政策目的は達成されたか

Top PDF 政策目的は達成されたか:

291号/6‐林

国広く国民のニーズがあるか 国費を投入しなければ事業目的が達成できないのか 必費要投地方自治体 民間等に委ねることができない事業なのか 性入明確な政策目的 ( 成果目標 ) の達成手段として位置付けられ 優先度の高い事業となっのているか 競争性が確保されているなど支出先の選定は妥当か 事業の効率性

単位当たりコストの水準妥当。 広く国民のニーズがある。国費を投入しなければ事業目的達成できないの。 地方自治体、民間等に委ねることができない事業なの。 明確な政策目的(成果目標)の達成手段として位置付けられ、優先度の高い事業となっ ている

23 さらに読み込む

サードパーティー製キャプチャーソフトの使い方 もくじページ :1 ラトックシステム株式会社 2019 年 2 月第 1.0 版 RS-HDCAP-4PT:4K パススルー HD ゲームキャプチャーは UVC(USB Video Class) 対応 のキャプチャーソフトでも使用できます 本書は OBS

項目 事業所管部局による点検 国広く国民のニーズがあるか 国費を投入しなければ事業目的が達成できないのか 必費要投地方自治体 民間等に委ねることができない事業なのか 性入明確な政策目的 ( 成果目標 ) の達成手段として位置付けられ 優先度の高い事業とのなっているか 競争性が確保されているなどの選定

活動実績見込みに見合っものである。 類似の事業がある場合、他部局・他府省等と適切な役割分担を行っている。 (役割分担の具体的な内容を各事業の右に記載) ○ ○ ○ 広く国民のニーズがある。国費を投入しなければ事業目的達成できないの。 地方自治体、民間等に委ねることができない事業なの

26 さらに読み込む

項目 国広く国民のニーズがあるか 国費を投入しなければ事業目的が達成できないのか 必費要投地方自治体 民間等に委ねることができない事業なのか 性入明確な政策目的 ( 成果目標 ) の達成手段として位置付けられ 優先度の高い事業とのなっているか 競争性が確保されているなどの選定は妥当か 事業所管部局に

項目 国広く国民のニーズがあるか 国費を投入しなければ事業目的が達成できないのか 必費要投地方自治体 民間等に委ねることができない事業なのか 性入明確な政策目的 ( 成果目標 ) の達成手段として位置付けられ 優先度の高い事業とのなっているか 競争性が確保されているなどの選定は妥当か 事業所管部局に

出張旅費等について、割引航空券を購入するなどコ ストが少なくて済むよう配慮し。 類似の事業がある場合、他部局・他府省等と適切な役割分担を行っている。 (役割分担の具体的な内容を各事業の右に記載)

22 さらに読み込む

データベース機能 EXCEL には簡単なデータベース機能があり 表のデータから条件に合致するレコードを抽出することなどができる 本来がデータベースソフトウェアではないので 専用のソフトと比べるとその機能は劣るが 単なる表引きや計算ではできないことを可能にし 非常に便利な利用をすることができる 1 デ

事業所管部局による点検項目評価国広く国民のニーズがあるか 国費を投入しなければ事業目的が達成できないのか 必費要投地方自治体 民間等に委ねることができない事業なのか 性入明確な政策目的 ( 成果目標 ) の達成手段として位置付けられ 優先度の高い事業との なっているか 競争性が確保されているなど支出

 ・ 国税庁と一部の国税局が、同一のテレビ局・新聞に対し、同一内容のテレビCM・新聞広告を重複実施  ・ ポスター・パンフレットについて、国税庁作成分のほか、一部の国税局及び税務署において重複作成  ・ 新聞広告において、地域によって購読シェアの小さい全国紙にも一様に掲載している事例あり  ・ 広報により達成すべき目標とその効果を検証する指標(満足度・好感度等)が事前に設定ているものの、指標に照らし効果の分析・活用が不十分 <今後の改善点・検討の方向性>
さらに見せる

