続ける「たくましい企業」
ミッションステートメント 第 6 次中期経営計画 我々は 我々のジェネリック医薬品が世界の患者 薬剤師 医師 卸売業者 製薬企業に必要とされ 提供し続ける為に自ら存続する努力を行い ジェネリックメーカーとして世界で卓越する Copyright 2015 Nichi-Iko Pharmaceutica
... ミッションステートメント、第6次中期経営計画 我々は、我々のジェネリック医薬品が世界の患者・薬剤師・医師・卸売業 者・製薬企業に必要とされ、提供し続ける為に自ら存続する努力を行い、 ジェネリックメーカーとして世界で卓越する。 ...
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1 ブランド力を高め 2020 年以降も中小食品メーカーが持続的成長を続けるポイントは!? 食品メーカー向け最新レポート 成熟化社会で持続的成長を続ける食品メーカーの共通点は!? 船井総合研究所では経営の要諦を常々 環境適応 つまり 企業の外部環境に適応 する 時流適応 と内部環
... ブランド力を高め2020年以降も 中小食品メーカー が 持続的成長 を 続 ける ポイント は !? 船井総合研究所では 経営の要諦 を常々 「環境適応」 つまり、企業の外部環境に適応 する「時流適応」と内部環境に着目した「力相応一番主義」による 生成発展（＝変化 し続けること） とお伝えしております。 ...
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ごあいさつ TOTOグループは 広く社会や地球環境にとって有益な存在であり続けることを目指して企業活動を推進しています その根底には 創立者の 国民の生活文化を向上させたい 健康で文化的な生活を提供したい という強い信念があり その信念は 社是 グループ企業理念 に受け継がれています この考えに基づ
... 実現していきます。 もっと人や環境にやさしく、TOTOはそ んな視点で、オンリーワン技術の応用を 進めています。例えば、陶器づくりの 技術は、商業施設や公園、体育館など の広いスペースを遠くまで照らせる次 世代照明「セラミックメタルハライドラン プ」の発光管に応用されています。 また、「ハイドロテクト」は、大気汚染物質 （NOx）を除去する空気浄化効果や、建 物の外観をきれいに保つセルフクリーニ ング効果を応用したTOTO独自の光触 ...
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Works Review vol.13 (2018) どうすればひとは学ぶのか 企業の働きかけに着目して 孫亜文リクルートワークス研究所 アナリスト 変わりゆく世の中において働き続けるためには, 仕事の学び を継続していくことが必要不可欠になる しかし, 正社員のたった 37.2% しか自己啓発を行
... 変わりゆく世の中において働き続けるためには， 「仕事の学び」を継続していくことが必要不可欠になる。しか し，正社員のたった 37.2%しか自己啓発を行っていない。どうすれば多くのひとが学ぶようになるのだろうか。 本研究では，企業の働きに着目し， OJT や Off-JT といった企業が提供する学び機会と，仕事のレベルアップや職 ...
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いつでも どこでも どんな脅威からも あらゆる規模の企業ネットワークを包括的に保護する SonicWALL の Dynamic Security for the Global Network 日々 進化と拡大を続ける IT 環境 その一方で 企業ネットワークを取り巻く脅威もますます巧妙化 悪質化して
... 日々、進化と拡大を続けるIT環境。その一方で、企業ネットワークを取り巻く脅威もますます巧妙 化、悪質化しています。こうした 状況にダイナミックかつグローバルに対応できるセキュリティソリューションが求められています。 SonicWALLでは、次世代ファイアウォールとネットワークセキュリティの「SonicWALL Firewall Network Security」ソリュー ション、シンプルでセキュアなSSL ...
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ミッションステートメント 第 6 次中期経営計画 我々は 我々のジェネリック医薬品が世界の患者 薬剤師 医師 卸売業者 製薬企業に必要とされ 提供し続ける為に自ら存続する努力を行い ジェネリックメーカーとして世界で卓越する 2
... 本資料のいかなる情報も、弊社株式購入や売却などを勧誘するものではありません。 本資料に記載されている業績予想及び将来の予測等に関する記述は、資料作成時点での 入手された情報に基づき弊社で判断した予想であり 潜在的なリスクや不確実性が含ま れております。 従いまして、実際の業績は様々な要因により、これらの業績予想とは異なることがあ りますことをご承知おき下さい。[r] ...
