比較昔話研究の資料としての
第４章スウェーデン 資料シリーズ No143 失業保険制度の国際比較 ―デンマーク、フランス、ドイツ、スウェーデン｜労働政策研究・研修機構（JILPT）
... 後 の 手 取 り 額 は 生 計 扶 助 に 近 づ く こ と に な る 。 受 給 者 に 未 成 年 の 子 供 が い る 場 合 に は 、 生 計 扶 助 の 支 給 額 が 活 動 手 当 を 上 回 る 。日 額 136SEK と さ ら に 低 額 な 発 展 給 付 に つ い て は 、な お さ ら で あ る 。 活 動 手 当 お よ び 発 展 給 付 ...
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第２章フランス 資料シリーズ No143 失業保険制度の国際比較 ―デンマーク、フランス、ドイツ、スウェーデン｜労働政策研究・研修機構（JILPT）
... 近 の 失 業 保 険 制 度 改 正 を め ぐ る 労 使 交 渉 は 2014 年 1 月 か ら 行 わ れ た 。 2014 年 に は 累 計 で 220 億 ユ ー ロ の 赤 字 を 計 上 す る 見 通 し と な っ て い る た め 、 経 営 者 ３ 団 体 （ MEDEF （ ＝ フ ラ ン ス 企 業 運 動 ） 、 CGPME （ ＝ 中 小 企 業 総 連 盟 ） 、 ...
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資料シリーズNo143 全文 資料シリーズ No143 失業保険制度の国際比較 ―デンマーク、フランス、ドイツ、スウェーデン｜労働政策研究・研修機構（JILPT）
... 省 の 失 業 対 策 の 基 本 と な っ て い る 数 値 は 、 雇 用 局 発 表 の 求 職 者 数 で あ る （ フ ラ ン ス で は 失 業 対 策 の 基 本 と な る 数 値 と し て 種 類 の 求 職 者 数 を 念 頭 に お い て い る ） 。 雇 用 局 に 登 録 さ れ た 求 職 者 は ～ の つ ...
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表紙・まえがき・本報告書の構成について・目次 資料シリーズ No53 成果主義賃金制度の日韓比較｜労働政策研究・研修機構（JILPT）
... ○ 果主義賃金 日韓比較研究 Ｒ細細刷 Ｈい 韓国語) 当機構 KLI 共 研究 Ｒ細細制 ～ Ｒ細細核 実施 Ｒ細細制 当時 当機構 研究 企業 経営戦略 人 処遇 等 総合的 析 関 研究 一環 日 企業 果主義人 関 ン 調査 ン 調査 ...
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資料シリーズNo32 全文 資料シリーズ No32 ワーク・ライフ・バランスの現状と課題：日韓比較 ―第７回日韓ワークショップ―｜労働政策研究・研修機構（JILPT）
... の状況が相違することを見逃しており、福祉の提供が労働者に及ぼす影響を理解するうえで 不正確な概念となった（Orloff,1993）。 フェミニストは、市場−国家関係の次元は市場と国家、そして家族という 3 者間の関係の 次元に拡大して認識されるべきだという論理を示す。すると、脱商品化はジェンダーの視点 ...
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第３章ドイツ 資料シリーズ No143 失業保険制度の国際比較 ―デンマーク、フランス、ドイツ、スウェーデン｜労働政策研究・研修機構（JILPT）
... こ の ハ ル ツ 改 革（ と り わ け ハ ル ツ 第 四 法（ ） ）に よ り 、旧 失 業 手 当（ 現「 失 業 給 付 Ⅰ 」 ）は 、ひ き つ づ き 就 労 促 進 に 関 す る 諸 制 度 に つ い て 定 め る 社 会 法 典 第 三 編（ ）に そ の 根 拠 を 置 き な が ら も 、 そ の 給 付 要 件 や 給 付 日 数 等 は 厳 格 化 な ら ...
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第１章 アンケート調査結果 資料シリーズ No53 成果主義賃金制度の日韓比較｜労働政策研究・研修機構（JILPT）
... 表1ＭＲ6造造成果主義 導入状況 線形回帰分析. 韓造造国 日造造本[r] ...
