質問項目に対する満足度 (%)
項目別ランキング / ストーリーの満足度 キャラクターデザイン UI デザインの システム ゲーム性の 操作性の満足度 項目 の満足度 満足度 満足度 消滅都市 対戦 ズーキーパー 77. 点 点 ル 8.67 点 ル 7.9 点 ル 点 新 生存率 0%! ようかい体操第一
... 報道関係者各位・サービス産業ご担当各位 （送信枚数：計 8 枚） オリコン株式会社（本社：東京都港区、代表取締役社長：小池恒）では、「目に見えないサービスを可視化する」をコンセプトに、実際にサ ービス・プロダクトを利用したことがある人を対象に調査した「オリコン顧客満足度ランキング」（ http://life.oricon.co.jp/ ）を 2006 年より発表。 本日 29 日、過去 3 ...
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刑事裁判への関与が犯罪被害者遺族の満足度と司法に対する信頼に与える影響：結果とプロセスの満足度に着目して
... 検察官に対する肯定的評価を介して、裁判結果 に対する満足度向上につながっていた。 さらに、 この満足度は司法制度一般に対する遺族の信頼 向上につながった。具体的には、検察官に対し て、 「裁判日程を決める際、遺族側の都合に対す る配慮があった」 、 「言いたいことを公判で代弁 してくれた」 、 「裁判の都度、内容や予定を説明 ...
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第２回「若手社員の仕事・会社に対する満足度」調査
... １．調査結果 ［１］ 「若手社員の仕事・会社に対する満足度」／勤続意欲 調査対象者 600 名に聞いた「仕事・会社に対する勤続意欲」は、「３年後も勤務し続けていると 思う」（回答率 49.0％）が「３年後は勤務し続けていないと思う」（同 51.0％）をわずかながら下回 る結果となった。半数以上の若手新卒社員が３年以内の転職を意識していることが明らかとなっ ...
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第１回「若手社員の仕事・会社に対する満足度」調査
... 本調査によれば、性別や入社年次によって多少の差はあるものの、新卒若手社員の「約４割」 が、３年後には現在の勤務先に勤め続けていないだろうと考えており、「３人に１人」が勤務先をブ ラック企業だと思っている。 さらに、20 代～40 代の会社員を調査対象とした第４回「仕事・会社に対する満足度」調査の結 果と比較すると、本アンケートの方が「現在の勤務先に勤め続けたくない」、「勤務先はブラック企 ...
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助産ケアに対する母親の満足度：過去30年間の研究の動向と国際比較による検証
... Key Words: mothers, midwifery care, satisfaction, comparative, overseas Ⅰ．緒 言 過去30年間，日本の助産ケアはどのくらい進展し たのだろうか。それを知るのは，助産ケアの受け手 である妊産褥婦（以下，母親）ではないか。対象者理 解において，レイニンガーは「イーミック」な視点 （insider's view）と他者との比較検討の重要性を説いて ...
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市の施策に対する満足度 市民意識調査（平成１５年度）｜三島市 20061019 rad1CF78
... 市の施策に対する満足度について聞いたところ、 「満足」 「まあ満足」を合わせた満足派の割合に ついてみると、 『ア 広報紙や窓口相談などを通じた市の広報・広聴活動』46. 0％、 『ナ 湧水を活 かした水辺の整備』40. 6％、 『コ 各種がん検診や健康診断などの保健予防対策』38. 1％と、４割前 後の人が満足している。一方、 ...
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患者満足度向上に有用なクレーム対応のポイント
... >>>患者中心ではないサービスがクレームになる 「患者主体の医療提供」の最大の満足度充足は、患者の期待どおりに疾病や症状に治療 の成果が現れることにあります。しかし、入院や長期の外来治療が増えてくるにつれ、一 定の「医療に対する満足」よりも、症状の変化（治癒・悪化）に伴って患者が抱く不安や ...
