• 検索結果がありません。

男女共同参画社会実現のための意識づく

基本目標2.男女共同参画社会実現に向けた文化の創造 第4期ねやがわ男女共同参画プラン及び取組/寝屋川市ホームページ

基本目標2.男女共同参画社会実現に向けた文化の創造 第4期ねやがわ男女共同参画プラン及び取組/寝屋川市ホームページ

...  女性が政治及び経済活動に参加し、意思決定に参加できるかどうかを測るもの。HDI が人間開発達成 度に焦点を当てているに対し、GEM は能力を活用する機会に焦点を当てている。具体的には、国会議員、 専門職・技術職、管理職それぞれに占める女性割合及び男女推定所得を用いて算出している。 GGI 値(ジェンダー・ギャップ指数) ...

10

滋賀県立大学学部生のワーク・ライフ・バランスと男女共同参画に関する意識

滋賀県立大学学部生のワーク・ライフ・バランスと男女共同参画に関する意識

... 女共同参画推進計画」に基づき、2017年4月より 男女共同参画推進本部および男女共同参画推進室に よって、滋賀県立大学学部生に対して2019年1 月〜2月にかけて実施された「男女共同参画に関す る意識調査(学部生向け)」調査結果に基づき、 ...

24

男女共同参画に関する意識調査

男女共同参画に関する意識調査

... 14 今後に向けて 報告書 P93 (1)男女共同参画社会実現に向けて理解促進 「男性は仕事、女性は家事・育児」といった固定的性別役割分担意識に ついて、前回調査では全体45.5%が賛成であったが、今回調査では 賛成が38.7%となり、前回調査と比べて減少している。また、反対が45.0%で ...

16

2-社会参加 男女共同参画に関する意識調査報告書(平成20年7月実施)|武蔵野市公式ホームページ

2-社会参加 男女共同参画に関する意識調査報告書(平成20年7月実施)|武蔵野市公式ホームページ

... 調査では、現在力点を置いている活動と、今後力点を置きたい活動それぞれについて、1位か ら3位までを記入していただいたが、集計際、1位=3点、2位=2点、3位=1点として重み 付けを行い、点数化した。 全体では、現在力点を置きたい活動、今後力点を置きたい活動ともに、 「趣味、スポーツ、習い 事(現在:617 点、今後:415 点) 」が最も多い。現在と今後を比較すると、今後は「趣味、スポー ...

10

男女共同参画社会実現に向けた企業意識・実態調査報告書

男女共同参画社会実現に向けた企業意識・実態調査報告書

... .育児 介護休暇制度利用状況及び取組 ------------------------------------------ 21 .用語認知度 ---------------------------------------------------------------- 33 .事業所 おけ 進捗状況 ------------------------------------------------------ 33 ...

59

資料(調査票) 平成22年度男女共同参画社会に向けての市民意識調査結果報告書|入間市公式ホームページ

資料(調査票) 平成22年度男女共同参画社会に向けての市民意識調査結果報告書|入間市公式ホームページ

... なお、この調査には、お名前を書いていただく必要はありません。お寄せいただいた回答 は統計的な数値としてまとめますので、お答えしていただいた皆様にご迷惑をおかけするこ とはありません。 お忙しいところ大変恐縮ですが、この調査趣旨をご理解いただき、ご協力くださいます ようお願い申し上げます。 ...

17

滋賀県立大学教職員のワーク・ライフ・バランスと男女共同参画に関する意識とその変化(上)

滋賀県立大学教職員のワーク・ライフ・バランスと男女共同参画に関する意識とその変化(上)

... 間未満」が21.5%、「1時間以上1時間半未満」が 15.1%、「1時間半以上2時間未満」が7.6%、「2時 間以上」が12.4% となった(図4-3-1)。 通勤時間男女差を見ると、「15分未満」こそ男 性方が多いものの、全体的には女性方が短い傾 向にある。年代別にみると、年代別にみると、ライ フステージ上育児期間といえる30歳代、次いで40 ...