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企業の法人税等負担の計測手法と国際比較（資料）
... 5 のとおり、2008 年の時点では日本の負担率が大きく跳ね上がり、アメリカとの格差が大きく広がっ ている。これが、両国における赤字法人比率に変化が生じたからなのかどうかは、アメリカの赤字法人比率の統計 が見当たらなかったため、確定的なことは分からないが、分母の企業所得が赤字法人の欠損によって侵食された影 ...
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表紙・まえがき・執筆者・目次 資料シリーズ No143 失業保険制度の国際比較 ―デンマーク、フランス、ドイツ、スウェーデン｜労働政策研究・研修機構（JILPT）
... 度 の 国 際 比 較 社 会 保 障 全 体 の 中 に あ っ て 、 失 業 保 険 は 比 較 的 財 政 規 模 も 小 さ く 地 味 な 制 度 で あ る 。 し か し 、 近 年 の 雇 用 ・ 失 業 情 勢 の 悪 化 に 伴 い そ の 存 在 意 義 は 大 き く な ら ざ る を 得 な い 。 各 国 は 各 国 の ...
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序章 調査研究の概要 資料シリーズ No84 ワーク・ライフ・バランスに関する 企業の自主的な取り組みを促すための支援策 ―フランス・ドイツ・スウェーデン・イギリス・アメリカ比較―｜労働政策研究・研修機構（JILPT）
... とするアメリカはもとより、WLB のモデル国とも目されるスウェーデンがそうである。 1970 年代以降のスウェーデンにおいて、企業にインセンティブを与えることによって労働 者の WLB を推進させるような政策は見られない。つまり、スウェーデンでは労働者個人に 対する施策のみで WLB が達成・実現されてきたのである。しかし、これをもって WLB に ...
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資料シリーズNo191全文 資料シリーズNo191「官・民・諸外国の職業分類等の現状と比較」｜労働政策研究・研修機構（JILPT）
... G 農林漁業の職業 （技能工・設備・配送・ 農林水産 他） 農業・林業・水産業 H 生産工程の職業 講師、公務員、技能工、その他 製造系 （施設・設備管理、 技能工 、運輸・物流系） 技能工・設備・配送・農林水産他 工場/製造 工場内作業・メンテナンス 製造系 I 輸送・機械運転の職業 （サービス、販売、 運輸 系） ドライバー・警備・清掃系 施設・設備管理、技能工、運輸・物流系 （技能工・ ...
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資料シリーズNo60 全文 資料シリーズ No60 第９回日韓ワークショップ報告書 ワークシェアリングの現状と課題：日韓比較｜労働政策研究・研修機構（JILPT）
... 多様な働き方・就業型ワークシェアリングに関する労使の取組みとしては、①多様な働き 方の推進、 ②仕事に応じた公正な処遇の推進、 ③労働時間管理の適正化、 ④多様な働き 方を推進するための環境整備／人材育成・能力開発、を課題としてあげ、さらに検討を進め ...
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昔話に見る「食」 -- 熊本の昔話
... ●熊本の昔話 昔話に見る「食」 難波 美和子 「食べる」ことは、生命の維持にもっとも重要である。食糧生産が不安定であった 時代、庶民にとっては四季を通じて持続的に食料を手に入れること、そのために保 管することが、日常の関心の多くを占めていた。そのことは歴史的資料から知られ ...
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北海道の自立経済のための理念と施策−フィンランド経済との比較研究−
... 具体的施策としては、北海道が得意とする資源と科学技術を生かした環境産業、食産業、観光産業、 都市開発、新産業の創造と人材の育成である。 １. はじめに 北海道経済は、日本の食料基地としての役割を担いながら、農業は国際競争の荒波におそわれ、漁 ...
