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男女共同参画社会の実現に向けた取り組みの推進

イクボスになってみよう! ~ 常総市役所は平成 29 年 3 月にイクボス宣言をしました ~ 男女共同参画推進セミナーを開催します 平成 29 年 5 月号 No.70 市民協働課男女共同参画係 常総市では, 一人ひとりが男女共同参画社会の実現に向けて意識改革を図り, 推進 啓発していくことを目的に

イクボスになってみよう! ~ 常総市役所は平成 29 年 3 月にイクボス宣言をしました ~ 男女共同参画推進セミナーを開催します 平成 29 年 5 月号 No.70 市民協働課男女共同参画係 常総市では, 一人ひとりが男女共同参画社会の実現に向けて意識改革を図り, 推進 啓発していくことを目的に

... 「幹部・管理職で 男女比」 (113 位→116 位) 「専門職・技術職で男 女比」 (101 位→101 位)いずれも、指数自体は改 善されまし。しかし、他国指標も改善が進んだこと もあり、順位に関しては、 「給与格差」以外は前年並み とどまるか、下落しまし。 ...

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男女共同参画社会推進事業 平成27年度(26年度事業)の評価結果:事務事業評価シート  西尾市役所

男女共同参画社会推進事業 平成27年度(26年度事業)の評価結果:事務事業評価シート 西尾市役所

... 向け意見等 (市民等から参考意見等) 少子高齢化による労働力人口減少やグローバル化する社会など急速変化する社会背景中で、女性能力発 ...

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番号 事業名等 施策の方向 () 男女共同参画の推進男女共同参画推進事業 5 実施計画 平成 6 年度 市町村基本計画策定支援事業市町村の男女共同参画行政の一層の推進を図るため 市町村の男女共同参画行政担当者研修会を開催するとともに 市町村にアドバイザーを派遣し 男女共同参画社会づくりに向けた基本計

番号 事業名等 施策の方向 () 男女共同参画の推進男女共同参画推進事業 5 実施計画 平成 6 年度 市町村基本計画策定支援事業市町村の男女共同参画行政の一層の推進を図るため 市町村の男女共同参画行政担当者研修会を開催するとともに 市町村にアドバイザーを派遣し 男女共同参画社会づくりに向けた基本計

... ・実施日 11月1日(土) ・実施場所 アピオあおもり(青森市) ・参加者 230人 平成27年度は「アピオあおもり秋まつ り」とし、基調講演では、厚生労働事務 次官村木厚子氏を招き、テーマ「どう したら、もっと女性が働きたい日本な りますか~誰もが働ける社会実現を 目指して~」として開催。ワークショップ では県内で抱えている課題について、 ...

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第2次米原市男女共同参画推進計画

第2次米原市男女共同参画推進計画

... 我が国においては、日本国憲法個人尊重と法平等がうたわれ、男女平等実現向け様々な取組 が、国際社会における取組とも連動しつつ、着実進め られてきが、なお一層努力が必要とされている。 ...

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糸島市男女共同参画都市宣言 わたしたちは男女が対等なパートナーとしてあらゆる分野に参画しともに責任を分かち合い支え合う社会の実現をめざし ここに 男女共同参画都市 を宣言します 1 男女がお互いの人権を尊重し 性別により差別的取扱いをすることのないまちをつくります 1 男女が性別に関わりなく 一人ひ

糸島市男女共同参画都市宣言 わたしたちは男女が対等なパートナーとしてあらゆる分野に参画しともに責任を分かち合い支え合う社会の実現をめざし ここに 男女共同参画都市 を宣言します 1 男女がお互いの人権を尊重し 性別により差別的取扱いをすることのないまちをつくります 1 男女が性別に関わりなく 一人ひ

... 力対策基本計画」として位置づけるとともに、配偶者等から暴力を許さない 社会づくり向けて、より一層取り組みます。そのため、庁内関係課ほか、 関係機関とも連携し、早期発見・早期対応を図ることができる相談体制を整備 し、女性に対する暴力根絶向け総合的かつ一体的推進していきます。 ...

