平成２９年度研修体系と職員研修計画
平成２１年度看護部教育研修（案）
... １）対象者：レベルⅣをクリアした職員、レベルⅤを目指す職員 ２）到達目標：専門性の発揮、管理・教育的役割モデルとなり、研究的に取り組むことができる 細目標：①多様なニーズを把握し、患者の価値観を反映した判断ができる ②安全を保障できるシステムや事故防止対策のチェック機能が果たせる ③倫理的視点・患者の権利擁護に関する後輩指導ができる ...
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平成２９年度学校経営計画
... ・平成 27 年度に創立百周年を迎えた伝統校 ・習熟度による少人数授業 ・進学類型（文理類型）と職業類型（キャリア情報・福祉類型）の併設 ・小規模校という特性上，全ての生徒の状況を全教職員で把握・共有が可能 ・連携型中高一貫教育による６年間の継続的指導 ...
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平成１９年度 認知症介護研究・研修東京センター
... ＊ 以上の倫理的配慮が行われていない実践事例報告は考査の対象となりませんので十分 ご注意ください。 個人情報の取り扱いには十分配慮してください。人権擁護の観点から、認知症の人およ びその家族の氏名、地域名（都道府県名、市区町村名等）、生年月日、入居年月日、年 齢、具体的な職歴（会社名）等、個人が特定される可能性のある情報は記号化してくだ ...
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平成 23 年度 ~ 夢 まちづくりはひとづくりから ~ 職員研修講座ガイド 平塚市総務部職員課
... また、管理職は、個々の職員の特性を理解・把握し、能力開発のために必要な研修を受講させるとともに、公募等に 積極的に応募するよう指導するものとします。 窓口は市役所の顔であり、窓口応対はそのまま市役所の評価につながります。しかし、知識不足や説明不足などが原 因で市民との意思の疎通が図られず、大きなトラブルに発展し、円滑な業務遂行に支障をきたすことがあります。そこ ...
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第２次滑川町地域福祉計画（平成２９年度～平成３３年度） 児童手当 ｜ 滑川町
... 地域福祉 育成 担い手養成講座 開催や地域 実施 地域福祉活動 推進役 先進的 活動事例 紹介等 人材 育成 努 健康福祉課 社会福祉協議会 ン 資質向上 上 活動 核 ン 把握 育成 努 ン 研修 充実 図 資質 向 社会福祉協議会 地域人材 ン 制度 設置検討 資格や経験 趣味 地域人材 ン 制度 設置 検討 地域 蓄積 い 町民 知恵や経験 生 教育委員会 ...
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おいらせ町職員研修実施計画（平成29年4月）
... 修 研修名 対象者 研修期間 日数 新採用者 前期 新 採 用 4/10，4/17，4/24，5/8，5/15，5/22 日 新採用者 後期 〃 10/3 ，10/10，10/17,10/24,11/7,11/14 日 主事・技師研 修 対 象 者 6/12，7/5，9/13，12/13 日 主 査 研 修 主 任 主 査 昇 任 6/26，9/19，12/6 日 主 査 第 2 研 修 主 任 主 査 昇 ...
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平成30年度 研修計画 各種計画 | 日の出町ホームページ
... 日 出 求 職員像 ． 民 目線 考え 感を持 仕事をこ 信頼 こたえ 職員 ．常 問題意識 柔軟 発想を持ち 新た チャ ン を続け 職員 ．情報共 チ ワ を大切 組織力向 職員 ．夢 や いを持ち 自己実現 ち く を両立 職員 ...
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平成２１年度 教師海外研修（派遣国:ガーナ）授業実践報告書
... いう気持ちがある。２つ目は、開発途上国の文化を自分で体感し、自分自身の視野を広げるこ と。３つ目は、生徒に国際理解協力について学ばせ、学びたくても学べない子どもたちがいるこ と、今の日本に足りないものは何か、これから必要になってくるものは何かを考え、これからの 日本を背負っていく生徒に少しでも多くのことを伝えていきたい。そして、今から私たちにできる ...
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平成 30 年度大学図書館職員短期研修 大学図書館における目録実務 平成 30 年度大学図書館職員短期研修 2018/10/ 2 京都大学附属図書館 2018/10/16 国立情報学研究所 村上遥 ( 東京外国語大学附属図書館 )
... 熊渕智行「これからの学術情報システムとNACSIS-CAT/ILL」（カレントアウェアネスCA1862）(平成27年12月 20日) http://current.ndl.go.jp/ca1862 NII OPEN FORUM 2016「2020年のNACSIS-CAT/ILL」講演資料（平成28年5月26日） ...
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平成２１年度 美術科主任研修会
... 〇 「みつける」 「あじわう」段階では、まず、画面いっぱいに抽象的な物がカラフルに描かれ、に ぎやかな歓声や音楽が聞こえてくるようなカンディンスキーの「多様な動き」の一部を鑑賞する 場を設定する。作品の一部を見て感じたことを自由に発言する場をもち、作品をみる楽しさを味 わわせるとともに、子どもが視点をもって鑑賞できるように、色、形に関する気付きや、動き、 ...
