国立大学法人等職員採用試験
![キャリア支援センター書籍一覧 (2012 年 ~2015 年 ) NO. 分類 コ 書籍名 ( タイトル ) 出版社 1 大学法人 25 年度国立大学法人等職員採用試験攻略ブック 実務教育出版 2 大学法人 AERA Mook 大学改革がわかる 朝日新聞社 3 就職活動 [2012 年版 ] だいじ](data:image/gif;base64,R0lGODlhAQABAIAAAP///wAAACH5BAEAAAAALAAAAAABAAEAAAICRAEAOw==)
キャリア支援センター書籍一覧 (2012 年 ~2015 年 ) NO. 分類 コ 書籍名 ( タイトル ) 出版社 1 大学法人 25 年度国立大学法人等職員採用試験攻略ブック 実務教育出版 2 大学法人 AERA Mook 大学改革がわかる 朝日新聞社 3 就職活動 [2012 年版 ] だいじ
... 372 就職活動 NEW JOB GUIDE TOUR 社会に効く職業を知る旅 特定非営利活動法人 九州コミュニティ研究所 373 公務員 公務員試験速攻の時事 平成26年度試験完全対応 教養・専門のあらゆる科目に対応! 実務教育出版 374 就職活動 広告 2016年度版 産学社 375 公務員 国家一般職〈大卒〉教養試験過去問500 平成15～26年度の問題を収録! ...
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国立大学法人島根大学職員任免規程
... ③ 中国・四国地区国立大学法人等職員採用試験合格者名簿の該当職種に係る候補者がない場合 三 附属中学校，附属小学校又は附属幼稚園に勤務する女子教職員が出産することとなる場合 出産予 定日の８週間（多胎妊娠の場合にあっては１４週間）前の日から産後８週間を経過するまでの期間又 は当該女子教職員が産前の休業を始める日から， ...
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国立大学法人岩手大学職員退職手当規則
... 国 等 の 職 員 又 は 役 員 と し て 引 き 続 い た 在 職 期間 （ 定 年 前 早 期 退 職 者 に対 す る 退 職 手 当 の 基 本 額 に 係 る 特 例 ） 第 ６ 条 第 ４ 条 第 １ 項 第 ３ 号 及 び 第 ５ 条 第 １ 項 （ 第 １ 号 を 除 く 。 ） の 規 定 に 該 当 す る 者 の う ち 、 定 年 に 達 す る 日 か ら 退 職 手 当 法 ...
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採用試験案内・申込書 宮崎県：平成30年度県職員採用試験（大学卒業程度（社会人を含む））、保健師採用試験、薬剤師採用試験及び警察官採用試験A（男性・女性）の実施について
... 覧 大学（院） 国公立大学 私立大学 あ 1109 愛知県立大学 つ 1016 筑波大学 あ 2166 愛知学院大学 た 2089 拓殖大学 1141 会津大学 1105 都留文科大学 2051 青山学院大学 2090 玉川大学 1012 秋田大学 て 1031 ...
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国立大学法人熊本大学の職員等の発明等に対する補償金規則 各種様式の 熊本大学 hoshoukin
... (回路配置の創作への準用) 第15条 第2条、第3条、第6条、第7条及び第10条から第12条までの規定は、本学の 職員等がした回路配置の創作に準用する。この場合において、第2条中「6,000円 」とあるのは「3,000円」と読み替えるものとする。 ...
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国立大学法人上越教育大学職員就業規則
... ５ 職員は許可なく，本法人の構内で業務外の集会，演説，放送若しくはこれらに類する 行為を行ってはならない。 （セクシュアル・ハラスメントの防止） 第２８条 職員は，相手方の望まない性的言動により，他の職員，上越教育大学の学生等 に不利益や不快感を与えたり，就業環境又は修学環境を悪くすると判断されるようなこ ...
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公立大学法人岩手県立大学職員採用選考試験受験案内
... 適性検査 適性等を見るために行います。(30 分) 第二次試験 面接試験 第一次試験合格者に対し、意欲等を見るために面接を行い ます。 ※内定通知者 健康診断 職務遂行に必要な健康度について検査を行います。 注１) 試験問題は活字印刷文によるものですが、希望者には拡大文字で試験を行います。 注２) ...
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国立大学法人福島大学職員退職手当規程
... （経過措置） ２ 平成１８年４月１日（以下「新制度切替日」という。）の前日において職員であった者が、新制度切替日 以後に退職することにより改正後の退職手当規程の支給を受けることとなる者（以下「新制度適用職員」と いう。）として退職した場合において、その者が新制度切替日の前日に現に退職した理由と同一の理由によ り退職したものとし、かつ、その者の同日までの勤続期間及び同日における本給月額（改正後の給与規程附 ...
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国立大学法人富山大学契約職員就業規則
... れた有期労働契約の契約期間を通算した期間が５年（研究開発システムの改革の推進 等による研究開発能力の強化及び研究開発等の効率的推進等に関する法律（平成 20 年 法律第 63 号）第 15 条の２に該当する研究員及び研究支援員の職にある者にあっては 10 年）を超える場合に，当該契約職員から労働契約法（平成 19 年法律第 128 号）第 18 ...
