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防災分野の男女共同参画について

「新たな取組を必要とする防災分野における男女共同参画の推進について」報告書(平成20年5月)

「新たな取組を必要とする防災分野における男女共同参画の推進について」報告書(平成20年5月)

... 府中市男女共同参画推進懇談会 以下、 懇談会 といいます 市長より委嘱を け た 問 題 つ い て 協 議 あ た て 、 様 々 資 料 や 報 告 書 を 参 考 し ま し た 、 先 震 災 お い て あ ま り ブ ケ ベ タ ゛ ア 報 道 さ れ る と た 、 震 災 時 避 難 所 女性 配慮 さやプメイトシヴ 侵害、暴行やセェシュアャ・デメケベント、そして それ ...

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・男女共同参画地域防災体制づくり事業について 青森県復興対策本部|青森県庁ウェブサイト Aomori Prefectural Government

・男女共同参画地域防災体制づくり事業について 青森県復興対策本部|青森県庁ウェブサイト Aomori Prefectural Government

... 2) 男女視点を取り入れた安心避難所づくりハンドブック作成・配布 防災 (復興) における男女双方視点重要性など意識啓発を行うとと も に、 各市町 村に おいて 自主 防災 組織 結成 や防災 訓練 等際 に指 針と ...

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阪神大震災以降の経緯 ( 防災基本計画と男女共同参画基本計画の改正へ ) 平成 7 年阪神大震災 平成 16 年中越地震 女性の視点 の担当として 男女共同参画局職員を現地に派遣 新潟県等に女性の相談窓口を設置 現地派遣の報告等を踏まえ 男女共同参画局長から 防災担当政策統括官に提言 平成 17 年

阪神大震災以降の経緯 ( 防災基本計画と男女共同参画基本計画の改正へ ) 平成 7 年阪神大震災 平成 16 年中越地震 女性の視点 の担当として 男女共同参画局職員を現地に派遣 新潟県等に女性の相談窓口を設置 現地派遣の報告等を踏まえ 男女共同参画局長から 防災担当政策統括官に提言 平成 17 年

... (3)地域経済活動再生(農業) ・農業生産だけでなく、復興ツーリズム推進や福祉と連携といった様々な取組みを組み 合わせ、これに高齢者や女性等も参画することにより、地域所得と雇用を創出していく。 ・「東日本大震災復興対策本部」及び「現地対策本部」事務局に、復興過程における男女 ...

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男女共同参画計画 目標2 武蔵野市男女共同参画計画 平成16年度から20年度|武蔵野市公式ホームページ

男女共同参画計画 目標2 武蔵野市男女共同参画計画 平成16年度から20年度|武蔵野市公式ホームページ

... 課題2 生涯を通した男女健康支援体制 女性も男性もお互い身体特徴を理解し合い、思いやりをもって人権として性を尊重 することが大切です。 特に女性には妊娠、出産可能性があるため、男性とは異なる健康面でさまざまな問題 に直面します。安心して子どもを産み、育て、健康を享受できるように、思春期から老年期 ...

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基本目標I 男女共同参画意識の浸透

基本目標I 男女共同参画意識の浸透

... 進路指導充実 家庭科教育等を通じて、社会や家庭において男女 が協力し合い、家族一員として役割を果たす こと重要性など、男女共同参画意識を育てる。 DV ※4 、デートDV ※5 やセクシュアル・ハラスメント ※6 、性 暴力など女性を巡る暴力について正しい知識普及を ...

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平成18年版 男女共同参画白書

平成18年版 男女共同参画白書

... 計 合 計 30%(平成 19 年度末まで できるだけ早い時期に) 50%(平成 18 年度まで) 50%(平成 22 年度まで) 40%(平成 22 年度まで) 50%(平成 22 年度まで) 30%(平成 17 年度まで) 33.3%(平成 22 年度まで) 30%(平成 17 年度まで) 35%(平成 17 年度まで) 33.3%(平成 17 年度まで) 40%(平成 22 年度まで) 30%(平成 17 ...

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成田市男女共同参画センター 使用の手引き

成田市男女共同参画センター 使用の手引き

... ③市民が主体となっている団体であること。(構成員2/3以上が本市在 住・在勤・在学) ④営利活動、政治活動又は宗教活動を行う団体ではないこと。 申請…「男女共同参画センター認定団体登録申請書」に、構成員名簿及び組織 概要が分かる書類(定款、規約、会則等)を添付し、市民協働課又は男女 共同参画センターに申請。 ...

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本文[PDFファイル/] 国東市男女共同参画計画について  国東市ホームページ

本文[PDFファイル/] 国東市男女共同参画計画について 国東市ホームページ

... 4 男女仕事と生活調和 …………………………………………………30 重点目標 5 雇用等分野における男女共同参画実現 …………………………………34 重点目標 6 農林水産業・商工観光等自営業における男女共同参画促進 ...

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男女共同参画計画 目次 武蔵野市男女共同参画計画 平成16年度から20年度|武蔵野市公式ホームページ

男女共同参画計画 目次 武蔵野市男女共同参画計画 平成16年度から20年度|武蔵野市公式ホームページ

... 2.計画目的 ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ 2 3.計画構成 ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ 2 4.計画性格 ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ 3 5.計画期間 ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ 3 ...