7 さらに読み込む

合理性政策体系における政策目的の位置付け エネルギー 環境電力 ガス 政策の達成目標 税負担軽減措置等の適用又は延長期間 同上の期間中の達成目標 政策目標の達成状況 電気事業者の分社化により不可避的に外部化された取引等による追加的な法人事業税の負担を回避することで 電気の安定供給等への影響を最小限に

合理性政策体系における政策目的の位置付け エネルギー 環境電力 ガス 政策の達成目標 税負担軽減措置等の適用又は延長期間 同上の期間中の達成目標 政策目標の達成状況 電気事業者の分社化により不可避的に外部化された取引等による追加的な法人事業税の負担を回避することで 電気の安定供給等への影響を最小限に

水素充てん設備(水素ステーション)について、「水素基本戦略」や「水素・燃料電池戦略ロードマップ」におい て、上記FCVの目標達成に向け、2020年度までに160箇所程度、2025年度までに320箇所程度を整備するととも に、2020年代後半までに水素ステーション事業の自立化を目指すこととしている。2018年2月に水素ステーショ ンの戦略的整備を進めるための新会社「日本水素ステーションネットワーク合同会社(JHyM)」が設立、第一 期となる2018年度から2021年度の4年間で80箇所の水素ステーションの整備を目指している。政府としても新会社 による整備を後押しすべく、規制改革、技術開発、水素ステーションの整備支援を三位一体で推進するなど、官民 一体となって2020年代後半の自立化に向けて取り組んでいるところ。しかしながら、水素ステーションの整備費・ 運営費が未だ非常に高いことや、燃料電池自動車普及の黎明期においてステーションの稼働率が低く、安定収 益の裏付けがないこと等が水素ステーション整備の障害となっている。水素ステーションのコスト低減に向けて 、規制見直しや技術開発を進めているが、成果が出るまで一定の時間を要することから、水素供給設備を取 得する者に対する税制上のインセンティブを設ける。これに加え、JHyMが2022年度以降の第二期に移行できる (すなわち水素ステーションビジネスが自立化できる第一期の成果に懸かっていることから、課 税標準額を1/2に拡充することで、民間の投資負担を軽減し、水素ステーションの戦略的整備を強力に推し進 め、第2期への円滑な移行を図る必要がある。
さらに見せる

181 さらに読み込む

2 政策体系における政策目的の位置付け 3 達成目標及び測定指標 4-5 福島 震災復興 租税特別措置等により達成しようとする目標 政策の達成目標と同じ 租税特別措置等による達成目標に係る測定指標 仮設施設の整備数 8 有効性等 政策目的に対する租税特別措置等の達成目標実現による寄与 東日本大震災で

2 政策体系における政策目的の位置付け 3 達成目標及び測定指標 4-5 福島 震災復興 租税特別措置等により達成しようとする目標 政策の達成目標と同じ 租税特別措置等による達成目標に係る測定指標 仮設施設の整備数 8 有効性等 政策目的に対する租税特別措置等の達成目標実現による寄与 東日本大震災で

政策目的の根拠》 東日本大震災に対処するための特別の財政援助及び助成に関する法律第 130 条第1項 独立行政法人中小企業基盤整備機構(以下この条から第百三 十二条までにおいて「機構」という。)、特定被災区域その他政令で定める地 域(以下この条から第百三十二条までにおいて「特定地域」という。)における 特定事業者(東日本大震災により著しい被害を受け事業者をいう。以下この 条から第百三十二条までにおいて同じ。)の事業活動の活性化のための基盤 を整備するため、特定地域において、工場、事業場又は工場若しくは事業場 の利用者の利便に供する施設の整備並びにこれらの賃貸その他の管理及び 譲渡の業務を行う。
さらに見せる

