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IT を活用し、経営課題に対応した企業の事例を

2 ダイバーシティ マネジメントの考え方企業経営を巡る現状や課題に対応するため 組織の多様性を推進し 経営的なリターンに結びつける経営戦略として ダイバーシティ マネジメント が注目を集めている (1) ダイバーシティ マネジメントの意味ダイバーシティ (Diversity) という言葉自体は 直訳

2 ダイバーシティ マネジメントの考え方企業経営を巡る現状や課題に対応するため 組織の多様性を推進し 経営的なリターンに結びつける経営戦略として ダイバーシティ マネジメント が注目を集めている (1) ダイバーシティ マネジメントの意味ダイバーシティ (Diversity) という言葉自体は 直訳

... 企業取り巻く環境が安定、経済が右肩上がり成長てい時代は、画一 的な価値・発想が、企業成長にとって非常有効であり、その中では、男性主 な対象と画一的な人事制度による経営が行われてき。 ...

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2 1. 事例収集の目的 平成 23 年 3 月 11 日の東日本大震災平成 23 年台風第 12 号 等の大規模災害発生 各種災害リスク情報等の活用事例を元に 情報活用の観点からの課題等を幅広く調査 整理 東日本大震災等における情報活用の事例を調査し 以下の点を明らかにする 対応状況( 東日本大震

2 1. 事例収集の目的 平成 23 年 3 月 11 日の東日本大震災平成 23 年台風第 12 号 等の大規模災害発生 各種災害リスク情報等の活用事例を元に 情報活用の観点からの課題等を幅広く調査 整理 東日本大震災等における情報活用の事例を調査し 以下の点を明らかにする 対応状況( 東日本大震

...  東日本大震災 ウェザーニュースは何伝えられか (株式会社 ウェザーニューズ 石橋 知博 氏) 第4回 利活用推進勉強会 (平成23年11月18日)  東日本大震災における防災科学技術研究所被災地情報支援 (独立行政法人防災科学技術研究所 長坂 俊成 氏)  東日本大震災における支援活動(地図情報、地域メディア)などについて (人と防災未来センター 宇田川 真之 氏) ...

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ナビタイムサービスにおける、Amazon ECS を活用したシステム移行 ~『乗換NAVITIME』での移行事例 ~

ナビタイムサービスにおける、Amazon ECS を活用したシステム移行 ~『乗換NAVITIME』での移行事例 ~

... 〜18ヶ国, 30以上都市対応ている乗換検索アプリ・サイト〜 AWS移⾏⾄っ背景 - ③社内部分的なAWS活⽤事例があっ ▸ 2016/02 :EC2 中⼼構成から ECS, Cloudformation 利⽤構成へ移⾏ Amazon ...

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調達を活用したワーク・ライフ・バランス等推進事例集(1/2)

調達を活用したワーク・ライフ・バランス等推進事例集(1/2)

... 民間企業調達においてもワーク・ライフ・バランス推進する企業評価する取組が進むことは、 企業インセンティブだけでなく、社会全体でワーク・ライフ・バランス等推進もつながる。 一方で、調達においてワーク・ライフ・バランス等評価することについて、CSR 一環として取 ...

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スポーツを活用した国際理解教育に関する研究−サッカーの事例を中心に− [ PDF

スポーツを活用した国際理解教育に関する研究−サッカーの事例を中心に− [ PDF

... と喩えられるスポーツ普遍的価値明らかするととも 、日本的なスポーツ特徴明らか。 「世界共通 文化」として特徴は、スポーツ柔軟性、平和促進手 ...

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屋内GIS動的生成システムを活用した企業防災支援

屋内GIS動的生成システムを活用した企業防災支援

... 2) 発表ている。また、「ITとサービス融合による新市 場創出促進事業」G空間分野にて、屋内空間における位置測位技術に関する基盤技術構築が推進され。そ 中で、平成21年度実施「3次元地理空間情報データベース実証事業」結果から、事業者等が所有する ...

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シミュレーションを活用した課題を自ら発見する主体的な学び

シミュレーションを活用した課題を自ら発見する主体的な学び

... 時間程度 必要とするダイナミックな教材なっているようで あるが,本研究開発教材は 1 時間で実施可能な,あ らゆる教室で取り組みやすいもの目指していく。 第 3 は,福田正弘「市民多様化応えるビジネス ゲーム開発」場合である。福田は市場多様化 ...

