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男女共同参画の視点に

第2分野 男女共同参画の視点に立った社会制度・慣行の見直し、意識の改革

第2分野 男女共同参画の視点に立った社会制度・慣行の見直し、意識の改革

... 1 男女共同参画視点立った社会制度・慣行見直し 施策基本的方向 多様なライフスタイルを尊重し、ライフスタイル選択に対し中立的働くよう社会制度・慣行を見 ...

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阪神大震災以降の経緯 ( 防災基本計画と男女共同参画基本計画の改正へ ) 平成 7 年阪神大震災 平成 16 年中越地震 女性の視点 の担当として 男女共同参画局職員を現地に派遣 新潟県等に女性の相談窓口を設置 現地派遣の報告等を踏まえ 男女共同参画局長から 防災担当政策統括官に提言 平成 17 年

阪神大震災以降の経緯 ( 防災基本計画と男女共同参画基本計画の改正へ ) 平成 7 年阪神大震災 平成 16 年中越地震 女性の視点 の担当として 男女共同参画局職員を現地に派遣 新潟県等に女性の相談窓口を設置 現地派遣の報告等を踏まえ 男女共同参画局長から 防災担当政策統括官に提言 平成 17 年

... ・避難所内で毎日女性リーダー会議を実施し、女性ニーズを反映。 ・区長と婦人部が協議して避難所を運営、毎朝食時1日予定を協議。 ○女性や子育て配慮した避難所設計 ・快晴畳や布団を干して、みんなで一斉大 掃除を呼びかけ、その機会間仕切りを設置。 ...

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古賀市記者発表資料 男女共同参画セミナー輝け!KOGA サミット 2017 男女共同参画の視点を活かした私たちが主役の避難所づくり 開催 地震 集中豪雨などが九州でも発生しており 万が一に備え 誰もが避難所運営について男女共同参画など様々な視点から考えておくことが重要となっています そこで熊本地震の

古賀市記者発表資料 男女共同参画セミナー輝け!KOGA サミット 2017 男女共同参画の視点を活かした私たちが主役の避難所づくり 開催 地震 集中豪雨などが九州でも発生しており 万が一に備え 誰もが避難所運営について男女共同参画など様々な視点から考えておくことが重要となっています そこで熊本地震の

... 11月12日(日) 、古賀市役所駐車場をメイン会場「第33回まつり古賀」を開催します。 毎年市内外から4万人が訪れるまつり古賀では、市内事業者や食品関連会社お買い得商品ほ か、地元で採れた新鮮野菜や、古賀農産加工品など約90店舗が所狭しと勢ぞろいします。 特に今年まつり古賀は、古賀市市制施行20周年を記念した特別企画が盛りだくさん。 ...

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第 15 回男女共同参画学協会連絡会シンポジウムに参加して 午前の部 第 4 回科学技術系専門職の男女共同参画実態調査報告 RPD

第 15 回男女共同参画学協会連絡会シンポジウムに参加して 午前の部 第 4 回科学技術系専門職の男女共同参画実態調査報告 RPD

... 系女性育成が重要であり、技術同友会等から提言を元 産学連携もとで女性活躍エコシステム構築が必 要と述べられた。次に産業界から講演として、岩田喜 美枝氏(21 世紀職業財団会長)が、女性活躍促進は、 仕事継続とキャリアアップで重要であり、それを実現 ...

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基本目標I 男女共同参画意識の浸透

基本目標I 男女共同参画意識の浸透

... 進路指導充実 家庭科教育等を通じて、社会や家庭において男女 が協力し合い、家族一員として役割を果たす こと重要性など、男女共同参画意識を育てる。 DV ※4 、デートDV ※5 やセクシュアル・ハラスメント ※6 、性 暴力など女性を巡る暴力について正しい知識普及を ...

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平成18年版 男女共同参画白書

平成18年版 男女共同参画白書

... 館 配 置 し て い る 「ODA ジェンダー担当官」を活用し,社会的性 別(ジェンダー)視点配慮した好事例及び 配慮が十分ではなかった事例から教訓等を集 め,その情報を共有することで「ジェンダー主 流化」推進向けた活動を強化することとした。 さらに,本部レベルでも,外務省・国際協力機 構(JICA)・国際協力銀行(JBIC)は,「ジェ ...