6 さらに読み込む

国広く国民のニーズがあるか 国費を投入しなければ事業目的が達成できないのか 必費要投地方自治体 民間等に委ねることができない事業なのか 性入明確な政策目的 ( 成果目標 ) の達成手段として位置付けられ 優先度の高い事業とのなっているか 競争性が確保されているなど支出先の選定は妥当か 事業の効率性

国広く国民のニーズがあるか 国費を投入しなければ事業目的が達成できないのか 必費要投地方自治体 民間等に委ねることができない事業なのか 性入明確な政策目的 ( 成果目標 ) の達成手段として位置付けられ 優先度の高い事業とのなっているか 競争性が確保されているなど支出先の選定は妥当か 事業の効率性

②換地清算金、換地を伴う土地改良事業を実施する事業主体が清算する義務が法令により定められている。 ③精算還付金、受託工事による精算(過不足調整)の結果、負担金の過払い発生し委託者に対する還付金であり、必要不可欠。 【事業の効率性】 ①受託工事費、個別の受託工事を実施する事業所等を含む地方農政局等からの報告により、契約状況を含め詳細な支出状況を把握。

6 さらに読み込む

国広く国民のニーズがあるか 国費を投入しなければ事業目的が達成できないのか 必費要投地方自治体 民間等に委ねることができない事業なのか 性入明確な政策目的 ( 成果目標 ) の達成手段として位置付けられ 優先度の高い事業とのなっているか 競争性が確保されているなど支出先の選定は妥当か 事業の効率性

国広く国民のニーズがあるか 国費を投入しなければ事業目的が達成できないのか 必費要投地方自治体 民間等に委ねることができない事業なのか 性入明確な政策目的 ( 成果目標 ) の達成手段として位置付けられ 優先度の高い事業とのなっているか 競争性が確保されているなど支出先の選定は妥当か 事業の効率性

○「執行額と予算額の剥離の改善」及び「活動が活性化するような支援方策の見直し」について  執行額と予算額の剥離について、請負金額に差額が発生しことによるものであり、活動実績が当初見込みを下回っことについて、共 同事業者との調整により次年度以降の実施に変更案件が発生しためであるが、各農政局からのヒアリングを通じ、共同事業者との調 整を図り、活動を活性化することにより、改善に努めていく。
さらに見せる

6 さらに読み込む

Stress062.indd

項目 国広く国民のニーズがあるか 国費を投入しなければ事業目的が達成できないのか 必費要投地方自治体 民間等に委ねることができない事業なのか 性入明確な政策目的 ( 成果目標 ) の達成手段として位置付けられ 優先度の高い事業とのなっているか 競争性が確保されているなどの選定は妥当か 事業所管部局に

費目・使途が事業目的に即し真に必要なものに限定ている。 ○ 南西アジア諸国との外交関係の重要性が増している中、南西アジア各国との協力関係をより一層維持・発展せるため、ハイレベルでの要人往来を 実現するとともに各国首脳・外相会談、更に各種事務レベル協議を着実に実施し、二国間関係の更なる緊密化を図る必要性が生じており、また政府 レベルに留まらず人的・学術的交流等民間交流の促進も課題となっている。これらの目的をより効率・効果的に達成するため、出張等の際の航空賃 、引き続き格安航空券を手配する等節約に努めるとともに出張期間、出張者数を必要最小限にとどめ、限ら予算を有効活用している。
さらに見せる

7 さらに読み込む

論文雇用確保措置の義務化によって高齢者の雇用は増えたのか 特集 最近の労働法改正はその目的を達成したか? 雇用確保措置の義務化によって高齢者の雇用は増えたのか 高年齢者雇用安定法改正の政策評価 近藤 絢子 ( 横浜国立大学准教授 ) 高齢化が進展し, 人口が減少する中で, 少しでも長く働ける社会の実

論文雇用確保措置の義務化によって高齢者の雇用は増えたのか 特集 最近の労働法改正はその目的を達成したか? 雇用確保措置の義務化によって高齢者の雇用は増えたのか 高年齢者雇用安定法改正の政策評価 近藤 絢子 ( 横浜国立大学准教授 ) 高齢化が進展し, 人口が減少する中で, 少しでも長く働ける社会の実

