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全社会を実現します

One オリンパスグループは生活者として社会と融合し 価値観を共有しながら事業を通して新しい価値を提案し 人々の健康と幸せな生活を実現していきます Social IN Social INSocial Value in the Company Olympus 1

One オリンパスグループは生活者として社会と融合し 価値観を共有しながら事業を通して新しい価値を提案し 人々の健康と幸せな生活を実現していきます Social IN Social INSocial Value in the Company Olympus 1

... 万人超えていた人員は半減 、 5 拠点あった工場は2拠点に集約ました。加えて、低価格 帯のコンパクトカメラから撤退、ミラーレス一眼へのシフト 加速する等、売上高の拡大追わずとも、ブレークイーブンが 確保できる水準まで固定費削減、改善図ってきました。 ...

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顧客感動企業へ 小森コーポレーションは 社会 地球環境とともにあ ります 小森コーポレーションは 顧客感動企業をめざしています 顧客感動企業とは お客様に期待以上の満足をもたらすことです さらに その先にある人と人 社会 地球環境との調和 WITH を通じて サステナブル社会の実現にも貢献していきま

顧客感動企業へ 小森コーポレーションは 社会 地球環境とともにあ ります 小森コーポレーションは 顧客感動企業をめざしています 顧客感動企業とは お客様に期待以上の満足をもたらすことです さらに その先にある人と人 社会 地球環境との調和 WITH を通じて サステナブル社会の実現にも貢献していきま

... 本憲章に反するような事態が発生たときには、経営トップ自ら問題解決にあたる姿勢内外に明らかに、原因究明、再発防止に努めます。 また、社会への迅速かつ的確な情報の公開と説明責任遂行、権限と責任明確にた上、自ら含めて厳正な処分行います。 ...

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基本施策F1 人権が尊重され、様々な分野で男女が参画する社会を実現します 長崎市│外部評価結果(平成29年度)

基本施策F1 人権が尊重され、様々な分野で男女が参画する社会を実現します 長崎市│外部評価結果(平成29年度)

... 長崎市総合計画審議会からの政策評価に関する意見 ●基本施策F1の成果指標「いやな思いたり、不当な扱い受けたことがある市民の割合」の実績値が目標値 大きく下回っている(下回ることが望ましい)ため、目標値の設定見直さなければ指標として適切でないと考える。 ...

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21世紀の持続的社会実現の必要性とその実現に向けた農学の問題点:広井のポスト資本主義社会を例に

21世紀の持続的社会実現の必要性とその実現に向けた農学の問題点:広井のポスト資本主義社会を例に

... る中で温室効果ガスの削減の目的のために稲作に着目 水田からのメタンガスの排出抑える品種開発す る社会的意義はどれほどあるのだろう。コメは多くの 場合食用として作られているのであって、環境保全の ために栽培されているのではないだろう。温室効果ガ ス削減のために開発された稲の品種栽培するモチベー ...

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生涯現役社会の実現セミナー

生涯現役社会の実現セミナー

... また、記録関連業務として皆様の残高信託銀行と連絡取りながら記録、保存、また運用商品の売買 指図取りまとめ、信託銀行に運用指図ます。 資産管理機関:年金資金の管理行います。皆様の個人別管理資産は分別管理され、他の資産とは分離され運用ます。 ...

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マイナンバー制度は 行政を効率化し 国民の利便性を高め 公平 公正な社会を実現する社会基盤です 公平 公正な社会の実現所得や他の行政サービスの受給状況を把握しやすくなるため 負担を不当に免れることや給付を不正に受けることを防止するとともに 本当に困っている方にきめ細かな支援を行うことができます 政の

マイナンバー制度は 行政を効率化し 国民の利便性を高め 公平 公正な社会を実現する社会基盤です 公平 公正な社会の実現所得や他の行政サービスの受給状況を把握しやすくなるため 負担を不当に免れることや給付を不正に受けることを防止するとともに 本当に困っている方にきめ細かな支援を行うことができます 政の

... マイナンバー取り扱う業務の委託や再委託はできますか。 取り扱う業務の委託や再委託はできますか。 取り扱う業務の委託や再委託はできますか。 取り扱う業務の委託や再委託はできますか。 <A2> ...

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社会性を実現するビジネスとはどのようなシステムか

社会性を実現するビジネスとはどのようなシステムか

... がりから本質的情報創発ていくことが有効となる。そして,このときに 生まれる社会的価値表現た商品・サービスが共感呼び共感が拡がるこ とによって,社会実現するビジネスが成立するのである。 もし自らのビジネスの価値高めるために相手利用しようと思ってつな ...