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基本目標2.男女共同参画社会実現に向けた文化の創造 第4期ねやがわ男女共同参画プラン及び取組/寝屋川市ホームページ

基本目標2.男女共同参画社会実現に向けた文化の創造 第4期ねやがわ男女共同参画プラン及び取組/寝屋川市ホームページ

... 女性が潜在的持っている力を発揮 ( エンパワーメント ) できるよう、学習機会充実を 始め、地域や職場等で活躍する女性たちが連携できるような情報提供や交流場づくりな どの支援が求められています。 また、男女共同参画社会実現は、女性と男性が対等な立場で、あらゆる分野参画 ...

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男女共同参画計画 目次 武蔵野市男女共同参画計画 平成16年度から20年度|武蔵野市公式ホームページ

男女共同参画計画 目次 武蔵野市男女共同参画計画 平成16年度から20年度|武蔵野市公式ホームページ

... 労働場における 男女共同参画と 多様な働き 方へ支援 ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ 10 3 ) 男女がと も 担う 子育てと 介護 ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ 12 4 ) ま ちづく り へ男女共同参画 ・ ・ ...

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武蔵野市第三次男女共同参画計画に向けた委員会報告書 男女共同参画推進委員会(平成24~25年度)|武蔵野市公式ホームページ

武蔵野市第三次男女共同参画計画に向けた委員会報告書 男女共同参画推進委員会(平成24~25年度)|武蔵野市公式ホームページ

... 基本施策 男女 等教育推進 基本施策 男女参画視点 立った表現浸透 基本目標Ⅱ 生活 仕事 両立 、個性 能力 発揮 ちバババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババババ17 ...

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男女共同参画プラン計画書本編

男女共同参画プラン計画書本編

... 現状と課題 固定的な性別役割分担意識や慣行などが、男女社会的役割結びつき、さまざまな意思決定女性参画を遅らせている要因となっています。人々意思を反映させ、いきいきと人間らし く暮らせる社会を形成するため、一人ひとり生活大きな影響を与える市政や意思決定において、 ...

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資料 1 ( 案 ) 答 申 ~( 新 ) かすがい男女共同参画プラン策定に向けて ~ 平成 23 年 月 春日井市男女共同参画審議会

資料 1 ( 案 ) 答 申 ~( 新 ) かすがい男女共同参画プラン策定に向けて ~ 平成 23 年 月 春日井市男女共同参画審議会

... プラン推進体制 男女共同参画プランを推進していくためは、市民、企業、地域団体など協力が不可 欠です。そのため、それぞれ分野における役割を相互認識し、協調・協力して実践的 な活動を展開していくことが必要です。また、男女共同参画に関する施策は、さまざまな ...

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男女共同参画推進事業実施チェックリストの結果 花巻市男女共同参画推進条例に基づく年次報告 | 花巻市

男女共同参画推進事業実施チェックリストの結果 花巻市男女共同参画推進条例に基づく年次報告 | 花巻市

... ン 男女共同参画 視点 より市民 ニヴゲを把握し より多く 市民 参加する事業 し いくた 事業実施前及 実施後 意見聴取 アンケヴト等 を行う 例え 開催日時や保育等へ 配慮 い 意見を求 る ン 実施した事業 男女 参加 る事業 あ た う を検証する手法 し 男女別 参加人数を把握する ...