年齢差別禁止法の代表的なものとして,アメ リカの AgeDiscriminationinEmploymentAct (ADEA) 7) があるが,これ定年退職制度を禁 止するだけでなく,採用や解雇の際にも年齢を理 由とする差別を一切禁止するものである。ADEA による定年退職制度の違法化が高年齢者の就業へ 与え影響をみ vonWachter (2002) ,従来 定年退職制度の対象であっと予測れる 60 歳 代男性の就業率が上昇しという結果を示してい る。また,NeumarkandSong (2013) ,年齢 差別禁止法による雇用保護の強が州によって異 なることを利用し,年齢差別禁止法による保護が 強力な州ほど,公的年金の支給開始年齢引き上げ にともなって,労働市場からの実際の引退年齢が 上昇しことを示している。
さらに見せる

10 さらに読み込む

「セルフコントロールが得意」とはどういうことなのか  「葛藤解決が得意」と「目標達成が得意」に分けた概念整理

「セルフコントロールが得意」とはどういうことなのか 「葛藤解決が得意」と「目標達成が得意」に分けた概念整理

,セルフコントロールにおいて,追求れる 「長期的な目標」どのような情報処理を通じて 選択れるの,というものである。本論文の前 半において,なぜセルフコントロールが得意であ ることが望まれるのを論じる中で,セルフコン トロールが得意であること社会的に望ましい結 果に繋がることを示す知見を挙げてい。確か に,達成するまでに時間や労力を要する目標社 会的に望ましいものであることもあり,セルフコ ントロールが得意であることこうした社会的に 望ましい目標の達成に繋がりうるだろう。一方 で,長期的な目標必ずしも社会的に望ましいも のと限らない。青年期において飲酒や喫煙,薬 物使用,暴力行為などが自己呈示や周囲の他者と の関係形成のための手段となりうることから,悪 習慣を獲得するためのセルフコントロールがあ るという可能性も指摘ている (Baumeister & Vonasch, 2015;Rawn & Vohs, 2011;Uziel, 2018; Uziel & Hefetz, 2014)。また,実際に長期的な利 得を得ようとセルフコントロールを働かせる,周囲の他者との信頼関係や,規範情報の影 響を受ける可能性も指摘ている (Doebel & Munakata, 2018;Mischel, 1961)。行動を選択する 人が相容れない複数の目標や動機づけを持ちうる 一方で,社会や環境の中にも相容れない複数の行 動を取らせようとする情報が溢れている。人が周 囲の物理的な環境や社会の規範,身近な他者から の期待など,様々な情報を認知し,処理する中 で,セルフコントロールを働かせて達成しようと する対象である長期的な目標をどのように設定す るのというの,セルフコントロールの概念を 社会的な望ましという価値的な視点から中立な 立場で理解するために重要な論点であろう。
さらに見せる

16 さらに読み込む

学校運営 専修学校設置基準及び職業実践専門課程の認定要件に沿った適切な運営がなされているか運営組織や意思決定機能は 規則等において明確化されているか 有効に機能しているか 適切 4 ほぼ適切 やや不適切. 不適切 教務 財務等の組織整備など意思決定システムは整備されているか 4 目的等に沿った事業計

学校運営 専修学校設置基準及び職業実践専門課程の認定要件に沿った適切な運営がなされているか運営組織や意思決定機能は 規則等において明確化されているか 有効に機能しているか 適切 4 ほぼ適切 やや不適切. 不適切 教務 財務等の組織整備など意思決定システムは整備されているか 4 目的等に沿った事業計

