3 章 企業ヒアリング調査 17
第3章 重点的に進めてほしい施策 平成17年度市政アンケート調査報告書｜武蔵野市公式ホームページ
... 【交通】に関する項目として、 『自転車対策の推進』 『駅周辺の整備』 『交通システムや道路環境の整備』 の３項目がある。第３位の『自転車対策の推進』は前回調査と同順位で回答比率もほとんど変わらず、４ 人に１人が回答している。放置自転車をはじめ、駐輪場の確保、自転車運転のマナーなどの対策を求める 声は多い。第９位の『駅周辺の整備』は昨年の第５位から後退し、第１０位の『交通システムや道路環境 ...
20
第１章 調査の目的と方法 第２章 調査結果の概要 調査シリーズNo.179『企業の多様な採用に関する調査』｜労働政策研究・研修機構（JILPT）
... 又 3 月 定 ら た 日 以 外 に 勤 務 開 始 複 数 回 勤 務 開 始 ・ 合 計 内 訳 ま 決 て い な い 場 合 を 含 業 種 別 図 表 2 － 89 に 見 複 数 回 に わ た っ て 勤 務 を 開 始 す 企 業 う ち 4 月 又 3 月 定 ら た 日 に 勤 務 を 開 始 す 人 員 が 10 人 満 あ 割 合 が 高 い 運 輸 業 郵 便 業 約 ...又 ...
206
資料シリーズNo65 全文 資料シリーズ No65 契約社員の人事管理―企業ヒアリング調査から―｜労働政策研究・研修機構（JILPT）
... 社（第Ⅱ部第 3 章） 宿泊業（ホテル業）を営む C 社では、サービス職の補佐的な業務、専門職のプロフェッシ ョナル的な業務において契約社員を活用している。前者は、単純業務においてコストを削減 しつつ、スキルの点において正社員に一歩およばない人々を試行的に雇用することを目的と して活用しているものである。賃金水準は正社員より低いが、業務内容、採用基準、転勤義 ...
85
表紙・まえがき・執筆担当者・目次 資料シリーズ No65 契約社員の人事管理―企業ヒアリング調査から―｜労働政策研究・研修機構（JILPT）
... ３．調査概要 ……………………………………………………………………………… 7 ４．調査結果の要約 ……………………………………………………………………… 10 第Ⅱ部 調査結果 …………………………………………………………………………… 17 第１章 運輸 A 社 ………………………………………………………………………… 19 ...
6
資料シリーズNo179全文 資料シリーズNo179「企業における転勤の実態に関するヒアリング調査」｜労働政策研究・研修機構（JILPT）
... 序 章 調 査 確 認 た っ た こ … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … ． め に … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … ． 統 計 数 値 の 観 察 … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … 。1)厚 生 労 働 省 ...
185
第４章 企業ヒアリング調査結果の詳細／補論 「日本版デュアルシステム」について―聴き取り調査の結果を中心に―
... ቇ㧕ߥߤߩୃੌ⠪ߦߪޔߘߩߩ৻⥸⊛ߥᛛ⢻߇ᦼᓙߐࠇߡࠆ㧔╙ 3 Ბ㓏ߩ⢻ജ㧕ޕߘߩ߁ ߃ߢડᬺ߇⥄␠ߢᔅⷐߣߔࠆએߩᐢ⍮⼂߿ᛛⴚࠍᣂත⠪ߦ⋥ߜߦⷐ᳞ߔࠆߣߪ⠨߃ߦ ߊޕߒ߆߽ᛛ⢻ᬌቯฃ㛎ߥߤߦᔅⷐߥ Off-JT ߪߔߢߦᬺ⇇⚵ว߇↪ᗧߒߡࠆ㧔B ᾲಣℂ ടᎿ㧕ޕડᬺ߿ᬺ⇇࿅߇ᛛ⢻ᬌቯࠍᓥᬺຬߩ⢻ജ㐿⊒ߦᵴ߆ߘ߁ߣᕁ߃߫ޔߎ߁ߒߚข⚵ߺ ...
