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失業保険制度の国際比較

第2章フランス 資料シリーズ No143 失業保険制度の国際比較 ―デンマーク、フランス、ドイツ、スウェーデン|労働政策研究・研修機構(JILPT)

第2章フランス 資料シリーズ No143 失業保険制度の国際比較 ―デンマーク、フランス、ドイツ、スウェーデン|労働政策研究・研修機構(JILPT)

... 省 失 業 対 策 基 本 と な っ て い る 数 値 は 、 雇 用 局 発 表 求 職 者 数 で あ る ( フ ラ ン ス で は 失 業 対 策 基 本 と な る 数 値 と し て 種 類 求 職 者 数 を 念 頭 に お い て い る ) 。 雇 用 局 に 登 録 さ れ た 求 職 者 は ~ つ ...

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第4章スウェーデン 資料シリーズ No143 失業保険制度の国際比較 ―デンマーク、フランス、ドイツ、スウェーデン|労働政策研究・研修機構(JILPT)

第4章スウェーデン 資料シリーズ No143 失業保険制度の国際比較 ―デンマーク、フランス、ドイツ、スウェーデン|労働政策研究・研修機構(JILPT)

... 後 手 取 り 額 は 生 計 扶 助 に 近 づ く こ と に な る 。 受 給 者 に 未 成 年 子 供 が い る 場 合 に は 、 生 計 扶 助 支 給 額 が 活 動 手 当 を 上 回 る 。日 額 136SEK と さ ら に 低 額 な 発 展 給 付 に つ い て は 、な お さ ら で あ る 。 活 動 手 当 お よ び 発 展 給 付 ...

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表紙・まえがき・執筆者・目次 資料シリーズ No143 失業保険制度の国際比較 ―デンマーク、フランス、ドイツ、スウェーデン|労働政策研究・研修機構(JILPT)

表紙・まえがき・執筆者・目次 資料シリーズ No143 失業保険制度の国際比較 ―デンマーク、フランス、ドイツ、スウェーデン|労働政策研究・研修機構(JILPT)

... 度 国 際 比 較 社 会 保 障 全 体 中 に あ っ て 、 失 業 保 険 は 比 較 的 財 政 規 模 も 小 さ く 地 味 な 制 度 で あ る 。 し か し 、 近 年 雇 用 ・ 失 業 情 勢 悪 化 に 伴 い そ 存 在 意 義 は 大 き く な ら ざ る を 得 な い 。 各 国 は 各 国 ...

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資料シリーズNo143 全文 資料シリーズ No143 失業保険制度の国際比較 ―デンマーク、フランス、ドイツ、スウェーデン|労働政策研究・研修機構(JILPT)

資料シリーズNo143 全文 資料シリーズ No143 失業保険制度の国際比較 ―デンマーク、フランス、ドイツ、スウェーデン|労働政策研究・研修機構(JILPT)

... 所 助 言 下 で 個 別 行 動 計 画 書 ( ) を 作 成 し て い る こ と 、 ⑥ 「 適 切 な 仕 事 」 を 積 極 的 に 探 し て い る が 、 そ よ う な 仕 事 が 見 つ か ら な い こ と 、 と い う 要 件 が 付 さ れ て い た 。 し か し 、 個 別 行 動 計 画 書 ( ⑤ ) は 求 職 者 登 録 か ら 日 以 ...

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第3章ドイツ 資料シリーズ No143 失業保険制度の国際比較 ―デンマーク、フランス、ドイツ、スウェーデン|労働政策研究・研修機構(JILPT)

第3章ドイツ 資料シリーズ No143 失業保険制度の国際比較 ―デンマーク、フランス、ドイツ、スウェーデン|労働政策研究・研修機構(JILPT)

... 度 発 展 ド イ ツ に お け る 失 業 保 険 制 度 成 立 は 、 1927 年 に 制 定 さ れ た 職 業 紹 介 ・ 失 業 保 険 法 ( AVAVG )に ま で さ か ぼ る こ と が で き る 。こ れ は 、第 一 次 世 界 大 戦 後 、大 量 に 生 じ た 復 員 兵 失 業 問 題 に 対 処 す る た め に 、 ...