3 5 学習参加の前提としているスキルや要件などに不足がないを確認する ためのアンケートやヒアリングを行っている 4 3 2 1 3 6 キャリア教育・実践的な職業教育の視点に立っカリュキュラムや教育方 法の工夫・開発などが実施ている 4 3 2 1 3 7 教育理念等に沿っ教育課程の編成・実施方針等が策定ている 4 3 2 1 3 8 講義および実習に関するシラバス作成ている
さらに見せる

10 さらに読み込む

() 学校運営 教育理念 目標に沿った運営方針が策定されているか 事業計画に沿った運営方針が策定されているか 運営組織や意志決定機能が規程等において明確化されているか また 規程などが 有効に機能しているか 人事 給与に関する制度は整備されているか 5 教務 財務等組織整備などの意志決定システムは整

() 学校運営 教育理念 目標に沿った運営方針が策定されているか 事業計画に沿った運営方針が策定されているか 運営組織や意志決定機能が規程等において明確化されているか また 規程などが 有効に機能しているか 人事 給与に関する制度は整備されているか 5 教務 財務等組織整備などの意志決定システムは整

(1) (1) (1) 教育目標・理念 教育目標・理念 教育目標・理念 教育目標・理念 評価 評価 評価 評価 1111 理念・目標・育成人材像、定められている 理念・目標・育成人材像、定められている 理念・目標・育成人材像、定められている 理念・目標・育成人材像、定められている 4444 2222 学校における職業教育の特色が明確になっている 学校における職業教育の特色が明確になっている 学校における職業教育の特色が明確になっている 学校における職業教育の特色が明確になっている 4444 3333 社会のニーズ等を踏まえ将来構想を抱いている 社会のニーズ等を踏まえ将来構想を抱いている 社会のニーズ等を踏まえ将来構想を抱いている 社会のニーズ等を踏まえ将来構想を抱いている 4444 4444 理念・目的・育成人材像・特色・将来構想などが学生・関係業界・保護者等に周知 理念・目的・育成人材像・特色・将来構想などが学生・関係業界・保護者等に周知 理念・目的・育成人材像・特色・将来構想などが学生・関係業界・保護者等に周知 理念・目的・育成人材像・特色・将来構想などが学生・関係業界・保護者等に周知 ている ている ている ている 3333 5555 各学科の教育目標・育成人材像、業界のニーズに向けて方向づけられている 各学科の教育目標・育成人材像、業界のニーズに向けて方向づけられている 各学科の教育目標・育成人材像、業界のニーズに向けて方向づけられている 各学科の教育目標・育成人材像、業界のニーズに向けて方向づけられている 4444  ①
さらに見せる

12 さらに読み込む

司書教諭は発令されていないと思いますが 27 年度達成度 55% は具体的にどこの学校か教 えていただきたいです 6 2. 学校図書館活用のための人的配置 第二次計画の成果と課題 平成 29 年度 教育委員会にて司書教諭の発令を行いました 達成度については 司書教諭が発令されている学校の割合ではなく

司書教諭は発令されていないと思いますが 27 年度達成度 55% は具体的にどこの学校か教 えていただきたいです 6 2. 学校図書館活用のための人的配置 第二次計画の成果と課題 平成 29 年度 教育委員会にて司書教諭の発令を行いました 達成度については 司書教諭が発令されている学校の割合ではなく

めの人的配置 具体策(1)学校司書を 配置する 私現在、西尾市内の小学校で図書館司書として働いています。毎日の仕事で図書室に 来てくれる子ども達と交流し、子どもの個性にぴったりくる、読み応えのある本を紹介できる時、 さらに、その本を読むことで子どもが豊かに成長してくれと実感できる時、とてもやり甲斐を感 じ、日々、感謝しております。しかし、こういっ豊かな読書体験を提供するに、膨大な蔵書 (準備室や学級文庫も含む)整理や、魅力ある図書館づくりといった水面下の地道な作業と 並行して読み聞かせや本の紹介活動、さらに子ども達とふれ合い、信頼形成する活動な ど、ほとんど気付かない活動の上でようやく成り立つものだと実感しております。それに、一 つの学校に一人の司書がいるのが理想であり、子ども達の読書離れを阻止したければ、二年 という短い周期で職場異動するのもとても勿体ない人材の使い方と感じております。
さらに見せる