44
第２章 ヒアリング調査結果 資料シリーズ No113 留学生の就職活動―現状と課題―｜労働政策研究・研修機構（JILPT）
... そうした企業に対して、調査依頼をする中で一つ明らかとなったのは、わが国を代表する 巨大企業であっても、人事部の中で留学生採用の担当者は、一人ないし二人といったごくわ ずかな人数で対応しているという現状であった。「調査に協力したいのはやまやまだが、担 当者の出張が続き、本社に戻ってもほぼ一日中会議に入っているので」といった返答が返っ ...
25
Microsoft Word - S30ヒアリング調査など.doc
... 3－3. 3 章まとめ 新聞・プレスリリース情報や特許情報から、フラーレン、単層カーボンナノチューブ、 及び複層カーボンナノチューブがスポーツ用品から電子材料、工業資材、化粧品、医薬品 まで、非常に多岐に渡って適用が試みられていることが明らかとなった。また特許数も 4 年間の累計で 3600 件以上も出願されており、最低 3 ...
26
目次 第 1 章 調査概要 調査の背景と目的 調査内容 調査期間 調査方法 アンケート調査 訪問調査... 6 第 2 章 アンケート調査 回収数 回答企業の属性...
... 役割別の回答で見ると、経営層の回答が最も多いのは「１百万円未満」で 81.1％、IT または情報セキ ュリティ担当者の回答が最も多いのは「１百万円未満」で 59.1％、一般社員の回答が最も多いのは「１ 百万円未満」で 69.4％である。 業種別の回答で見ると、どの業種でも「１百万円未満」の回答が最も多い。 「１百万円未満」の回答が 最も多いのは小売業で 87.9％、 「１百万円～５百万円未満」の回答が最も多いのは情報通信業で ...
236
表紙・まえがき・執筆担当者・目次 調査シリーズ No56 大学新卒者採用において重視する 行動特性（コンピテンシー）に関する調査 ―企業ヒアリング調査結果報告―｜労働政策研究・研修機構（JILPT）
... 本報告は、大学新卒者に対する採用選考活動を題材として、企業が「コンピテンシー」評 価の手法をどのように実施しているのか、その実態を明らかにするためのヒアリング調査の 結果をまとめたものである。本報告が、若年求職者やその支援者に対しては能力開発のため の基礎資料となり、企業の人事担当者に対しては人材育成や能力評価の手がかりとなれば幸 いである。 ...
5
調査概要 調査期間 : 平成 3 年 2 月 28 日 ( 水 )~ 平成 3 年 3 月 3 日 ( 金 ) ヒアリング対象企業数 : 75 社 ( 機関 ) ( 製造業 34 非製造業 31 その他 1/ 大企業 48 中小企業 17 その他 1) < 参考 ( 全国 )> ヒアリング対象企業数
... 【雇用情勢に関する主な企業コメント】 （前年度比で 「不足」・「やや不足」は○、「適正」は→、「過剰」・「やや過剰」は▲） ＜不足感あり＞ ○ 社内に若手の技術者が不足しているため、技術指導者として定年退職者を再雇用している。【非鉄金属】 ○ 設備保全に関する人材が慢性的に不足。中途採用活動を継続して行っているものの苦慮している。【石油・石炭】 ○ ...
10
長野県上田市の取組み －ヒアリング調査結果－
... ○財政規模（一般会計分） ・保健衛生費：約 19億6,500万円（対一般会計全体：3.1%） （内訳） ・保健衛生総務費：約 5億円 （対保健衛生費全体：25.5%） ・健康増進費 ：約 3億6,600万円（対保健衛生費全体：18.6%） ・予防費 ：約 2億4,600万円（対保健衛生費全体：12.5%） ・医療給付費 ：約 7億3,300万円（対保健衛生費全体：37.3%） 等 ...