19

滋賀県立大学教職員のワーク・ライフ・バランスと男女共同参画に関する意識とその変化(下)

滋賀県立大学教職員のワーク・ライフ・バランスと男女共同参画に関する意識とその変化(下)

... とはある」も含めると、ほぼ全員が何らかの知識が あった。この2つについては前回もほぼ同様である。 「ワーク・ライフ・バランス」(仕事と生活バラ ンス)については、前回が知っているは47% にとど まったが、今回は4分の3以上が「知っている」と 回答しており、この8年間で認知度が大きく上昇し た。「男女共同参画社会基本法」についても「知っ ...

19

第4部 資料編 男女共同参画社会に関する市民意識調査結果(平成27年度実施)|成田市

第4部 資料編 男女共同参画社会に関する市民意識調査結果(平成27年度実施)|成田市

... 5 女性 20 歳代 仕事をしながら子育てを1人でしています。 生活は苦しいですが、 子供 成長を唯一楽しみとして暮らしています。私働く会社は、有休なし、 週6勤、残業有、休み日も仕事 TEL が入り、 子供と時間確保が難 しいです。 働けば働く程、手当て等支給額はどんどん下がり、 税金等 ...

25

調査結果のまとめ 平成22年度男女共同参画社会に向けての市民意識調査結果報告書|入間市公式ホームページ

調査結果のまとめ 平成22年度男女共同参画社会に向けての市民意識調査結果報告書|入間市公式ホームページ

... えばそう思う」と「そう思う」を合わせた肯定派を上回っている。平成12年調査と 比較すると肯定派が微増していることがわかる。 これは70歳以上に肯定派が多いこ とから今回調査において調査対象年齢に上限を設けなかったことが影響したと考え られる。また、男女別でみると、20歳代から40歳代までで男性より女性方が性 ...

5

第2部 調査結果 2.男女平等について 男女共同参画社会に関する市民意識調査結果(平成27年度実施)|成田市

第2部 調査結果 2.男女平等について 男女共同参画社会に関する市民意識調査結果(平成27年度実施)|成田市

... ある一方、 「同感しない」割合は増加傾向にあります(図2-1) 。 性別では、 「同感しない」が「女性」では 48.8%、 「男性」では 48.5%であり、ほぼ同水準に あります。年齢別では、 「30 歳代」と「50 歳代」で「同感しない」が5割を超えています。 性別・就業状況・働き方別では、 「女性・正社員」 で 「同感しない」 が6割を超えています (図 ...

15

男女共同参画推進事業 基本施策5 人権が尊重される社会づくり(男女共同参画・人権) | 結城市公式ホームページ

男女共同参画推進事業 基本施策5 人権が尊重される社会づくり(男女共同参画・人権) | 結城市公式ホームページ

... □拡充(人・モノ・カネ等拡充) ■改善改革しながら継続 □現状まま継続(改善・改革なし) □統合・新規事業へ展開 □縮小 □休止 □廃止・終了 □予定どおり要求 □一部改善上要求 □今回は見送り □その他処置 職員に対して,階層に応じた研修を実施する。市民へ講演会等は,身近なテーマを設定し,広い層に関心を持ってもらえる内容にす ...

2

配偶者などに対する暴力について 平成22年度男女共同参画社会に向けての市民意識調査結果報告書|入間市公式ホームページ

配偶者などに対する暴力について 平成22年度男女共同参画社会に向けての市民意識調査結果報告書|入間市公式ホームページ

... (22.8%)順になっている。 男女で比較すると、 「相談するほどことではないと思ったから」 、 「自分に悪いところがある と思ったから」とした割合は女性より男性方が高く、 「恥ずかしくて誰にも言えなかったから」 、 「相談しても無駄だと思ったから」とした割合は男性より女性方が高くなっている。 ...