7 さらに読み込む

() 学校運営 教育理念 目標に沿った運営方針が策定されているか 事業計画に沿った運営方針が策定されているか 運営組織や意志決定機能が規程等において明確化されているか また 規程などが 有効に機能しているか 人事 給与に関する制度は整備されているか 5 教務 財務等組織整備などの意志決定システムは整

() 学校運営 教育理念 目標に沿った運営方針が策定されているか 事業計画に沿った運営方針が策定されているか 運営組織や意志決定機能が規程等において明確化されているか また 規程などが 有効に機能しているか 人事 給与に関する制度は整備されているか 5 教務 財務等組織整備などの意志決定システムは整

評価 評価 評価 評価 1111 教育理念に沿っ教育課程の 教育理念に沿っ教育課程の編 教育理念に沿っ教育課程の 教育理念に沿っ教育課程の 編 編成・実施方針が策定ている 編 成・実施方針が策定ている 成・実施方針が策定ている 成・実施方針が策定ている 4444 2222 や学 教育理念、育成人材像や業界ニーズを踏まえ、 教育理念、育成人材像や業界ニーズを踏まえ、就 や学習時間 や学 教育理念、育成人材像や業界ニーズを踏まえ、 や学 教育理念、育成人材像や業界ニーズを踏まえ、 習時間の確保明確にている 習時間 習時間 の確保明確にている の確保明確にている の確保明確にている 就業年 就 就 業年 業年限 業年 限 限 限に対応し教育 に対応し教育 に対応し教育到 に対応し教育 到 到 到達 達 達レベ 達 レベル レベ レベ ル ル ル 4444 3333 教育 教育カ 教育 教育 カ カ カリリリリキュ キュ キュ キュラム体 ラム体系 ラム体 ラム体 系 系的に 系 的に 的に 的に編 編 編 編成ている 成さている 成さている 成さている 4444 4444 キャリア教育・実 発などが実施ている 発などが実施ている キ キ キ 発などが実施ている 発などが実施ている ャリア教育・実践 ャリア教育・実 ャリア教育・実 践 践 践的な職業教育の 的な職業教育の 的な職業教育の視 的な職業教育の 視 視点に 視 点に立 点に 点に 立 立って、 立 って、 って、 って、カ カ カリリリリキュ カ キュラムや教育方 キュ キュ ラムや教育方 ラムや教育方法 ラムや教育方 法 法 法の の の の工夫 工夫 工夫・開 工夫 ・開 ・開 ・開 4444 5555 産学連携して、 産学連携して、カ 産学連携して、 産学連携して、 カ カ カリリリリキュ キュ キュ キュラムの作成・ ラムの作成・見直 ラムの作成・ ラムの作成・ 見直 見直 見直し等が し等が し等が行わ し等が 行わ 行わている 行わ ている ている ている 4444 6666 実践 づけられている づけられている 実 実 づけられている づけられている 実 践 践的な職業教育(産学連携教育、イン 践 的な職業教育(産学連携教育、イン 的な職業教育(産学連携教育、イン 的な職業教育(産学連携教育、インタ タ ターンシップ、実 タ ーンシップ、実技 ーンシップ、実 ーンシップ、実 技 技・実 技 ・実 ・実習 ・実 習等)が体 習 習 等)が体 等)が体系 等)が体 系 系的に 系 的に位置 的に 的に 位置 位置 位置 4444 7777 授業評価を実施し、 授業評価を実施し、そ 授業評価を実施し、 授業評価を実施し、 そ そ その評価体制 の評価体制あ の評価体制 の評価体制 あ あ ある 3333 8888 教育内容に関し、 教育内容に関し、外部 教育内容に関し、 教育内容に関し、 外部 外部関係者からの評価・ 外部 関係者からの評価・ 関係者からの評価・ 関係者からの評価・助言 助言を取り 助言 助言 を取り を取り を取り入 入 入 入れている ている ている ている 4444 9999 授業内容、授業計画を作成、周知し、 授業内容、授業計画を作成、周知し、そ 授業内容、授業計画を作成、周知し、 授業内容、授業計画を作成、周知し、 そ その そ の の の進捗管 進捗管 進捗管 進捗管理がお 理がおこ 理がお 理がお こ こな こ な な なわ わ わ われている ている ている ている 4444 10
さらに見せる

