研修会資料：p.14
研修会資料03
... 研修会資料（2011/08/23） スクールプレゼンターのよさを活かした、活用・教材づくりについて Ⅲ：自分で作る（コツを知ろう） ここでは、自分で教材を作ることをしてみようと思います。まず簡単なものから実際に作ってみまし ょう。 ...
6
Microsoft PowerPoint 訪問サービス事業所向け研修会資料
... サービス 提供時間 条 件 サービス単価 限度額 30分 サービス提供は、ヘルパー資格の有無を問わず。 ヘルパー資格の無い者にはヘルパー有資格者に よる研修（同行訪問を４時間含む）を10時間行うこ と。利用者が５０人又はその端数を増すごとに１人 以上のサービス提供責任者とすること。サービス提 供責任者及び管理者は他の職務との兼務可とす る。ただし、サービス提供責任者及び管理者は市 ...
22
資料シリーズNo14 全文 資料シリーズ No14 日本人の働き方とセーフティネットに関する研究 ― 予備的分析 ―｜労働政策研究・研修機構（JILPT）
... －ウ5－ 図 表 Ⅱ -2-10 基 本 属 性 ・ 働 き 方 と 社 会 保 障 制 度 に 関 す る 知 識 点数 Ｎ 正答率 Ｎ 正答率 Ｎ 合計 1.67 3730 83.2% 3730 83.9% 3730 性別 男性 1.65 2058 82.8% 2058 82.6% 2058 女性 1.69 1672 83.9% 1672 85.5% 1672 年齢 20 代 1.51 509 75.0% 509 ...
246
年度 ライオンズクラブ国際協会 336-C 地区 次期地区 GMT GLT 委員会研修会 研修会資料 地区ガバナースローガン 原点から再出発 We Serve - 改革への挑戦 - 日時 :2014 年 6 月 16 日 ( 月 )14:45 ~16:00 場所 : 福山ニューキ
... このプログラムの内容については、 キャビネットから 9 月 2 日付メールで、 「山 田實紘国際第２副会長書簡」を各クラブに一斉送信させていただきましたので、 ご承知のことと思います。その後、10 月 6～10 日にオーストラリアで開催され た国際理事会で、パイロットプログラム（10 月 9 日から 3 年間の期限）として 承認されました。 ...
21
Microsoft PowerPoint - 研修会資料（傷手・高療）
... 【傷病手当金の不支給事例】 ①療養担当者（医師）意見の証明日が見込みとなっている ７月１０日の時点で労務不能であったと認められるのは、６月２１日から当日までであって７月１１日以降は見込みとなっており、 傷病手当金はあくまでも事実に基づいて支給決定することから、事実経過を確認できないものについては支給決定できません。 例えば・・・ どうして？ この場合・・・ 申請期間 平[r] ...
21
Microsoft PowerPoint - 3月7日研修会資料
... 第 14節 血液・造血器疾患による障害 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 73 第 15節 代謝疾患による障害 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 80 第 16節 悪性新生物による障害 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 82 第 17節 高血圧症による障害 ...
31
地域リーダー研修会（資料） つくば市 | 平成29年度に開催した会議や研修会の情報
... ●調整を図る必要がある時 グループワークに緊張が生じる時 時間管理 時間を守って進行する. 公平さ[r] ...
32
ＭＦＰ＆研修会プレゼン資料
... ● 太陽光発電 で、 で、 “ “ 新築 新築 ” ” と、 と、 “ “ 大型リフォーム市場 大型リフォーム市場 ” ” を獲得する為の方法。 を獲得する為の方法。 ●年金制度の問題点（無年金期間）の提起で“マイホーム購入の意思決定”を支援する方法。 ● “住宅資金＆税金” の不安を解消し 早期成約に 導く勉強会の開催方法、集客ノウハウ、及び成功事例。 ● IPAD ...
14
Microsoft PowerPoint - 飛行f技術研修会資料 １.pptx
... ⇒ 初心者向けの研修や訓練を重ねる、という対策が考えられる。 【 システマティックエラー 】 発生が一定の方向をもっている 実際の現場では、マニュアルやシステム通りにやっていたのに、間違いが起こった。 実際の現場では、マ ュアルやシステム通りにやっていたのに、間違いが起こった。 あるいは、多くの人が同じ間違いをおこす。 ...
31
健診・保健指導の指導者研修会 (H ) 資料
... 15 15 保健指導を行えるかどうか不明 ホームページ上への掲載（対応できない医師会への配慮、誰が行うか） 被扶養者の対応 土日・祝日や夜間の対応 他の健診との兼ね合い（がん検診・生活機能評価等） 事務フロー（請求・契約方法） 料金設定（単価・自己負担・自治体間の格差） 電子化への対応（対応できない医師会への配慮、誰が行うか） 健診項目（上乗せ・横だし） 市町村国保との[r] ...
