店づくり、職場づくりをめざして
ご機嫌な職場づくり運動 とはみんなで 職場 から会社を 社会を ご機嫌にしよう! ご機嫌な職場づくり運動は みんなが あの職場で働きたい あんな職場にしたい と思うような 職場づくり を 職場の人たちが主体となって築きあげることを目指す運動です この運動の具体的な企画推進を目的にご機嫌な職場づくり運
... ２回目の診断が終わるとその期の活動結果が診断から得られますが、職場づくりにあたってはその結果だ けが全てではありません。一番大切なのは、活動でできたこと、できなかったことを直視し、次の活動に 向けて反省や成果をもとに次の活動につなげることです。ですから、どうしてそのような結果になったの ...
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調査報告書 「働きやすい職場環境づくりに関するアンケート調査」調査結果の報告について｜岡山市｜市政情報｜パブリックコメント・アンケート
... 育児のための勤務時間短縮等の措置 1 ■育児のための勤務時間短縮等の措置について■ （1）各種制度・措置の導入率(制度・措置の有無) 育児のための労働時間短縮やサービスといった各種の制度や措置についてその利用状況をみると、「①短時間 勤務制度」が最も高く56.7%と過半数の企業が導入しています。次いで「④所定外労働をさせない制度」を導入する ...
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調査結果 「働きやすい職場環境づくりに関するアンケート調査」調査結果の報告について｜岡山市｜市政情報｜パブリックコメント・アンケート
... 16 当社は少人数で長年努めている方がほとんど。高齢化になってきているので、若い方を育成していきたい。若い方（子育て期）には 忙しい時でも休日出勤をしないように工夫し、家庭優先を配慮している。年配の方々の給与や余剰社員の削減が難しいのが現状。 ...
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第6章 みんなで支え合う地域づくりをめざして 第7期鳩山町高齢者福祉総合計画／鳩山町ホームページ dai6syou no7
... ア 通所介護（デイサービス）等の体制整備 ＜現状と課題＞ デイサービスセンター等に通い、入浴・食事の提供とその介護、生活等についての相 談・助言、健康状態の確認など、日常生活の世話と機能訓練等を行うサービスで、従来 の介護予防通所介護が、地域支援事業に移行されました。利用者の心身機能の維持とと もに、社会的孤立感の解消、介護家族の身体的・精神的負担の軽減を図っています。ま ...
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ユニバーサルデザインを取り入れた授業づくり をめざして ~ 通常の学級における支援教育 ~ 門真市立古川橋小学校向井理恵 1. はじめに 2010 年度より 門真市教育研究会支援教育部においては 支援教育の観点に立った通常の学級における 学級づくり や 授業づくり について取り組んできた LD AD
... ということである。研究に取り組みはじめた年、部員数人で高槻市立五領小学校の授業 を見に行った。「チーム五領」を合い言葉にし、全教職員が共通理解のもと、あらゆる 教育活動をチーム一丸となって取り組んでいる様子を見ることができた。本市教研とし ...
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一括データファイル 冊子「豊かで活力ある地域づくりをめざして～原子燃料サイクル施設等の立地に伴う地域振興」｜青森県庁ウェブサイト Aomori Prefectural Government
... 電源三法交付金等を活用した地域支援 電源三法交付金等を活用した地域支援 11 電源立地地域対策交付金のおもな活用事業 活用事業例 電源立地地域対策交付金は県及び電源地域の市町村等に対し交付され、これまで公民館、診療所、 スポーツ・文化施設等の公共用施設や道路の整備、工業団地、農業・商業等の近代化施設、観光等 の産業振興施設及び福祉施設等の整備並びに電気料金の実質的な割引措置に活用されています。 ...
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メデラでは 母乳育児状況を踏まえたサポートの可能性について政府 企業において議論 検討されていくことが より安心して仕事復帰や育児を行う環境づくりにつながると考えています また 政府 企業が母乳育児を行う女性社員の実態や要望を把握し 社員が母乳育児と仕事を両立するための職場環境づくりに向けて改善点を
... *4 国内における女性の育児休業期間は「10 カ月～12 カ月未満」が最も多く 33.8%。以下、「12 カ月～18 カ月未満」が 22.4%、「8 カ月～10 カ月未 満」が 13.7%。だった（2012 年度雇用均等基本調査：2012 年度調査が育児休業期間に関する最新の調査）。 ■メデラ株式会社について メデラ株式会社は、1993 年に Medela Holding AG（本社：スイス）の 100%子会社として東京に設立され、 ...