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表紙・まえがき・執筆担当者・目次 /序章 欧州諸国における失業扶助制度 資料シリーズ No70 ドイツ・フランス・イギリスの失業扶助制度に関する調査|労働政策研究・研修機構(JILPT)

表紙・まえがき・執筆担当者・目次 /序章 欧州諸国における失業扶助制度 資料シリーズ No70 ドイツ・フランス・イギリスの失業扶助制度に関する調査|労働政策研究・研修機構(JILPT)

... ス 失 業 扶 助 制 度 に 相 当 す る 所 得 調 査 制 求 職 者 手 当 ( Income-based Jobseeker’s Allowance )は、1995年求職者手当法を根拠法とし、制度的には失業保険制度に当たる拠 出制求職者手当(Contribution-based Jobseeker’s ...

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第5-19表 最低賃金制度|データブック国際労働比較2018|JILPT

第5-19表 最低賃金制度|データブック国際労働比較2018|JILPT

... 「 最 低 生 活 水 準 」 (KHL, 単身労働者 が1か月間に適正な生 活を送るのに必 要な 費用)を踏まえ, 州知 事令で決定。KHLは5 年に1回, 政労使三者 構成審議会で見直 す 。 最 賃 前 年 か ら 上昇幅は, インフレ 率と経済成長率を基 にし た計算式を 用い て自動的に算出。必 要 に 応 じ 県 , 市 単 位 ...

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構造と制度を組み込んだ動態的モデルによる女性労働の国際比較研究:
台湾と日本の比較を通じて

構造と制度を組み込んだ動態的モデルによる女性労働の国際比較研究: 台湾と日本の比較を通じて

... についてはマイクロデータによる分析がある程度妥当性を保証しているが,企業規模と女性就業中断可能性と 関係(小規模企業において中断可能性が低い)ということについても,たしかにデータによって実証的支持が得 られていることは間違いないが,その実質的なメカニズムについて考察が手薄である。同様にマイクロデータ ...

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「教育指標の国際比較」(平成25(2013)年版)

「教育指標の国際比較」(平成25(2013)年版)

... 制),実科学校(卒業後に職業教育学校に進む者や中級職につく者が主として進む。6年制),ギムナジウム (大学進学希望者が主として進む。8年制又は9年制)が設けられている。総合制学校は,若干州を除き,学 校数,生徒数とも少ない。後期中等段階において,上記職業学校(週に1∼2日定時制。通常3年)ほか, ...

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保険のテレビ広告における主人公の年齢層・ジェンダー役割 ― 日本とタイの国際比較研究―

保険のテレビ広告における主人公の年齢層・ジェンダー役割 ― 日本とタイの国際比較研究―

... 現れる。しかし、本研究結果によれば、両国 保険テレビ広告戦略違いが見られず、情報 型戦略が多い(日本6 3. 2%、タイ8 0. 0%) 。こ ことから、日本とタイ保険購入に対する 消費者行動を反映しているだろう。つまり、両 国消費者は保険を購入する際、情報が必要で ...

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「日本の所得格差と所得変動―国際比較・時系列比較の動学分析」

「日本の所得格差と所得変動―国際比較・時系列比較の動学分析」

... は厚生労働省「所得再分配調査」に基づくわが国両所得ジニ係数時系列変化を示し ている。当初所得によるジニ係数を見ると、1980年代以降、所得格差急激な拡大傾 向が確認されるが、可処分所得ベースジニ係数はやはり拡大傾向にあるものの、その拡 大幅ははるかに小さい。それだけ所得再分配機能が強化されていることがわかる。その ...

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講演会「アメリカ合衆国の軍事司法制度」~日本の刑事司法制度との比較~

講演会「アメリカ合衆国の軍事司法制度」~日本の刑事司法制度との比較~

... その目的は証拠に基づかない不適法な起訴を防止するためです。これをイン ベスティゲーティングオフィサーという、 「取調官あるいは審問官」が主催する ことになります。その者は必ずしも法務官である必要はありません。被疑者に は弁護人立ち会い権や反対尋問権等が保障され、検察官立ち会いは必要的で はありません。審問内容は被疑事実真実性、訴追形式適法性、最終処分に ...

