次世代育成支援対策推進法に基
計画策定の趣旨 本県においては これまで ふくいっ子エンゼルプラン や 第二次ふくいっ子エンゼルプラン そして次世代育成支援対策推進法 ( 以下 次世代法 という ) に基づく現在の 福井県元気な子ども 子育て応援計画 ( 以下 第一次計画 という ) を策定し 子育て支援のため様々な施策を実施して
... 合計特殊出生率 （福井県） 合計特殊出生率 （全国） 厚生労働省：人口動態統計 出生数 （全国） 本県および全国の出生数・合計特殊出生率の推移 本県においては、これまで「ふくいっ子エンゼルプラン」や「第二次ふくいっ子エンゼルプ ...
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次世代育成支援対策推進法に基づく行動計画における市町村自治体の父親支援 －A県におけるアンケート調査の結果より－
... の中において「父親の育児支援」が明記されている にもかかわらず、1/3の自治体においてはその項 目がない。またあったとしても、具体的な数値目 標はほとんどなく理念や概念が先行している。つ まりお飾り的に男性の育児がとらえられている状 況がうかがえる。特に回答のあったすべての自治 体で「父親の育児支援は必要」と応えている。しか しそれらのうち実際の項目がない自治体も存在し ...
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参考資料4_次世代育成支援対策推進法に基づく「行動計画策定指針」より（※抜粋）(ファイル名：19.pdf サイズ：81.07KB)
... なお、新たに放課後児童健全育成事業及び放課後子供教室を実施する場合にあっては小学校の余 裕教室等でこれらの事業を一体的に実施することを基本とすることにより、既に小学校の余裕教室 等でこれらの事業を実施している場合にあっては放課後児童健全育成事業の対象となる小学生も放 ...
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府中市職員子育て応援プラン（第2次行動計画） 次世代育成支援対策推進法に基づく府中市特定事業主行動計画 東京都府中市ホームページ
... 育児休業については、男女の別なく取得できる制度であるにもかかわらず、 府中市では、これまでに育児休業を取得した男性職員は２人となっています。 アンケート結果から、男性職員の育児休業に対する意識が高まっているものの、 実際の取得には結びつきづらいという状況の背景には、男性職員が取得することに 職場などの理解が得られにくいこと、取得期間中は無給であることなどが原因と考 ...
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次世代育成支援対策推進法による特定事業主行動計画
... 計画策定指針に掲げられた基本的視点を踏まえた計画として,成田市特定事業 主行動計画を策定しているところであるが，現計画が平成２７年３月３１日ま でを計画期間としていることから，平成３２年３月３１日まで延長することと します。この計画に基づき，次代の社会を担う子供の健全な育成を図るため， ...
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次世代育成支援対策 佐久市行動計画
... この次世代育成支援対策推進法は、全国の自治体に、国の示した策定指針に基づく「行動計 画」を、平成1 6 年度末に策定することを義務づけました。 国ではこの計画が円滑に策定できるように、平成1 5 年度中に行動計画を先行して策定する 全国5 3 ...
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企業の次世代育成支援に関する調査
... 1 1. 調査の目的 本調査では、2005 年に施行された次世代育成支援対策推進法（以下、「次世代法」と記す）に基づ く一般事業主行動計画（以下、「行動計画」と記す）の策定が、企業の両立支援や働き方の見直しに ...
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3章第 1 節人口をめぐる現状と課題 主に対し 次世代育成支援のための行動計画の策定を義務づけ 年間の集中的 計画的な取組を推進している 年には 次世代育成支援対策推進法を一部改正した 改正内容としては主に 1 法律の有効期限を 年 3 月まで 年間延長 2 新たな認定 ( 特例認定 ) 制度の創設
... ●国と地方自治体の役割分担 国は、法制度の創設・改正、全国統一的な指針や基準の作成、必要な予算 の確保等、制度の枠組みと基盤づくりを行っている。施策の実施は、都道府 県や、住民に最も身近な地方自治体である市町村が、地域や住民のニーズに 応じながら担当し、児童手当等をはじめとした家庭・個人への直接給付、妊 ...
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次世代育成支援対策 佐久市行動計画
... 2．計画策定の趣旨 次世代育成支援対策推進法（平成15年法律第120号）の基本理念である「父母その他の保護者が 子育てについての第一義的責任を有するという基本的認識の下に、家庭その他の場において、子育 ての意義についての理解が深められ、かつ、子育てに伴う喜びが実感されるように配慮する。」こ ...
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はじめに 我が国における急速な少子化の流れを踏まえ 次世代の子どもたちが健やかに生まれ 育成されていく環境 ( 次世代育成支援対策 ) を社会全体として整える取組みが求められる中 平成 15 年に 次世代育成支援対策推進法 ( 平成 27 年 3 月 31 日までの時限立法 ) が制定され この法律
... ≪はじめに≫ 我が国における急速な少子化の流れを踏まえ、次世代の子どもたち が健やかに生まれ、育成されていく環境（次世代育成支援対策）を社 会全体として整える取組みが求められる中、平成 15 年に「次世代育 成支援対策推進法」 ...