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はじめに 平成 29(2017) 年度安全衛生優良企業周知啓発事業において 企業における従業員の健康保持増進等に配慮した職場づくりのための取組事例をとりまとめたので このような取組を実施しようとする企業に対する周知等に活用いただければ幸いです なお 本パンフレットに掲載している事例は 安全衛生優良企

はじめに 平成 29(2017) 年度安全衛生優良企業周知啓発事業において 企業における従業員の健康保持増進等に配慮した職場づくりのための取組事例をとりまとめたので このような取組を実施しようとする企業に対する周知等に活用いただければ幸いです なお 本パンフレットに掲載している事例は 安全衛生優良企

...  イ ストレスチェック実施及び集団分析による職場改善活動 年1回ストレスチェック全従業員実施ている。高ストレ ス者は医師面接とその後人事部フォロー行い、また、集団分 析は課単位まで実施ており、結果から各事業部へ現状組織課 ...

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CALL システムを活用した英語授業の課題と可能性 : 研究ノート

CALL システムを活用した英語授業の課題と可能性 : 研究ノート

... システム 活用授業は有効であると考えられる。ICT 技能・知識・経験持っ教師が MAP な教材用いて,活動内容応じて 1 回 15 分程度短時間活動個別で行ったり,ペア ...

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RIETI - メタナショナル経営論からみた日本企業の課題グローバルR&D マネジメントを中心に

RIETI - メタナショナル経営論からみた日本企業の課題グローバルR&D マネジメントを中心に

... は、世界中いたるところで外部ナレッジアクセス、融合、活用が行なわれるためは、対外的・対内 的リンケージがフル機能する必要がある。世界点在する外部ナレッジアクセスためは、なに ...

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グループ補助金とは ( 熊本地震に対応した際の事例 ) 目的 被災した中小企業者等の施設 設備の復旧を支援 ( 補助率 3/4) 制度の概要 復興のリード役となり得る 地域経済の中核 を形成する中小企業等 2 社以上がグループ ( ) を構成して復興事業計画を作成 県の認定を受けた場合に グループに

グループ補助金とは ( 熊本地震に対応した際の事例 ) 目的 被災した中小企業者等の施設 設備の復旧を支援 ( 補助率 3/4) 制度の概要 復興のリード役となり得る 地域経済の中核 を形成する中小企業等 2 社以上がグループ ( ) を構成して復興事業計画を作成 県の認定を受けた場合に グループに

... 問題解決役立つ法制度や相談窓口等「情報提供」)・・・・・・・・・・・・3 2.金融機関等から借入れや返済について (1)政府系金融機関による災害復旧貸付・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・3 (2)信用保証制度(セーフティネット保証4号・災害関係保証)・・・・・・・・5 ...

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10-2: 万一緊急事態が発生した場合には 経営トップ自らの指揮の下 速やかに事実調査 原因究明を行い 企業としての責任ある適切な対応方針 施策を打ち出す 10-3: 社会に対して経営トップ自ら 事実関係 対応方針 再発防止策などについて明確な説明を迅速に行う 2010 年米国で発生した T 自動車

10-2: 万一緊急事態が発生した場合には 経営トップ自らの指揮の下 速やかに事実調査 原因究明を行い 企業としての責任ある適切な対応方針 施策を打ち出す 10-3: 社会に対して経営トップ自ら 事実関係 対応方針 再発防止策などについて明確な説明を迅速に行う 2010 年米国で発生した T 自動車

... 会 て 経 営 ト ッ プ 自 ら 、 事 実 関 係 、 対 応 方 針 、 再 発 防 止 策 な ど つ い て 明 確 な 説 明 迅 速 行 う 。 2010 年 米 国 で 発 生 T 自 動 車 メ ー カ ー リ コ ー ル 問 題 で は 、 社 長 就 ...

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温泉バイナリー発電の活用における現状と課題―長崎県・小浜温泉を事例に―

温泉バイナリー発電の活用における現状と課題―長崎県・小浜温泉を事例に―

... NEDO 再調査申し込み、2004年は、小浜総合自然エネルギー特区承認 受けて、行政主導発電事業が試みられ。しかしながら、地元住民による地熱 開発反対が相次ぎ、2004年場合、地元で結成され「雲仙温泉守る会」と「小 ...

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現状と課題 1 自治体の知見 ノウハウを活用した効果的な就業支援が出来ない 求職者については 京都ジョブパークのカウンセリングを通じて 経歴や性格 希望などを丁寧に把握し また 企業については 日頃の商工行政を通じて 事業計画や経営者の個性 企業風土などを把握していることから 効果的で高い定着率が期

現状と課題 1 自治体の知見 ノウハウを活用した効果的な就業支援が出来ない 求職者については 京都ジョブパークのカウンセリングを通じて 経歴や性格 希望などを丁寧に把握し また 企業については 日頃の商工行政を通じて 事業計画や経営者の個性 企業風土などを把握していることから 効果的で高い定着率が期

... 【移管進め方】 求職者一人ひとり状況応じ、きめ細かな就業支援行う「京都ジョブパーク」 強み活かし、ジョブパーク京都府職員(京都労働局から出向者及び事業受託事 業者含む)が、府内全域対象、次ハローワーク業務実施する。 ...

