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女性活躍・男女共同参画を推進します

表紙・男女共同参画都市宣言文・はじめに・目次 第4次豊島区男女共同参画推進行動計画、第2次豊島区配偶者等暴力防止基本計画及び豊島区女性活躍推進計画|豊島区公式ホームページ

表紙・男女共同参画都市宣言文・はじめに・目次 第4次豊島区男女共同参画推進行動計画、第2次豊島区配偶者等暴力防止基本計画及び豊島区女性活躍推進計画|豊島区公式ホームページ

... 場面で誰もが活躍できるワーク・ライフ・バランス進める必要があります女性にやさしいまちづくり、ワーク・ライフ・バランス推進ていくためには、従来から の性別役割分業といった意識、男性だけでなく女性自身も改めていくことが必要となりま ...

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ダイジェスト版 つくば市 | つくば市男女共同参画推進基本計画

ダイジェスト版 つくば市 | つくば市男女共同参画推進基本計画

... リックコメント等実施, 広く市民の皆さまのご意見反映ながら作成たものです。 平成2 5 年度(2 0 1 3 年)∼平成2 9 年度(2 0 1 7 年)の5ヶ年 本計画は, 「つくば市男女共同参画社会基本条例」第7条の規定に基づき,本市の男女共 ...

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資料2 としま男女共同参画推進プラン平成27年度実施状況報告(案) 平成28年度豊島区男女共同参画推進会議開催実績|豊島区公式ホームページ

資料2 としま男女共同参画推進プラン平成27年度実施状況報告(案) 平成28年度豊島区男女共同参画推進会議開催実績|豊島区公式ホームページ

... 事業費 東京都労働相談情報センターや区内経済団体等と連携図りながら育児・介護休業に関する情報や資料の提供行い、男性の育児・介護 いる100人以下の中小企業に対しても次世代育成支援対策推進法に基づいた両立支援が推進されるよう、事業者や従業員に対し普及・啓発 各認定企業のワーク・ライ フ・バランスに関する取り組 みまとめた冊子作成、 ...

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基本方針1 あらゆる分野への男女共同参画の推進

基本方針1 あらゆる分野への男女共同参画の推進

... 10 審議会の評価 (仕事と家庭・地域生活の調和(ワーク・ライフ・バランス)の推進) 当審議会としては、平成25年度から基本方針3、4重要課題として推進ていま す。平成26年10月に実施た「草加市男女共同参画アンケート調査結果報告書」2 ...

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男女共同参画推進支援事業兼補助金交付申請書

男女共同参画推進支援事業兼補助金交付申請書

... 平成 年度男女共同参画推進支援事業について、補助金の交付及びその他の支援うけたいの で、男女共同参画推進支援事業実施要綱第 9 条の規定により、関係書類添えて下記のとおり申請 ます。 記 1 交付受けようとする事業名 ...

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第29回府中市男女共同参画推進フォーラム記録誌

第29回府中市男女共同参画推進フォーラム記録誌

... 最近、 コミュニティビジネスやソーシャルビジネス、 NPO も含めた総称、 内閣府が社会的企業と名付けて 普及させようとています。 子育てや高齢者の問題な ど、 地域や社会の課題、 民間のビジネスの手法使 って解決ていこうとする企業です。 行政は基本的に 公平 ・ 平等にサービス提供ます。 ...

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( 岡山県 ) 都道府県 政令指定都市名 岡山県 調査票 1 1 男女共同参画 女性問題に関する事務を総括的に所管する組織 局部課 ( 室 ) 名 県民生活部男女共同参画青少年課 担当職員数 4 人 ( 専任 2 人 兼任 2 人 ) 2 国の 男女共同参画推進本部 に相当する本庁の連絡会議 ( 推

( 岡山県 ) 都道府県 政令指定都市名 岡山県 調査票 1 1 男女共同参画 女性問題に関する事務を総括的に所管する組織 局部課 ( 室 ) 名 県民生活部男女共同参画青少年課 担当職員数 4 人 ( 専任 2 人 兼任 2 人 ) 2 国の 男女共同参画推進本部 に相当する本庁の連絡会議 ( 推

... 1.女性の採用目標の設定 ) 2.女性の管理職登用目標の設定 ) 3.女性職員の採用・登用に関する計画の策定(警察本部) 4.上記3の計画の策定、実施に実質的に関与する「女性職員の採用・登用拡大担当者」の (警察本部) 5.女性職員の採用・登用の状況や上記3の計画の進捗状況等に関する庁内の意見交換等の場の(警察本部) ...