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2015 中期経営計画財務 非財務ハイライト 2015 中期経営計画 では イノベーション グローバル トランスフォーメーション にフォーカスし 社会イノベーション事業を軸に 成長の実現と日立の改革 を推進し 目標達成をめざしています 014 日立グループサステナビリティレポート

2015 中期経営計画財務 非財務ハイライト 2015 中期経営計画 では イノベーション グローバル トランスフォーメーション にフォーカスし 社会イノベーション事業を軸に 成長の実現と日立の改革 を推進し 目標達成をめざしています 014 日立グループサステナビリティレポート

... 日立の経営戦略とCSR 社会の変化と日立グループ・アイデンティティ 日立の考えるCSRとは「日立グループ・ビ ジョン」に描かれた世界実現することにあ ります。つまり、地球社会が直面するさまざ まな課題─貧困、教育の格差、疾病の蔓延、 資源・エネルギー問題、都市への人口集中、 地球環境問題など─イノベーション通じ ...

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基本施策Ⅰ 生涯学習社会の実現

基本施策Ⅰ 生涯学習社会の実現

... 本市は、市民体育館、御大典記念グラウンド、延命球場等多くのスポーツ施設有してい ますが、各施設は老朽化ており、補修、改修等工事随時実施ながら利用者の安全性の 確保等に努めました(工事の内容については、「社会教育施設等の状況 スポーツ施設」(1 76~177ページ)参照てください。)。 ...

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経営理念 私たちは 国内外における石油 天然ガスの開発を主体とし エネルギーの安定的かつ効率的な供給を実現することを通じて 豊かな社会づくりに貢献する総合エネルギー企業を目指します

経営理念 私たちは 国内外における石油 天然ガスの開発を主体とし エネルギーの安定的かつ効率的な供給を実現することを通じて 豊かな社会づくりに貢献する総合エネルギー企業を目指します

... 埋蔵量の合計上回る可能性は低いとされています。確率論的手法 用いて予想埋蔵量算定する場合には、確認埋蔵量、推定埋蔵量 及び予想埋蔵量合計た数量回収することができる確率が少 なくとも10%以上であることが必要とされています。新規技術デー タの追加や経済条件及び操業条件の明確化等により不確実性が減 ...

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山形県社協は 全国社会福祉協議会や市町村社協をはじめ 各関係機関 団体とのネットワークにより 地域共生社会の実現に向けた全県的な福祉活動の推進と 調査研究 広報活動 提言活動 人材確保 育成などを通じて 心豊かに暮らせる地域社会づくりに取り組んでいます 社会福祉協議会全国社会福祉協議会都道府県 指定

山形県社協は 全国社会福祉協議会や市町村社協をはじめ 各関係機関 団体とのネットワークにより 地域共生社会の実現に向けた全県的な福祉活動の推進と 調査研究 広報活動 提言活動 人材確保 育成などを通じて 心豊かに暮らせる地域社会づくりに取り組んでいます 社会福祉協議会全国社会福祉協議会都道府県 指定

... の資質向上図るための専 門的な知識や技術等学ぶ 研修行っています。 介護支援専門員実務研修受講試験の合格者が受 講する「実務研修」等開催、介護支援専門員の 専門職としてスキル高め、介護支援専門員と て多職種と連携・協働ながら利用者の自立支援 ...

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両立支援/「男女がともに育児をし、女性が輝ける社会の実現」を提言――厚労省研究会報告

両立支援/「男女がともに育児をし、女性が輝ける社会の実現」を提言――厚労省研究会報告

...  これ踏まえ、報告書は、出産後8 週間の期間について、男性による育児 休業、配偶者出産休暇、失効年次有給 休暇活用た育児のための特別休暇 又は年次有給休暇等利用た育児の ための休業、休暇、いわゆる「男性 産休」と銘打ち、女性の産休期間に育 児に関わるための休業、休暇の取得 推し進めるべき、とた。これにより、 ...

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パラスポーツ・ボランティア入門:共生社会を実現するために

パラスポーツ・ボランティア入門:共生社会を実現するために

...  「④パラリンピックつくる」では,松尾氏 からパラリンピックの歴史とフィロソフィー, 荒井秀樹氏からは 1998 年の長野パラリンピッ ク冬季大会に向けて始まった選手強化の取組み と日本の課題,櫻井誠一氏からは長年障がい 者の水泳指導に関わった経験から求められる支 援力と受援力について,中澤公孝氏からはパラ リンピアンの脳科学すると題して,それぞれ ...

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持続可能な社会の実現を目指すリコーの環境経営

持続可能な社会の実現を目指すリコーの環境経営

... 利益の創出図る必要があります。そして、企業の活動は、個人の力だけではなかなか 実現できない社会の革新や進化もたらし、世の中より良い方向に向けるものである べきです。リコーの環境経営は、環境保全によって利益創出、持続可能な社会にふ ...

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とする ( 第 1 条 ) 障害者及び障害児が日常生活又は社会生活を営むための支援は 相互に人格と個性を尊重し合いながら共生する社会を実現するため 総合的かつ計画的に行わなければならない ( 第 1 条の 2) としています この基本的理念は 障がいのある人が地域社会で自立した日常生活や社会生活を営

とする ( 第 1 条 ) 障害者及び障害児が日常生活又は社会生活を営むための支援は 相互に人格と個性を尊重し合いながら共生する社会を実現するため 総合的かつ計画的に行わなければならない ( 第 1 条の 2) としています この基本的理念は 障がいのある人が地域社会で自立した日常生活や社会生活を営

... ・障害者総合支援法に基づく、障がいのある人の地域生活支える、基本的な福祉サービス の利用実績については、6 ページ以降の「訪問系サービス」などの各表の「第 3 期の必要 な量の実績」御参照ください (本文 34 ページ) 。 ・障がいのある人の就職件数は、年度により増減がありますが、実雇用率の全国的な上昇傾 向と同様に、ハローワーク西宮が管轄する宝塚市・西宮市・芦屋市でも増加する傾向にあ ...

