見直しを実施し
第6章 特定健康診査等実施計画の評価及び見直し
... 第６章 特定健康診査等実施計画 評価及び見直 第６章 特定健康診査等実施計画 評価及び見直 第６章 特定健康診査等実施計画 評価及び見直 第６章 特定健康診査等実施計画 評価及び見直 ...
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1 事業評価の厳格な実施 現計画での取り組み H10 年度から新規採択時 再評価を H15 年度から完了後の事後評価を厳格に実施 第三者委員会を活用したPDCAサイクルによって評価手法の不断の見直しを実施 事業評価の流れ (PDCA サイクル ) 新規採択の事業の継続 中止妥当性チェックを判断 新規
... ○Ｈ１０年度から新規採択時、再評価を、Ｈ１５年度から完了後の事後評価を厳格に実施。 ○第三者委員会を活用したＰＤＣＡサイクルによって評価手法の不断の見直しを実施。 ○ 地方支分部局、地方公共団体等ごとに、学識経験者 からなる 事業評価監視委員会 を設置し、全ての再評価、 ...
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概 要 2015 年 4 月 液体及びダストを中心に敷地境界外に影響を与える可能性があるリスクを広く対象としたリスク総点検を実施し, リスク低減対策の取組みは, 環境変化等を反映し適宜見直しを行っている リスク低減対策未着手の項目 ( 下記 1) については, 月末時点で 10 項目であ
... • 2015年4月、液体及びダストを中心に敷地境界外に影響を与える可能性が あるリスクを広く対象としたリスク総点検を実施し，リスク低減対策の取 組みは，環境変化等を反映し適宜見直しを行っている。 • リスク低減対策未着手の項目(下記①）については，2018.3月末時点で10 ...
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(4) 給与制度の総合的見直しの実施状況について [ 概要 ] 国の給与制度の総合的見直しにおいては 俸給表の水準の平均 2 の引き下げ等に取り組むとされています 1 給料表の見直し [ 実施未実施 ] 実施内容 ( 平均引き下げ率 実施時期 経過措置の有無等具体的な内容 ) ( 給料表の改定実施時
... （４）給与制度の総合的見直しの実施状況について 実施内容（平均引き下げ率、実施時期、経過措置の有無等具体的な内容） （給料表の改定実施時期） （内容）国の見直し内容と同様に医療職給料表（一）を除く全ての給料表について、平均２％の引き下げ（世代間の ...
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(5) 給与制度の総合的見直しの実施状況について 概要 国の給与制度の総合的見直しにおいては 俸給表の水準の平均 2 の引下げ及び地域手当の支給割合の見直し等に取り組むとされている 1 給料表の見直し [ 実施 ] 実施内容 ( 平均引下げ率 実施 ( 実施予定 ) 時期 経過措置の有無等具体的な内
... 一般行政職の給料表について、人事院勧告及び青森県人事委員会勧告に準じて、平均２％の引下げを実施。激変緩和のため、４年 間（平成３１年３月３１日まで）の経過措置（現給保障）を実施。他の給料表についても、人事院勧告及び青森県人事委員会勧告に準じ て見直しを実施。 （平成２７年４月１日実施） ...
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2 地域手当の見直し 実施内容 ( 国基準における場合の支給割合及び当該団体の支給割合 ) 国と同基準 ( 支給割合 3%) 2 その他の見直し内容 管理職員特別勤務手当について 国と同様に見直しを実施 ( 平成 27 年 4 月 1 日実施 ) (5) 特記事項 特になし 2
... （内容） 一般行政職の給料表について、国の見直し内容を踏まえ、平均２％引下げ。 激変緩和のため、３年間（平成３０年３月３１日まで）の経過措置（現給保障）を実施。 諏訪市の給与・定員管理等について 区 分 住民基本台帳人口 歳 出 額 実 質 収 支 人 件 費 人 件 費 率 （参考） （２８年１月１日） Ａ Ｂ Ｂ／Ａ ...
