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男女共同参画推進懇談会運営事業

「第3次府中市男女共同参画計画について」報告書(平成18年5月) 第4期府中市男女共同参画推進懇談会 東京都府中市ホームページ

「第3次府中市男女共同参画計画について」報告書(平成18年5月) 第4期府中市男女共同参画推進懇談会 東京都府中市ホームページ

... また、市内の事業所で、男女ともに働きやすい環境を実践しているところを表彰す る等、他の事業所でもその事例に学べるようなことも検討することを要望します。 介護支援の充実については、 高齢社会を踏まえた施策の推進を図る必要があります。 働き続けるための制度の普及については、働きたい、働き続けたいと考える女性が 増えてきており、また、女性がその個性と能力を充分に発揮して働くことが、企業の ...

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平成22年度第5回 第5期府中市男女共同参画推進懇談会会議録 東京都府中市ホームページ

平成22年度第5回 第5期府中市男女共同参画推進懇談会会議録 東京都府中市ホームページ

... 意見 余白が多くあるので、書式を変えてみたらどうか。「前年度の提言をもとに して行った取組」という項目を加えれば、書かざるをえないので意識が変わっ てくるのではないかと思う。 意見 数値目標について、数値化が困難な事業もあるので、記入不要の様式にしな いとおかしい場合がある。 ...

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資料3 第4次としま男女共同参画推進プランパブリックコメント反映箇所 平成28年度豊島区男女共同参画推進会議開催実績|豊島区公式ホームページ

資料3 第4次としま男女共同参画推進プランパブリックコメント反映箇所 平成28年度豊島区男女共同参画推進会議開催実績|豊島区公式ホームページ

... <事業の内容> 雇用形態が多様化する中で、 働き方の違いにより賃金や処遇に不利益が 生じないよう、労働相談情報センターとの連携を図りながら、事業者に 対し雇用均等促進の情報や資料の提供を行い、 「ポジティブ ・ アクション ...

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評価シート(主管課等:市民部課男女共同参画推進室) 人権尊重・男女共同参画の推進|盛岡市公式ホームページ

評価シート(主管課等:市民部課男女共同参画推進室) 人権尊重・男女共同参画の推進|盛岡市公式ホームページ

... 現状と課題 男女共同参画意識の高揚と活動支援に関しては, 企業, 地域など, 社会 全般において指導的地位における女性の登用が少ないことから, 庁内の審 議会などにおける女性委員就任率も目標を下回っており, 女性の参画機会 の更なる拡大が望まれている。また,配偶者などからの暴力 (DV:ド メスティック・バイオレンス)は,基本的人権の重大な侵害であり,その ...

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平成22年度第6回 第5期府中市男女共同参画推進懇談会会議録 東京都府中市ホームページ

平成22年度第6回 第5期府中市男女共同参画推進懇談会会議録 東京都府中市ホームページ

... かけては増えており、紛らわしいため削除した。 また、この事業は『子どもに関する相談の充実』なので、青少年・子ど も相談に特化するように、女性問題相談の部分は削除した。 なお、総合評価の判定理由の修正に伴い、総合評価をDからCに変更し た。 ...

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男女共同参画推進事業 行政評価実施結果一覧(平成25年度) 狭山市公式ウェブサイト

男女共同参画推進事業 行政評価実施結果一覧(平成25年度) 狭山市公式ウェブサイト

... 市民・職員 性別による役割分担意識は徐々に変化してきているものの、依然として残っています。男 女が互いにその人権を尊重しつつ責任も分かち合い性別に係わりなく個性と能力を十分に 発揮し、いきいきとした生活を営むことができる男女共同参画社会の実現を推進します。 ...

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平成22年度第3回 第5期府中市男女共同参画推進懇談会会議録 東京都府中市ホームページ

平成22年度第3回 第5期府中市男女共同参画推進懇談会会議録 東京都府中市ホームページ

... 資料2について、次のとおり説明を行った。 平成19年度までに作成された府中市男女共同参画計画推進状況評価報告書(以 下「推進状況評価報告書」という。)は、各担当課が事業の進ちょく状況を自己評 価するのみにとどまっていたが、第3期推進懇談の報告書「府中市における男女 ...

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平成21年度第4回 第5期府中市男女共同参画推進懇談会会議録 東京都府中市ホームページ

平成21年度第4回 第5期府中市男女共同参画推進懇談会会議録 東京都府中市ホームページ

... 当課に話を聞きに行かなくてはならないと思った。 ・ 担当した二 人の委員で、集 まって評 価した。担当した項 目の全体的な感 想を書け る スペースがあれば良いと思った。 ・ 本当に、市 が男女共同参画推進し たいと思っているな らば、担当課の 方におい で ...

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平成21年度第3回 第5期府中市男女共同参画推進懇談会会議録 東京都府中市ホームページ

平成21年度第3回 第5期府中市男女共同参画推進懇談会会議録 東京都府中市ホームページ

... 2 することとし、第 三者評価の案 を11月19 日(木)までに事 務局に提出す ることとし た。 なお、正副会長は、担当を持たず、全ての項目を総括的に担当することとした。 第三者評価を行うにあたり、担当課に対する質問事項等がある場合は、推進懇談 ...

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武蔵野市第三次男女共同参画計画に向けた委員会報告書 男女共同参画推進委員会(平成24~25年度)|武蔵野市公式ホームページ

武蔵野市第三次男女共同参画計画に向けた委員会報告書 男女共同参画推進委員会(平成24~25年度)|武蔵野市公式ホームページ

... 基本目標Ⅰ 男女 等の意識 育 ち バババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババ 11 基本施策 男女参画の意識 ...

