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母親のメンタルヘルスについて

メンタルヘルス ガイドブック Ⅰ メンタルヘルスの基礎知識

メンタルヘルス ガイドブック Ⅰ メンタルヘルスの基礎知識

... 人間は休養によって疲労を解消し、睡眠は脳を休息させます。休息と睡眠は心身(脳と 身体)を癒す最良方法であり、健康維持には欠かすことができません。 ①不眠はうつ病リスクを高めるといわれています。 ②日中眠気がなく気力が充実した状態で仕事ができる睡眠時間が適当です ②日中眠気がなく気力が充実した状態で仕事ができる睡眠時間が適当です。 ...

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仕事における心理的柔軟性とメンタルヘルスおよびパフォーマンスとの関連

仕事における心理的柔軟性とメンタルヘルスおよびパフォーマンスとの関連

... 軟性を測定する尺度AAQ-II と比較して、日本語版 WAAQがより職場に特有な指標測定に有用であるかは 検討されていない。 したがって、本研究では、以下 3 点検討を目的 とする。第 1 に、日本語版WAAQさらなる信頼性を検 討するため、再検査信頼性を算出する。第 2 に、基礎 データを幅広く収集し、属性別傾向を明らかにす ...

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日本人学生・留学生のストレッサー,レジリエンス,メンタルヘルスの関係:1年間の縦断的検討

日本人学生・留学生のストレッサー,レジリエンス,メンタルヘルスの関係:1年間の縦断的検討

... 神症状についてはKessler 6(原版:Kessler et al., 2002,日本語版:Furukawa et al.,2008) 6 項目 を用いた。 3 . 手続き 調査用紙は日本語版と英語版が用意さ れ,調査対象者は各自で回答可能な版により回答し た。その上で健康診断検査を受けるとともに, カウンセラー(研究実施者)と個別面談へ進んだ ( 1 ...

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母親の時間不足と子どもの食生活

母親の時間不足と子どもの食生活

... JEL Classification: I31, J22 キーワード: 時間不足;食生活;母親就業;食外部化 【要旨】 本論文では、慶應義塾大学『日本家計パネル調査(Japan Household Panel Survey)』個票 データおよび、厚生労働省『平成 27 年度乳幼児栄養調査』個票データを活用して、母親が就 ...

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HOKUGA: 全社的なメンタルヘルス対策の導入 : 鉄道会社T社の事例

HOKUGA: 全社的なメンタルヘルス対策の導入 : 鉄道会社T社の事例

... しかし,これら取り組みを最終的に効果 あるものとして実行できるかは,現場で運 用にかかっている。その意味で,各箇所長 (現場ライン管理者)役割は大きい。この ことについては,T社のみならず多く企業 で認識されており,メンタルヘルス対策を実 施する企業ほとんどで,何らかの形で管 ...

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精神疾患のさまざま~学生時代および大学卒後のメンタルヘルス~

精神疾患のさまざま~学生時代および大学卒後のメンタルヘルス~

... This document is downloaded at: 2016-09-20T23:47:11Z Title 精神疾患さまざま∼学生時代および大学卒後メンタルヘルス∼ Author(s) 中根, 允文 Citation 平成20年度 長崎大学メンタルヘルス講演会「報告書」p3-38 ...

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児童のメンタルヘルス変容に及ぼす組織キャンプ体験の影響 [ PDF

児童のメンタルヘルス変容に及ぼす組織キャンプ体験の影響 [ PDF

... IOCE-C)が作成された。Cronbach α係数お よび折半法による信頼性係数検討から、本尺度信頼性 が確認された。また、組織キャンプ日数および日常生活 場面と比較から、本尺度妥当性が確かめられた。 児童用組織キャンプ・エンジョイメント尺度作成 ...

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メンタルヘルス不調による休職者の「心理的復職」の過程

メンタルヘルス不調による休職者の「心理的復職」の過程

... た。Cさん勤務先では、メンタルヘルス不調によって 休職した者うち、希望があれば一定期間外来勤務がで きるような制度があった。Cさんは、外来に勤務するこ とで復職しやすい環境であると感じる一方で、 「外来で 勤務することで人からどう見られるか」 「噂が流れる では」といった不安が生じる。しかし、外来においても 入院中やリワークで得られたような似た境遇にある人と ...

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初産の母親の母乳育児における心配事―産後4か月までに心配や困難を感じた母親へのインタビューより―

初産の母親の母乳育児における心配事―産後4か月までに心配や困難を感じた母親へのインタビューより―

... 退院後継続的な母乳育児支援必要性については, 先行研究においても,多数報告されており(岩本他, 2016 ;中田,2008;小野他,2015;佐々木他,2009; 塚田他,2017),母乳外来開設も増えている。しか し本研究結果では,産後母乳育児に関するケアがあ まりなかったと《実際支援と望む支援不一致》を感 ...

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報告書 メンタルヘルスに関する市民意識調査 | 岡崎市ホームページ

報告書 メンタルヘルスに関する市民意識調査 | 岡崎市ホームページ

... 問 41 こころ健康や自殺予防対策などについて、お気づき点やご意見などがございまし たら、記入してください。 ----------------------------------------------------------------------------------------- ...

