第３節 アメリカ・ドイツにおけるグローバル化と製造業
RIETI - 機械製造業のグローバル化と生産性に対する影響
... 2000～2003 年の産業別労働生産性と全要素生産性の変化率を要因分解したものである。実 際の要因分解は、産業 3 桁分類で計算し、出荷額でウェイト付けて産業 2 桁分類に集計し ている。表７－１の労働生産性変化率の要因分解（1995 年-2003 年）を見ると「輸送機械」 を除いて、Within 効果（固定効果）と Reallocation 効果（再配分効果）の寄与度がほぼ半 ...
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第4章 日系家電メーカーにおけるグローバル化の進展と分業再編成
... 年代の円高対応の進出のなかで輸出拠点としての役割を担うようになり、さらに日本 との製品の棲み分けや工程の分担などが実施され、やがて現地国内の需要に対応する生産も開 始されるようになった。一方で、電子部品等は、先に進出した家電産業向けに必要な部品を製 造し、また輸出するための拠点が 60 年代に設立されていたが、産業用電機分野ともども、本 格的な進出は 80 年代後半∼ 90 ...
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第 1 章製造業における海外展開の実情と国内雇用 国内人材への影響 ~ 自動車産業などを中心とするヒアリング調査結果から ~ 第 1 節調査の概要 1. 調査の目的と狙いグローバル経済の進展及び中国や新興国の成長等に伴い 日本企業の海外事業展開がますます活発化していることから 海外事業展開が産業内
... ２．海外展開と国内雇用 （１）国内雇用は減らない 企業の海外事業展開では、国内事業所の海外事業所への置き換えが進み、その結果、国内 の従業員数が減少するのではないか、と言われることがよくある。今回の調査では、海外で の取引が増えれば増えるほど、国内の仕事も増えていく（国内雇用が減ることはない）とい うコメントが多く聞かれた。 A 社では、「海外ビジネスが広がると、営業だけでなく設計・開 ...
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製造業における事業継続マネジメント
... 製造業における事業継続マネジメント ま え が き 大規模地震や水害，火災など企業を取り巻くリス ク が 日 々 増 大 す る 中 ， 事 業 継 続 計 画 （ BCP ： Business Continuity Plan）は，不測の事態におけ る企業内の対応計画のみならず，企業間取引の条件 として求められつつある。2009年初頭にはISO化 ...
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第２章 ドイツ 資料シリーズNo.201「諸外国における副業・兼業の実態調査―イギリス、ドイツ、フランス、アメリカ―」｜労働政策研究・研修機構（JILPT）
... 」 と し て 評 価 し て い る 。 一 方 、 ド イ ツ 労 働 総 同 盟 （ DGB ） は 「 社 会 保 険 義 務 の あ る 雇 用 を 空 洞 化 さ せ 、 低 賃 金 セ ク タ ー を 固 定 ・ 拡 大 さ せ る 要 因 に な っ て い る 」 と し て 、 批 判 的 に 捉 え て い る 。 IAB も 上 述 調 査 の 分 析 の 結 果 、ミ ...
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第４章 アメリカ 資料シリーズNo.201「諸外国における副業・兼業の実態調査―イギリス、ドイツ、フランス、アメリカ―」｜労働政策研究・研修機構（JILPT）
... 企 業 年 金 は 従 業 員 退 職 者 所 得 保 証 法 （ ERISA ） に よ っ て 設 立 さ れ た 年 金 給 付 保 証 公 社 （ PBGC ） が 掛 金 を 預 か っ て 運 用 し て い る 。 PBGC は 加 盟 し て い る 基 金 が 解 散 す る な ど の 事 態 が あ っ た 場 合 で も 退 職 者 の 年 金 債 権 を 保 証 す る 。 積 立 ...