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次世代育成支援地域行動計画（後期計画）（案）概要
... 【計画の根拠】 「次世代育成支援対策推進法」により，厚生労働大臣の「策定指針」に基づいて策定しています。 また，この計画は「第 5 次常陸太田市総合計画（前期基本計画） 」の方針を踏まえて， 「常陸太田市母 子保健計画」 ， 「常陸太田市障害者計画・障害福祉計画」 ， 「常陸太田市高齢者福祉計画」 ， 「常陸太田の ...
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子ども・子育て会議（第7回） 次世代育成支援対策推進法の延長等の検討について
... ２ 次世代法については、子ども・子育て支援法（平成 24 年法律第 65 号）附 則第２条において、「政府は、平成 27 年度以降の次世代育成支援対策推進法 の延長について検討を加え、必要があると認めるときは、その結果に基づい て必要な措置を講ずる」旨規定され、日本再興戦略（平成 25 ...
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府中市次世代育成支援に関する市民意向調査票（ひとり親家庭調査） 平成23年度第2回府中市次世代育成支援行動計画推進協議会 東京都府中市ホームページ
... ４．保育施設などの延長保育・休日保育を充実する ５．保育施設などの病後児保育を充実する ６．学童クラブなどのあずかり時間を延長する ７．保育施設や学童クラブなどの定員、受入可能数を拡大する ８．保育施設や学童クラブなどの障害児の受入体制を充実する ９．保育施設や学童クラブなどの保育料などを値下げする 10．認可外保育などを利用した際にかかった保育料を援助する ...
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第３部 次世代育成支援対策（前期行動計画） 第３章 子どもの心身の健やかな成長に資する教育環境の整備
... 現在、本市では、教育委員会から委託を受けた家庭教育振興会で「子育てスクール」の 開級や講演会を開催し、親同士の学び合いや仲間づくりの機会を提供しています。 また、乳幼児期の家庭教育は、子どもにとって生涯にわたっての人間形成に資する面が 大きい重要な時期です。親にとっての子育ての始めの時期の支援を充実することが必要で ...
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府中市次世代育成支援に関する市民意向調査票（中学生・高校生世代調査） 平成23年度第2回府中市次世代育成支援行動計画推進協議会 東京都府中市ホームページ
... 問19 全員におうかがいします。 （該当する項目の番号すべてに○をつけてください） １． 曜日や時間を問わず、いつでも相談にのってくれるところ ２． 同じ悩みをもつ（もっていた）先輩が相談にのってくれるところ ３． 電子メールなどいろいろな手段で相談にのってくれるところ ４． 同じ悩みをもっている人がグループをつくって話しあえるところ ...
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府中市次世代育成支援に関する市民意向調査票（就学前児童調査） 平成23年度第2回府中市次世代育成支援行動計画推進協議会 東京都府中市ホームページ
... 仕事と家庭の両立を支援する保育サービスや環境が整っていたら、就労を継続しま したか。 （該当する項目を１つ選びその番号に○をつけてください） １．保育サービスが確実に利用できる見込みがあれば、継続して就労していた ２．職場において育児休業制度などの仕事と家庭の両立支援制度が整い、働き続けやす い環境が整っていれば、継続して就労していた ...
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府中市次世代育成支援行動計画推進協議会用質問票と回答（学童クラブ）
... ⑥障害児枠で利用し ている子ども が６ 年間同じ 学童ク ラ ブ に通う こ と ができないか。 単年度で学童先が変わるこ と が、 子ども に及ぼす影響や親の負担を考えると 変わるこ と なく 同じ 学童で過ごすこ と ができる工夫は考えら れないか。 ...
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次世代育成支援時代の保育者養成
... に，次世代育成支援対策推進法についても 個々にはよいことを述べているのである が，それぞれの関連性が見えてこない．例 えば，幼稚園教育要領では第3章‒2「特に 留意する事項」において，「幼稚園の運営 に当たっては，子育て支援のために地域の ...
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次世代育成支援地域行動計画（後期計画）（案）
... 年７月に制定された次世代育成支援対策推進法は，地方公共団体及び事業主に，次世代育成 支援行動計画の策定を義務付けました。 この計画は次世代育成支援のための集中的・計画的な取組を推 進することを目的とするものです。 ...
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前期計画：成田市次世代育成支援行動計画
... ①子どもが病気で保育所、幼稚園、認可外保育施設を休まなければならなか ったことがあり、かつ、 ②対処方法として、 「父親または母親が仕事を休んだ」 「親族・知人に預けた」 で、かつ対応が「非常に困難」だった、もしくは、 ...
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