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番号 事業名等 施策の方向 () 男女共同参画の推進男女共同参画推進事業 5 実施計画 平成 6 年度 市町村基本計画策定支援事業市町村の男女共同参画行政の一層の推進を図るため 市町村の男女共同参画行政担当者研修会を開催するとともに 市町村にアドバイザーを派遣し 男女共同参画社会づくりに向けた基本計

番号 事業名等 施策の方向 () 男女共同参画の推進男女共同参画推進事業 5 実施計画 平成 6 年度 市町村基本計画策定支援事業市町村の男女共同参画行政の一層の推進を図るため 市町村の男女共同参画行政担当者研修会を開催するとともに 市町村にアドバイザーを派遣し 男女共同参画社会づくりに向けた基本計

... ・実施日 11月1日(土) ・実施場所 アピオあおもり(青森市) ・参加者 230人 平成27年度は「アピオあおもり秋まつ り」とし、基調講演では、厚生労働事務 次官村木厚子氏を招き、テーマ「どう したら、もっと女性が働きたい日本な りますか~誰もが働ける社会実現を 目指して~」として開催。ワークショップ では県内で抱えている課題について、 登録団体をはじめとする関係団体が男 ...

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男女共同参画推進事業実施チェックリストの概要 花巻市男女共同参画推進条例に基づく年次報告 | 花巻市

男女共同参画推進事業実施チェックリストの概要 花巻市男女共同参画推進条例に基づく年次報告 | 花巻市

... 度 男女共同参画推進事業実施チェックリスト 概要 花巻市男女共同参画基本計画 ける基本理念 豊 活力ある地域社会を実現 るた 誰 性別 わら 一人 人間 し 尊重されるこ 多様 生 方を認 合い 支え合 うこ 必要 基 市民 価値観 多様化を認識し ら 男女共同参画 視点 ...

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つくば市男女共同参画審議会

つくば市男女共同参画審議会

... 会 長:その他,ございますか。新しく委員なられた方はなにか良く理解が出 来ない部分もあろうかと思いますが,庁内100項目各課から出てきた施策 ついて自己評価を行ったものが「マル」とか「サンカク」とかなっているとこ ろでございます。正直言いまして,今渡されて,今見て,質問が出来るかと言わ ...

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つくば市男女共同参画審議会

つくば市男女共同参画審議会

... 学割合が低いなど, 男女偏り が見られる。そのため, 当事業 を推進していくことで, 研究や 研究者と触れる機会を増やすな ど, 子どもころから科学技術 へ関心を醸成していくことが 必要である。3つ事業をとお し, 楽しみながら多く小中学 生男女が科学を学ぶことができ ...

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第三次男女共同参画計画

第三次男女共同参画計画

... 基本施策 ワヸクヷラ フヷバランス 及ヷ啓発 基本施策 職場 け ワヸクヷラ フヷバランス 推進 基本施策 子育 及 介護支援 充実 基本施策 あ ゆ 分 へ 女性 参画 推進 基本施策 男性 家庭、地域活動へ 参画推進 基本目標Ⅲ 人権 尊 し、あ ゆ 暴力 許 い ち ...

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第二次男女共同参画計画

第二次男女共同参画計画

... 第 十五条取 議員 掲 る者を 充 る 取取 取 官 長官 外 国 大臣 う ら 総理大臣 指定 る者取取 取 男女共 参 社会 形 優れ 識見を暼 る者 う ら 総理大臣 任 る者取取 取 前項第 号 議員 数 項 規定 る議員 総数 十 五曑満 あ ら い 取取 取 第 項第 号 議員 う 男女 い れ 方 議員 数 号 規定 る議員 総数 十 ...

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平成17年版 男女共同参画白書

平成17年版 男女共同参画白書

... (4)ボランティア活動等参加促進ため環境 整備 内閣府では,国民ボランティア活動裾野 拡大ため,ボランティア団体が内閣府ホーム ページにおいてイベント開催やボランティア募 集を案内することが可能な「ボランティアウェ ブ」運用や,ボランティア情報誌「ヤッテボ ...

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つくば市男女共同参画審議会

つくば市男女共同参画審議会

... ① 3 歳まで子を養育する労働者について、短時間勤務制度(1 日6 時間)を設けることを事業 主責務とし、労働者から請求があったとき所定外労働免除を制度化する。 ② 父母がともに育休を取得する場合、1 歳2ヶ月(改正前1 歳)まで、1 年間育児休業を 取得可能とする。(パパ・ママ育休プラス)③ 父親が出産後8 ...

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