 果関 係 検証 こ 場 合も 同様 に 観 察 さ い属 性 イ ア スに 内 生性 問 題 存在 そ こ rijters et al. 9 母親 就業 決定 無 関係 外生 変数 中

子 も 発育 状況 予測 指標 predictor に う 変数 こ 場合 子 も 利き ま た 両 利き う を選び 出し 操作 変 数 し 用 い い

具体的 に ま 操作 変 数 そ 他 外 生変 数 X を用 い 子 も 発 育不良 確 率 Y を推定 し そ 予 測値 を得 第1 段階 推定 次 に 第 段階 推定 得 たY 予 測 値 そ 他 説 明 変 数 X を 用 い 母 親 就 業 確 率 Y を 推 定 第 2 段 階 推 定

rijters et al. 9 に け 第2 段階 推定 結 果に Y 予 測 値 係 数推 定値 - .

% 水準 統 計的 有意 い た 発 育不良 子 も い こ 母親 就 業確 率 . % ポイ ント 低 こ 分 た 同 LS推 定値 約 3 倍 大 きさ

も も Y 相 関 無効 操 作変 数を 用 いた場 合 推定 LSモ 推定 も し イ アス 大き く 可 能性 あ ま た Y 相 関 弱 い操 作変 数を 使 用 した場 合も LSモ 同様 に標 準誤 差を 正 しく推 定 こ き い urray

そ た rijters et al. 9 操作 変数 有効性 予 測指 標 し 適 さ を立 証 た に 多く 紙 幅を 割 い い

(21)

- -

) 傾向 スコ ア法 5ropごnsじっと Scorご 2aっchじng Analとsじs)

PS 分析 を利 用し た研 究例 し erger et al. あ erger et al.

産後 ヶ 月以 内 早期 仕事復 い うTreatment 子 も ウ ビ ーイン グに 与え 影 響 を調べ う し た そ 場合 同 一母 親に い 早 期仕 事復 を し た場合 し た 場 合

子 も ウ ビ ー イング 違 いを 比較 ベス ト 方法 あ 現 実 世界 懫々 い 場 合 ア ウト カ し 観 察 き い

そこ erger et al. 仕 事復 し た また 産 後 ヶ 月以降 に仕 事復 し た母親 Control Group 呼ぶ 中 産 後 ヶ月以 内に 復 し た母親 Treatment Group 呼ぶ く 似た 属 性を持 個 人を 探し 出 し 両グ ー プ 子 も ウ ビ ーイ ン グ 顕著 に異 う を調 べた

具体的 に ま 一 連 個 人属 性 年齢 学歴 結婚 有 無等 を使 logitモ

母親 早期 仕事 復 確率を 推定 し そ 予 測値を 傾向 スコ ア し 各サ ンプ に 振 分 け 次 に 傾向 スコ ア 値 Treatment Group 各標 本 ッ チン グ 性 高 い標 本を Control Group 選び 出 ッチン グ き たControl Group サン プ を 捨 ッチ ング きた サン プ みを次 ス ッ プ 分 析に用 い 最 後に ッチ ング き た両 グ ープ 標本 を用 い 子 も ウ ビー イ ングに 対 早 期仕 事 復 有無 個 人属 性 等

影響 を回 分 析 そ 結 果 産後 ヶ月 未 満 早 期仕 事復 母 乳育児 予防 接種 外在的 問題 行動 歳 時 い た子 も ウ ビー イン グ指 標 に い 負 影 響 あ

こ 分 た

そ 他 観察 さ い属性 に イア ス を軽減 も も 簡 単 手 法 母 親 子 も 世 帯 に 関 べ く 多 く 属 性 を 説 明 変 数 し モ に 加 え こ あ Ruhm

米国 若 年 者全国 調査 National Longitudinal Survey of Youth ー タを 利用 した 研究例 き 限 属 性変 数を 実証 モ に 投入 し い そ 結 果 子 も 認 知

能力に 対 乳 幼児 期 母親 就業 影 響 通常 推定 も ネ 数 値に

い こ 分 た

母 親の 就業 によ る 影響 総 て限 定的

母 親 就 業 子 も ウ ビ ー イ ン グ 因 果 関 係 に い 様 々 分 研 究 者

様々 ータを用い そ 解明に挑ん きた 残念 一致した結論 得 い い

母親 就業 子 も ウ ビ ーイ ング に 負 影 響 あ 報 告さ い 一 方 正

PS 統 計 ソ フ トSTATA ver . 標 準 搭 載 に い も サ イ ト adoプ ロ グ パ ッ psma tch ps corennma tc h ウ ン ロ ー う ち psmatch 開 サ イ ト http: id ea s.r ep ec.or g c boc bocod e s .htm l