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平成 31 年度支援パートナーリスト 繁盛店づくり支援事業 転載禁止 アドバイス可能な分野 氏名 住所 個店指導 ( 得意業種 ) ハード事業ソフト事業情報組織づくり 連携まちづくり 得意地域 山下雅司北海道 マーケティング売り場づくり VMD 販売促進財務指導創業 第二創業 ( 青果 精肉 鮮魚
... その他：地域の共通ポイントでは、「〇倍セール」が常套手段であるが、 日程を設定した「〇倍セール」は「まとめ買い」や「ついで買い」の できない、いわゆる「買い回り型」業種では効果がないのは近年明確に なってきた。そのため、業種・業態により独自の対応が不可欠だ。 更に昨今、行政ポイントとの連携で、「少子高齢化対策」など、社会課題 解決策の一翼を担うようになっている。 ...
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米子市社会福祉協議会の使命 住民が安心して暮らせる福祉コミュニティづくりと地域福祉の推進 米子市社会福祉協議会の経営理念 経営方針 経営理念 誰もが安心して暮らせる福祉のまちづくり 経営方針 私たちは 地域住民と協働し 誰もが支え合い助け合う安心して暮らすことができるまちづくりをめざします 私たちは
... 地域福祉コーディネーターを配置し、個別の課題を地域の課題として捉え、地域住民に働 きかけ、制度の枠組みにとらわれない、住民と専門職の両方で柔軟に対応する地域支援と個 別・生活支援を合わせて行う「地域生活支援」の仕組みづくりを推進します。 （１）小地域ネットワーク事業 ①見守り・援助活動の推進 ②給食サービス活動の推進 ...
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そのためには 市が 厳しい行財政環境のなかでまちづくりをリードできる総合力を備える べく 行財政運営のあり方を根本から見直し 新しい時代にふさわしい市政の仕組みづくり をめざした自己革新に挑戦していくことが強く求められている 2. 今後の行財政改革の基本的な考え方 2-1. 行財政改革大綱の見直し
... このため、従来の枠組みや発想にとらわれず、行政課題に果敢に挑戦する姿勢やコスト 意識等をもった職員が求められ、長期的、総合的な視点に立った計画的な人材育成や職員 の意欲・能力を引き出し、自己啓発を促す仕組みが必要となってくる。 同時に、実施段階を迎えた地方分権や国の行政改革に伴う業務の拡大、少子・高齢化へ ...
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＠ｃｏｓｍｅ クチコミ・ランキング二次利用サービス お店づくりプロジェクト
... ※ ＠ｃｏｓｍｅに関する表記や＠ｃｏｓｍｅを想起させるような記述については修正をお願いする場合がございます。 ◆ ＠ｃｏｓｍｅ ロゴは編集せずにご利用ください。 ◆正式なサイトの表記は下記をご確認ください。 ※＠ｃｏｓｍｅ ロゴに類似した色や書体でのご利用は、お断りさせていただいております。 ＯＫ ＠ｃｏｓｍｅ （全角小文字） ...
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ハラスメントのない職場づくりを神奈川から パワハラや職場のいじめ 嫌がらせ セクハラなどの 職場のハラスメント が社会的な問題となっています かながわ労働センターに寄せられる 職場のハラスメント に関する相談も5 年間で倍増しています 職場のハラスメント は相手の尊厳や人格を傷つけ さらには心身の健
... た手配どおりにそのまま工場に製品の製造等 を指示することはできず、本人がした手配の 内容を一からチェックし直さなければならず、 その分だけ石材 サービスセンターの事務 担 当の社員に余計な負担をかけることがあった こと、本人が業務報告を適切に行っていなか ったこと、本人には会社の営業担当社員とし て必要不可欠な自動車の運転において難が ...
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平成29年度沖縄県職場の健康づくりアップ補助金公募要領
... し、実践的かつ効果的な健康づくりの取組のモデル（以下「取組モデル」という。） をとりまとめました。この取組モデルを県内の企業及び団体に普及させることによ り、働き盛りの世代の健康と沖縄県の健康長寿復活に資することを目的として、取 組モデルを活用した従業員の健康づくりを実施する企業及び団体に補助を行う職場 ...