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資料7 「第3次としま男女共同参画推進プラン」の進行管理について 平成28年度豊島区男女共同参画推進会議開催実績|豊島区公式ホームページ

資料7 「第3次としま男女共同参画推進プラン」の進行管理について 平成28年度豊島区男女共同参画推進会議開催実績|豊島区公式ホームページ

... するものとなるよう取り組むことが大切である。 ②社会における制度又は慣行について配慮(男女共同参画社会基本法第4条) ○ 男女固定的な役割分担意識(「男は仕事」「女は家事・育児」、 「男性は主要な業務、 女性 は補助的業務」等)が残り、社会における活動を選択するにあたり、ある方向に誘導し ...

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男女共同参画に関する意識調査

男女共同参画に関する意識調査

... 男女平等感については、職場では、男性が優遇されていると回答した人 が5割以上で前回調査(7割近く)より減少し、平等になっていると回答した人が 3割で前回調査(2割近く)より増加している。職場における男女地位平等 感が高まっていることがわかった。男女地位が平等であると回答した人が ...

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平成17年版 男女共同参画白書

平成17年版 男女共同参画白書

... 社会制度検討 男女共同参画会議影響調査専門調査会が平成 14年12月に取りまとめた「ライフスタイル選 択と税制・社会保障制度・雇用システム」に関 する報告では,これら諸制度・慣行について は,個人ライフスタイル選択にできる限り中 立性を確保する必要があるとした。その上,制 度・慣行を必要に応じ個人単位に見直すことな ...

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第三次男女共同参画計画

第三次男女共同参画計画

... 基本施策 配偶者等 暴力 未然防止 被害者支援 基本施策 セクシュ ルヷハラスメントやストヸカヸへ 対策 基本施策 特別 配慮 必要 す 人へ 支援 基本施策 女性 生涯 わた 健康施策 推進 基本目標Ⅳ 男女参画推進 体制 く 取 組 ち ................................................................................ 41 ...

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はじめに[PDFファイル/] 国東市男女共同参画計画について  国東市ホームページ

はじめに[PDFファイル/] 国東市男女共同参画計画について 国東市ホームページ

... 画推進条例」を制定しました。翌年には「国東市男女共同参画計画」を策定し、「お互い 人権を尊重し ともに築き支えあう 心豊かな国東市 ∼男女共同参画社会実現∼」 を総合目標に諸施策を推進してきました。しかし、まだ多く課題が残っており、残念な ...

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基本目標3.働く場での男女共同参画の推進 第4期ねやがわ男女共同参画プラン及び取組/寝屋川市ホームページ

基本目標3.働く場での男女共同参画の推進 第4期ねやがわ男女共同参画プラン及び取組/寝屋川市ホームページ

... 「一般労働者」は、常用労働者うち、「短時間労働者」以外者をいう。「短時間労働者」は、 常用労働者うち、 1 日所定内労働時間が一般労働者よりも短い又は 1 日所定労働時間が 一般労働者と同じでも 1 週所定労働日数が一般労働者よりも少ない労働者をいう。 ...

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男女共同参画推進事業 基本施策5 人権が尊重される社会づくり(男女共同参画・人権) | 結城市公式ホームページ

男女共同参画推進事業 基本施策5 人権が尊重される社会づくり(男女共同参画・人権) | 結城市公式ホームページ

... 市民一人ひとりが男女共同参画に関する理解を深め,自分自身こととして考えられるよ う具体的でよりわかりやすい手段を選択し実施していく。 さらにコスト効率を考えたうえで継続して実施していく。 広く市民に情報提供をしているが,事業へ参加者は女性が多い。男性自身課題として ...

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北区男女共同参画条例パンフレット

北区男女共同参画条例パンフレット

... 一 男女共同参画社会 男女が、社会対等な構成員として、自ら意思によって、家庭、地域、学校、 職場その他社会あらゆる分野(以下「あらゆる分野」という。)に参画すること(以下「男 ...

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第二次男女共同参画計画

第二次男女共同参画計画

... 1② 男女共 参 基曓計 (第 ) 策定 れ 女性 スホヤ ング支援 男性を含 働 方 見直 男女 性差 応 的確 療 推 掲 られ 将来 わ 多様性 富ん 活力ある社会を創 い 男女 家庭生活 地域生活 活動 い 調和 ワヴェ・メ゜ネ・トメンケ 推 極 要 ある 1拡 1平暻1拠日 ワヴェンメ゜ネントメンケ推 官民ダ セハ会議 い 生活 調和 ワヴェ・メ゜ネ・トメンケ 憲章 及 生活 調和推 ...

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つくば市男女共同参画審議会

つくば市男女共同参画審議会

... 事務局 (資料1を用い,平成 29 年度男女共同参画事業計画を説明) 会長 29 年度実施計画について説明をいただきました。 中でも,男性ため相談が周知されたことで相談者が増えたことはすごく良い 事だと思いながら聞いておりました。どこに行けば悩みを聞いてくれるか分か ...

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つくば市男女共同参画審議会

つくば市男女共同参画審議会

... 会 長:その他,ございますか。新しく委員になられた方はなにか良く理解が出 来ない部分もあろうかと思いますが,庁内100項目各課から出てきた施策に ついて自己評価を行ったものが「マル」とか「サンカク」とかになっているとこ ろでございます。正直言いまして,今渡されて,今見て,質問が出来るかと言わ れましてもそう簡単にはできないかもしれませんし,言葉中にもっと深い意味 ...

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