既 存 研 究 に 対 ビ ュ ー orenman and aes tener S molens ky and Gootm an lau and Currie Ruhm Wa ldfo gel ohnson et al. 参 考 に

(22)

影響 ま た 影 響 し 研究 報告 も あ 分析 対象 例 え 低 所得 家庭vs.一 般 家 庭 就業 パタ ーン 例 え 規則 的就 業vs.不 規則的 就業 び 就 業 内 生性 問題 に対

制御 程度 相 違 異 結論 を い い 主 原因 考 え

そ う ち 99 年代 以 降に欧 米 行わ た 研 究 内生 性問 題を 一定 程度制 御し た研 究を 中 心に 得 た 比 較的一 致し た意 見 し 母 親 就業 子 も ウ ビー イン グ

関係 子 も 年 齢に 異 も 総 そ 影響 限定的 思 たほ ネ

影響 い い うも あ Waldfogel

例え 子 も 満 1 歳ま 乳 児期 に い 母親 一 定期 間 中に育 児に 専念 こ

子 も 健 康に 総 プ ス 効 果を も た こ 一致 得 い

いく 研究 母親 育児 休業 期間 長い 乳 児 死亡 確 率 低 し た 低 体 重 児 減 た 母親 産 後う に に く た こ 確認 さ い Chatteriji and

arkowitz Tanaka また 産後 まも く ヶ月 また ヶ月 以内 母親 フ タ イ 就 業 一 部 乳 児 間 に 認 知 能 力 発 達 低 を も た し た 報 告 も あ

aum Ruhm さ に Coley and Lombardi ア メ カ 低 所得 家庭 を対 象 し た実 証分 析に 産後 ヶ月 未満 仕 事復 子 も 7 歳時 点 社 会 情 緒的発 達 低 に た し 良質 保育サ ービ スを 用い 就業 や 子 も 過 時間 をあ 程 度 確保 き 就業 あ 子 も 健 康へ 影響 み い 研 究結果 も多 い ausfather et al. 99

子 も 1 歳 2 歳 ま 期間 に い 総 母親 就 業 に 子 も 認知 能 力 低 現 象 見 た た し こ 年齢 階層 児 童 も 無資 格者 に 保 育 や 保育士 配 置不 足等 質 悪 い保 育サ ービ ス を受け い 場 合や 保育所 等に 預け 時 間 長 場 合に 行 動問 題 生 や く lau Connor and rink 999 逆 に 母親 働き 子 もに良 質 保育 サー ビ スを受 けさ い 場 合に し 子 も

高い 認知 能力 を 身に け こ き 行動面 も 悪い 影響 を 受け い arnett 99 Currie Waldfogel

3歳 歳ま 子 もに い も 母 親 就業 子 も 認 知 能力 発達 や行 動に あ ま 影 響を 与え い 研究 結果 多 い rooks-Gunn et al. た し 母 親 深夜 や休 日等 非典 型時 間帯 働く場 合 正規 保 育 所を利 用 き いた 子 も 解 能力 スト成 績 低く 傾 向 報 告さ い an ま た 母 親 学歴 ア ン ン グ ス キ parenting skills も多 少影 響し い う あ Gagne カ ナ

ータを 用い た分 析 同 く高 学歴 ア ン ン グ スキ 得点 高い 母親 を持 歳~ 歳児童 グ ープ 専業主婦 子 も Peabody Picture Vocabulary Test PPVT

日 本 を 対 象 し た 実 証 研 究 大 石 山 内 itsuha shi も い く 内 生 性 制 御 十 分 い た 本 サ ー ベ イ 対 象 外 し た

PPV T 言 語 能 力 学 力 を 評 価 に 開 発 さ た 簡 易 検 査 キ ッ ト 初 版 9 9 教 育 学 専 門 Lloyd . Dunn L eota . Dunn 開 発 さ

(23)

- -

に い 比 較的 高い 点 数を得 い 逆に 低学歴 ア ン ング スキ 優 い い母 親を 持 児童 グ ー プ 有業 母 親 子 も 高 いPPVT得点を示 し い