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THE NUMBERS セガサミーグループの使命であり 存在意義を示すためのミッション お客様 社会 そして株主の皆様の 期待を超え続け 企業価値の 持続的拡大を目指していきます 当グループは 期待以上の満足感 感動体験 を お客様に与え続けることがエンタテインメント企業とし ての競争力の源泉になる
... Mission（存在意義）には、私の特別な想いを込めています。我々が世の中に提供するのは、 「製品」ではないと考えてい ます。エンタテインメントの本質は、お客様の期待を良い意味で裏切ることであり、その期待値と結果の差である「感動体 験」を創造し続けることが我々の存在意義であるという信念が私にはあります。当グループが、 「感動体験」を通じて社会 ...
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世界 ICT サミット 2009 グローバル ICT 企業への挑戦 お客様に価値を提供し続けるために 2009 年 6 月 8 日富士通株式会社代表取締役社長 野副州旦
... 最適化 最適化 自律化 自律化 SaaS SaaS 技術 技術 環境技術 環境技術 仮想化 仮想化 共通リソース管理 共通リソース管理 電流監視 電流監視 セキュリティ セキュリティ 課金技術 課金技術 オンデマンド オンデマンド サービス サービス プロセス標準 /デリバリ標準 先端技術の実装 グローバル・インフラストラクチャー・サービスの展開 グローバルに一貫したサ[r] ...
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1. はじめに 企業理念と CSR の考え方 横浜ゴムは 1990 年に企業理念を制定しました 企業理念は 基本理念 経営方針 行動指針 企業スローガン からなり 基本理念 は将来に向けて 横浜ゴムが一貫してこだわり続ける目指すべき姿 経営方針 は経営陣が自らに約束する経営の基本姿勢 行動指針 は従
... 2006 年には、中期経営計画「グランドデザイン 100」を策定、グローバルカンパニーになることを明言しました。 そして基本方針には国際社会からの期待と要請を強く認識し、「トップレベルの環境貢献企業になる」「高い倫 理観を持ち、顧客最優先の企業風土を作り上げる」を掲げ、CSR 重視の姿勢を打ち出しました。2008 年には社 内の組織に CSR 本部を設置し、CSR ...
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トップメッセージ 総合決済サービス企業 としての基盤を強化 決済サービスが拡大を続ける 独自のエコシステム ( 還流モデル ) を確立し オーガニックな高成長を実現 還流モデル により 2016 年 9 月期は 決済代行サービスの順調な伸長に加え GMO 後払い や融資サービスなどの金融関連サービス
... 情報セキュリティ 当社グループは、日本の決済プロセスのインフラを目指し、消費 者と事業者様にとって安全で便利な決済の実現に貢献すること を使命としております。この使命に則った企業活動を営むにあた り、当社固有の情報資産を活用するとともに、多くのステークホル ダーから個人情報を含む情報資産をお預かりしております。クレ ジットカード等の決済の付加価値創造企業として、さらなる飛躍 ...
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特集：無限にシナジーを創出し続ける「商人」たち 統合レポート｜伊藤忠商事株式会社
... 項として進めています。中期経営計画で掲げた指針のうち、 「店舗機能の強 化」に際しては、伊藤忠グループとの連携がカギを握ると考えています。と りわけ金融、 EC 等の機能については、伊藤忠グループのリソースの活用に 大きなメリットがあります。筆頭株主とはいえ、当社グループが伊藤忠商事 を最大限に活用するというつもりで、当社グループの企業価値向上を追求 していく考えです。 ...
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長く働き続けるための「学び直し」の実態と意識｜第一生命経済研究所｜的場康子
... 図表 人手不足を緩和するために取り組んでいる対策＜複数回答＞ 注 ：調査は 30 人以上規模の企業を対象とし、2,406 社より有効票を回収。このうち取組を実施している企業 776 社が 回答。＊１採用チャネルの多様化、応募要件の緩和等を含む。＊２通年採用化、新卒定義の拡大、インターンシ ップの受入れ強化等を含む。＊３無駄な業務の削減、仕事の分担・進め方の見直し等。＊４営業時間の短縮、製 ...
