制度創設後10年を経て、同制度の利用は
調査の実施背景 介護保険制度が 2000 年に創設されてから 10 年余りが過ぎました 同制度は 家族介護をあてにせずに在宅介護ができる支援体制を整えることを目的として発足されたものですが 実際には 介護の担い手としての家族の負担 ( 経済的 身体的 精神的負担 ) は小さくありません 今後 ますま
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まえがき 平成 20 年 9 月の世界金融危機以降 日本における軽自動車新車販売は 政権交代とデフレ基調の中 エコカー補助金制度の創設と延長による伸長と制度終了による反落を経て 平成 22 年後半から再び緩やかに回復していたが 東日本大震災の地震 津波 原発 3 災害による新車生産の停滞から 平成
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新たな所得連動返還型奨学金制度の創設について(審議まとめ)
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平成 27 年 4 月から 子ども 子育て支援新制度 がスタートしました 新制度では 施設の利用にあたり保護者は市から教育 保育の支給認定を受ける必要があります すべての施設が新制度に移行したわけではなく 現行制度のまま継続する施設の利用手続きは従来どおりとなります 1 子ども 子育て支援新制度で利
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総合特区制度 の創設 新成長戦略 ~ 元気な日本 復活のシナリオ~ (H 閣議決定 ) 地域の責任ある戦略 民間の知恵と資金 国の施策の 選択と集中 の観点を最大限活かす 総合特区制度 を創設する 新成長戦略の 21 の国家戦略プロジェクト として総合特区制度の創設を位置付け 規制の特
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後期高齢者医療制度後期高齢者医療制度 とは 高齢者の医療費が増大する中 現役世代と高齢者世代の負担を明確にし 公平でわかりやすい制度とするため 75 歳以上の高齢者を対象に その心身の特性や生活実態などをふまえて新たに創設された制度です < 平成 20 年 3 月まで > 老人保健制度 退職者医療
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事業承継税制の特例の創設等 1 ( 全体像 ) 事業承継税制の適用の入口要件の緩和や税制適用後のリスク軽減で制度を利用しやすくするため 10 年間に限定した特例制度が創設 拡充されます 現行改正案 (1) 対象株式数 猶予割合の拡大 総株式の最大 3 分の 2 が対象 猶予割合 80% 経営者が保有
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レポート つみたて NISA の制度概要と今後の NISA 制度のあり方について 日本証券業協会政策本部企画部証券税制室室長丹生健吾荒井友里恵 はじめに NISA 制度は2017 年 3 月末時点で利用者が 1,077 万人 総買付額が10.5 兆円となり着実に普及しているが 積立による利用は総口座
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A01 入門コース 1. 企業活動と知的財産権制度 知的財産関係の諸制度が企業とどのように係わり 企業はどのようにそれを利用しているかを知るために 特許 実用新案 意匠 商標制度を中心に知的財産権関係の諸制度のアウトラインを具体的な企業活動と絡めて講義をします 2. 特許 実用新案制度 技術開発の成
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第 147 号 会報あきた 平成 27 年 8 月 10 日 会長就任に寄せて 会長伊藤茂 節目の後には成長がある去る5 月 21 日の第 70 回定時総会において 不肖 私が会長の任を賜ることになりました 今年は皆様ご存じの通り 土地家屋調査士法制定から65 年 表示登記制度創設から55 年 更に
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宿泊施設の整備に着目した容積率緩和制度の創設について
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介護休業制度の利用拡大に向けて
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【大同】「ご家族登録制度」を創設します!~大同生命「ベストシニアサービス」~
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事故炉の廃炉等に係る積立金制度の創設
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在日外国人高齢者福祉給付金制度の創設とその課題
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特定不妊治療費助成制度 の利用の手引き ( 申請案内 ) 平成 23 年 8 月 1 日から特定不妊治療に対する助成制度を創設しました 富田林市では 不妊治療の経済的負担の軽減を図るため 大阪府及びその他の都道府県 指定都市 中核市 ( 以下 大阪府等 という ) が実施する 特定不妊治療費助成制度
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外国人技能実習制度とは 技能実習制度は 国際貢献のため 開発途上国の外国人を日本で一定期間 ( 最長 3 年間 ) に限り受入れ OJT を通じて技能を移転する制度です ( 平成 5 年に制度創設 ) 技能実習生の帰国後の産業の発展への貢献だけでなく 我が国の実習実施機関等にとっては 外国企業との関
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218 Vol.47 No.3 研究の窓 皆保険制度実現 50 年とこれから わが国の医療保険制度と年金保険制度に皆保険が実現してから,2011 年で50 年が経過した この 50 年を節目にこれまでの経緯についてさまざまな回顧がなされている 同時代を生きてきた者にとってもこういった研究に知的好奇心
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10 年間の計画概要 1. キーワード 1 教育 OS の刷新 ダブルチャレンジ制度 全学生がホームとアウェイの 2 つのチャレンジに取り組む ダブルチャレンジ制度 を創設する このダブルチャレンジ制度は アウェイチャレンジを強く推奨していきながら参加者を増加させ 平成 31 年度よりダブルチャレン
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一元化後の公的年金制度の仕組み 平成 27 年 10 月に被用者年金制度の一元化が行われることにより 私学共済の年金制度にあった2 階部分の年金は厚生年金となり 職域部分は廃止されることになりました この廃止される職域部分にかわって 27 年 10 月以降の加入者期間分については 新たな3 階部分の
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