16
各企業等の取組事例のご紹介（事務局によるヒアリング概要）
... 5. フィリピン国政府に対し本制度の導入調査（2015）、APEC首脳級会 合「GVC（グローバル・ヴァリュー・チェーン）の災害レジリエンス 向上」 （2016）など、政策対話、外交ツールとしての活用開始。 金融機関自身のBCPも重要ですが、それと同様に重要なことは、平時か らの金融取引やビジネスの中に、防災やレジリエンスへの投資価値を組 み込むことと考えています。 ...
6
表紙・まえがき・執筆担当者・目次 資料シリーズ No107 「多様な正社員」の人事管理―企業ヒアリング調査から―｜労働政策研究・研修機構（JILPT）
... 第 章 運 輸 F 社 … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … 第 節 雇 用 区 分 の 概 要 … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … 第 節 限 定 正 社 員 の 業 務 … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … 第 節 限 定 正 社 ...
6
1. ヒアリングの実施概要 本年 4 月から下請 G メン ( 取引調査員 ) を 80 名規模で配置して 全国の下請中小企業を訪問してのヒアリングを本格的に実施中 10 月末時点で 2,040 件のヒアリングを実施 (1~3 月先行実施 303 件を含む ) 1. 業種別 業種 件数 割合 自動車
... ○金型等の管理について、ある大手企業と取引のある事業者が集中する 地域において、 共同倉庫を設置しての管理を計画している。 • 不要な型の廃棄・返却や型の必要な保管費用の支払い等について、改 善に着手しつつある事例も見られる。 ...
13
資料シリーズ No107 全文 資料シリーズ No107 「多様な正社員」の人事管理―企業ヒアリング調査から―｜労働政策研究・研修機構（JILPT）
... 間 3,000 名 な ら 3,000 名 い そ の う 600 名 ら 700 名 の 割の 人 間 S 職 ・ ・ ・ 執 筆 者 ） 大 事 な の 残 り 契 約 社 員 ・ ・ ・ 執 筆 者 ） 大 事 な の こ れ ら ら を 大 事 し い く い う 話 す よ 。 そ れ 労 働 組 合 問 題 意 識 を 持 っ い ま し 。 ろ ん 年 ら い け っ く り 協 議 し ま い ...
96
長野県上田市の取組み －ヒアリング調査結果－
... ミッド・・・・・・ 低層低密度・戸建て住宅主体の 居 （約3,000ha） 住エリアとして、良好な居住環境の 整備・充実を図る アウター・・・ 農地や周辺の自然を保全し、市街 （約6,000ha） 地の拡大を抑制する ...
16
平成27年度沿線地域ヒアリング調査･他地域事例調査 (中間とりまとめ)
... ◆今後の方向性 ・地元の資源である「温泉」「医療系専門学校」「エゴマ」「そば」をヘルシーというテーマで関連付け、ヘルスツーリズムとして活かす戦略 ・エゴマの生産面積は31haで町としては日本一。農業参入した建設業者を中心に生産しており、町内の事業者の連携によりヘルスツーリズムを振興 ・古民家や廃校を活用したＩＴ企業の誘致にむけて松江市の企業によるモニター調査に取り組む ...
30
表紙・まえがき・執筆者・目次 資料シリーズNo179「企業における転勤の実態に関するヒアリング調査」｜労働政策研究・研修機構（JILPT）
... 第 章 調 査 概 要 … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … 「0 ． 調 査 趣 旨 目 的 … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … 「0 ． 調 査 対 象 調 査 期 間 … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … 「0 第 ...
6
経営環境の構造変化と中小企業の対応に関する調査（2011年11月調査）に関するヒアリング事例集
... 28 最近は、社長の友人から医療用機器の製造依頼があったことをきっかけに、医療業界への参 入を志向している。医療機器は今後の少子高齢化・医療の高度化に伴って需要拡大が期待でき る市場であるが、現在の日本では輸入品のシェアが大きく、新規参入の余地が残されている分 野である。参入の絶対条件と考える製造工程の滅菌化（滅菌消毒済み素材を用いて滅菌した状 態で製品を完成する）は、これまで蓄積してきた当社の製造技術によりクリアすることが可能であ ...
28