際立つ企業としてのあり方を
今後の企業年金制度のあり方
... しているため、企業年金の運営を不安定にしている。企業年金の持続可能性 の確保、さらなる普及のために速やかに撤廃することが不可欠である。 また、運用環境が激変する状況が続く中、中長期的に安定した企業年金の 財政運営を確立するためには、給付と負担のバランスを早期に確保すること ...
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アジェンダ Ⅰ. グローバル人材マネジメント研究会 での調査を通じての知見 Ⅱ. 在中国日系企業におけるホワイトカラーの意識調査から現地 HRM 施策を考える Ⅲ. 日系企業の国際人的資源管理上の諸課題 Ⅳ. これからのグローバル人材マネジメントのあり方 2
... 13.9 3.4 0 20 40 60 80 100 母国で暮らしたいため 日本企業において、外国人が出世するのには限界があるため 日本語能力に不安があるため 景気が悪く、就職難のため キャリア形成のためには、他の国で進学・就職した方がよいため やりたい仕事が日本以外の国にあるため 就職したい企業が日本以外の国にあるため ...
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RIETI - -企業情報開示システムの最適設計-第2編 日本企業の持続的成長可能性と非財務情報開示のあり方
... などの取り組みに見られるように、財務情報のみならず非財務情報をも含めた 企業の情報開示が求められて久しい。本ディスカッション・ペーパーでは、この非財務情 報について、社会環境情報・知的資産情報・リスク情報に分け、それぞれについて「なぜ 開示しなければならないのか」という開示根拠の問題、「何を開示すべきなのか」という開 ...
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第１章 調査の概要 第２章 「人材マネジメントのあり方に関する調査」（企業調査）結果の概要
... 正社員 . ％ 定 再雇用 社員 . ％ 一方 企 業 限定 正社 員 収 . ％ 正 社員 フ タ イム 非 正 社員 . ％ や 定 再雇 用 社員 . ％ 中間 位 置 け う 水 準 い 各 種制 度 適用 支 給状 況を 尋 複 数回 答 企 業 正 社 員 資 格 等級制 度 を持 企 業 . ％ 昇給 制度 あ 企業 . ％ 賞与 を支 給し い 企業 ...
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企業におけるERM（Enterprise Risk Management）の実践のあり方――日本，米国，欧州の事例から
... リスクの決定，および各主要リスクの対応責任部門 の指定などの議論・検討を行う。リスクマネジメン ト委員会の委員長は，社長，CEO，またはCRO（Chief Risk Officer: 最高リスク責任者）が務める。ERM担 当部門はリスク管理委員会の事務局的な役割を担い， 経営レベルで決定したリスクマネジメント方針にし ...
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RIETI - -企業情報開示システムの最適設計-第1編 IFRS導入と最適開示システム設計のあり方
... System”においては、緊密な関係にある銀行・金融機関へ の配分や内部金融により成長投資の原資を十二分に確保することが重要となる。さらに短 期的なショックを利益計算に反映させることよりは、長期的・持続的に創出可能なキャッ シュ・フローの水準が利益計算に反映されていることのほうが重要である。たとえ短期的 ...
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仮想知的労働者(Digital Labor･RPA）が変える企業オペレーションとホワイトカラーのあり方
... （3） 段階3：高度な自律化 高度な人工知能が登場し、作業の自動化のみならず、業務の 分析・改善、意思決定まで自動化されます。 RPAはどのようなペースで進化していくのでしょうか。先進 技術の宿命でもありますが、概念と市場の期待が先行して、技 術の実用化が追い付かない時期が続きます。時間が経つにつ ...
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RIETI - -企業情報開示システムの最適設計-第4編 IFRS導入と監査のあり方
... 原則主義に基づく国際会計基準（ＩＦＲＳ）がアドプションされることになれば、企業サイド の裁量の増大等も踏まえ、説明責任の比重、並びに、それに対処するための企業負担が高まる ことが想定される。そのため、健全な企業活動を促進するために、各種制度の費用対効果を測 ...
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日中企業経営の生産方式における比較研究 : JIT方式を例として
... 企業の風土文化 日本企業は，家族企業から成長してきており，家 族企業色が濃い。企業の歴史も永く，企業の凝集力 が強い。 トヨタ企業は"よい品， よい考え"に集約 される企業風土と， トヨタ生産方式の主要な内容と しての企業文化が非常に豊富である。これは，全体 従業員に教育をよく受けさせることができる。且つ 共同努力に普段自主改善活動を通過し，普段からト [r] ...
