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男女共同参画の理解の促進

岡山市男女共同参画社会の形成の促進に関する条例

岡山市男女共同参画社会の形成の促進に関する条例

... 市は,市,市民及び事業者が互いに協働して男女共同参画社会形成効果的な 促進を図るため,市,市民及び事業者が参加する全市的な推進組織として,さんかく岡 山機能育成,充実を図るものとする。 2 市は, さんかく岡山を拠点に, 市施設相互間連携体制整備に努めるものとする。 3 ...

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男女共同参画社会の形成の促進に関する事業者表彰要綱

男女共同参画社会の形成の促進に関する事業者表彰要綱

... 男女共同参画社会形成促進に関する事業者表彰要綱 平成27年3月31日 (趣旨) 第1条 岡山市男女共同参画社会形成促進に関する条例(平成13年市条例第34号。 以下 ...

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岡山市男女共同参画社会の形成の促進に関する基本計画 第4次さんかくプランについて<平成29年2月9日>

岡山市男女共同参画社会の形成の促進に関する基本計画 第4次さんかくプランについて<平成29年2月9日>

... ① 性別に関わるハラスメント防止に向けた取組促進 ② ひとり親家庭自立へ支援 ③ 女性や子ども貧困対策推進 ① 市民へDV防止啓発推進 ② 学校における男女共同参画や人権教育推進 ③ 再発防止に向けて調査・研究 ① ...

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岡山市男女共同参画社会の形成の促進に関する基本計画 第3次さんかくプランについて<平成24年2月10日>

岡山市男女共同参画社会の形成の促進に関する基本計画 第3次さんかくプランについて<平成24年2月10日>

... 岡山市男女共同参画専門委員会は、平成23年4月4日、岡山市長から「岡山市男 女共同参画社会形成促進に関する基本計画(新さんかくプラン)改定について」 諮問を受け、これまで7回にわたって検討を重ねてまいりました。 ...

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「男女共同参画」の理解と協力を社内に促すために②――企業に望まれる男性の参画を促す取り組み

「男女共同参画」の理解と協力を社内に促すために②――企業に望まれる男性の参画を促す取り組み

... まず、前者個人に対するよりきめ細やかな配慮として、男性個人「職位・給料・名誉」を守ることが 重要になる。育児休暇を取得することによって多大な減収になったり、降格したり昇進機会が著しく失わ れたりしない制度を整える。また、育児休暇を取得した男性社員を社内に紹介するなど積極的に評価する雰 ...

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男女共同参画プラン概要版

男女共同参画プラン概要版

... ②多文化交流推進 ①市付属機関などにおける女性参画拡大 ②行政女性職員採用と登用、人材育成と活用 ③市政へ女性意見や提言反映と促進 ①企業・団体などと連携・協力要請 ②地域活動における女性参画促進と啓発 ...

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つくば市男女共同参画審議会

つくば市男女共同参画審議会

... その通りです。 男女共同参画社会形成に, 「結果として」 つながるものではなく, 男女共同参画社会形成を直接目的とするものに絞り込んでいます。 委員 理解しました。ぜひよろしくお願いします。 これから事業を考える上で,審議会へ女性委員登用については,平均値とい ...

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男女共同参画に関する意識調査

男女共同参画に関する意識調査

... 制度を利用しやすい職場づくり(上司理解や同僚 協力など)をすること 介護休業制度や勤務時間柔軟化(短時間勤務、 フレックスタイム等)制度を整えること 介護課題がある従業員に、経済的な支援 (介護サービス費用助成など)を行うこと 制度利用によって、昇進・昇格に影響することない 人事評価制度を整備すること ...

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つくば市男女共同参画審議会

つくば市男女共同参画審議会

... 会 長:その他,ございますか。新しく委員になられた方はなにか良く理解が出 来ない部分もあろうかと思いますが,庁内100項目各課から出てきた施策に ついて自己評価を行ったものが「マル」とか「サンカク」とかになっているとこ ろでございます。正直言いまして,今渡されて,今見て,質問が出来るかと言わ れましてもそう簡単にはできないかもしれませんし,言葉中にもっと深い意味 ...

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男女共同参画プラン計画書本編

男女共同参画プラン計画書本編

... 第 16条 国及び地方公共団体は、広報活動等を通じて、基本理念に関する国民理解を深めるよ う適切な措置を講じなければならない。 (苦情処理等) 第 17条 国は、政府が実施する男女共同参画社会形成促進に関する施策又は男女共同参画社 ...