53
当日配布資料 多職種研修会参加とりまとめなど［］ 多職種連携研修作業部会 | 函館市
... 関 相談 ，ケアマネ ャヸ ，ㆂ 専門職 連携. 問題 解決ヷ調整 ，生活 質 向ㄥ 務[r] ...
5
Microsoft PowerPoint - グリッド協議会GT4研修資料_2007_配布用
... SERVER CLIENT Interoperable WS-I-compliant SOAP messaging Your Java Client Your C Client Your Python Client Your Java Client Your C Client Your Python Client Your Java Client Your C Clie[r] ...
28
上越市大潟区地域協議会 様 内部研修用資料
... *資格： 会議ファシリテーター、プロセスクリエイター、地域づくりアドバイザー、市民協働アドバ イザー、ワールドカフェコーディネーター、討論型世論調査モデレーター、ホワイトボ ード・ミーティングⓡ認定師、組織開発コンサルタント *指導内容： 課題解決に向けたプロセス支援（情報共有、アイデア創造、合意形成、意思決定 等）、会議を活性化させるスキルの提供（見える化、フレームワーク、ワールドカフェ ...
7
③研修会資料１
... 1 自己評価結果等公表と情報公表制度 制度 自己評価結果等公表 障害福祉サービス等情報公表制度 対象 児童発達支援・放課後等デイサービス （医療型児童発達支援は対象外） 全ての障害福祉サービス （基準該当サービスは除く） 根拠 基準省令 法律 作業 平成 30年度中に自己評価結果等 を公表し、専用のフォームにて、 必要項目を入力し県に届出報告 （独法）福祉医療機構の障害[r] ...
51
上三川町人権教育研修会資料
... （３） 資料③ 別府的ヶ浜焼き打ち事件 全国水平社運動が大きくなった背景には，多くの差別事件や差別裁判があった。この別 府的ヶ浜焼き打ち事件は，全国水平社が結成された直後に起きた事件で，被差別部落の立 場にある人々の人権を無視した事件である。被差別部落の人々の怒りや苦しみに共感し， このような事件等が水平社運動の全国への広がりの原動力になっていたことを理解させた ...
7
研修会資料 田邉.pptx
... 潜伏期 14から21日（平均16から18日） 症状 発熱、発疹、リンパ節腫脹（ことに耳介後部、 後頭部、頚部）が出現するが、発熱は風疹患者 の約半数にみられる程度である。また不顕性感 染が15（〜30）％程度存在する。3徴候のいずれ かを⽋くものについての臨床診断は困難である ことに加え、他の感染症（伝染性紅斑など）と 似た症状を示す発熱発疹性疾患や薬疹との鑑別 が必要になり、確定診断のためには検査室診断 ...
63
Microsoft Word - Activ 研修会資料【最新】.doc
... スケジューラは、[月間]、[週間]、[日間]の 3 週類の表示を切り替えて利用できます。 ●スケジューラ共通機能 1． 日付や時刻をクリックすると、新規スケジュール登録画面が表示されます。 2． [今日へ移動]ボタンをクリックすると、今日を含むスケジュールが表示されます。 3． スケジュールのカテゴリと関連づけられたラベルを表示します。 4． 各スケジ[r] ...
43
研修会資料 西村氏.ppt [互換モード]
... 曝露のハイリスク・感染源リスクとなりうる専門職と 感染症対策 ■ 教員が東南アジアで麻疹になり同僚や家族、待合室で拡大したケース 「タイから輸入された D8型による麻疹集団発生事例―宮崎県」 (IASR Vol. 34 p. 33-34: 2013年2月号) ...
35
大阪府研修会 資料.pptx[読み取り専用]
... 電気柵に触れると強いショックを与えます。 動物は、柵は危険 【柵に近づくと危ない】 と学習しますので、近寄らなくなります。 電気さくの電源と電気の流れ 電気の流れ 乾電池 バッテリー ソーラー バッテリー AC100V 直流変換 （アダプター） AC100V 本器電源の種類 ポイント ・電線にケモノの鼻付近が触れる ・地面（アース）に触れている ・本器にアースがしっかり[r] ...
32
2005年 夏季指導者研修会資料
... この資料は、競技規則ではありません。レフリングのためのひとつの基準を示した もので、あくまでも指針でしかありません。最終的な判断は、レフリー一人一人の 判断に委ねられます。 最初はどうしても、ミスをしないか、上手く吹けるかと不安ばかりですが、レフリ ングは習うより慣れろです。プレーヤーが楽しめること、観客が楽しめること、そ してレフリーが楽しめることを目標に、失敗を恐れずにどんどん笛を吹いてくださ い。 ...
30