[PDF] Top 20 資料シリーズNo186全文 資料シリーズNo186「ヨーロッパの育児・介護休業制度」｜労働政策研究・研修機構（JILPT）

... ） の 制 定 に よ り 、 弾 力 的 勤 務 制 度 の 適 用 対 象 者 が 、 介 護 を し て い る 労 働 者 に 拡 大 さ れ た 。 2008 年 に は 、 関 連 省 庁 、 関 連 機 関 と 協 議 の 上 、 全 国 戦 略 「 21 世 紀 の 家 族 と 地 域 の 中 心 に 位 置 す る 介 護 者 に つ い て ‐ あ ... 完全なドキュメントを参照

... 後 の 仕 事 と家 庭 の 両 立 支 援 に関 す る 研 究 会 （ 平 成 26 年 度 第 ５ 回 ） 」 での報 告 を元 に執 筆 し た も ので、 各 国 の 育 児 休 業 に 関 わ る 情 報 は、 特 に 注 記 が ない 限 り 、 International Leave Policy and Research Network （以 下 LPRN ）が毎 ... 完全なドキュメントを参照

... (ILC)-UK の 報 告 書 75 で も 明 ら か に さ れ て い る 。 同 書 で は 、 高 齢 者 人 口 の 増 加 と と も に 一 人 暮 ら し の 高 齢 者 数 も 増 加 し て い る に も か か わ ら ず 、 介 護 サ ー ビ ス 利 用 者 数 は 減 少 し て い る こ と を 示 し 76 、 公 的 な 介 護 サ ー ビ ス ... 完全なドキュメントを参照

... いえ、新労働移民大臣セレスティーノ・コルバチョ 14 がどのような政策を打ち出すか、その 動向が注目される。 （１）外国人全体 スペインへの外国人の流入は、９０年代の緩やかな上り坂基調から、２０００年以降急激 に増加し、１９９９年には１０万人弱であったものが、２０００年は約３３万人、２００６ ... 完全なドキュメントを参照

... 出る の や出 い の あ った す る 、 そうい う意 見 特に ア ン ー ト かっ た のか 2 つ 目 大分 類 レベ 、中 分類 レベ から変 え いと 使い に くいと いう の 、保育 介護 確か にそ う うと 思う 、大 分類 A の管 理的 職業 に関 し て 、 問題 あ ると い う意見 出 か った か ハロ ーワ ーク ... 完全なドキュメントを参照

... 日）。 労働者の意識変化は、いわゆる権利意識の上昇といったものだけではない。中国経済の市 場化が始まって約四半世紀、農村からの出稼ぎ労働者も第二世代の時代に入っている。さら に、この世代の人びとは、「一人っ子」政策が本格実施された時代の子どもである。この世 ... 完全なドキュメントを参照

... 所 の 助 言 の 下 で 個 別 行 動 計 画 書 （ ） を 作 成 し て い る こ と 、 ⑥ 「 適 切 な 仕 事 」 を 積 極 的 に 探 し て い る が 、 そ の よ う な 仕 事 が 見 つ か ら な い こ と 、 と い う 要 件 が 付 さ れ て い た 。 し か し 、 個 別 行 動 計 画 書 （ ⑤ ） は 求 職 者 登 録 か ら 日 以 ... 完全なドキュメントを参照

... る の で は な く 、「 使 用 者 に よ っ て 要 求 さ れ る 資 格 （ the qualifications required by their employer） 」によって決定される。Ｙ社の募集要項には、 将来 NSS インストラクターになるためには、「電子エンジニアリング分野における科学の学 ... 完全なドキュメントを参照

... Crompton, Rosemary and Clare Lyonette, 2006, “Work-Life ‘Balance’ in Europe” Acta Sociologica vol.49, no.4, pp.379-393. Demetriades, Stavroula, Marie Meixner, and Adam Barry, 2006. “Reconciliation of work and ... 完全なドキュメントを参照