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男女共同参画推進事業 基本施策5 人権が尊重される社会づくり(男女共同参画・人権) | 結城市公式ホームページ

男女共同参画推進事業 基本施策5 人権が尊重される社会づくり(男女共同参画・人権) | 結城市公式ホームページ

... 市民一人ひとりが男女共同参画に関する理解を深め,自分自身こととして考えられるよ う具体的でよりわかりやすい手段を選択し実施していく。 さらにコスト効率を考えたうえで継続して実施していく。 広く市民に情報提供をしているが,事業へ参加者は女性が多い。男性自身課題として ...

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平成17年版 男女共同参画白書

平成17年版 男女共同参画白書

... 第2部 平成16年度に講じた男女共同参画社会形成促進に関する施策 第2−12−1表 ● 様々な枠組みを活用した援助案件実施 無 償 資 金 協 力 事 業 開発途上国が必要とする経済・社会発展ため計画に必要な資機材,施設及び役務(技術 ...

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平成18年版 男女共同参画白書

平成18年版 男女共同参画白書

... (2)推進ため取組 GAD イニシアティブを ODA 実施に着実に反 映させるためには,幹部職員を含むすべて関 係者が普段各々担当業務において社会的性 別(ジェンダー)視点を持つことが重要であ る。そのため,平成 17 年 11 月,外務省経済協力 局幹部及び職員を対象として社会的性別(ジェ ...

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基本方針1 あらゆる分野への男女共同参画の推進

基本方針1 あらゆる分野への男女共同参画の推進

... 市における男性職員休暇取得状況(平成26年度男女共同参画年次報告書9ページ グラフ)は、全体的にはここ5年で増加してきているが、まだ取得する人数は少ない。 この原因は、「草加市男女共同参画アンケート調査結果報告書」から分析すると次課 ...

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男女共同参画に関する意識調査

男女共同参画に関する意識調査

... できるようにするためには、男女共同参画理解促進や意識改革を図るため 広報・啓発活動や学習機会充実など、拠点施設である男女共同参画センターを ...

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基本目標I 男女共同参画意識の浸透

基本目標I 男女共同参画意識の浸透

... ≪現状と課題≫ あらゆる分野において男女共同参画を推進していくには、まず、一人ひとり男女共同参画につ いて理解を深めることが第一です。 本市では、これまで市報や講演会開催などを通じて啓発などを行ってきましたが、市民意識調 査によると、 「男は仕事、女は家庭」 ...

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評価シート(主管課等:市民部課男女共同参画推進室) 人権尊重・男女共同参画の推進|盛岡市公式ホームページ

評価シート(主管課等:市民部課男女共同参画推進室) 人権尊重・男女共同参画の推進|盛岡市公式ホームページ

... 第2次盛岡市男女共同参画推進計画及び第2次盛岡市配偶者等暴力防止対策推進計画10 年計画期間が平成27年度から始まっており,庁内において事業を行う各部局と連携し推進 を図る必要がある。 また,新たに女性活躍推進法が制定されたことから,政策・方針決定過程へ女性参画 をさらに促進する必要がある。 ...

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男女共同参画計画 体系から目標1

男女共同参画計画 体系から目標1

... 政策・方針決定過程へ男女共同参画 男女共同参画社会を実現するためには、政策・方針決定過程で男女双方意見が平等に反 映されることが重要です。市各種委員会、審議会などへ女性登用を一層促進させるた ...

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番号 事業名等 施策の方向 () 男女共同参画の推進男女共同参画推進事業 5 実施計画 平成 6 年度 市町村基本計画策定支援事業市町村の男女共同参画行政の一層の推進を図るため 市町村の男女共同参画行政担当者研修会を開催するとともに 市町村にアドバイザーを派遣し 男女共同参画社会づくりに向けた基本計

番号 事業名等 施策の方向 () 男女共同参画の推進男女共同参画推進事業 5 実施計画 平成 6 年度 市町村基本計画策定支援事業市町村の男女共同参画行政の一層の推進を図るため 市町村の男女共同参画行政担当者研修会を開催するとともに 市町村にアドバイザーを派遣し 男女共同参画社会づくりに向けた基本計

... <目標値>基本計画策定市町村増 加を図る。 (当初予算額)- (最終予算額)― (当初予算額)― 関係機関及び民間団体と連携し、DV防止に関するリーフレット、カード配布などを活用した啓発活動を継続して 行ってきており、県民へ正しい理解普及が図られています。また、「女性に対する暴力をなくす運動」と連動した ...

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