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第１章 アメリカ 資料シリーズNo194「諸外国における教育訓練制度―アメリカ、イギリス、ドイツ、フランス―」｜労働政策研究・研修機構（JILPT）
... 失 業 者 が 対 象 と な っ て お り 、普 遍 性 を 欠 い て い た 。そ の 後 、 1961 年 の 地 域 再 開 発 法 に よ っ て 、初 め て 連 邦 レ ベ ル で の 職 業 訓 練 計 画 が 定 め ら れ た 。こ の 時 期 は 、公 民 権 運 動 と も 相 ま っ て 、 1962 年 に は 、最 初 の 職 業 訓 ...
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第１章 デンマーク 第２章 フランス 第３章 ドイツ 資料シリーズ No114 諸外国における高度人材を中心とした外国人労働者受入れ政策 ―デンマーク、フランス、ドイツ、イギリス、EU、アメリカ、韓国、シンガポール比較調査―｜労働政策研究・研修機構（JILPT）
... 万クローネ(約 730.8 万円)であったが、08 年 7 月より取得条件が緩和され、基準額は 37 万 5,000 クローネ(約 609 万円)以上に引き下げられた。また、多国籍企業の駐在者に便宜を与 える「コーポレート制度」がある。さらにポイント制で選別される「グリーンカード制度」 があるが、これは優秀な専門家が国内で働くための便宜を図るものである。この制度は、デ ...
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第３章 アメリカの最低賃金の最新動向連邦最賃引き上げの影響と地域別最賃 資料シリーズ No63 欧米諸国における最低賃金制度Ⅱ ―ドイツ・ベルギー・アメリカの動向―｜労働政策研究・研修機構（JILPT）
... ここでもう一点指摘したいことは、連邦最賃が1997年からほぼ10年間据え置かれていたこ とは頻繁に指摘されるのであるが、チップ労働者を対象とした「2.13」という規定は1991年 に定められて以降、まったく改定されていないということである。最賃引き上げが議会で議 論される際、レストラン業の関連団体が引き上げの反対や引き上げに伴う措置を求めてロビ ...
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第14章 インド:機械関連産業のグローバル化と産業再編における中国の影響
... 出所 : Annual Report 2002-03, Ministry of Heavy Industry, and Government of India これらの産業で労働生産性、雇用者数、賃金が上昇した。耐久消費財メーカーは、生産効率を 上げるための生産体制と技術革新に投資することで改革に対応してきた。 インドの機械関連産業は、競争に打ち勝つためにリストラを進めてきた。1991 年の改革開 ...
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製造業におけるデジタルトランスフォーメーションの盲点
... 2017 業において、不明な点があれば、Skype等の通信ツールを利用 することで、遠隔地にいる熟練技術者にリアルタイムで指示を 仰ぎながら作業を進めることが可能です。間違いが発生しやす い作業に限定して、作業の進み具合を遠隔から常時モニタリン グしてもらうことで、若手の技術者が分厚いマニュアルやタブ レットを片手に視線を行き来させ、経験と勘を頼りに実施して ...
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A社造船所における競争と会計のグローバル化への対応と地場経済に与える影響 －韓国造船業の動向も含めて－
... ット契約は鋼材売買取引における主たる契約方法にはなりえていないのが 現状である。したがって，当該契約による為替有利性の追求を行うウエー トは，日本の造船企業では現状，あまり高くはないと言える。 それでは，日本の造船企業はスポット契約での鋼材調達の必要性を全く 感じていないのであろうか。Ａ社では，韓国製の鋼材が品質的に日本の鉄 鋼メーカーのものに近づいているため，購入コストが廉価な韓国の鉄鋼 ...
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東アジアにおける貿易パターンと直接投資：日本製造業への影響
... は、横軸に日系企業の現地販売額（日本 における生産額で除して標準化した）、縦軸に日本と各国の貿易に占める垂直的産業内貿易シェ アをとり、1988 年、1994 年および 2000 年の 3 カ年についてグラフ化したものである。時系列で日本 と東アジア各国との電気機械製品の貿易における VIIT ...
