日立グループ・アイデンティティ
2015 中期経営計画財務 非財務ハイライト 2015 中期経営計画 では イノベーション グローバル トランスフォーメーション にフォーカスし 社会イノベーション事業を軸に 成長の実現と日立の改革 を推進し 目標達成をめざしています 014 日立グループサステナビリティレポート
... 社会の変化と日立グループ・アイデンティティ 日立の考えるCSRとは「日立グループ・ビ ジョン」に描かれた世界を実現することにあ ります。つまり、地球社会が直面するさまざ まな課題─貧困、教育の格差、疾病の蔓延、 資源・エネルギー問題、都市への人口集中、 地球環境問題など─をイノベーションを通じ てその解決に貢献し、人びとが公平で安全、 ...
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日立グループサステナビリティレポート 04 Hitachi Group Sustainability Report 目次 サステナビリティレポート編集方針 日立グループについて commitment 経営者メッセージ 執行役会長兼 CEO
... ん患者を支援する団体に寄付するため、カップケーキなどを売るチャリティイベントを開催 し、760ポンド（約13万円）を超える売上金を寄付しました。他の10人は、約150人の小学 生にユニバーサルデザイン（UD）を紹介するプログラムにボランティアとして参加し、UD の基本概念についてのプレゼンテーションや、児童たちが実際にTVのリモコンをデザインす ...
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日立電線グループは 和 誠 開拓者精神 という日立創業の精神を受け継ぎ これをさらに高揚させ 日立人としての誇りを堅持し 優れた自主技術 製品の開発を通じて社会に貢献することを基本理念とする 併せて 当社グループは 企業が社会の一員であることを深く認識し 公正かつ透明な企業行動に徹するとともに 環境
... 日立電線株式会社は、1956年に株式会社日立製作所から 分離独立して以来、日立グループの中核を担う電線・ケーブル メーカーとして、 「エネルギー」と「情報」の分野で時代が求め る「伝える」技術を追求し続けてきました。その事業領域は現 在、産業インフラ、電機・自動車部品、情報デバイス、金属材 料といった各分野へと拡大。情報伝送や電力供給を担う電 ...
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ベルギーにおける三空間併存時代のアイデンティティ
... こうした「地域」をめぐる不明確さを払拭するためにも、それをここで改めて定義する ことが重要であろう。梶田の分析に沿うならば、 「地域」とは「中央政府と並ぶ広範な自治 権を有する『場』として内外の人々に認知され、国民国家形成過程に相当するプロセスを 動員して新たに民族地域形成が可能となった『政治単位』」と再定義することができそうで ある。現段階でこうした三空間併存状況へと到達しえた加盟国はまだ一部であり、将来的 ...
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省エネ 高効率機器 設備 優れた製品やシステムの 開発 製造 販売を通して お客さまの省エネ化 省力化を サポートします 目次日立産機システムの産業 IoTへの取り組みモータ 3 7 産業 社会インフラを支える製品 技術を届ける 日立産機システムは日立グループの産業用電機機械メーカーです 事業分野
... サービスをカタチに。安定したモノづくりに欠かせないのが保守サービス。 日立産機システムはモノづくりからメンテナンスサービスまでのトータルサービスでお客さまの笑顔、 安心をカタチにしていきます。お客さまの製品やシステムが、いつでも良好な状態で、 より長く快適にご使用いただけるよう、全国の拠点を通じて迅速・誠実にご提供します。 ...
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1. 調査の概要 (1) 業務フロー 本業務においては 都市アイデンティティ素案 ( コンセプトワード ) の作成およびそれらに関連する素材 ( 地域資源 ) の抽出を 次の流れで実施した 都市アイデンティティ調査の業務フロー 素案作成および素材抽出の考え方 < 都市アイデンティティ素案 > STE
... （※コレスポンデンス分析とは、クロス集計表の表頭と表側のそれぞれの項目で、集計の結果が相対的に似通っているものが近い値になるように数値化する手法のこと） 千葉市の素材のイメージについては、「歴史・まちの蓄積（ゆとり）」と「都市・施設」の軸と、「土地らしさ」と「ライフスタイル」の軸との 印象で整理されるが、居住地別に異なる傾向が見られる。 ...