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33 男女共同参画社会の実現 豊島区基本計画|豊島区公式ホームページ

33 男女共同参画社会の実現 豊島区基本計画|豊島区公式ホームページ

... 区民一人ひとり人権が尊重され、性別かかわりなく、その個性と能力を十分発揮 できる社会実現向けて、だれもが、家庭、学校、職場、地域社会などあらゆる場お ...

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男女共同参画社会実現に向けた企業意識・実態調査報告書

男女共同参画社会実現に向けた企業意識・実態調査報告書

... .育児 介護休暇制度利用状況及び取組 ------------------------------------------ 21 .用語認知度 ---------------------------------------------------------------- 33 .事業所 おけ 進捗状況 ------------------------------------------------------ 33 ...

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基本目標2.男女共同参画社会実現に向けた文化の創造 第4期ねやがわ男女共同参画プラン及び取組/寝屋川市ホームページ

基本目標2.男女共同参画社会実現に向けた文化の創造 第4期ねやがわ男女共同参画プラン及び取組/寝屋川市ホームページ

... しかし、大学等高等教育選択においては、女子学生が理工系分野を選択する割合が 低く、男女で専攻分野偏りが見られます。性別かかわらず、一人一人が個性と能力 応じて多様な選択ができるよう、 ※7 キャリア教育という観点から、これまで以上男女共同 ...

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男女共同参画社会実現に向けた企業意識・実態調査報告書【概要版】

男女共同参画社会実現に向けた企業意識・実態調査報告書【概要版】

... ヷ ワヸクヷラ ヷバラン 推進 上 市 望 こ 保育施設や 護支援等サヸビ 充 実 割合 41.3 % 最 高く 次い 子育 家庭 対 経済的支援や相談体制 充実 割合 36.7 % 組企業ヷ団体 対 奨励金ヷ助成金等 支給 割合 32.7% 前回 前々回 同様 回答 傾向 示 い ...

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第2分野 男女共同参画の視点に立った社会制度・慣行の見直し、意識の改革

第2分野 男女共同参画の視点に立った社会制度・慣行の見直し、意識の改革

... 努めるとともに、都道府県別データについても公表努める。また、男女共同参画 関わる重要な統計情報は国民分かりやすい形で公開し、周知を図る。さらに、研 究者による男女共同参画に関するより高度な分析を可能とするためも、統計法(平 成 19 年法律第 53 ...

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2 女性を変えたモノたち チャレンジする女性たち 男女共同参画推進パネル展(6 月 ) チャレンジする女性たち 原木しいたけオリジナル商品の試食 6 月 26 ①11:30 ②14:30 内閣府男女共同参画局では男女共同参画社会基本法が平成 11 年 6 月 23 に公布施行され 6 月

2 女性を変えたモノたち チャレンジする女性たち 男女共同参画推進パネル展(6 月 ) チャレンジする女性たち 原木しいたけオリジナル商品の試食 6 月 26 ①11:30 ②14:30 内閣府男女共同参画局では男女共同参画社会基本法が平成 11 年 6 月 23 に公布施行され 6 月

... 埼玉県入間市豊かな緑と水囲まれて、自 然中でこだわり原木しいたけを育ててい る貫井香織さんは、しいたけと狭山茶製造販 売をする貫井園取締役です。「せっかく生き ているんだから、わくわくしたい」「農業関 わらず、やりたいことができるかできないか は、自分がやるかやらないか」とおっしゃる貫 ...

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「男女共同参画」の理解と協力を社内に促すために②――企業に望まれる男性の参画を促す取り組み

「男女共同参画」の理解と協力を社内に促すために②――企業に望まれる男性の参画を促す取り組み

... まず、前者個人に対するよりきめ細やかな配慮として、男性個人「職位・給料・名誉」を守ることが 重要なる。育児休暇を取得することによって多大な減収なったり、降格したり昇進機会が著しく失わ れたりしない制度を整える。また、育児休暇を取得し男性社員を社内紹介するなど積極的評価する雰 ...

