[PDF] Top 20 資料シリーズ No130 全文 資料シリーズ No130 職業相関表―２万人のデータからみた職業の類似性―｜労働政策研究・研修機構（JILPT）

... 人が仕事を遂行する時、情報（Data）、人（People）、モノ（道具や機械など）（Things） の点で何らかの機能を果たすことが求められる。このような仕事と人との関わり方を労働者 機能 worker functions という。 ... 完全なドキュメントを参照

... 入職前に仕事に必要な知識・技術を学んだ場所は、「今の職業の関連分野で仕事に従事し た経験」や「大学」と答えた者が多いが、最も多かったのは必要な知識・技術を身に付けず に入職した者である（資料4-1）。次いで入職後に受けた教育・訓練の中では「職場での短期 ... 完全なドキュメントを参照

... 大分類 J 建設・電気工事の職業 .................................................................... 128 大分類 K 運搬・清掃・包装等の職業 ............................................................. 133 第Ⅲ部 ... 完全なドキュメントを参照

... ・編集したものである。この作業にあたって特に力点を置いたのは職業の世界における個別 職業の相対的な位置づけを明らかにすることである。本書では3つの指標について個別職業 ... 完全なドキュメントを参照

... 人と仕事との関わり方の類型をみると、特に割合の高かったものは次のとおりである。D 機能では「情報を記録・記入する」仕事や「基準との違いを判断する」仕事（資料3-1）、P 機能では「指示を受ける」仕事や「世話をする、サービスを提供する」仕事（資料3-2）、T ... 完全なドキュメントを参照

... 求 人 票 お よ び 求 職 者 票 タ ヴ タ に 基 い て プ ス マ ッ チ 要 因 を 検 討 し た あ る 。 さ ら に 職 業 紹 業 務 過 程 求 人 票 や 求 職 者 票 に 付 加 さ れ る タ ヴ タ ら よ り 直 接 的 に プ ス マ ッ チ 条 件 を 考 察 す る こ と 可 能 あ る 。 た と え 第 章 た よ う ... 完全なドキュメントを参照

... D　販売の職業 専門職（ｺﾝｻﾙﾀﾝﾄ、金融、不動産） 製造系 専門ｻｰﾋﾞｽ系（医療、福祉、教育他） 技術系職種（機械/電気/組込み） 販売・フード・アミューズメント レジャー/エンタメ アミューズメント・レジャー コールセンター P D P T P D T P P P P P P P P E　サービスの職業 ＩＴエンジニア(ｼｽﾃﾑ開発、ｲﾝﾌﾗなど） 建築・土木系 ... 完全なドキュメントを参照

... を 表 し い る 解 釈 し 、 就 職 に 対 す る 基 本 的 態 度 の 問 題 命 名 す る こ に し た 0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80% 90% 100% 高齢求職者の希望 応えるよう 適 当 求人 い 高齢求職者 、 年齢不問求人 対 する不 信感や 苦情 を職員 ぶ け る ... 完全なドキュメントを参照

... No. 代表文 出現件数 No. 代表文 出現件数No. 代表文 出現件数No. 代表文 出現件数No. 代表文 出現件数 1 ・開発要件定義 1771 21 【企画・開発業務】 569 41 営業支援システム 441 61 ■開発ベンダーの管理 376 81 システムを企画推進 318 2 ∟要件定義・設計 1633 22 【業務支援システム】 567 42 開発、運用業務 437 62 ■顧客折衝業務 365 82 ... 完全なドキュメントを参照

... ま え が き 当機構における職業研究の源流は、当機構の前身のひとつである雇用促進事業団職業研究 所における職業研究に遡る。1969 年に発足した雇用促進事業団職業研究所は当時の労働省か ... 完全なドキュメントを参照

... 各種の通信手段を使った営業/販売関連の仕事は、構造化することも並列に配置すること もできる。構造化する場合には、各種通信手段（電話、インターネット等）を使った営業・ 販売関連の事務の仕事を集約職業レベルに新設して、その特掲職業に発信と受信の仕事に分 ... 完全なドキュメントを参照

... たとえば IT 分野の求人職種名には、ヘルプデスク・ユーザーサポート・サポートデスク ・テクニカルサポートなどがある。求人申込書に記入された仕事内容を見てもこの分野の仕 事の構成に関する知識が十分でないと自信を持って位置づけることができない。可能性とし ては、技術者、営業販売関連事務、技能工のいずれかであることはわかっても、そのうちど ... 完全なドキュメントを参照

... 本教育心理学会総会 表論文 , 28, 526-527. 佐柳造 武造 2011造 労働省 一般職業適性検査 GATB 誕生 顧 用問題研究会 United States Department of Labor造 1970造 Manual for the uses General Aptitude Test ... 完全なドキュメントを参照

... 6. しかし、事業者の視点に立つと、その必要性に対する認識には差が見られる。必要性を 必ずしも強く意識できない背景には、次のような理由が考えられる。第 1 は現状認識である。 共通分類を作成することが望ましいという点は理解できるものの現実には求職者が多様な職 ... 完全なドキュメントを参照

... Applying Career Development Theory to Counseling, Pacific Grove,.. California:Brooks/Cole.[r] ... 完全なドキュメントを参照

... 務 の 遂 行 身体的頑強さや忍耐強さを必要と 安全の指示などの情報の読解力、 高い言語・数的スキル、十分に発 広範な言語・数的スキル、優れた に 必 要 な ス する。言語や計算の基礎的スキル 遂行した作業の記録、単純な計算 達した対人コミュニケーションス 対人コミュニケーションスキル。 キル ... 完全なドキュメントを参照

... 外国 人労 働者 の 失業に つい ても 分析 行わ てい る 我 国 外国 人労 働者 の調 査 研究 現在 のよ うに 本 格 化した の 外 国人 労 働者 多数 来日 する よ うに っ た 98 年 代 以降 あ う そ か ら 3 年あ ま の時 間 経 過して いる 外 国人 ... 完全なドキュメントを参照

... 関係、分類上の留意点、例示職業名）は職業紹介業務の入り口において必要な情報を整備し ただけに過ぎない。つまり、これらの記述は細分類項目を適切に使用するための工夫であっ て、細分類を全面改訂したといっても、これまでの細分類の使用範囲を超える利用を想定し ... 完全なドキュメントを参照

... 184-01：184-11 の仕事の範囲に含まれることについては共通認識が形成されて 184-02：184-10 の一部、-99 の一部 いるが、それ以外にどのようなデザインを包含させるのかとい 184-03：184-12 う点については見解が分かれている。ウェブデザインを含むと 184-04：184-20 とする見解もあれば、エディトリアルデザインや環境デザイン ... 完全なドキュメントを参照

... し た イ ンタ ーン シップ 生徒 に って 企業 現 場に け 生産 活動 作 業 実 際を 体験 し 企業人 し て 勤務 態 度を学 ぶ機 会 一方 受け 入 企業 に って 生徒 知 識 技能レ ベル け く 事 に取 組 む意 欲 や勤務 態度 も見 極 こ 適 人材を 確保 す 機会 った プ ロ ェク ト 実施 した 長期 職業 訓 練コー ス 卒業 ... 完全なドキュメントを参照