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Microsoft Word - （第３章）第３節1
... 化学物質の製造（酸・化合物他） （塩素・臭素・ヨード・硫黄・塩化硫黄・弗化水素酸・塩酸・硝酸・硫酸 ・燐酸・苛性カリ・苛性ソーダ・アンモニア水・炭酸カリ・洗濯ソーダ・ ソーダ灰・さらし粉・次硝酸蒼鉛・亜硫酸塩類・チオ硫酸塩類・砒素化合 物・鉛化合物・バリウム化合物・銅化合物・水銀化合物・シアン化合物・ クロールズルホン酸・クロロホルム・四塩化炭素・ホルマリン・ズルホナ ...
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カンボジアにおける交通インフラストラクチャーの現状と問題点 : グローバル化と市場化
... 最近では，このバブルが収縮して「カンボジア・エクソダス」が始まったといわれている 30） 。 このように，新興国企業の不安定な投資の増加によって，カンボジアの経済や社会に深刻な 影響が生まれる懸念も払拭できない。 もう一つの変化は，世界経済に広がる構造的な変化，すなわちグローバル化と市場化であ ...
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第4章 アメリカ 資料シリーズNo181「諸外国における最低賃金制度の運用に関する調査―イギリス、ドイツ、フランス、アメリカ―」｜労働政策研究・研修機構（JILPT）
... クタンクといった労働者よりの組織だけではない。中小企業事業主団体も最低賃金引き上げ を支持している。 7. 25 ドルの連邦最低賃金を 10. 10 ドルに引き上げることについて、従業員 100 人未満の中小企業事業主に尋ねたところ、過半数に当たる 57 ％が支持すると回答した。 調査対象は、無作為に抽出した 500 社。調査は、全米レベルの中小企業事業主団体「スモー ル・ビジネス・マジョリティ（ Small ...
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第３章 フランス 資料シリーズNo150「諸外国の公共職業安定機関― イギリス、ドイツ、フランス、アメリカ―」｜労働政策研究・研修機構（JILPT）
... 支援プログラム開始 8 カ月後に就業していた者のうち、安定した雇用契約（無期限雇用契 約（ CDI）か 6 カ月以上の有期雇用契約（CDD））の雇用労働者の割合は、民間の職業斡旋 業者の支援（TRAプログラム）を受けて再就職できた者の52％であったのに対して、雇用局 のCVEプログラムで再就職できた者では58％であった。これに、起業者や契約期間が 6 カ月 ...
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1920年代アメリカの新興製造業部門の独占利潤と内部資金
... 国際関係論集 2, April 2002 年以降の数値には自動車産業が加わっているので、それによる増加も大きい。また、 1927 年には利益が減少する中で、配当が前年とほぼ同じ水準であったため、内部留保はほぼゼ ロ近くまで減少している。だがこれに対して、減価償却は 20 年代後半にとくに増加して いる。この図における減価償却は化学産業のものしか表していないが、それだけでも 1926 年以降は 5 ...
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グローバル・バリュー・チェーンの長さ指標：製造業とサービス業
... れまで通信業において主な役割を担っていた固定電話を置き換え、通信業の主要事 業となった。携帯電話は、アプリケーションなど他のサービス業のアウトプットを 用いるため、その結果、通信業はこれらの他の産業の上流度を高めることに寄与す る。例えば、情報サービス業は、携帯向けアプリケーション・サービスの供給主体 ...
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第３章 ドイツ 資料シリーズNo194「諸外国における教育訓練制度―アメリカ、イギリス、ドイツ、フランス―」｜労働政策研究・研修機構（JILPT）
... 産 業 の 労 使 代 表 に よ っ て 、 常 時 ニ ー ズ に 基 づ く 調 整 が 行 わ れ る 。 例 え ば 、 2004 年 か ら 2013 年 に か け て デ ュ ア ル シ ス テ ム に よ る 公 認 訓 練 資 格 職 種 は 約 350 職 種 前 後 で 推 移 し て い る が 、 10 年 間 で 、 179 の 訓 練 対 象 職 業 に 関 す る 新 た な ...
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