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項目 事業所管部局による点検 改善評価 評価に関する説明 事業の目的は国民や社会のニーズを的確に反映しているか 本施策は 男女共同参画社会基本法に掲げる男女共同参画社会の形成の促進という目標に向け 第 次男女共同参画基本計画により実施が求められている事業であり かつ 成長戦略の中核に女性活躍が位置付

項目 事業所管部局による点検 改善評価 評価に関する説明 事業の目的は国民や社会のニーズを的確に反映しているか 本施策は 男女共同参画社会基本法に掲げる男女共同参画社会の形成の促進という目標に向け 第 次男女共同参画基本計画により実施が求められている事業であり かつ 成長戦略の中核に女性活躍が位置付

... ○ 費目・使途が事業目的に即し真に必要なものに限定されているか。 本施策は、男女共同参画社会基本法に掲げる男女共同参 画社会の形成の促進という目標に向け、第3次男女共同 参画基本計画により実施が求められている事業であり、か つ、成長戦略の中核に女性活躍が位置付けられたことな ...

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はこね男女共同参画推進プラン(第2次).pdf

はこね男女共同参画推進プラン(第2次).pdf

... (第十条第一項第二号の規定による命令の再度の申立て) 第十八条 第十条第一項第二号の規定による命令が発せ られた後に当該発せられた命令の申立ての理由となっ た身体に対する暴力又は生命等に対する脅迫と同一の 事実理由とする同号の規定による命令の再度の申立 てがあったときは、裁判所は、配偶者と共に生活の本 拠とている住居から転居しようとする被害者がその 責めに帰することのできない事由により当該発せられ ...

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資料7 「第3次としま男女共同参画推進プラン」の進行管理について 平成28年度豊島区男女共同参画推進会議開催実績|豊島区公式ホームページ

資料7 「第3次としま男女共同参画推進プラン」の進行管理について 平成28年度豊島区男女共同参画推進会議開催実績|豊島区公式ホームページ

... 「第3次としま男女共同参画推進プラン」の進捗管理について 1.進捗管理の基本的な考え方 ◎ 実施状況等の調査を通して、 「としま男女共同参画推進プラン―第3次豊島区男女共同参画 推進行動計画及び豊島区配偶者等暴力防止基本計画―」 (以下 「第3次プラン」 という) 施策 ...

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資料3 第4次としま男女共同参画推進プランパブリックコメント反映箇所 平成28年度豊島区男女共同参画推進会議開催実績|豊島区公式ホームページ

資料3 第4次としま男女共同参画推進プランパブリックコメント反映箇所 平成28年度豊島区男女共同参画推進会議開催実績|豊島区公式ホームページ

... のこという。 セクシュアル ・ マイノリティの人達に対する社会の理解 は不足ており、家庭・学校・職場・地域などあらゆる生活の場で、依 然として多くの誤解や偏見があり、 親しい家族からも理解されにくいた め、生きづらさ感じる人が多く、自殺考えるなど、追い詰められて ...

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男女共同参画推進市民会議(第3期)意見書

男女共同参画推進市民会議(第3期)意見書

... 。 考慮に入れる のと,農村の女子に対する この条約の適用確保するた のす の適当 措置とる。 締約国 ,男女の 等基礎と 農村の女子 農村の開発に参加すること及びその開発から生 る 利益受けること確保すること目的と ...

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糸島市男女共同参画都市宣言 わたしたちは男女が対等なパートナーとしてあらゆる分野に参画しともに責任を分かち合い支え合う社会の実現をめざし ここに 男女共同参画都市 を宣言します 1 男女がお互いの人権を尊重し 性別により差別的取扱いをすることのないまちをつくります 1 男女が性別に関わりなく 一人ひ

糸島市男女共同参画都市宣言 わたしたちは男女が対等なパートナーとしてあらゆる分野に参画しともに責任を分かち合い支え合う社会の実現をめざし ここに 男女共同参画都市 を宣言します 1 男女がお互いの人権を尊重し 性別により差別的取扱いをすることのないまちをつくります 1 男女が性別に関わりなく 一人ひ

... /ライツ 女性は、妊娠や出産のために、生涯を通じて男性とは異なる健康上の問題 に直面することから、平成 6(1994)年の国連の国際人口・開発会議におい て掲げられた概念であり、女性の人権の重要なひとつとして認識されてい る。女性が身体的、精神的、社会的に良好な状態により、安全な性生活営 ...