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国立大学法人奈良先端科学技術大学院大学職員の勤務時間、休日及び休暇等に関する規程
... 得ないと認められるとき。 必要と認められる期間 （３）職員が骨髄移植のための骨髄若しくは末梢血幹細胞移植のための末梢血 幹細胞の提供希望者としてその登録を実施する者に対して登録の申出を行 い、又は配偶者、父母、子（育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行 う労働者の福祉に関する法律（平成３年法律第７６号）に規定する子をい う。以下同じ。 ）及び兄弟姉妹以外の者に、骨髄移植のため骨髄若しくは末 ...
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国立大学法人岐阜大学職員給与規則 平成 16 年 4 月 1 日岐阜大学規則第 65 号 ( 目的 ) 第 1 条この規則は, 国立大学法人岐阜大学職員就業規則 ( 以下 就業規則 という ) 第 31 条の規定に基づき, 国立大学法人岐阜大学 ( 以下 本学 という ) に勤務する職員 ( 以下
... ３ 勤務箇所を異にする異動又は在勤する勤務箇所の移転に伴い，所在する地域を異にす る勤務箇所に在勤することとなつたことにより，通勤の実情に変更を生ずることとなつ た職員で別に定めるもののうち，第１項第１号又は第３号に掲げる職員で，当該異動又 は勤務箇所の移転の直前の住居（勤務箇所を異にする異動又は在勤する勤務箇所の移転 ...
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小論文 学部入試：入学試験過去問題｜国立大学法人名古屋工業大学
... （2）高齢者のための介護ロボットと，災害時のための救助ロボットのどちらを 優先して，どのような開発を推進すべきだとあなたは考えるか，優先する 理由を含めて論述しなさい。. （3）バーチャルリアリティの活用が考えられる分野を1つ挙げ，その利点と課 題についてあなたの考えを述べなさい。.[r] ...
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小論文 学部入試：入学試験過去問題｜国立大学法人名古屋工業大学
... （3）人工知能技術が搭載されることにより，ロボットの活用範囲がさらに広が ることが期待される。そのような高機能ロボットの活躍が期待される分野 を1つ挙げ，その利点と課題にっいてあなたの考えを論述しなさい。.[r] ...
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平成28年度岡山市技能労務職員採用試験受験案内（環境整備員等、給食調理員） 過去の職員採用試験に関する情報｜岡山市｜市政情報｜人事・給与
... ○ 採用時には，応 募された職に就 いていた だきますが，採 用後は必 要に 応じて他の 職（技能労務 職 以外の職を含む）に任用する場合があります。 ○ 外国籍の方の任用にあたっては， 「公権力の行使又は公の意思の形成に参画する公務員については， 日本国籍を必要とする」という公務員の基本原則に基づき，次の「任用できない業務等」以外の業 ...
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数学 学部入試：入学試験過去問題｜国立大学法人名古屋工業大学
... 5．解答用紙の網掛け部分及び※ を付した欄には，何も記入してはいけません。. 6．試験終了後，この問題冊子は持ち帰りなさい。[r] ...
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数学 学部入試：入学試験過去問題｜国立大学法人名古屋工業大学
... 5．解答用紙の網掛け部分及び※ を付した欄には，何も記入してはいけません。. 6．試験終了後，この問題冊子は持ち帰りなさい。[r] ...
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物理 学部入試：入学試験過去問題｜国立大学法人名古屋工業大学
... 伝導電子の数密度をπ とすると，電流密度ベクトル」は」＝η （−e）vで あることと，v＝一μ Eより，抵抗率をρ とすると，局所的オームの法則 E＝ρ J が成り立つことがわかる。. （5）抵抗率ρ をη ，e，τ ，m を用いて表せ。[r] ...
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大阪市職員 採用試験要綱
... ② 公の意思の形成への参画に携わる職（行政施策の企画立案、予算の編成等施策的判断を伴う事務につ いて決定権限を有する職） 上記の外国人職員が従事する職務は、たとえば市長部局の社会福祉施設等における住民等へのサービス提 供業務、区役所や教育委員会事務局における社会教育関係事務、その他市長部局等における専門的業務など ...
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平成30年度 上級職等試験案内 職員採用試験情報（試験ガイド・試験案内・説明会情報等） 熊本市ホームページ
... (5) 社会福祉職、 保健師のうち免許 ・ 資格取得見込みの方については、 平成３０年度に実施される国家試験で当該免 許・資格を取得できなかった場合は採用されません。 (6) 心理相談員のうち大学（短期大学を除く。 ）又は人事委員会がこれらと同等と認める学校等を卒業する見込みの 方については、平成３１年３月末日までに卒業できなかった場合は採用されません。 ...
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国立大学法人東京医科歯科大学職員退職手当規程（案）
... 当 等 の 額 の 算 定 の 基 礎 と な る 職 員 と し て の 引 き 続 い た 在 職 期 間 中 に 懲 戒 解 雇 等 処 分 を 受 け る べ き 行 為 を し た と 認 め ら れ る こ と を 理 由 と し て 、 当 該 退 職 手 当 等 の 額 の 全 部 又 は 一 部 に 相 当 す る 額 の 納 付 を 命 ず る 処 分 を 行 う こ と が ...
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