人口の現状と将来の姿を示し
1 六ヶ所村人口ビジョンの位置づけ六ヶ所村の人口ビジョンは 国の まち ひと しごと創生長期ビジョン の趣旨を尊重し 本村における人口の現状分析を行い 今後目指すべき将来の方向と人口の将来展望を示すものである よって この人口ビジョンは 六ヶ所村総合振興計画の成果を測る指標となりうるものであり まち
... が減少し転入が増加したことで人口増加が続いた。その後、原子燃料サイクル施設が稼働 を始め日本原燃や関連事業所の安定雇用が開始され、地元雇用による転出の抑制、関連事 業所への雇用者の村外からの転入、さらには、日本原燃本社の移転や尾駮レイクタウンへ の社員住宅の建設などが相次いで進んだことで、最近 20 ...
35
上越市まち ひと しごと創生長期ビジョン目次 序章 第 1 章人口の現状分析 第 2 章人口問題に対する基本認識 2-1 人口減少が地域の将来に与える影響 2-2 人口減少問題への対応方向 第 3 章まちの将来展望 3-1 まち ひと しごと創生 により目指すまちの姿 3-2 まち ひと しごと創生
... ●様々な要素が重なり合って生じている人口減少問題に対しては、短期・中長期の双方の視点を持 ち、「人口減少傾向の緩和」「人口減少社会でも持続可能なまちの形成」の二つの方向から総合的 な政策・施策の展開を図ることが肝要 ...
20
目 次 はじめに Ⅰ 人口の現状分析 人口動向分析 (1) 総人口 (2) 自然増減 (3) 社会増減 (4) 自然増減と社会増減の影響 国立社会保障 人口問題研究所などによる将来の人
... また、人口の現状と将来の姿を示し、今後目指すべき将来の方向を提示する「まち・ひ と・しごと創生長期ビジョン」及び今後 5 か年の目標や施策の基本的方向、具体的な施策 ...
46
- 目次 - Ⅰ はじめに 1 Ⅱ 人口の現状分析 Ⅱ 人口の現状分析 のポイント 2 1 人口動向分析 (1) 総人口の推移と将来推計 3 (2) 人口動向 ( 自然動態 ) 4 (3) 人口動向 ( 社会動態 ) 8 (4) 県内市町村の状況 12 (5) 産業 就業者の状況 13 Ⅲ 2 人口
... 構造的な人口問題を解決していかなければなりません。 人口減少は本県のみならず全国的な問題であり、国においては、平成２６年１１月に「ま ち・ひと・しごと創生法」を施行し、同年１２月に「まち・ひと・しごと創生長期ビジョン」 及び「まち・ひと・しごと創生総合戦略」を策定し、2060年に1億人程度の人口を維持すると ...
49
目次 ヘ ーシ Ⅰ 序章 1 Ⅱ 岐阜市における人口の現状把握と推計 1. 概観 (1) 岐阜市の総人口の推移と将来推計 (2) 岐阜市の年齢 3 区分別人口の推移と将来推計 2~4 Ⅲ 人口に関わる様々なデータからの岐阜市の現状分析 1. 結婚 出産に関する現状分析 (1) 自然動態の推移 (2)
... 本市の少子化に対するアンケートを分析した結果、潜在的に、結婚したい、子ども を持ちたいという希望を持っている人は多くなっていますが、様々な要因により、そ うした希望がかなえられていないという課題が浮かび上がってきます。このことに対 し、対策を講じることにより、国や県が示している「合計特殊出生率が 2030 年に ...
46
高千穂町人口ビジョン 目次 Ⅰ 高千穂町人口ビジョンの位置付け Ⅱ 対象期間 Ⅲ 人口の現状分析と将来展望 本町の人口問題に対す
... 2025 年（平成 37 年）には 65 歳以上の老年人口が 15−64 歳の生産年齢人口を上回ると も推測され、少子高齢化の傾向に一段拍車がかかるものと予想されている。 また、日本創生会議・人口減少問題検討分科会（増田寛也座長）が平成 26 年 5 月に公表 ...
17
- 目次 - はじめに... 2 (1) 府中町人口ビジョンの位置づけ (2) 対象期間 1. 人口の現状分析 ア. 人口動向分析 (1) 府中町人口のこれまでの動向... 3 (2) 転入 転出... 7 (3) 出生 死亡... 9 (4) 産業と人口の関係...10 イ. 将来人口の推計と分析
... 少子高齢化に伴い府中町でも全国的な傾向と同様で出生数は増えず、死 亡数が増える傾向にあります。このため、その差の自然増減の増加幅の縮 小が続いている状況です。一方で、合計特殊出生率も全国的な傾向と同じ く最低の時期を脱し、回復傾向にあります。国が「長期ビジョン」を示し た時点で最新のデータだった ...