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市が行っている施策に対する満足度 市民意識調査（平成１６年度）｜三島市 20061011 rad687F1
... 市の施策に対する満足度について聞いたところ、 「満足」 、 「まあ満足」 を合わせた満足派が多い項目は、 「ナ 湧水を活かした水辺の整備」が 45. 9％と最も多く、以下「ア 広報紙や窓口相談などを通じた市の広報・広 聴活動」 が 45. 3％、 「ネ 一般家庭ごみなどのごみ処理対策」 が 35. 3％、 「ニ 公園・緑地の整備」 が ...
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第３回 「仕事・会社に対する満足度」調査
... ２．総評 「仕事・会社に対する満足度」調査は、現代のビジネスパーソンが自身の仕事や会社に対して どれほどの愛着をもち、勤労を継続するモチベーションに繋げているのかを計ったものである。 本調査によれば、性別や年齢、婚姻の有無によって多少の差はあるものの、４割弱が現在の 勤務先に勤め続けたくないと考えている。その理由は様々であろうが、勤務先を原因とする大きな ...
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第５回「仕事・会社に対する満足度」調査
... ［４］ 「仕事・会社に対する満足度」／勤続意欲と評価の感じ方の関係性 自身の仕事ぶりが、会社から適正に評価されていると感じるか否かを調査したところ、「適正に 評価されていると思う」（回答率 55.3％）が「適正に評価されていないと思う」（同 44.7％）をやや上 回る結果となった。年齢別では、前回調査と同様に、20 代から 40 代に年齢が上がるに連れて、 ...
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第２回 「仕事に対する満足度」調査
... 続いて、職種別に継続勤務の意識を集計したところ、「今後も勤め続けたい」という回答が最も 多かった職種は、「審査・法務」（回答率 100.0％）であり、「経営・企画」（同 75.0％）が２位、「コンピ ュータ関連技術者」（同 73.9％）が３位となった。特に「審査・法務」においては、男女ともに高い勤 続意欲が表れており、職務内容に対する満足度が表れているものと考えられる。 ...
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第 2 章調査結果 < 市政全般 ( くらし )> (2) 市政全般 ( くらし ) 市政全般 ( くらし ) に対する満足度 優先度について 問 38 次のそれぞれの取組に関して, 普段のくらしの中で感じている 満足度 と, 今後における市の取組としての 優先度 をうかがいます 日ごろの印象を含め
... ○「最優先かつ重点的に取り組むべきである」は， 「道路整備」が 24.5％で最も多く，次いで「子育て支 援サービス」の 23.0％， 「地震などの災害対策」の 22.8％の順となっています。 ○「現状の取組を維持すればよい」と「他の取組を優先すべきである」の合計は，「グリーンホール・たづ くり・せんがわ劇場などを中心とした芸術・文化活動」が 57.8％で最も多く，次いで「たづくりを中心 とした生涯学習」の ...
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目次 I. 調査概要 II. 調査票 調査目的調査期間調査対象調査方法サンプル数 III. 属性調査結果 性別年齢入院病棟入院日数当院を選んだ理由 IV. 満足度調査結果 1. 満足度ポイント一覧 2. 満足度構成比率総合満足度医療サービス施設 設備 情報提供師の接遇の接遇の接遇 V. ポートフォリ
... 満足度調査 満足度調査 結果表示（グラフ・表での表記） 結果表示（グラフ・表での表記） 設問分類 設問分類 1 病棟および病室の温度調節 病棟・病室の温度調節 施設・設備・情報提供 2 病棟および病室の整理整頓、清掃状態 病棟・病室の整理整頓 施設・設備・情報提供 ...
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終身年金バイアスと厚生年金信頼度・公的年金満足度
... of rate)と，そのローンに対する主観的な金利の差をグロースバイアスと定義し，このバイアスの 大きさが家計の投資意思決定と関連していることを実証した．特に，グロースバイアスが大きい 家計，つまり実際のローン金利と比較して主観的な金利を低く積もるほど，借入金が多く，貯蓄 額が少なく，短期投資を選好するとしている．彼らの定義したグロースバイアスは，元利均等払 ...