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Microsoft Word 資料１「救急搬送実施基準」の見直しの方向性について
... 「救急搬送実施基準」の見直しの方向性について ○これまでの経緯 昨年度までに救急医療協議会で検討した検証結果（搬送件数データ分析、医療機関・消防機 関へのアンケート）や、新規事業である「搬送困難事例受入医療機関支援事業」及び「メディ カルコントロール（ＭＣ）体制強化事業」に対応するため、受入に時間を要する病態の把握を ...
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改訂版（第7章 保全実施状況の検証と保全に係る基準等の見直し） 立川市公共施設保全計画（改訂版）を策定しました | 立川市
... 第７章 保全実施状況の検証と保全に係る基準等の見直し １．保全実施状況の検証 （１）第九小学校の大規模改修 第九小学校は平成 26 年度に保全計画の大規模改 修の最初の取り組みとして平成 24 年度に基本設計、 平成 25 年度に実施設計を実施し、平成 26 年７月 に工事着手し、 平成 27 年 3 ...
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「大規模広域災害における国と地方の役割分担の見直しについて」に係る提案の実施について
... 「大規模広域災害における国と地方の役割分担の見直しについて」 に係る提案の実施について ５月１６日に開催された第６１回九都県市首脳会議における合意に基づき、 千葉市及び川崎市が九都県市（埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、横浜市、 川崎市、千葉市、さいたま市、相模原市）を代表して、大規模広域災害におけ ...
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野村資本市場研究所｜米国における内部統制報告制度の見直し－日本における実施基準との比較を中心に－（PDF）
... 立 し た 。 こ の 法 律 は 、 2001 年のエンロンを始めとして不正会計事 件が次々と明るみになったことを受け、コー ポレート・ガバナンスの強化や上場企業によ るディスクロージャーの向上を図ることを目 的として制定されたものである。同法 404 条 において、上場企業など SEC に登録を行っ ...
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（審27）参考4 避難指示区域の見直しに伴う賠償の実施について（避難指示区域内）
... * を新築時点の単 価と設定し、定額法による減価償却（耐用年数 48 年、残存価値の下限を 20％に 設定）を行うとともに、 【別紙１】３．の考え方に基づき、外構、庭木の評価分 も加算した上で、事故発生当時の時価相当額を算定するための単価を設定いた しました。築年数が 48 年以上経過（昭和 39 ...
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() 給与制度の総合的見直しの実施状況について 概要 国の給与制度の総合的見直しにおいては 俸給表の水準の平均 の引下げ及び地域手当の支給割合の見直し等に取り組むとされている 給料表の見直し [ 実施未実施 ] 地域手当の見直し実施内容 ( 実施していない ) その他の見直し内容等 なし () 特記
... また、「平均給与月額（国ベース）」は、国家公務員の平均給与月額には時間外勤務手当、特殊勤務手当等 の手当が含まれていないことから、比較のため国家公務員と同じベースで再計算したものである。 ※年収べースの「公務員（C）」及び「民間（D）」のデータは、それぞれ平均給与月額を12倍したものに、公務員においては 前年度に支給さ ...
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また 平成 30 年度 ( 平成 30 年 9 月 1 日現在 ) においては 協定変更を1 回実施しております 平成 30 年 8 月時には 新東名高速道路の6 車線化や国の補助金を活用したスマートインターチェンジの新規事業の追加等を行うため 協定及び業務実施画を見直しました なお 協定変更の概要
... 限る。 ）に要する費用が縮減され、東日本高速道路株式会社、中日本高速道路株式会社、西日 本高速道路株式会社又は本州四国連絡高速道路株式会社から申請書により助成金交付の申請 があった場合において、次に掲げる要件のいずれにも適合すると認めるときには、助成対象基 準額（新設又は改築に係る工事にあっては別紙１－Ｅ－１から別紙１－Ｅ－１９５、別紙１－ Ｃ－１から別紙１－Ｃ－１０５又は別紙１－Ｗ－１から別紙１－Ｗ－１２９の額、修繕に係る ...