27
目 次 はじめに 1 第一章薬剤師を取り巻く環境の変化 3 第二章薬剤師の将来ビジョン ~ 全ては国民のために ~ 17 第三章各論 Ⅰ 薬局薬剤師の現状と将来ビジョン 33 Ⅱ 病院 診療所薬剤師の現状と将来ビジョン 87 Ⅲ 製薬勤務薬剤師の現状と将来ビジョン 123 Ⅳ 卸勤務薬剤師の現状と将
... 現在の法体系では、職能団体である薬剤師会が、個人・法人が所有する薬局の運営方針 を強制することは極めて難しく、自主的な倫理規定等により公共性と水準を維持すること が唯一の方策である。しかし、薬局が医療提供施設として医療計画や地域包括ケアシステ ...
186
( 目次 ) 新潟県人口ビジョン 策定の考え方 1 Ⅰ 新潟県の人口の現状と将来人口の推計 1. 人口の現状 2 (1) 総人口 年齢 3 区分別人口の推移 (2) 自然増減の状況 (3) 社会増減の状況 (4) 本県人口への自然増減と社会増減の影響 2. 将来推計人口の分析 10 (1) 将来人口
... 国においては平成 26 年 11 月に「まち・ひと・しごと創生法」を施行し、同年 12 月に は、人口の現状や今後の目指すべき将来の方向を提示する「まち・ひと・しごと創生長期 ビジョン」及び今後５か年の目標や施策の基本的方向をまとめた「まち・ひと・しごと創 ...
14
目次 1. 奥出雲町人口ビジョンの位置づけ 奥出雲町人口ビジョンの対象期間 人口動向分析 ) 人口動向分析... 2 (1) 人口の現状... 2 (2) 総人口推移と将来推計... 3 (3) 年齢 3 区分別人口の推移... 4 (4) 地区別年齢 3
... この「地方創生」では、国民一人一人が夢や希望を持ち、潤いのある豊かな生活を安定して営むことが できる地域社会を形成すること、地域社会を担う個性豊かで多様な人材を確保すること及び地域におけ る魅力ある多様な就業の機会を創出することの３点について、一体的な推進を図ることとされています。 ...
49
- 目次 - Ⅰ はじめに 1 Ⅱ 人口の現状分析 Ⅱ 人口の現状分析 のポイント 2 1 人口動向分析 (1) 総人口の推移と将来推計 3 (2) 人口動向 ( 自然動態 ) 4 (3) 人口動向 ( 社会動態 ) 8 (4) 県内市町村の状況 12 (5) 産業 就業者の状況 13 Ⅲ 2 人口
... 構造的な人口問題を解決していかなければなりません。 人口減少は本県のみならず全国的な問題であり、国においては、平成２６年１１月に「ま ち・ひと・しごと創生法」を施行し、同年１２月に「まち・ひと・しごと創生長期ビジョン」 及び「まち・ひと・しごと創生総合戦略」を策定し、2060年に1億人程度の人口を維持すると ...
36
( 目次 ) 新潟県人口ビジョン 策定の考え方 1 Ⅰ 新潟県の人口の現状と将来人口の推計 1. 人口の現状 2 (1) 総人口 年齢 3 区分別人口の推移 (2) 自然増減の状況 (3) 社会増減の状況 (4) 本県人口への自然増減と社会増減の影響 2. 将来推計人口の分析 10 (1) 将来人口
... 国においては平成 26 年 11 月に「まち・ひと・しごと創生法」を施行し、同年 12 月に は、人口の現状や今後の目指すべき将来の方向を提示する「まち・ひと・しごと創生長期 ビジョン」及び今後５か年の目標や施策の基本的方向をまとめた「まち・ひと・しごと創 ...
21
目次 ヘ ーシ Ⅰ 序章 1 Ⅱ 岐阜市における人口の現状把握と推計 1. 概観 (1) 岐阜市の総人口の推移と将来推計 (2) 岐阜市の年齢 3 区分別人口の推移と将来推計 2~4 Ⅲ 様々なデータからの岐阜市の分析 1. 結婚 出産に関する分析 (1) 自然動態の推移 (2) 平均初婚年齢の推移
... ２．産み育てられる都市へ 何も対策を講じないまま、本市における人口減少の傾向を受け入れてしまえば、前述の とおり、2060 年の人口は、27.3 万人と推計しています。一方、本市の少子化に対するアン ...