12 さらに読み込む

本誌に関する問い合わせ先みずほ総合研究所 調査本部政策調査部塚越由郁電話 (03) * 当レポートは情報提供のみを目的として作成されたものであり 商品の勧誘を目的としたものではありません 本資料は 当社が

本誌に関する問い合わせ先みずほ総合研究所 調査本部政策調査部塚越由郁電話 (03) * 当レポートは情報提供のみを目的として作成されたものであり 商品の勧誘を目的としたものではありません 本資料は 当社が

討する。 まず、 NGO/NPOと企業の連携について、政府企業の現地NGO/NPOに関する情報収集の 支援や、これら組織と日本企業が意見交換を行う機会を提供するネットワークの構築などを 計画している。こうした連携を名ばかりのものに終わらせず、企業とNGO/NPOの両者が相 互の活動理念や事業内容を正確に把握するために、更に踏み込んだ支援策の導入が求めら れる。例えば、今後、政府が企業の個別具体的なBOPビジネスの調査・事業化を支援するよ うな場合、第三者機関によるモニタリングを義務付けることも一案である。モニタリングの 義務付けに、企業の抵抗もある。しかし、企業にとってモニタリングを受けることの意義 、良い評価を得ることで必ずしもなく、自社のBOPビジネスが途上国の社会的課題に及 ぼす影響について、客観的な視点を踏まえて認識することである。加えて、「お金に関わる 取組みに強い拒否感を抱く 29 」と指摘れる国内のNGO/NPOを、BOPビジネスにどのように
さらに見せる

19 さらに読み込む

環境目的、目標、達成度

環境目的、目標、達成度

25 JGC CORPORATION 環境方針の実現のために、環境目的、目標を設定し、 その達成度を測定、評価することにより、 次表に示すように環境マネジメントシステムの継続的改善を図っています。 環境目的、目標、達成

2 さらに読み込む

環境目的、目標、達成度

環境目的、目標、達成度

 "HSE 2015" では、ビジネス分野の拡大および HSE(健康・安全・環境)重視の方針に沿って、環 境改善活動において、直近の副産物(廃棄物、 漏えい、地球温暖化ガス)削減に留まらず、中長期 (2020 年、2050 年)の目標設定や「事業活動を 通じ環境への取り組み」の促進までカバーして います。

2 さらに読み込む

環境目的、目標、達成度

環境目的、目標、達成度

実績 日揮グループ、2008 年より社会的責任の一つ として、事業活動にともなう副産物ゼロを目標とす る、環境改善活動「ゼロエミッション・イニシアティ ブ」を推進し、環境改善の成果を上げてきまし

2 さらに読み込む

環境目的、目標、達成度

環境目的、目標、達成度

 更に工事中、計画に沿っ分別を厳しく徹底して 再資源化率向上を図っています。 ● 当社海外建設現場  国内以上に現場ごとの条件が異なるため、環境改 善目標の数値化難しい面があります。そのような 難しい状況にあって、海外現場においてリサイク ルの仕組みが十分でない環境の下、有価物の活用、 資材の再使用の徹底、漏油予防ならびに漏えい事 後処理準備および対応に尽力しまし。また、全現 場に対してコーポレート内部 HSE 監査を実施してい ます。
さらに見せる

2 さらに読み込む

Show all 10000 documents...