日本の少子高齢化と労働力人口の減少の予測
Ⅰ 1 非正社員の積極的活用が急がれる日本の労働市 労働力人口減少に対応するために 非正規社員の積極的な活用が必要 少子高齢化が進み 労働力人口が減少する中 就業構造の変化や働き方の多様化に伴い 非正社員数は年々増加し 雇用労働者全体の3 分の 1 以上を占める等 我が国の経済活動に重要な役割を果た
... 度で、人事担当役員および人事担当者、現場の主要部署の担当者、現場スタッフ（男女）、 労働組合等と幅広い人材で構成しました。その上で、社員への情報提供は適宜プロジェク トチームを中心に実施。可能なかぎり“開かれた人事制度の構築”に取り組んだことは、 ...
24
平成 31 年 3 月 19 日 公益社団法人日本年金数理人会 企業年金制度の普及および改善に関する提言 1. はじめに 我が国では 平均寿命 健康寿命が延伸を続け高齢期の長期化が見込まれており 定年延長や雇用延長による高齢者の就労が進みつつあるが 少子高齢化による労働人口の減少に伴い高齢者の就労は
... 3 ２．提言の内容 （１） 企業年金制度の普及に関する提言 公的年金の縮小が見込まれる中、長期化する高齢期の経済基盤の充実を図るうえで、企業年 金の役割は今後ますます重要になっていくものと考えられる。高齢期の就労の多様化や公的年 ...
8
白石市 人口ビジョン 生産年齢人口の減少による労働力の縮小 経済活力の低下や 老年 人口の増加による医療 福祉への費用の増加といった人口減少や少子 高齢化等による問題 課題を克服し 市民の安定的な暮らしの実現や 市の持続可能な発展の実現を目指します 40,000 ( 人 ) 37,422 37,42
... ○年少人口及び生産年齢人口の社人研推計からの増加数：5 年間で 100 人 基本的方向(1) 地域資源をフル活用した着地型観光による交流人口増の実現 新たな産業の誘致に伴う定住･移住を推進するとともに、白石城を中心と する多彩な地域資源を徹底活用した観光交流に注力し、来街を契機に定住･ 移住につなげていきます。 ...
7
労働力人口の減少 イベントのご案内 経営技術勉強会
... る と 、 少 な く と も 男 性 に つ い て は 漸 進 的 引 退 が す で に 実 現 し て い る と も 言 え る 。 第 ３ 図 で は 、 高 齢 男 性 の 年 金 受 給 と 就 業 状 況 の 関 係 を 年 齢 別 に み た 。 ま ず 、 日 本 で は 60 歳代全体を通じて年金受給者でも働いている人が多いことが ...
15
フランスの少子高齢化問題と家族 : 1990年代の人口言説を中心として
... うことが予想されている。 ところで，国立社会保障・人口問題研究所は 1950 年時点における老年人口割合のランキングも示 している。それによると， 1950 年時点では①フランス，②ラトビア，③ベルギー，④イギリス，⑤ アイルランド，となっている。しかしながらフランスは， 2010 年にはランキング 16 位となり，2050 年には 20 ...
11
人口減少社会における様々な労働力の活用と労働環境の整備に向けて
... 。 日本の高学歴女性の就業率が世界的に見ても低いということは図 2 からわかる。図 2 より、日 本の男性の就業率は世界でもトップクラスであるにもかかわらず、日本の女性は 69%にとどま っており、 OECD 平均の 80%を大きく下回っており、最低クラスである。女性で 1 位であるアイ ...
28
少子化の急速な進行は、労働力人口の減少、高齢者比率の上昇や市場規模の縮小、現役世代の負担の増大などにより、経済成長へのマイナス効果や地域社会の活力低下、子どもの健全な成長への悪影響など、将来の我が国の社会経済に深刻な影響を与えると懸念されています
... てきました。 （資料５） また、保育園の施設整備事業に対し国から市に交付される次世代育成支援対策施設 整備交付金についても、平成 18 年度から公立保育園のみ一般財源化されています。 こうした中、市では人件費等の経費節減と民間活力の導入による多様な保育ニーズ ...