40
目次 第 1 章下諏訪町人口ビジョン 下諏訪町人口ビジョンについて... 1 (1) 人口ビジョン策定の目的... 1 (2) 対象期間と推計ベース... 1 (3) 将来人口の推計について 国の人口ビジョンの概要について... 2 第 2 章人口と地域の現状...
... るほか、住宅や土地、交通混雑などの過密状況が改善されるなどの影響も考えられます。家族 の姿も大きく変わり、将来の平均世帯人員や世帯総数が減少する一方で、世帯主が 65 歳以上 の高齢世帯や、高齢者単身世帯は増加することが見込まれています。 ...
67
目次 はじめに 燕市人口ビジョンの全体構成 概要... 2 (1) 人口の現状分析...2 (2) 目指すべき将来の方向性... 2 (3) 人口の将来展望 人口の現状分析... 4 (1) 人口動向分析... 4 (2) 将来人口の推計と分析...14
... 一方で、20～24 歳から 25～29 歳になるときは転入超過となっており、女 性も、市外へ転出した若年数の一部が、就職あるいは転職時に本市に戻っ てきていると考えられますが、その割合は男性に比べて低くなっています。 この傾向を長期的に見ると、10～14 歳から 15～19 歳になるとき、及び 15～19 歳から 20～24 ...
31
中国プラスチック産業の現状と将来のリスク対策
... TV を含むマスコミが連日 報道している。一般日常生活におけるマナーの悪さ、地方役人の態度の悪さ、汚職犯罪の 日常化、食品に対する安全性、品質規格の信用性、不良債権、代金回収の困難性、コピー 商品、不正表示商品、ニセ物商品の多発、工場内資材・技術ノウハウ・商品などの持ち出 ...
31
目 次 第 1 章基本的な考え方 1 (1) まち ひと しごと創生について (2) 総合戦略の基本的な考え方 (3) 対象期間 第 2 章人口の現状分析及び将来展望 2 (1) 現状分析 (2) 社人研による将来推計 (3) 人口減少の将来に与える影響等 (4) 将来展望 第 3 章政策の企画 実
... 観光を基軸とするまちの活性化を促進するため，市内に点在する既存の歴史文化 をはじめとした観光資源の有効活用や新たな観光資源の発掘・整備を行うとともに， それぞれの地域が持つ特色ある資源や魅力を共有し，人や地域が多用な交流，活動 ...
31
目 次 1. 保育所等の現状と課題 1 (1) 定員及び入所児童数 ( 推移 ) 2 (2) 公立保育所の設置状況と施設状況 3 2. 就学前児童の将来人口と保育ニーズ推計 4 (1) 就学前児童の将来人口 5 (2) 保育ニーズ推計 6 (3) 将来人口と保育ニーズの推計 7 3. 保育所等の役割
... また、施設の耐用期限も平成５０年まであり、管 理状態は良好です。 （２）中期計画 ７保育所（中央第二保育所・ゆたか保育所・とみうら保育所・中央第三保育所・ まんざい保育所・中央第一保育所・共和保育所）は、施設の耐用期限が平成３５ 年（６年後）から平成４１年（１２年後）まであり、当面は現状維持のまま運営 ...
21
ストップ少子化 地方元気戦略 ( 要約版 ) 戦略の基本方針と主な施策 地方元気戦略 人口減少の深刻な状況 ( 特に地方の急激な人口減少 ) に関し国民の基本認識の共有を図る 全国の人口減少の将来の姿を公表 ストップ少子化アンバサダー の活動 ストップ少子化戦略 基本目標を 国民の 希望出生率 の実
... 東京圏への人口移動（転入超過数）と有効求人倍率格差の推移 （出典）総務省「住民基本台帳人口移動報告」、厚生労働省「職業安定業務統計」 (注)ここでいう「有効求人倍率格差」とは、東京圏（埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県）における有効求人倍率（有効求人数／有効求職者数） を東京圏以外の地域における有効求人倍率で割ったもの。 ...
8
上越市の将来人口推計について 人口の視点からみる上越市の現状と将来に関する基礎調査 上越市ホームページ
... ３ 人口推計の期間 長期的な傾向の中で人口の動向を把握するため、平成 17（2005）年を基準年とし、30 年後の平成 47（2035）年までを推計期間とした。 ※ 総合計画の計画期間：平成 19（2007）年度から平成 26（2014）年度までの 8 ...
7