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資料7 「第3次としま男女共同参画推進プラン」の進行管理について 平成28年度豊島区男女共同参画推進会議開催実績|豊島区公式ホームページ

資料7 「第3次としま男女共同参画推進プラン」の進行管理について 平成28年度豊島区男女共同参画推進会議開催実績|豊島区公式ホームページ

... するものとなるよう取り組むことが大切である。 ②社会における制度又は慣行について配慮(男女共同参画社会基本法第4条) ○ 男女固定的な役割分担意識(「男は仕事」「女は家事・育児」、 「男性は主要な業務、 女性 は補助的業務」等)が残り、社会における活動を選択するにあたり、ある方向誘導し ...

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local councilor h29 政治分野における男女共同参画の推進に向けた地方議会議員に関する調査研究(平成30年3月)

local councilor h29 政治分野における男女共同参画の推進に向けた地方議会議員に関する調査研究(平成30年3月)

... が議会予備選女性候補を募集するため「強力な努力」を各選挙区 義務付ける党方針を可決。選挙区自由党組織がこの要件を達成しな い場合、党中央事務所はその候補者を認定せず、予備選は開かれない ということ、さらに、党中央事務所は1度選挙で議会最高25選挙区 ...

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資料(調査票) 平成22年度男女共同参画社会に向けての市民意識調査結果報告書|入間市公式ホームページ

資料(調査票) 平成22年度男女共同参画社会に向けての市民意識調査結果報告書|入間市公式ホームページ

... 日ごろから市政へご理解とご協力を賜り、厚くお礼申し上げます。 入間市では、女性と男性が共にかがやき、いきいきと暮らせる「男女共同参画社会実 現をめざして、さまざまな取組みを進めています。 この調査は、 ...

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資料 1 ( 案 ) 答 申 ~( 新 ) かすがい男女共同参画プラン策定に向けて ~ 平成 23 年 月 春日井市男女共同参画審議会

資料 1 ( 案 ) 答 申 ~( 新 ) かすがい男女共同参画プラン策定に向けて ~ 平成 23 年 月 春日井市男女共同参画審議会

... ワーク・ライフ・バランス(仕事と生活調和)実現向け 環境づくり ワーク・ライフ・バランス(仕事や家庭生活、地域生活などについて自ら希望するバラ ンスで展開できる状態)を実現できる環境は、市民一人ひとりが性別や年齢かかわりな ...

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男女共同参画社会の形成の促進に関する事業者表彰要綱

男女共同参画社会の形成の促進に関する事業者表彰要綱

... (1) 職場における 性的な言 動起因する問題等を防止し,積極的男 女人権 配慮し 働きやすい職場環境づくりを進めていること。 (2) 仕事と育児・ 介護両 立を積極的支援するため,男女問わず法 を上回る基 準制度 や柔軟な働き方ができる制度を有するとともに,その制度が活用されていること。 (3) ...

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第2部2 男女共同参画の推進に係る主な取組・関連事業 年次報告書「青森県の男女共同参画の現状と施策」|青森県庁ウェブサイト Aomori Prefectural Government

第2部2 男女共同参画の推進に係る主な取組・関連事業 年次報告書「青森県の男女共同参画の現状と施策」|青森県庁ウェブサイト Aomori Prefectural Government

... 【重点目標9】 仕事と生活調和(ワーク・ライフ・バランス)推進 (単位:千円) H26 H27 子どもへ虐待防止対策事業 医療機関、警察、教育機関等により構成する青森県要保護 児童対策地域協議会を開催し、関係機関恒常的な連携を深 めるとともに、下記とおり県内2地区で子ども虐待要保護 ...

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岡山市男女共同参画社会の形成の促進に関する条例

岡山市男女共同参画社会の形成の促進に関する条例

... 先人たち軌跡をたどれば,性別とらわれず自立し生き方を提唱する者,性別を超 えて新たな活躍場を求めて果敢挑戦する者など,それぞれ時代を切り開い男女 輝かしい足跡が今よみがえる。 ...

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