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出雲市鳥獣被害防止計画（平成２９年度～平成３１年度）
... ○出雲市有害鳥獣捕獲班：全２７班 また、出雲市猟友会を基盤とした出雲市鳥獣被害対策実施隊（対象鳥獣捕獲員含 む）による緊急対応に即応できる体制の確立を目指す。 （注）１ 鳥獣被害対策実施隊のうち対象鳥獣捕獲員の指名又は任命、狩猟者団体への 委託等による対象鳥獣の捕獲体制を記入するとともに、捕獲に関わる者のそ れぞれの取組内容や役割について記入する。 ...
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26年度行政監査（職員研修に関する事務）結果報告
... また、職員は、いうまでもなく貴重な財産であり、その職員を研く研修というのは、 組織として必要な投資でもあります。研修には、成果が短期的に表れるものもあれば、 長い時間をかけて計画的に行うことで、徐々に成果が表れるものなど様々あり、それら を職員の育成レベルに応じて行いながら、行政能力を向上させ、行政職員として将来ビ ...
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03_ 別紙 (1~7 実績 )P37-P44_H xlsx 1. 学校教育関係職員に対する研修 (1) 研修事業の実施状況 平成 23 年度独立行政法人教員研修センター実施研修について 別紙 (2) 研修の目標とする成果の指標に対する達成状況 年度計画 1 これまでの受講者数又は事業年
... 研修成果の指標 ① ② 受講者又はその任命権者等に対する調査等を適宜実施し、事業年度平均で８０％以上の受講者が、研修終了後 に、各地域における学校訪問の実施、各教育委員会等が行う研修等の企画・立案、講師として又は各種教育施策の 企画・立案・推進において指導的な役割を担っているとの結果を得る。仮に、各地域で研修講師等としての役割を担っ ...
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財団法人国際研修協力機構 ２０１１年度（平成２３年度）事業計画
... また、監理団体等が行う地方入国管理局等への各種申請を支援するため、48,396 件・140,976 人の申請取次ぎを行った。その内訳は、技能実習生・研修生については、在留資格認定証明書関 係が 9,815 件・40,024 人、技能実習 1 号及び研修に係る在留期間更新関係が 2,076 件・5,393 人、 在留資格変更関係が 21,901 件・59,410 人、技能実習 2 号に係る在留期間更新関係が ...
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平成２９年度 第２回議事録要旨docx 平成２９年度 函館市障がい者計画策定推進委員会 | 函館市 H29daiai
... また，この部会には，精神科の医療ソーシャルワーカーも所属しているが，地域移行 へは様々な壁があると聞いている。 例えば，いざ地域移行を進めようとする際，始めに相談ができるような事業所が少な かったり，病院内での周知や体制づくりが不十分なため，病院側に長期に関わってきた 患者を外部事業所に任せて良いのかといった壁があったりする。 ...
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平成３０年度江別市職員研修計画
... かすマネジメント研修 研修 研修 研修 採用 採用５ 採用 採用 ５ ５ ５年目 年目 年目 年目 市民の目線に立った効率的な業務を遂行するため、組織全体の体質を改善・強化していく必要があり ます。また、より質の高い行政サービスを提供するため、市民の持つ要望、意図を正確に理解したうえ で、懇切丁寧にわかりやすく説明する意識と能力が不可欠です。 ...
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平成１９年度消化器内科後期研修プログラム
... 消化器内科（日本消化器病学会認定施設、日本消化器内視鏡学会認定施設、 日本肝臓学会認定施設） 消化器内科の医師は８名で、月曜から金曜までの毎日、午前は、初診１名、 再診１～２名、内視鏡５名、午後は諸検査を全員で分担して対応しています。 午後 17 時以降は、１年３６５日、オンコール体制を敷いて、緊急の患者さんに 対処しています。 ...
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平成２６年度１０年経験者研修計画書
... ) 研修教員 課題や適性等 応 社会貢献活動又 企業体験活動 ら 選択 る 校長 研修教員 意見や希望を参考 ら 具体的 活動先 情報収集を行い 活動先を決定 るこ ( ) 社会貢献活動を選択 る場合 県 市 村 学校組合を含 以 同 教育委員会 ら紹 介を受けた社会教育 社会福祉関連施設等 中 ら活動先を選択 ...
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研修員報告書 長崎市│平成27年度 自治体職員協力交流事業
... い いえ 島国 廃棄物 宝物 変え 業 持続 能 発展 サポ ト 環境 策課 職員 様々 業 参 進的 技術 環境保護 業 前提 あ 市民 高 資源 サイ 意識 そキ ポイント あ 認識 中国 大勢 環境清潔作業員 投入 掃除等 行 い そ 背後 国民 環境保護意識 弱さ 見え く 日本 森林被覆率 67％ あ 利 環境計画 保護 ...
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第３期出雲市教育振興計画（平成２９年度～平成３３年度）
... ４．学校における教育環境の現状と課題 平成２８年３月に実施された島根県教職員の勤務実態調査では、本市小 学校で、平日の時間外勤務が２時間以上と回答した教職員が５８．７％、中 学校で６１．６％という状況であり、残業が恒常化している様子が伺えます。 教材研究、成績処理等の業務のほか、校務分掌にかかる業務、各種調査の ...
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