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第2部2 男女共同参画の推進に係る主な取組・関連事業 年次報告書「青森県の男女共同参画の現状と施策」|青森県庁ウェブサイト Aomori Prefectural Government

第2部2 男女共同参画の推進に係る主な取組・関連事業 年次報告書「青森県の男女共同参画の現状と施策」|青森県庁ウェブサイト Aomori Prefectural Government

...  環境教育の機会を提供することを目的に、環境教育専門員と して認定した地域の人財による小学生対象の環境出前講座を実 施した。 また、家族で楽しみながら継続的に環境配慮行動を実践でき るプログラムツールとして、「エコ達への道アドベンチャーガ イドブック」を改訂・運用し、説明を兼ねた体験型の環境学 習の機会として、アドベンチャースクールを開催した。 ...

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つくば市男女共同参画審議会

つくば市男女共同参画審議会

... 学割合が低いなど, 男女の偏り が見られる。そのため, 当事業推進していくことで, 研究や 研究者と触れる機会を増やすな ど, 子どものころから科学技術 への関心を醸成していくことが 必要である。3つの事業をとお し, 楽しみながら多くの小中学 生男女が科学を学ぶことができ ...

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つくば市男女共同参画審議会

つくば市男女共同参画審議会

... び平成27年度つくば市男女共同参画推進施策実施計画についてについて説明) 長:26年度の事業報告と27年度の実施計画について説明がありました。 昨年と違いまして100の施策項目につきまして全庁舎の中のそれぞれの目標に つきまして目で見てわかりやすく作って頂いて良かったと思います。皆さまから ...

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はこね男女共同参画推進プラン(第2次).pdf

はこね男女共同参画推進プラン(第2次).pdf

... 県内の企業や団体から、 女性が開発に貢献した商品を募集し、 審査をしたうえで優れた ものを「神奈川なでしこブランド」として神奈川県が認定しています。つまり、 「神奈川 なでしこブランド認定商品=女性が開発に貢献した商品」となります。 認定した商品を県が PR することにより、 企業に女性の活躍の効果について理解してい ただき、 経営戦略として自主的に女性の登用を推進していただくことと同時に、 女性の活 ...

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男女共同参画社会推進事業 平成27年度(26年度事業)の評価結果:事務事業評価シート  西尾市役所

男女共同参画社会推進事業 平成27年度(26年度事業)の評価結果:事務事業評価シート 西尾市役所

... 向けた意見等 (市民等からの参考意見等) 少子高齢化による労働力人口の減少やグローバル化する社会など急速に変化する社会背景の中で、女性の能力発 揮への期待と必要性が改めて強調されおり、女性の活躍を今後の経済成長の原動力として捉えた取り組みや議論 が官民を問わず広がりを見せている。しかし、女性を「働き手」として期待しながら、一方では、遅々として進 ...

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資料7 「第3次としま男女共同参画推進プラン」の進行管理について 平成28年度豊島区男女共同参画推進会議開催実績|豊島区公式ホームページ

資料7 「第3次としま男女共同参画推進プラン」の進行管理について 平成28年度豊島区男女共同参画推進会議開催実績|豊島区公式ホームページ

... するものとなるよう取り組むことが大切である。 ②社会における制度又は慣行についての配慮(男女共同参画社会基本法第4条) ○ 男女の固定的な役割分担意識(「男は仕事」「女は家事・育児」、 「男性は主要な業務、 女性 は補助的業務」等)が残り、社会における活動を選択するにあたり、ある方向に誘導し ...

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東御市男女共同参画推進基本計画

東御市男女共同参画推進基本計画

... 近年盛んに行われているのが、ホームステイなどを通じた国際交流です。 中学生・高 校生を対象としたホームステイ事業は、 回を重ねて定着しており、 国際的視野を持った 人材が育ちつつあります。東御市では平成 19 年度から英語を母国語とするALT(外 国語指導助手) を各学校に派遣し、 小学 1 年生から外国語に親しめるようにしています が、平成 23 年度から全国で小学 5 ・ 6 年生の外国語活動が必修となったことから、今 ...

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男女共同参画の推進に関する事項について

男女共同参画の推進に関する事項について

... て 男女共同参画社会の 実現 向 各種主催講 のほ 東京都や市内事業者 連携 講 市民や 市民団体 実行委員 構成 て実施する男女共同参画推進フ 市民団 体 企画及び運営する市民企画講 様々 主体 相互の得意分 ...

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ロジックモデルシート(主管課等:市民部男女共同参画推進室) 人権尊重・男女共同参画の推進|盛岡市公式ホームページ

ロジックモデルシート(主管課等:市民部男女共同参画推進室) 人権尊重・男女共同参画の推進|盛岡市公式ホームページ

... 【事業概要】 【実施内容】 ・男女共同参画情報紙「あの・なはん」の発行 ・日本女性会議への市民派遣による人材育成 ・男女共同参画推進に関する人材育成講座の 開催,研修への市民派遣による,リーダーの養 成 ...

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男女共同参画推進事業実施チェックリストの結果 花巻市男女共同参画推進条例に基づく年次報告 | 花巻市

男女共同参画推進事業実施チェックリストの結果 花巻市男女共同参画推進条例に基づく年次報告 | 花巻市

... 事業 % あ た サポヴト 配慮を行 た 市民協働ン男女参 画推進課 こ 課 健康 り課及び就学養育課 ある (3) 事業実施前及 実施後 市民 ら 意見 聴取 アンケヴト 意見交換事業を実施 る あたり 市民 ら 意見 聴 アンケヴト 意見交換等 を行 た事業 事業 % あ た また ...

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