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富士ソフトグループ会社憲章 各企業は遵法精神を重んじ 正道を歩み 社会的使命感をもった経営を図るまた地球環境保全の課題に取り組む各企業が相互に独立会社としての尊厳と自主性 主体性を尊重する共存共栄 相互協力を原則とし 団結してグループの経営強化に取り組む ゆとりとやりがい 社員が

富士ソフトグループ会社憲章 各企業は遵法精神を重んじ 正道を歩み 社会的使命感をもった経営を図るまた地球環境保全の課題に取り組む各企業が相互に独立会社としての尊厳と自主性 主体性を尊重する共存共栄 相互協力を原則とし 団結してグループの経営強化に取り組む ゆとりとやりがい 社員が

... ICT 発展による社会向上で低炭素社会へ 行動指針 全社体制で温室効果ガス(CO2)削減促進 ~無理ない省エネでCO2排出総量削減~ 社内においては、全社横断的な体制として環境プロジェクト立ち上げ、毎月 1 回環境プロジェクト ミー ...

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富士ソフトグループ会社憲章 各企業は遵法精神を重んじ 正道を歩み 社会的使命感をもった経営を図るまた地球環境保全の課題に取り組む各企業が相互に独立会社としての尊厳と自主性 主体性を尊重する共存共栄 相互協力を原則とし 団結してグループの経営強化に取り組む ゆとりとやりがい 社員が

富士ソフトグループ会社憲章 各企業は遵法精神を重んじ 正道を歩み 社会的使命感をもった経営を図るまた地球環境保全の課題に取り組む各企業が相互に独立会社としての尊厳と自主性 主体性を尊重する共存共栄 相互協力を原則とし 団結してグループの経営強化に取り組む ゆとりとやりがい 社員が

... ICT 活用て、効率的かつ効果的勤務するこ とが可能なりまし。就業環境は、セキュアなリモートアクセス環境用意、スマー トフォンやタブレット等スマートデバイスと自社開発製品であるスマートドキュメント サービス「moreNOTE(モアノート) ...

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富士ソフトグループ会社憲章 各企業は遵法精神を重んじ 正道を歩み 社会的使命感をもった経営を図るまた地球環境保全の課題に取り組む各企業が相互に独立会社としての尊厳と自主性 主体性を尊重する共存共栄 相互協力を原則とし 団結してグループの経営強化に取り組む ゆとりとやりがい 社員が

富士ソフトグループ会社憲章 各企業は遵法精神を重んじ 正道を歩み 社会的使命感をもった経営を図るまた地球環境保全の課題に取り組む各企業が相互に独立会社としての尊厳と自主性 主体性を尊重する共存共栄 相互協力を原則とし 団結してグループの経営強化に取り組む ゆとりとやりがい 社員が

...  近年、当社が考案ロボット相撲は、海外において「相撲ロボット制作はロボットテクノロジー習 得適している」と高く評価され、世界各国でロボット相撲大会が開催されています。2016 年12月 ...

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の経営を任せるに足る人材を育成する過程において 日本人派遣者に海外現地法人の経営を経験させることをどのように評価できるかについて考察する この課題に向けて 第 1に グローバルに活動する企業が海外に設立した現地法人の経営者の国籍について議論を整理する 第 2に 日本のグローバル企業が海外へ派遣してい

の経営を任せるに足る人材を育成する過程において 日本人派遣者に海外現地法人の経営を経験させることをどのように評価できるかについて考察する この課題に向けて 第 1に グローバルに活動する企業が海外に設立した現地法人の経営者の国籍について議論を整理する 第 2に 日本のグローバル企業が海外へ派遣してい

... 19 企業グローバル化はいくつか分類される。バートレットとゴシャール(Bartlett & Ghoshal, 1989)研究 従うと、マルチナショナル型、グローバル型、インターナショナル型、トランスナショナル型4つ類型分けられ ...

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はじめに 県教育委員会では, 平成 25 年 3 月に 業務改善事例集 ( 以下 事例集 ) を発行するとともに, 平成 25 年度は事例集活用モデル校 ( 以下 モデル校 )10 校を指定し, 各モデル校の課題に応じた業務改善が, 事例集を活用して主体的に取り組まれるよう支援してきました また,

はじめに 県教育委員会では, 平成 25 年 3 月に 業務改善事例集 ( 以下 事例集 ) を発行するとともに, 平成 25 年度は事例集活用モデル校 ( 以下 モデル校 )10 校を指定し, 各モデル校の課題に応じた業務改善が, 事例集を活用して主体的に取り組まれるよう支援してきました また,

... 取組へ依頼 行い, 各校で取組がスタート まし。 町プロジェクトチームで, 「熟議」 で出てき案について ①すぐ取り組むこと で改善が見込まれるもの , ②中長期的取り組むため企画検討ていくもの , ③全 ...

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