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調査概要 「働きやすい職場環境づくりに関するアンケート調査」調査結果の報告について｜岡山市｜市政情報｜パブリックコメント・アンケート
... に理解を深め、子育てしやすい職場環境づくり」や「地域との関わりを深める」などについて取り組むこととされてい ます。 平成22年6月に「仕事と生活の調和（ワーク・ライフ・バランス）憲章」及び「仕事と生活の調和推進のための行動 指針」について新たに合意が示されており、「仕事と生活の調和」をより一層積極的に取り組むことにより、今後の ...
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電源三法交付金等を活用した地域支援 冊子「豊かで活力ある地域づくりをめざして～原子燃料サイクル施設等の立地に伴う地域振興」｜青森県庁ウェブサイト Aomori Prefectural Government
... 電源立地地域対策交付金のおもな活用事業 活用事業例 電源立地地域対策交付金は県及び電源地域の市町村等に対し交付され、これまで公民館、診療所、 スポーツ・文化施設等の公共用施設や道路の整備、工業団地、農業・商業等の近代化施設、観光等 の産業振興施設及び福祉施設等の整備並びに電気料金の実質的な割引措置に活用されています。 ...
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Ⅰ 全体構想 １ 都市づく りの将来 目標 都市づくりの目標 悠久の歴史が育む にぎわい 快適 まごころ創造都市 大和郡山 自然 歴史等の地域資源の保全と活用 自然 歴史等に触れ 親しみ 学べるような環境づくりをめざします また 県内各地の観光地とのネッ トワーク化を図り その拠点となることをめざし
... z 既存の工場が立地している南西部及び県道木津横田線沿道や、今後さらに交通利便性のポテンシャルの 高まる郡山インターチェンジ周辺に大和郡山らしい景観に配慮した工業ゾーンや重点産業誘致ゾーンを 計画的に配置します。 z 市街化を抑制する市街化調整区域においては、農業・集落ゾーン、公園・緑地ゾーン等を中心に自然環 境の保全に努めます。 ...
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参考：原子燃料サイクル施設の概要 冊子「豊かで活力ある地域づくりをめざして～原子燃料サイクル施設等の立地に伴う地域振興」｜青森県庁ウェブサイト Aomori Prefectural Government
... 昭和63年8月10日に事業許可を得て建設され、平成 4年3月27日に操業を開始しています。 ウラン濃縮工場 平成2年11月15日に事業許可を得て建設され、平成 4年12月8日に操業を開始しています。 ...
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隗より始めよ～女性職員が輝く職場づくりのために～ 輝く女性の活躍を加速する男性リーダーの会「行動宣言」｜岡山市｜市政情報｜政策・企画
... 育児休業中の職員に、所属（長）からの定期的な連絡、育児支援制度や職場の状 況についての情報提供を行います。 また、職員が育児休業から不安を抱くことなく復職できるよう、復帰支援相談窓 口の利用促進を図ります。 ...
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男女共同参画の都市（まち）づくり : 女性の社会参画の変遷と住居、職場、都市構造のハードに関する都市の変化
... この中で「子育て安心マンション認定制度」は2005（平成17）年から実施されていて、住宅 内部と共用部分に仕様が基準を満たした優良な民間の新築マンションについて審査会の審査を 経て認定する。住宅内部では子育て期の安全を守るためのバリアフリー設計などの条件。共用 部分では防犯対策、バルコニーから転落防止対策、キッズルームや児童遊園の設置、緑化など、 ...
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建荷協の災害防止活動 KY 活動 ~ 危険の芽を摘み信頼される職場づくりをめざして ~ 1 Ⅰ.KY で安全管理安全管理がよみがえる 1. ヒヤリハットの連発! こんな職場になったらあぶない! あなたの職場はこんなヒヤリハットがありませんか? リフトシリンタ 落下 ハンマーで手を叩く 床の油でスリッ
... 背景には 背景には 背景には 300 300 300 300のヒヤリハット のヒヤリハット のヒヤリハット のヒヤリハット が存在するといわれています。 が存在するといわれています。 が存在するといわれています。 が存在するといわれています。 ・重大事故の未然防止には、如何に軽傷事故を減らすかが大切。 ...
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