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インパクト投資で 住み良い社会 Better World を目指す 当ファンド * は 社会的課題を解決することで 私たちが住み良い社会 Better World の実現を助ける企業を応援します インパクト投資 は 投資を通じて社会的課題の解決を図ると同時に 経済的利益を追求します インパクト投資

インパクト投資で 住み良い社会 Better World を目指す 当ファンド * は 社会的課題を解決することで 私たちが住み良い社会 Better World の実現を助ける企業を応援します インパクト投資 は 投資を通じて社会的課題の解決を図ると同時に 経済的利益を追求します インパクト投資

... 当資料のお取扱いにおけるご注意 ■当資料は、大和住銀投信投資顧問が作成た販売用資料です。■当資料内の運用実績等に関するグラフ、数値等は過去のものであり、将来の運用成果等約束するも のではありません。■当資料のいかなる内容も、将来の市場環境の変動等保証するものではありません。■当資料は各種の信頼できると考えられる情報源から作成て ...

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2 電気計測器を通して より豊かな人間社会 の実現に貢献します 社長メッセージ 当社は YOKOGAWA グループにおける計測事業の中 核会社として 産業のマザーツールである測定器の ビジネスを展開しています れる計測ソリューションをタイムリーにご提供することにより より豊かな人間社会の実現に貢献し

2 電気計測器を通して より豊かな人間社会 の実現に貢献します 社長メッセージ 当社は YOKOGAWA グループにおける計測事業の中 核会社として 産業のマザーツールである測定器の ビジネスを展開しています れる計測ソリューションをタイムリーにご提供することにより より豊かな人間社会の実現に貢献し

... 光測定器 次世代通信ネットワークの本格的な普及に伴って拡大ている光通信 ネットワーク市場重点市場と捉えて製品展開ています。 通信ネットワーク市場では、増加続けるデータ通信や動画配信など 支えるため、高速・大容量な光ファイバー通信ネットワークが世 界に広がっています。 ...

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特別支援教育清掃マニュアル の発刊にあたって 近年 社会では ノーマライゼーション の理念が普及しつつあります ノーマライゼーション とは 人々が社会生活を送るうえで障がい者や健常者など区別をされないことが本来のあるべき姿であり そうした社会の実現を目指す取り組みなどをいいます こうした考えを後押し

特別支援教育清掃マニュアル の発刊にあたって 近年 社会では ノーマライゼーション の理念が普及しつつあります ノーマライゼーション とは 人々が社会生活を送るうえで障がい者や健常者など区別をされないことが本来のあるべき姿であり そうした社会の実現を目指す取り組みなどをいいます こうした考えを後押し

... どあるレベルまで達成できたとしても、各企業や 社会全体にそれ受け入れてくれる態勢がない と、その技能はそこで途切れてしまいます。 どの企業でも障がい者の受け入れに真っ向から 反対するところはないと思うのですが、「総論賛成、 各論反対」なのです。一人の採用者に一人の担当 者つけるのは割に合わないと思うのでしょう。 しかし、知的障がいというのは、保護者に原因 ...

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JAL グループは 企業理念を普遍的な経営の目的 経営の基本とし JAL フィロソフィ の実践を通じてその実現を目指していきます JAL グループ企業理念 JAL フィロソフィ JALグループは 全社員の物心両面の幸福を追求し 一 お客さまに最高のサービスを提供します 一 企業価値を高め 社会の進歩

JAL グループは 企業理念を普遍的な経営の目的 経営の基本とし JAL フィロソフィ の実践を通じてその実現を目指していきます JAL グループ企業理念 JAL フィロソフィ JALグループは 全社員の物心両面の幸福を追求し 一 お客さまに最高のサービスを提供します 一 企業価値を高め 社会の進歩

... CFOメッセージ 全社的な経営管理への意識さらに高め、成長に向けた積極的な投資と経営資源の 有効活用推進ます。 「2012–2016年度JALグループ中期経営計画」振り返ると、財務目標として掲げていた「5 年連続営業利益率10%以上、2016年度末自己資本比率50%以上」については、いずれも達 ...

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スマート・ユビキタスネット社会実現戦略

スマート・ユビキタスネット社会実現戦略

... 低減 全ての国民がICT安心て利用でき、その恩恵享受することができるよう、 遍在する(ubiquitous)ICTが普遍的(universal)に利用者に受け入れられる 「より進化たユビキタスネット社会」 直観的かつ操作性の優れたインターフェースでICTが利活用できる利用者本位( user centric)の環境 ...

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