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基本目標3.働く場での男女共同参画の推進 第4期ねやがわ男女共同参画プラン及び取組/寝屋川市ホームページ

基本目標3.働く場での男女共同参画の推進 第4期ねやがわ男女共同参画プラン及び取組/寝屋川市ホームページ

... 再就職等の際に女性が「パート・アルバイト・人材派遣」望む背景には、家庭のこと 女性が担わざる得ない状況があることが考えられます。しかし、こうした働き方は、 不安定で雇用条件が良くない場合が多く、長い目で見れば生涯賃金や老後の年金には大き な格差が生まれます。また、「パート・アルバイト・人材派遣」から「正社員」になること ...

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資料5 としま男女共同参画推進プラン平成26年度実施状況報告に対する意見書 平成28年度豊島区男女共同参画推進会議開催実績|豊島区公式ホームページ

資料5 としま男女共同参画推進プラン平成26年度実施状況報告に対する意見書 平成28年度豊島区男女共同参画推進会議開催実績|豊島区公式ホームページ

... 豊島区長 高野 之夫 様 平成 27 年 12 月 8 日に報告のあった「平成 26 年度としま男女共同参画推進プラン実施状況報告」に ついて審議た結果、 豊島区男女共同参画推進条例第 14 条に基づき、 下記のとおり意見提出ます。 平成 28 年 3 月 31 ...

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武蔵野市第三次男女共同参画計画に向けた委員会報告書 男女共同参画推進委員会(平成24~25年度)|武蔵野市公式ホームページ

武蔵野市第三次男女共同参画計画に向けた委員会報告書 男女共同参画推進委員会(平成24~25年度)|武蔵野市公式ホームページ

... 基本目標Ⅰ 男女 等の意識 育 ち バババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババ 11 基本施策 男女参画の意識 ...

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Kiratto20 男女共同参画推進のための情報誌 | 岡崎市ホームページ

Kiratto20 男女共同参画推進のための情報誌 | 岡崎市ホームページ

... 同参画の啓発、意識広げる事業『男女共同参画推進モデル地区事業』 行っており、すいか隊が委託実施ています。今回は、昨年実施の 緑丘学区浅岡さんの「モデル地区事業が地域にもたらしたものは?」の お話と、現在実施中の本宿学区総代会長稲場さんのお話伺いました。 ...

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平成17年度男女共同参画計画 推進状況調査報告書 武蔵野市男女共同参画計画 平成16年度から20年度|武蔵野市公式ホームページ

平成17年度男女共同参画計画 推進状況調査報告書 武蔵野市男女共同参画計画 平成16年度から20年度|武蔵野市公式ホームページ

... 武蔵野市福祉保健部関連法人懇談会 . % 武蔵野市福祉保健部関連法人懇談会議設置要綱 武蔵野市テン オンハウス事業採択評価委員会 2 22.2% 武蔵野市テン オンハウス事業採択評価委員会設置要綱 武蔵野市献血推進協議会 22 4 1 .2% 武蔵野市献血推進協議会設置要綱 1 武蔵野市市民用病床運営協議会 . % 武蔵野市市民用病床運営協議会設置要綱 11 武蔵野市立学校給食運営委員会 42 1.4% ...

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平成18年度男女共同参画計画 推進状況調査報告書 武蔵野市男女共同参画計画 平成16年度から20年度|武蔵野市公式ホームページ

平成18年度男女共同参画計画 推進状況調査報告書 武蔵野市男女共同参画計画 平成16年度から20年度|武蔵野市公式ホームページ

... に 武蔵野市男女共同参画推進会議 武蔵野市 、男女共同参画計画推進す に、関係部課 議長 会田副市長 相互間の事務の連絡図 た に、武蔵野市男女共同参画推進会 部 長 課 長 議設置ます ...

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平成19年度男女共同参画計画 推進状況調査報告書 武蔵野市男女共同参画計画 平成16年度から20年度|武蔵野市公式ホームページ

平成19年度男女共同参画計画 推進状況調査報告書 武蔵野市男女共同参画計画 平成16年度から20年度|武蔵野市公式ホームページ

... 1 マケ 武蔵野市在宅高齢者訪問歯科検診事業運営協議会 . % 武蔵野市在宅高齢者訪問歯科検診事業運営協議会設置要綱 16 マケ 武蔵野市図書館運営委員会 .6% 武蔵野市図書館運営委員会設置要綱 1 マケ 武蔵野市図書館運営委員会選書部会 42. % 武蔵野市図書館運営委員会選書部会設置要綱 1 マケ 武蔵野市美術資料収集選定委員会 1 . % 武蔵野市美術資料収集選定委員会設置要綱 1 マケ 武蔵野市図書交流センタ 運営委員会 . ...

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