44

北区男女共同参画行動計画「第5次アゼリアプラン」のための提言

北区男女共同参画行動計画「第5次アゼリアプラン」のための提言

... そこで、現在、区が検討を行っている子ども・子育て支援新制度設計中で、認可保育所等質・ 量充実をはじめ、利用者支援、地域子育て支援拠点事業及び放課後子どもプラン等取組により、 地域子ども・子育て支援より充実を図る必要があります。 ...

27

イクボスになってみよう! ~ 常総市役所は平成 29 年 3 月にイクボス宣言をしました ~ 男女共同参画推進セミナーを開催します 平成 29 年 5 月号 No.70 市民協働課男女共同参画係 常総市では, 一人ひとりが男女共同参画社会の実現に向けて意識改革を図り, 推進 啓発していくことを目的に

イクボスになってみよう! ~ 常総市役所は平成 29 年 3 月にイクボス宣言をしました ~ 男女共同参画推進セミナーを開催します 平成 29 年 5 月号 No.70 市民協働課男女共同参画係 常総市では, 一人ひとりが男女共同参画社会の実現に向けて意識改革を図り, 推進 啓発していくことを目的に

... 「幹部・管理職で 男女比」 (113 位→116 位) 「専門職・技術職で男 女比」 (101 位→101 位)いずれも、指数自体は改 善されました。しかし、他国指標も改善が進んだこと もあり、順位に関しては、 「給与格差」以外は前年並み にとどまるか、下落しました。 ...

6

第1部 表紙、目次、調査概要 男女共同参画社会に関する市民意識調査結果(平成27年度実施)|成田市

第1部 表紙、目次、調査概要 男女共同参画社会に関する市民意識調査結果(平成27年度実施)|成田市

... 6.人権について (1)女性人権が尊重されていない行為・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 71 (2)DV 被害・加害状況等 ・ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 72 7.男女共同参画施策について ...

4

男女共同参画社会の形成の促進に関する事業者表彰要綱

男女共同参画社会の形成の促進に関する事業者表彰要綱

... (1) 職場における 性的な言 動に起因する問題等を防止し,積極的に男 女人権に 配慮した 働きやすい職場環境づくりを進めていること。 (2) 仕事と育児・ 介護両 立を積極的に支援するため男女問わず法 を上回る基 準制度 や柔軟な働き方ができる制度を有するとともに,その制度が活用されていること。 (3) ...

2

Kiratto20 男女共同参画推進のための情報誌 | 岡崎市ホームページ

Kiratto20 男女共同参画推進のための情報誌 | 岡崎市ホームページ

... まちづくりや地域社会活動に興味がある方なら、どなたで も大歓迎!「すいか隊」で検索してお問い合わせください! 総代、総代会長になったきっかけは? 前総代が毎日来るので…(笑)。実は、生まれも育ちも 大阪で、町内ことはあまり知らなかったんです。しか し、これからここで生活していくこともありますし、前 総代からお願いもあったので「それなら、副総代を ...

2

西尾市 男女共同参画に関する市民意識調査 調査結果報告書

西尾市 男女共同参画に関する市民意識調査 調査結果報告書

... 一番は子育てだと思う。 1 女性 50 代 男性意識が少しずつ現代風に歩み寄れたらよい。若い人は2人で共有 するという時代が根付いている部分があるが、社会的に制度とか利用で きる環境づくりが定着するとよい。あたたかく見守ることができると出 生率も上がる。2人目を宿している妊婦に、保育園に入ることが難しい という不安を与えないでほしい。出産、子育て中に夫理解があるかな ...

126

きらりvol23 男女共同参画推進のための情報誌 | 岡崎市ホームページ

きらりvol23 男女共同参画推進のための情報誌 | 岡崎市ホームページ

... 現在、介護離職は年間10万人と言われ、労働力不足が深刻化しており、2025年には団塊 世代が後期高齢者を迎え、全人口3割以上が65歳以上高齢者となり、更なる介護離職者 増加による社会問題が懸念されています。 「すてきな いきかた かんがえよう With You! フェスタ」では、 「仕事と介護両立」をテー ...

8

Show all 10000 documents...

関連した話題