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目 次 第 1 章計画の見直しの趣旨 P1 1 中間年の見直し実施の背景 2 見直しの考え方 3 事業計画数値を見直しの対象とする施設 事業 第 2 章杉並区における子ども 子育てを取り巻く状況 P3 1 就学前の人口 世帯等の状況 2 就学前の教育 保育施設等の状況 第 3 章就学前の教育 保育及
... 量の見込みと確保量の算定に当たっては、子育て世帯に対する実態調査を実施し、潜在的な需要も加 味しました。 しかし、平成２７年４月以降、事業計画での人口推計を上回る就学前人口の増加や認定率の上昇がみ られること、また、教育施設の量の見込みが減少傾向になる一方で、保育施設の量の見込みが当初の計 ...
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[ 図表 35: 見直しのイメージ ] 質の高い施設 安心安全で コストの最適化 施設を安心安全に利用するため 点検 診断を実施し その結果に基づき 必要な対策を適切な時期に着実かつ効率的 効果的に実施します また これらの取組を通じて得られた施設の状態や対策履歴等の情報を記録し 次の点検 診断等に
... 今後、公共資産マネジメントの取組を加速するため、これらの取組に加えて、各資産の具体 的な取組について、できることから速やかに取り掛かります。 公共施設や土地はまず公共施設再配置基本方針、土地活用方針などの個別方針の策定と施設 のメンテナンスサイクルの構築および推進体制の検討、情報の一元化などに取り組みます。 中長期的には個別施設の維持管理保全計画や長寿命化、リニューアル等の事業の実施計画の ...
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3 その他の見直し内容 管理職員特別勤務手当について 国と同様に見直しを実施 ( 平成 27 年 4 月 1 日実施 ) 2 職員の平均給与月額 初任給等の状況 (1) 職員の平均年齢 平均給料月額及び平均給与月額の状況 ( 平成 28 年 4 月 1 日現在 ) 1 一般行政職 区分 平均年齢 平
... 6,452 ラスパイレス指数とは、全地方公共団体の一般行政職の給料月額を同一の基準で比較するため、国の職員数（構成）を用いて、学歴 や経験年数の差による影響を補正し、国の行政職俸給表（一）適用職員の俸給月額を100として計算した指数。 ...
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リハビリテーションマネジメント加算 計画の進捗状況を定期的に評価し 必要に応じ見直しを実施 ( 初回評価は約 2 週間以内 その後は約 3 月毎に実施 ) 介護支援専門員を通じ その他サービス事業者に 利用者の日常生活の留意点や介護の工夫等の情報を伝達 利用者の興味 関心 身体の状況 家屋の状況 家
... ４ 処遇改善に関する実績の報告 □ あり 実績報告書 ５ 前12月間に法令違反し、罰金以上の刑 □ なし ６ 労働保険料の納付 □ 適正に納付 ７＜キャリアパス要件＞、８＜職場環境等要件＞に掲げる基準のいずれかに適合 □ ７(一)介護職員の任用の際の職責又は職務内容等の要件を書面で作成し、全ての介護職員に ...
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点検項目点検事項点検結果 リハビリテーションマネジメント加算 (Ⅰ) 計画の進捗状況を定期的に評価し 必要に応じ見直しを実施 ( 初回評価は約 2 週間以内 その後は約 3 月毎に実施 ) 介護支援専門員を通じ その他サービス事業者に 利用者の日常生活の留意点や介護の工夫等の情報を伝達 利用者の興味
... 提供時間のうち30分以内 □ あり 居宅サービス計画及び通所リハビリテーション計画に位置づけた上で実施 □ あり 送迎時に居宅内の介助を行う者が、ＯＴ、ＰＴ、ＳＴ、看護職員、介護福祉士、実務者研修 等修了者又は当該事業所の勤続年数と同一法人の経営する他の介護サービス事業所等におい て、サービスを直接提供する職員としての勤続年数の合計が３年以上の介護職員 ...
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