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第２章 官民の職業分類の比較 資料シリーズNo191「官・民・諸外国の職業分類等の現状と比較」｜労働政策研究・研修機構（JILPT）
... 職業紹介事業と同じ職業分類 職業紹介事業と異なる職種分類 職業紹介事業と同じ職種分類 職業紹介事業と同じ分類にする予定 職業紹介事業と同じ職種分類 職業紹介事業と異なる職種分類 職業紹介事業と異なる職種分類 1求人1職種が基本（最大3職種） 1求人につき2職種コードまで 1求人１職種が基本（最大5職種） 1求人１職種ｺｰﾄﾞが基本（最大5職種） 1求人につき2職種コードまで 1求人につき2職種コードまで 1求人につき1職種コード ...
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付属資料 アンケート調査票 資料シリーズ No53 成果主義賃金制度の日韓比較｜労働政策研究・研修機構（JILPT）
... 〒177-8502 東京都練馬区上石神井4-8-23 （編集） 国際研究部 研究交流課 TEL 03-5903-6318 印刷・製本 大東印刷工業株式会社 ＊ 資料シリーズ全文はホームページで提供しております。（URL:http://www.jil.go.jp/） ...
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資料シリーズNo53 全文 資料シリーズ No53 成果主義賃金制度の日韓比較｜労働政策研究・研修機構（JILPT）
... Ｒ細細訴 男 週Ｌ細根刷 ＲＬＲ制制 Ｒ訴 ＳＬＳ核刷 週週.制核 週根5Ｌ5核訴Ｌ制刷刷 5刷Ｌ刷訴5 女 訴Ｒ Ｓ週 制 刷根 週細.根核 ＳＬ訴核ＳＬ刷刷細 訴訴Ｌ細根核 計 週Ｌ週Ｓ根 ＲＬＲ根刷 Ｓ細 ＳＬ訴制制 週週.制制 週根根Ｌ細制核Ｌ訴訴核 5刷Ｌ訴Ｓ訴 Ｒ細細Ｓ 男 週Ｌ細週根 ＲＬＲ週Ｒ 5核 ＳＬＲ核根 週細.根 週制根Ｌ細Ｓ核Ｌ5Ｓ5 5週ＬＳ根5 女 訴週 Ｓ制 週5 根Ｒ 週細.核 ＳＬ根核訴Ｌ制刷Ｓ ...
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資料シリーズNo52 全文 資料シリーズ No52 高齢化社会における雇用政策： 日本とフィンランドの比較研究｜労働政策研究・研修機構（JILPT）
... 労働力率 い 検討 本 在進5～54 権 男性 労働力資源 限 い 男性 実 完全 労働市場 参入 い あ ン ン 本 労働力率 参考指標 考え 高 齢層 生産 齢人口 高 齢層 い 比較的労働力資源 豊 あ ン ン 労働市場 状況 比較 本 労働力資源 女性 あ 明確 あ 本 比 ン ン 高 齢層 労働力率 向 余地 大 い 本 高 齢 層 労働力率 目 見張 あ 種 比較 理論的 側面 強い いう ...
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構造と制度を組み込んだ動態的モデルによる女性労働の国際比較研究： 台湾と日本の比較を通じて
... 第５章では動態理論によって明らかにされた，「意図せざる結果生じた男女平等主義的雇用」がもたらした帰結 をみるため，女性のジェンダー役割態度が取り上げられている。本章では，「Ea s t As i a n Soc i a l Sur v ey ２００６」デー タを用い，雇用に関する態度とより一般的なジェンダー役割に対する態度の乖離について台湾・日本・韓国の女性 ...
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日中単母音の音響音声学的分析－Vowel Formantsの比較を中心として－
... ．はじめに 音声形成の過程は，肺の空気が気道を通り， 口腔・鼻腔あるいは咽喉に入り，共鳴して生じ るというものである。音声形成の過程すべてに おいて，発音器官の様々な調節を経て，発音部 位と発音方法で様々な異なる性質の音声が構成 される。肺から生じた空気は気道を通り，声帯 にぶつかって音声を発する。この時，母音が声 帯に強い振動を引き起こさせ，この振動が共鳴 ...
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