小学生 - 歳 中 高校 生 - 歳 場合 母親 就 業 子 も ウ ビ ーイ ングに 与え 影 響 一 層弱く 見方 多い ほ ん 既 存 研究 歳以 児 童 認知能 力や 社会 能力 発達 親 就 業パ タ ーン 影 響を 受け そ 他 世 帯 属 性 関 係し い 見 い Smolensky and Gootman た し 世 帯収 入 家 庭環境 等 世帯 属性 一部 母 親 就業 状 況に 右さ 一様に 母親 就 業 歳 以 児 童 ウ ビ ー イ ン グ に 影 響 を 与 え い い 結 論 付 け 難 し い う あ

Waldfogel

こ うに 就 業 内 生性を 考慮 した 欧米 実証研 究 総 子 育 期 に け 母親 就業 子 も ウ ビーイ ング に負 影 響 を与え 一 部 ース 子 も 乳児 期 早 仕事 復 や 不規 則勤 務ま た 質 悪い 保育 サー ビス を 利用し 就業 等 に限 子 も 満 1 歳以降 時 期に け 母親 就業 子 も ウ ビ ーイ ング に 影 響し い 正 影響 を 与え い こ を示 唆 し い arnett 99 lau and Grossberg 99 Currie Gagne

産 後の 仕事 復帰 を 支える 各国 の出 産 育 児休業 制度

多く 実証 研究 得 た 共通 認識 少 く も産 後 ヶ月 未 満 仕 事復 母 体 保 護 子 も ウ ビ ー イ ン グ 観 点 望 ま し く い aum Ruhm

Tanaka

実 国 労働 機関 L 年 母 性保護 条約 第 号 に い 産 後

逬間 3ヶ 月半 また そ 以 法 定出 産 休暇 statutory maternity leave を女 性労 働者 に 付与 う加 盟国 に 呼び け い 年現在 発展 途 国を 含 世 界 国 地 域

うち 9 カ 国 % L 条 約第 号 規定 を満 たし い 先進 国 場合 米国 アイス ン を 除 く U CD 全 国 逬 間以 法定 出 産休暇 を認

法定出 産休 暇期 間中 に 休 業前 収 入 一 部また 全 部を 社会 保 障 保 険 支払 わ

仕組 み き い L

さ に 法 定 出 産休 暇に 加え 育児 休 業 parental leave 制度 も 先 進国 ほ ぼ定 着し きた L ま た先 進国 カ国 に い 法定 出産 休 暇 育 児休 業 合わ 母親 取 得可 能 休 業期間 無給 付期 間を 含 均 値 . 年間 逬間 中位 値

年間 逬 間 い そ うち ポ ー ン やス ロ キア等 東 欧国 出

産 育 児休 業期 間 最 大 年弱 に達 し い 日 本 法定 出 産 育 児休 業 長さ 出

母 親 就 業 内 生 性 イ ア ス を 考 慮 し た an PS 推 定 結 果 母 親 就 労 思 春 期 ビ ー イ ン グ へ 効 果 報 告 さ 具 体 的 に 思 春 期 母 親 就 業 悪 い 確 率 を 引 き 女 児 に 限 最 終 学 校 教 育 年 数 に も プ 影 響 を 及 ぼ

(24)

産休暇 逬間 育 児休 業 逬間 先 進国 中 中程 度 あ

第1-」図 出産 育 児 休業の 法定 期間 と子 もの ル ビー イン グ 高所 得国 )

出 所 : CD L ー タ 筆 者 加 工 し た も

注 : 等 価 可 処 分 所 得 - 家 庭 高 所 得 国 ヶ 国 に 集 計 結 果

: ア メ ス イ ス ア イ ス 9 ア イ

カ ナ オ ー ス ト 日 本

オ ー ス ト 括 弧 法 定 出 産 休 暇 育 児 休 業 総 逬 数 注 : 重 複 計 算 ー ス 一 部 あ

出 産 育児 休 業 法 定期 間 無給 付 期間を 含 長い 国 ほ 総 子 も ウ ビ ーイ ング 高 い 第 - 図 日 本を含 高 所得 国 カ 国に い 出産 育 児休業 合 計期 間 子 も 健康 面 ウ ビーイ ング 指標 散 布 図 あ 出産 育 児 休 業 法 定期 間 長い 国 方 総 新生 児 死亡率 低 く 母乳育 児比 率 そ ほ 変わ い こ 分 新生 児死 亡 率 出産 育 児休 業 期間 長さ に伴 い直 線 的