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退職後の健康保険には 協会けんぽの任意継続 国民健康保険 ご家族の健康保険 ( 被扶養者 ) の 3 つの方法があります 毎月納める保険料などを比較のうえ 選択された健康保険にお手続きください 1 退職後に加入できる健康保険制度について保険料等を比較する 加入条件や保険料等を比較のうえ ご希望の健康

退職後の健康保険には 協会けんぽの任意継続 国民健康保険 ご家族の健康保険 ( 被扶養者 ) の 3 つの方法があります 毎月納める保険料などを比較のうえ 選択された健康保険にお手続きください 1 退職後に加入できる健康保険制度について保険料等を比較する 加入条件や保険料等を比較のうえ ご希望の健康

... お手続きが完了し保険証が発行できる状態になりますと、保険証と1回目保険料納付書がご 自宅に送付されてきます。納付書に記載された納付期限までにコンビニエンスストアやゆうちょ 銀行等で保険料を納付下さい。 (納付場所については、納付書裏面をご覧ください。) ...

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第1章 国際比較から見る日本の育児休業制度の特徴と課題 資料シリーズNo186「ヨーロッパの育児・介護休業制度」|労働政策研究・研修機構(JILPT)

第1章 国際比較から見る日本の育児休業制度の特徴と課題 資料シリーズNo186「ヨーロッパの育児・介護休業制度」|労働政策研究・研修機構(JILPT)

... 後 仕 事 と家 庭 両 立 支 援 に関 す る 研 究 会 ( 平 成 26 年 度 第 5 回 ) 」 で報 告 を元 に執 筆 し た も ので、 各 国 育 児 休 業 に 関 わ る 情 報 は、 特 に 注 記 が ない 限 り 、 International Leave Policy and Research Network (以 下 LPRN )が毎 ...

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使用者の雇用保障責任と失業保険

使用者の雇用保障責任と失業保険

... である 。被用者採用・解雇(レイオフも含む。以 下同じ)自由が認められているがゆえ、好況期に 多く被用者を雇い入れ(労働力へ過剰投資)、 不況期に仕事が無いことを理由に彼らを解雇する ことができる。他方で、被用者は仕事有無をコン トロールすることができない 。また、被用者側に は自発的に離職する自由があるので、使用者と被 ...

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世界の自然災害保険制度からみた日本の地震保険制度

世界の自然災害保険制度からみた日本の地震保険制度

... Kunreuther(1996)によると、家計防災投資における許容最大支払額(WPT)は、事前 防災投資費用(C)と投資による減少損失額と比較結果、および家計がその住宅に 何年間居住するかという計画期間から影響を受けるとされている。例えば、住宅に被害 を及ぼす強力なハリケーン科学的な年間発生確率(p)が ...

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米国の失業保険制度

米国の失業保険制度

... oui.doleta.gov/unemploy/euc. asp>. (EUC08、EB 給付データ) ------------------------------, “Unemployment Insurance Data Summary”, <http://workforcesec ...

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米国の失業保険制度

米国の失業保険制度

... 補足:アメリカにおけるパートタイム定義 アメリカ企業においては、一般的に 40 時間がフルタイム/パートタイム区分である。 また労働省は、統計目的において、フルタイムを週 35 時間以上、パートタイムを週1~34 時 間労働とみなして集計している。しかし法律上、フルタイムとパートタイム定義について、 ...

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第 1 節失業保険制度と連帯制度 フランスにおける 社会保障 (sécurité sociale) とは 社会保険( 老齢年金 疾病保険 家族給付 ) を指し 失業保険は含まれていない 国ではなく労使が管理 運営する失業保険制度 (Régime d assurance chômage) は 労使代表

第 1 節失業保険制度と連帯制度 フランスにおける 社会保障 (sécurité sociale) とは 社会保険( 老齢年金 疾病保険 家族給付 ) を指し 失業保険は含まれていない 国ではなく労使が管理 運営する失業保険制度 (Régime d assurance chômage) は 労使代表

... 受給条件については、四半期ごとに審査が実施される。また、自身が RSA 受給条件を 満たすか否かについては、政府、家族手当金庫(CAF)及び農業社会共済金庫(MSA) サイト(www.rsa.gouv.fr, www.caf.fr, www.msa.fr)で確かめることができる。 なお、受給者申告する収入と受給者世帯実際暮らしぶりに明らかな差がある場合に ...

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マイナンバー制度の国際比較と医療分野における活用法

マイナンバー制度の国際比較と医療分野における活用法

... に、医療・介護に関する個人情報には、個人生命・身体・健康等に関わる極めて機微性 高い情報が含まれている。番号制はあらゆる場面で利用が想定されていること、将来的に民 間事業者へ利用にまで範囲を拡大することを視野に入れていることから、機微性高い医療、 ...

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