11
目次 2005/08/28 はじめに 第 1 章現状 1. 少子化とは少子化という言葉人口減少社会の到来 2. 出生数と合計特殊出生率の低下出生数と合計出生率の動向年少人口の減少 3. 少子化への姿勢政府の少子化への姿勢各国の少子化事情 第 2 章原因 1. 少子化の原因晩婚化 未婚化費用負担の増大
... ・少子化という言葉 少子化とは出生率（birthrate）の低下によって子どもの数が減少することである。すな わち子どもがすくなくなることである。 世界保健機構（WHO）によれば、合計特殊出生率 1 が ...年をピ－クとし、以後は減少すると予想されている。 ...
15
インフラをめぐる状況 少子高齢化 人口減少 人材難 低経済成長 地球温暖化 異常気象と災害の巨大化 社会基盤の老朽化 長寿命化 維持管理 補修 補強 更新 廃棄 東日本大震災と南海トラフ地震 想定外 減災 国土強靭化 2
... コンクリートのひび割れと劣化 ・コンクリートおよびコンク リート構造物の劣化とひび 割れとは密接に関係する。 ・ひび割れはその原因に よって特徴がほぼ決まって おり、ひび割れから劣化の 原因を推測できる。 ...
44
問題の背景 高齢者を取り巻く状況の変化 少子高齢化の急速な進展 2015 年までの労働力人口の減少 厚生年金の支給開始年齢の段階的引き上げ 少なくとも 年金開始年齢までは働くことのできる 社会 制度づくり ( 企業への負担 ) 会社にとっての問題点 そしてベストな対策対策が必要に!! 2
... Ｐｏｉｎｔ 雇用条件 雇用条件 高年齢者の安定した雇用の確保が図られていればいい。 高年齢者の安定した雇用の確保が図られていればいい。 必ずしも労働者の希望に合致した職種や労働条件でなくてもよい。 ...
21
東アジアの少子・高齢化と社会構造の変化
... 準に留まっており、その後、急速な低下が生じたことが窺われる。さらに、フィリピン の出生率が乳児死亡率の水準と比べてかなり高く、その後も比較的高水準で推移したこ とが経済成長を阻害し、大量の労働者を国外に送り出さざるを得なくなった一因である ことも窺われる。 ...
28
少子高齢化時代における外国人労働者問題
... 2 の流れは，少子高齢化のなかで予想される将来の人手不足に対処する ための外国人労働者受入れという議論である．近年の少子化傾向に歯止めが かかる様子はなくわが国人口は急速に高齢化することが予想されている．と くに今後 20 30 ...
36
目次はじめに 1. 中国の少子高齢化 人口ボーナス論と中国経済 中国の人口ボーナスの課題 人口ボーナスと地域間経済格差 はじめに , demographic dividend 15 6
... 出来るとは限らない。とくに余剰労働力を多分に抱える第１次ベビーブーム世代 の先端がまもなく50歳代に達することに注意したい。同世代が内陸部・農村部か ら沿海部・都市部へ移動する能力は加齢とともに低下傾向にあり、また農業部門 から工業・サービス部門へ職を替えることも困難になるからである。つまり、内 ...
21
シンガポールの人口と労働力
... 月に新たな成長戦略を発表している。そのシンガポールの新成長戦略 の目標には、質を重視した戦略で、生産性向上のために高い技能を有する国民の養成が筆頭に掲げら れている。それらは 80 年代から声高に謳われてきたことで、特別目新しいことではないが、外国人 労働力への依存を小さくするために、2011 年 7 ...