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場面緘黙症を認知した際の母親に生じる心理的反応の質的分析 : 緘黙児・者を持つ母親の手記を通して

場面緘黙症を認知した際の母親に生じる心理的反応の質的分析 : 緘黙児・者を持つ母親の手記を通して

... 応は,障害を認知した際反応として,一定 妥当性がある結果が示されていると考えられた。 しかし,【①緘黙症を重大には捉えない】よ うに障害を重大には捉えないといった概念は見当 たらず,緘黙者母親に特有反応である可能 性も示唆された。緘黙者一等親内には,社交 不安や場面緘黙を持つものが存在する傾向があ ...

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前向き子育てプログラム受講による母親の意識変容

前向き子育てプログラム受講による母親の意識変容

... し、ここまでグループセッション中はプログラムへ 適応がまだされていなかったと考えられる。その状態 でもセッションにそったふり返りをしたり、そのふり返 りから自分内省へとつなげていたりしたことにより、 自分について気づきも生まれ、まじめにプログラムで 学んだ内容を実践しようとしていると考える。グループ ...

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乳児における母親のアクセントパタンへの適応 [ PDF

乳児における母親のアクセントパタンへの適応 [ PDF

... にすることができた。しかし、文レベルで提示が、乳児 知覚にどの程度関わるについても検討する必要があ る。今後、本研究手法を展開し、モーラ数設定や提示 方法を改変して検討することで、乳児アクセントパタン 知覚についてより詳細に明らかにできるだろう。 ...

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特集第 89 号 職場におけるメンタルヘルス対策と対応

特集第 89 号 職場におけるメンタルヘルス対策と対応

...  職場ドックでは、「改善」について特別な知識や技能を持たなくても、誰もが参加し実施できることを目 指しています。しかし、自職場良い点を確認し、具体的な改善策を考え、優先順位づけするなど、幅広い 視点でとらえた職場環境を整理していくためには、しっかりとした道筋が必要です。そのため、職場ドック では、職場で働く人々が自主的に職場環境改善に取り組むことができるように様々なツールを活用します。 ...

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乳幼児の母親の心身の状態に関する縦断研究

乳幼児の母親の心身の状態に関する縦断研究

... (3)蓄積的疲労徴候インデックス 労働環境において蓄積的な疲労をとらえる尺度とし て越河により作成されている(越河・藤井,2002, pp.101-103 )。‘不安徴候’10項目,‘抑うつ状態’10項目, ‘一般的疲労感’11項目,‘イライラ状態’8項目,‘労働 意欲低下’11項目,‘気力減退’11項目,‘慢性疲労’6 項目,‘身体不調’9項目 8下位尺度,80 ...

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看護師のメンタルヘルス向上のための認知行動療法によるメンター教育プログラムの効果

看護師のメンタルヘルス向上のための認知行動療法によるメンター教育プログラムの効果

... <研究方法>研究対象は、急性期病院に勤務する 5 年 目から15年目中堅看護師50名とした。リクルート方 法は、対象となる病院看護師において,関西圏内に 位置する中・大規模急性期病院を無作為に抽出し, 研究協力依頼を行った.そこで,同意が得られた病 院にて,対象病院主催看護師を対象とした研修会に 赴き,その場で臨床経験年数 5 ...

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平成17年度 職場におけるメンタルヘルス対策のあり方検討委員会報告書

平成17年度 職場におけるメンタルヘルス対策のあり方検討委員会報告書

... される。すなわち、恒常的な長時間労働等負荷が長期間にわたって作用した場合には、「疲労 蓄積」が生じ、これが血管病変等をその自然経過を超えて著しく増悪させ、その結果、脳・心 臓疾患を発病させる可能性が高いと言われている。労災認定された自殺事案における長時間残業 調査で 100 時間以上残業をしている労働者は、99 時間以内労働者に比較して、出来事か ...

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職場でのメンタルヘルス対策の現状 2

職場でのメンタルヘルス対策の現状 2

... ○ 回覧物を回されない、暑気払いや忘年会によばれない ○ 中国転勤を断ったところ、仕事を与えず小部屋に隔離 ※ 上記は、全国47 都道府県労働局うち4局で2008 年度に取り扱ったあっせん事例。「個別労働関係紛争処理事案内容分析-雇 用終了、いじめ・嫌がらせ、労働条件引下げ及び三者間労務提供関係-」((独)労働政策研究・研修機構、平成22年6月)を基に作成。 9 ...

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外科疾患とメンタルヘルス

外科疾患とメンタルヘルス

... とくにオピオイドによるせん妄が疑われたときには、積極 的にオピオイド・スイッチングを試みる必要がある  誘発因子軽減 睡眠確保、感覚刺激調整(照明調整、無駄な アラーム回避、眼鏡・補聴器使用)、親しみやすい 環境・プライバシー確保、家族面会、十分な病状 ...

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福祉施設で働く対人援助職者のメンタルヘルス行動の動機づけと精神的健康との関連について

福祉施設で働く対人援助職者のメンタルヘルス行動の動機づけと精神的健康との関連について

... したがって,福祉施設で働く対人援助職者を対象 としたメンタルヘルスの試みに対する社会的意義 は大きい... 厚生労働省は「労働者の心の健康の保持増進の ための指針 J 3 ) のなかで,就労者自身によるスト レスへの気づきと対処を実践するセルフケアを推 奨している目職業性ストレスはうつ病の発症リス クを高めるといわれており 4 ) ストレスマネジメ ントを目的としたセル[r] ...

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