... 来終了することができる場合） 。 （１１）情報保護 失業給付Ⅱの実施機関は、要扶助者の受給権を確認し、然るべき給付を行うため、要扶助 者の情報を必要とする。これに対する要扶助者の協力義務は、社会法典第Ⅰ編に規定されて いる。社会法典は、特に個人情報の違法な利用から、要扶助者を保護しなければならないと ... 完全なドキュメントを参照

... ３．１ 研究目的・意義・貢献 本節の目的は二つある。第１に本章全体の理論的枠組みとなる個人の最適意思決定サー チ・モデルの性質を述べる。第２に、この理論的枠組みから導出されるマッチング関数を職 業安定業務統計のマイクロデータから推定する。また地域別でも推定を行う。これまで労働 ... 完全なドキュメントを参照

... 0 のｔ値 ...0 のｔ値 ...0 のｔ値 ...0 のｔ値 ...0 のｔ値 ...0 のｔ値 ...0 のｔ値 ...0 のｔ値 0 ...0 のｔ値 ...0 のｔ値 ...0 のｔ値 ... 完全なドキュメントを参照

... 働者 の失 業に 関 する公 表統 計や 過去 に 実施し た調 査結 果を 整 理し 新た に実 施し た 聞 取 調 査の 結果 を 加えて と まと た も の あ る 我 国 高 度 外 国 人 材 と と も に 定 住 者 や 日 本 人 配 偶 者 身 分 に よ る 在 留 資 格 の 外 国 人労働 者も 受け 入 て 労働 市場 に ... 完全なドキュメントを参照

... 2200 の会員事業所で構成されている。団体の中には、ホワイトカラー職種の職業紹介を 行う団体と伝統的職種の職業紹介を行う団体が含まれる。後者の取り扱う職業は 6 つに大別 できる。第 1 は看護・家政婦（夫）である。求人先は主に病院・施設・個人宅（家事/介護サ ービス）などである。仕事内容は家政一般の業務と看護補助業務である。2 ... 完全なドキュメントを参照

... 調 査 の 概 要 ········································································································· 1 第 １ 章 ア メ リ カ ... 完全なドキュメントを参照

... 同様にIWの Lesch博士も、 ドイツポストの競争優位の維持が目的だった郵便業の最賃設定 を問題視している。郵便業の大半の労働者(95％)に適用される高めの最賃が拡張適用された 結果、5 ％程度に過ぎないその他の労働者を雇う新規参入企業が、競争する機会を奪ってし ... 完全なドキュメントを参照

... スクリーンなっ染工 646-31 スクリーンマスク製造工 559-99 スクリプター（映画制作の記録係） 271-10 スクリプトライター 171-20 スクレーパー運転工 734-12 スクレーパー組立工 571-30 スクレーパー工（金属仕上） 557-23 スクレーパー工（合板製造） 662-10 スクロールシャー工 551-99 ズク割工 511-99 スケート靴賃貸人（娯楽場を除く） 393-10 ... 完全なドキュメントを参照

... （10）小括 これまで見てきたように、企業が特に留学生を日本人学生とは異なる存在として、その採 用を積極的に始めたのは、そう遠い過去のことではない。現在は本格的に留学生採用に取り 組み始めた初期段階であり、試行錯誤や「摺り合わせ」の段階といえよう。企業のグローバ ル展開の段階によって、必要とされる人材も異なってくる。ヤマモト（2006）は、そうした 人材を 5 ... 完全なドキュメントを参照

... る動きを強引に押さえ込もうとする統制力（公安権力など）もますます強化されてきた。そ の点では、経済成長によって人びとの生活が豊かになり「自由が拡大」する一方で、政治的 な制約が強化されるという、二つの矛盾した力（正反対のベクトルの力）が働きつつ「均衡 を保っている」状態が続いている。これらがマクロに見た、現在、中国社会が経験している ... 完全なドキュメントを参照

... 2 の場合、勤 労基準法上の通常賃金 3 相当額の給与が 90 日分の給付金として雇用保険から支給されるので （限度額は 480 万ウォン、1 度に 2 人以上の子どもの場合 120 日分の 640 万ウォン）、事業主 の賃金支給の義務は免れる。大規模企業の場合は従来通り、最初 60 ... 完全なドキュメントを参照