に わ け く 期間 逬間 を超 え あた そ 水準 ほ ん 変 わ く

第 - 図

出産 育 児休 業 制度を 近 年新た 課 題 浮 し い 過去 年 間に い 世界 各国 出 産 育児 休業 制度 充実 し きた も 制度 適 用対 象 正 規 雇用者 女 性に 限定 さ 場 合 多い い う 現状 あま 変 わ い い 自 営業 者 農 林 漁業従 事者 等 非雇 用 者 ほぼ 例外 く 出 産 育 児休 業制 度 適 用 除外 さ

非正規 雇用 者 女性 も こ 制 度を 利用 き い場合 多 い L ま た グロ ー 統計 に 女性 雇 用者に け 法 定出 産 休暇 適用 率 割 程 度 . % に過

出 産 休 暇 期 間 手 当 受 給 率 に い た 3 割 未 満 . % あ 非 典 型 就 業 者 へ 出 産 育 児休 業制 度 適 用や 専業 主婦 出 産 育児 へ 支援 制度 充実 各 国共 通 課 題

言え

0 1 2 3 4 5 6 7 8

0 20 40 60 80 100 120 140

新 生 児 死亡率 千人 あたり

0 20 40 60 80 100 120

0 20 40 60 80 100 120 140

母 乳 育 児比率(%)

日 本

日 本

(25)

- - 6 文 献サ ーベ イか ら の示唆

本章 子育 中 女性 就業 くに 出 産後 早期 仕事 復 子 も ウ ビ ー イ ングに 与え 影 響に い 文献 サー ベイ を 通 既存 実 証分 析 知見 をま たも あ 多く 研 究者 指摘 うに 母 親 就業 に伴 うい く 変化 例 え 子 育 時間 減少 ワー イフ コ ンフ ト 子 も ウ ビー イング に 負 効 果 を与え 予想 さ 一方 母 親 就業 に 可 処分 所得 増 加 集団 保育 ア ン

ン グ スキ 不 足 補い 等 変化 子 も ウ ビ ーイ ン グに 正 効果 を も た 可 能性 もあ そ た 母 親 就業 子 も ウ ビー イ ングに 与え 実 質的 効 果

そ 正 効果 負 効 果 力 学 関係に 決 ま 考え

そこ 99 年 代以 降 に欧米 行 わ た実 証 研究 得 た比 較 的一致 した 見解 子 も 満1 歳ま 乳 児期に い 母 親 就業 に 負 効 果 正 効 果 を 回 こ 多く 一 方 子 も 満1 歳以 降 子育 期 に い 2 効 果 ち う 相殺さ 正 効 果 や や優 勢 あ くに 子 も 乳児 期に け 母親 早

仕 事復 乳 児 死亡率 低 体重 児比 率 等 健 康指 標 け く 認知 能力 発 達 や 小学生 に 社会情 緒的 発達 度合 い 等 指 標面 に い も 子 も ウ ビ ー イ

ングに ネ 影 響を与 え い

また 子 も 歳 未 満 時 期に い 保育サ ービ ス 質 母親就 業 実質 的効 果 正 負 を決 ほ 大事 要 素 あ 子 も に良 質 保育 サ ービス を受 けさ い 場合に 母親 就 業 子 も ウ ビ ー イング に与 え 負 影 響 ほ ん 検 出さ

し 子 も 高 い認 知能 力 を身に け 等 正 影響 し し 確認 さ い 一 方 子 も に質 悪い 保育 サー ビ スを受 けさ い 場 合 母 親 就業 子

も ウ ビー イン グ 低 に 報告 多い

こ うに 母 親 就 業 子 も ウ ビ ーイン グに 与え 影 響 総 限定 的 思

たほ ネ 影響 い も 子 も 乳児 期 早 仕 事復 や 質 悪

い保育 サー ビス を利 用 し 就業 子 も ウ ビ ーイ ン グ 低 に や い そ 他 母 親 長 時間就 業 ア ン ング 時間 不 足を 引 き起こ し 深夜 休 日 等 非典型 時間 帯 就業 質 悪 い保 育サ ービ ス 利用 を誘 発 た 子 も ウ ビ ー イ ング 望ま しく い 働 き方 いえ

こ 実 証研 究 知 見 日本 子 育 支 援政策 を考 え に も 実に示 唆に 富 も あ 1 目 示唆 保育 サー ビス 質 重要性 あ 日本 長い間 画 一 高品 質 保育サ ービ ス 知 い 認可 保育 所 不 足問題 に悩 まさ き た そ 結 果 無認 可 保 育施設 /サ ービ ス 利 用 増 え そ 中に 監督 行き 届 い 質 悪 いサ ービ スも 一 部

含ま 児童虐 待 や死亡 事故 温 床 い 今後 認 可 保育所 け く

参照

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