14
コミュニティや家族はどうあるべきか, 問い直さなければならない状況にある. 少子高齢化と人口減少, グローバル化といった諸現象を背景とした日本社会の将来像をめぐっては, 様々な理論的ないし感情的な議論がある. 不足する労働力あるいは減少する人口そのものを補うために, 外国人 を受け入れるか否か. 高
... 無国籍 446 433 879 50.7% 49.3% 0.04% 出典：法務省入国管理局『在留外国人統計（旧登録外国人統計）統計表』(2013 年 6 月末)より筆者作成． 一方，在留資格別でみると， 「永住者」が最も多く，次いで「特別永住者」， 「短期滞在」 ， 「留学」 ， 「日本人の配偶者等」， 「技能実習」と続いている（表 2）． 「技能実習」とは，2009 年 7 ...
14
医療・介護労働と外国人政策 : 人口減少超高齢化社会への方策 (生活福祉学科公開講座(2007.10.13))
... 8 6 何か先生方で、夢みたいなものは。嘘でもいいですから。 生産者人口は， どんどんと輸入しないとだめな気もするのですが，僕は経済はわからないですけれども， 2030年の日本の経済はどんなプロジェクションをなさって， どんな対策が必要か。何か明るいことを聞かせ ていただければと思います。 将来の労働力推移との関係 0 井口 ご質問ありがとうございます。 私の大学に少子[r] ...
16
はじめに 本格的な人口減少時代の到来また少子高齢化の進展などにより これからの地域の活力の維持向上のためには これまでに無い 人口減少 を前提とした施策の展開が必要となってきています 国内に限らず世界的に見ても 観光は一大産業となっています そして 観光振興は 少子高齢化や地場産業の低迷に伴う地域社
... ＭＩＣＥは、Ｍｅｅｔｉｎｇ（ミーティング）、Ｉｎｃｅｎｔｉｖｅ（インセンティブ）、 Ｃｏｎｖｅｎｔｉｏｎ（コンベンション）、Ｅｖｅｎｔ・Ｅｘｈｉｂｉｔｉｏｎ（イベン ト・エキジビジョン）の４つを誘致対象としていますが、ＭＩＣＥを狭義で捉えるのでは なく、芸術、文化、スポーツなどのイベントを含め、集客が期待できる集まりを対象に取 ...
66
はじめに 目 次 近年 少子高齢化による労働人口の減少や 長時間労働及びストレスフルな職場環境によるメンタルヘルス不調者の増加 また 生活習慣病等の重症化などで一人あたりの労働生産性低下が企業の経営課題となっており 健康経営 の考え方が注目を浴びています 健康経営 とは 企業が従業員の健康に配慮する
... 社員が積極的に健診受診後の二次検査・精密検査を受診しているため、生活習 慣病の予防効果が期待される。休憩時間を分割することで気分転換の機会が増 え、社員のストレスが低減されるとともに、より良い接客や効率的な業務につな がっている。アドバイザーによる情報提供の結果、今後ストレスチェックの導入に ...
11
(2) 本市と周辺都市の将来人口推計 本市の将来人口は 2040 年に 87.5 ポイントと今後 1 割以上の人口減少が予測されていま す また 本予測では少子高齢化の傾向が強まり 生産年齢人口の割合は 53.8% にまで減少す ると予測されています 総数 2010 年 2015 年 2020 年
... 中央区 6 167,200 180,000 183,800 172,000 166,500 165,400 166,300 171,200 178,800 187,300 12.0% 南区 19 110,000 111,400 112,900 109,500 107,400 105,600 105,200 107,000 108,900 111,000 0.9% 西区 18 89,200 89,100 89,100 87,100 ...
9
歴史人口学の近年の研究より少子化を学ぶ
... 源とする鍬や鋤にかわった、肥料の多投は、むしろ除草という作業を増し、またその購入資金獲得 のための農閑期の副業を強いた。土地利用の頻度の向上は農民にとって自身と家族の労働投入量の ...
8