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平成25年度中小企業支援調査 （我が国自動車産業の今後のあり方に係る調査研究）
... 2012年12月の第2次安倍政権誕生後、円高の是正や米国を中心とした世界経済の回復により、国内自動車産業 にとっては輸出環境が好転している。しかしながら、昨年度調査での有識者インタビューにおいても、新興国拡大 により需要構造は急速に変化しつつあり、為替リスクの低減や生産地の最適化に伴う完成車組立工場の海外移 ...
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冬の道 一枚の案内状 星空のハイスクール 私たちの町やねん 企業人の目で身近な結婚や職業など人権問題をとらえ 生き方や企業活動のあり方を問う 企業内での同和研修をどう受け止める? あなたが会社のイメージをつくって
... DVD 273 風の匂い 2016 34 ○ スーパーマーケットで働く青年、歩と正人。歩には知的障害があるが、子どものころは 共に遊び、共に学ぶ「大切な友だち」。しかし、大人になった２人を隔てる健常者と障害 者という壁。その壁を作っているのは誰なのか。２人の成長と職場での人間模様を通し ...
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企業における運転者教育のあり方に関する調査研究 : 現状の問題点とその解決策
... 1-2-1 企業内運転者教育と労働安全衛生法 職業労働に従事する人（労働者）が就労する場合に、基本的に要請される重要な条件は 「安全」ということである。労働安全衛生法にはこれを確保するための定めがある。新入 者に対する教育（雇い入れ時教育）の定めである。 「事業者は、労働者を雇い入れた時は、 ...
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表紙・まえがき・目次 調査シリーズ No65 今後の企業経営と賃金のあり方に関する調査｜労働政策研究・研修機構（JILPT）
... 社 を 取 巻 く 経 営 環 境 に 対 す 将 来 見 通 し ............................ 自 社 事 業 の 国 内 需 要 海 外 需 要 に い 将 来 見 通 し ...社 の 製 品 ・ サ ビ ス 価 格 賃 金 変 化 に 対 す 将 来 見 通 し ...
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会社の持続的成長と中長期的な企業価値の向上に向けた取締役会のあり方）（金融庁ウェブサイト）
... ドが求める開示やエクスプレイン（説明）の内容を見ると、企業におけるコー ポ レー トガ バナンスへ の取 組 みを真摯か つ分 かり やすく ステ ー クホ ルダー に 伝えようとする意思の伝わってくる開示も多く見られる。このように、コード の導入を期に、コーポレートガバナンスの向上に向けた動きが広がっている。 ...
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ネットワーク・マネジメント論と集積地域企業の経営革新 : 「地域企業情報ネットワークシステム」のあり方について
... ワーク取引の形成及びそれを 基盤 とす る自立型経営へ と結 びっけてい くための努力が改めて求められているのである ｡ ′ 二つには L r 中一 カル企業｣を中心 とす る ｢ネ ットワーク ･マネジメント｣導入に関 してである｡その場合､集積地域の 支援 による ｢ 地域企業情報 ネ ットワークシステム ( LBI NS) ｣ の開発 ･整備が必要である｡ とりわ[r] ...
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1 近隣国よりも低コスト 際立つ言語能力 RTR フランス国外最大の R&D 拠点 地方都市への進出が増加 目立つ外資系 ICT 企業の進出 進出企業の雇用は増加傾向 輸送 物流 (1) 海
... 過去 20 年間、ルーマニアには実効性のある「産業政策」が存在しなかった。特に、現 在のルーマニアは為替調整などのマクロ経済の調整手法が手詰まりとなっており、産 業政策が今こそ必要とされている。 ルーマニアの産業構造を変革するためには再工業化が必要である。ルーマニアの経済 ...
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国際化の原因と結果について ―医薬品業種中堅企業を事例として―
... Keywords: Internationalization, Pharmaceutical industry, Business Model, キーワード：国際化、医薬品業種、事業領域 Ⅰ はじめに 「国際化企業は高い生産性を有する」という命題に対し、自己選別（ self-selection）仮説と学習効果（learning by ...
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日系小売企業の海外戦略 ―台湾市場を事例として
... 台湾の百貨店は、日本の百貨店と比べて売場 におけるテナント比率が高い １ １） 。台湾における テナントに関する契約の特徴は以下の通りであ る。第１は、テナントとの契約期間は基本的に １年であり、売上が芳しくない場合は１年限り で契約解除となる。第２は、テナント料は、定 額制（家賃形式）ではなく、毎月の売上高から ...
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企業不祥事の構造的要因に関する広報学上の課題 : 食品業界の不祥事を事例として
... 地方 の当局だけしか，新法を施行しなかった。また，この法律では，「意図的」に す意図を持 っていたことが証明できた場合のみ有罪になるという逃げ道があったため，それは事実上， ほとんどのケースで証明不可能であり，ほとんど役に立たない法律であった。しかし 1867 ...
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