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職業訓練指導員のアイデンティティ形成過程に関する一考察 －新任指導員のアイデンティティ・ワークを事例にして－（PDF）
... 上記の問題意識を出発点に，本稿ではこれまで注目さ れてこなかった第三の参入経路として，工学部を構える 一般工科系大卒者（以下，工科系大卒者）に焦点を当て る．第三の参入経路に占める学生たちの基本的な特徴は， 総合課程や応用課程を修了した学生たちとは異なり，そ れまでインターンシップを通じて能開施設に慣れ親しむ といった経験や指導員職に対するイメージ形成の機会が 基本的に十分ではないという点である．そこで本稿が注 ...
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『アイデンティティの音楽 : メディア・若者・ポピュラー文化』
... アイデンティティの音楽 ― メディア・若者・ポピュラー文化 26 に得心した。 タイトルに従って，これはある人物（たち） のアイデンティティ論として読むべきである。 アイデンティティとは，自分が何者かを模索し たうえで多様な可能態のなかから何かを選択し たすえに達成される自己イメージであり，青年 期にそのプロセスをたどる。本場のロックがも っともエネルギーを放っていた時代に青年期を ...
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セクシャル・マイノリティのアイデンティティ形成に関する質的研究 [ PDF
... のは事実である（北丸,1997） 。 同性愛者の存在自体が否認されてきた欧米の歴史と の比較を通じて、日本は同性愛に寛容な歴史／文化を持 つという結論がよく導かれてきている。しかし、それは 同性愛者という主体を非在へ導くような、欧米的ではな いもうひとつの抑圧形態にほかならないことをヴィンセ ントら(1997)は指摘している。1996∼1997 年に行われた 「ノンヘテロセクシュアル（非異性愛）女性の性意識調 査アンケート」 ...
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日本の半導体 R&D コンソーシアムの将来展望 SIRIJ 技術委員長 ( 株 ) 日立製作所半導体グループ技師長 下東勝博 STRJ WS: March 3, 2003
... あすか (株 株 株) 株 Selete (株 株 株) 株 STARC 参加企業 参加企業 参加企業 参加企業 ・ ・・ ・ 半導体 半導体MIRAIプロジェクト 半導体 半導体 プロジェクト プロジェクト プロジェクト ・システムオンチップ先端 ・システムオンチップ先端 ・システムオンチップ先端 ・システムオンチップ先端 設計技術（委託プロジェクト） 設計技術（[r] ...
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『ライフスタイルとアイデンティティ : ユートピア的生活の現在，過去，未来』
... 29 僕が渡辺ゼミの門戸を叩いのは，『ライフス タイルとアイデンティティ』が出版される 4 年 前の 2003 年だった。その一番の目的は，学術 的にポピュラー音楽を研究することだった。す でに 30 代の後半にさしかかっていた僕だが， 名もなき売れないシンガーソングライターとし て音楽とかかわっていたこともあり，自分自身 の経験を活かしながら，改めて音楽を体系的に 学ぼうと思い立ったのだ。もちろん，渡辺先生 ...
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助産師の職業的アイデンティティに関連する要因
... 結 果 有効回答は204人(有効回答率49.3%)であり，平均年齢は25.5 3.9歳であった。助産師の職業的アイデ ンティティ尺度5因子26項目を作成した。その下位5因子にはそれぞれ，F1「助産師として必要とされ ることへの自負」，F2「自己の助産師観の確立」，F3「助産師選択への自信」，F4「助産師の専門性への自 負」，F5「助産師としての社会貢献への志向」と命名した。助産師の職業的アイデンティティ下位尺度へ ...
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アイデンティティとアニマルスピリットによる行動理論の可能性
... 要旨：この論文は，Akerlof＝Kranton（２０１０）によるアイデンティティが行 動規範形成に占める重要性の指摘と，Akerlof＝Shiller（２００９）による貨幣錯覚 による名目価格重視の必要性の指摘とを統合した行動モデル構築の可能性を検 討するものである．彼らの指摘の主要なものは，社会的属性（アイデンティ ティ）が消費行動等を規定する規範形成という側面を持つこと，職業選択等に ...