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従業員満足度調査の活用
... 本稿では、従業員満足度調査の概要と、日本 経営システム（株）と共同で2006年より行ってき た従業員満足度調査サービスの調査結果の全般 傾向について述べさせていただいた。従業員の 活力向上がどの企業にとっても重要な経営課題 であることをご理解いただけたかと思う。満足 指数の絶対的な数値については、それぞれの企 業の業務内容、人事制度、労働環境等により、 ...
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第 3 章 : 人生の満足度を向上させるモノ コト 人生の満足度を向上させる趣味 レジャー 1 位 旅行 2 位 グルメ ハマり過ぎて 人生の満足度を低下させてしまった趣味 1 位 ゲーム 2 位 ネットサーフィン 人生の満足度アップに貢献したネットサービスやウェブサイト男女とも 1 位は Yaho
... ここで、報酬や働きやすさの満足度別に、仕事・職業そのものに『満足している』と回答した割合を みてみました。すると、「報酬」に満足している層で仕事・職業そのものに『満足している』と回答し た割合は 83.1%であったのに対し、不満足層では 16.7%と、66.4 ポイントの開きがみられました。その ほか、 「評価」 （満足層 ...
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重要度−満足度マトリクスにおける境界の基準化と有意性の適用
... 該属性を過剰に捉えていることを示唆している。 したがって 、追加投資を行わず、場合によっては、 他の商品・サービス属性や新たな市場開拓に資 源を当てることも検討すべき分野である。第Ⅲ象 限の「低優先度（ Low Priority ）」は、顧客にとって はそれほど 重要でない属性であるため、現状では 弱みではない。この分野に該当する商品・サービ ス 属性への投資は浪費につながる恐れがある。一 ...
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3. 結果愛知医科大学の教育全体を振り返っての満足度 (A48) は 十分に満足した が 35.7% 満足した が 59.2% 満足しなかった が 4.1% 全く満足しなかった が 1.0% であった ( 別紙 1-1) 47 項目すべてのコンピテンシーの結果を別紙 1 に示す 各コンピテンシーの項
... ４．考察 今回、卒業予定者を対象として、本学のコンピテンシーの修得度に関する自己評価お よび本学の医学教育に関する満足度に対するアンケートを実施した。今回の分析において は、 「十分に身についた」とされる割合が全体の 35％以上の場合を十分に修得されたコン ピテンシーとし、35％未満の項目を修得率の低いコンピテンシーと設定して考察した。修 ...
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エイビーロード『エアライン満足度調査2013』
... ▻ 「シンガポール航空」が前年に引き続きトップ。２位の「エミレーツ航空」に続いて３位に「日本航空」（前回調査６位）が入った。 また、「トルコ航空」「エバー航空」「カタール航空」「KLMオランダ航空」が、トップ10入り。 ※満足度ポイントの算出方法は1ページ参照 ※2012年調査、2011年調査で対象外だった航空会社は、過去との比較ができないため「*」で記載 ※「●」は格安航空会社（LCC）であることを示す ...
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金融ジェロントロジーと人生満足度調査 人生満足度総合的な人生満足度は 10 点満点中 5.6 点 年代別にはシニア層での満足度が高い 金融資産階級別にみると 総じて金融資産が多い層で満足度が高い傾向が見られたが 最上位階級となる1 億円以上になると 満足度は概ね頭打ちとなっている Q) あなたは あ
... 調査対象分野として、「金融ジェロントロジーと人生満足度調査」＜株式会社野村資本市場研究所 （取締役社長:松谷博司）と当社の共同実施＞、「人生100年時代の資産形成に関する調査」、「金融リ テラシー・テストと投資家特性調査」の3分野について、アンケート調査を実施しました 1 。 主な調査結果は以下のとおりです。 ■ 金融ジェロントロジーと人生満足度調査 ...
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