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若者の親子・友人関係とアイデンティティ
... その一方で、日本の青年・若者のアイデンティティや自己意識、および対人関係の時代 的変化を指摘する声もしばしば聞かれるようになった。1970年代に小此木啓吾の唱えた「モ ラトリアム人間」論は、その嚆矢といえるだろう。 小此木［1978→1981］は、E.H.エリクソンのアイデンティティ論を引きながら、青年期 を社会的義務や責任を猶予されるモラトリアム期間と位置づけたうえで、現代社会ではそ ...
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企業と生態系に関する評価手法の普及 啓発に協力 Contents 1. 日立グループの概要 2. 環境経営の戦略 3. 日立グループのWBCSDとのかかわり 4. 生態系関連の評価手法 (ESR, CEV, BET)
... １-２ 日立グループの事業概要 （２０１２年３月期） 事業一覧 情報・通信システム： システムインテグレーション、 ソフトウェア、ディスクアレイ装置、 サーバ 、汎用コンピュータ ...
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ローカル（出身地）からローカル（居住地）へ ―在米日本人の「県民」アイデンティティ―
... とはあったか」という質問に対し,S が言語表現の違いを挙げている.100-102 行目で S が「大阪出身の人は（アメリ カ文化に）入りやすい」と発言すると,これに同意しつつ内容を補う形で A が「はっきり言う方ですもんね」 （106 行目）と答え,S が「はっきり言う方だし馴染みやすい」 （107 行目）とオーバーラップしながら発話を続ける.106 行目の A の発話や 108 行目の S ...
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日立評論2012年9月号 : 海底から宇宙・サイバー空間までの安全・安心を守る日立グループの技術
... 日立グループの取り組み 日立グループは長年にわたり，さまざま な分野で社会インフラに関する製品・ソ リューションを開発・納入し，保守・運用 している。本特集では，近年重要度が増し ている危機管理システム，サイバー空間防 護，地球環境保全・エネルギー確保，およ び過酷な環境下での活動支援について取り 上げている（ 図 4 ...
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日立金属グループ CSR 活動報告 2018［詳細活動報告]
... ②次世代育成支援・女性活躍推進法 日立金属では、次世代育成支援施策として 2008 年度に子ども手当を創設し、子育てする従業員へのサポー トを強化しました。 また、出産・介護を機に退職した従業員の再雇用制度を 1992 年にいち早く導入する等、積極的な取り組みを 行っています。育児・介護・看護に関連した休職・休暇制度については、2016 年度より育児休暇の取得期間を 満 3 ...
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日立システムズ新職現職氏名 環境推進センタ担当部長 ( 日立情報 ) 近藤正樹 経営戦略統括本部 取締役副社長執行役員兼経営戦略統括本部長兼グループ会社室長 ( 日立情報 ) 小塚潔 取締役常務執行役員兼経営戦略統括本部副統括本部長 ( 日立情報 ) 井村亮 経営戦略本部長 ( 日立情報 ) 水野康
... ▽ネットワークサービス事業部ネットワークセキュリティサービス基盤本部ネットワークフィー ルドサポート部長 (日立情報) 磯部 真一 ▽ネットワークサービス事業部ネットワークインテグレーション本部長 (日立情報) 服部 太郎 ▽ネットワークサービス事業部ネットワークインテグレーション本部第一部長 (日立情報) 鈴木 史朗 ▽ネットワークサービス事業部ネットワークインテグレーション本部第二部長 ...
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日立アプライアンス事業戦略
... ＢｔｏＣ：白物家電との一体拡販 ＢｔｏＢ：空調＋照明のトータル営業の推進 【営業リソースのフル活用】 日立コンシューマ・マーケティングとの連携、販売・営業リソースのフル活用による拡販 ＨＳＳ * アドバイザー・・・販売店社員：2,563人 ...
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