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SP1 対応版 マイクロソフトのマルチデバイス管理ソリューション 多様化 高度化を続けるデバイス管理をスマートに
... ワークスタイルや雇用形態の多様化により、管理する対象のデバイス数が急増しています。加えて、BYOD (個人所 有端末の業務利用) の浸透もあり、PC だけでなくスマートフォンやタブレットなど多種多様なデバイスが企業内 に混在しています。またセキュリティや BCP (事業継続性) の観点から仮想デスクトップという選択肢も存在します。 Microsoft ® System Center 2012 Configuration ...
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つねにフロントであり続ける井上先生
... 一旦は公務労働として量的拡大に向いたものの財源の 確保の困難さから，税による政策から「高齢者介護を社 会で支える」として介護保険制度が発足し，企業労働も 加わり今日に至った。 ...
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学びの意義を理解し自ら学び続ける生徒を育成する カリキュラム・マネジメント
... ２ 共通研究主題の解説 本研究は，生徒に資質・能力を育むために，教育課程に基づき組織的かつ計画的に教育活動の質を高 める実践研究（効果的なカリキュラム・マネジメントに関する実践研究）である。本校の教育目標「自 主自律 豊かな心で たくましく」のもと，カリキュラム・マネジメントの視点を踏まえ，SDGsを意識し た横断的・総合的な学習活動や探究活動を系統的につなげるカリキュラム開発を通して，学びの意義を ...
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長く働き続けるための「学び直し」の実態と意識
... 当研究所では、2018 年３月に実施した「人生 100 年時代の働き方に関するアンケート 調査」 ＊１ 結果をもとに、民間企業で正社員として働く男女の職業能力開発（学び直し） の実施状況について分析をおこなった。この中から本稿では、特に学び直しを実施して いない人に焦点を当てて、どのような人が実施していないのか、なぜ実施しないのか、 さらに多くの人が実施するために何が必要なのかを探る。このことを通して、労働環境 ...
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(書評) 『僕たちはいつまでこんな働き方を続けるのか？』
... もちろん、いわゆる「ブラック企業」に勤めている場合は、超長時間労働、 超低賃金のために、生活に余裕を感じることもないであろう。しかし、一般的 な企業に勤めている人が生活に余裕を感じられないのは、その企業が原因では ないのである。なぜなら、問題の本質は、個別の A 社、B 社、C 社の給与体 系や条件にあるわけでないからである。一見、条件が良さそうに見える同業他 ...
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まちを守り地域が在り続けるための意識づけとシビックプライド
... RESAS とは、経済産業省と内閣官房（まち・ひと・しごと創生本部事務局）が保有する産業・ 人口・観光等の地域経済に関わる様々なビックデータを見える化したものである。 人口減少、過疎化が構造的に進展し、疲弊する地域経済を真の意味で活性化させていくために は、地域の現状・実態を正確に把握し、将来の姿を客観的に予測したその上で、地域の実情・特 性に応じた施策の検討とその実行が不可欠である。そのため、国が、地域経済に係る様々なビッ ...
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第 2 章 第 図 企業規模別企業数の推移 ( 万者 ) 大企業中規模企業小規模企業 企業数計 421 万者 39 万者 企業数計 382 万者 小規模企業 367 万者 41 万者 334 小規模企業 325 万者 15
... 係る委託事業」の分析結果を基に検証を行う 11 。 この分析では、（一社）CRD協会が会員（信用保 証協会及び金融機関）から提供を受けた会員取引 先中小企業の財務データ等を用い、2003年から 2007年（以下、「第1期」という。）、2007年から 2009年（以下、「第2期」という。）及び2009年 から2013年（以下、「第3期」という。）の3期間 における中小企業の生産性の上昇率を計測し、そ ...
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「地方財源不足額」は本当に解消されているのか？―先送りされ続ける臨時財政対策債の償還財源確保
... 3――高まる臨時財政対策債への依存 1｜臨時財政対策債発行可能額と実際の起債額 前節で見たとおり、臨時財政対策債は「折半対象前財源不足額」に対する財源としても、 「折半対象 財源不足額」の地方負担分に対する財源としても使われているため、その発行額は循環的に変動しつ つも、趨勢的に増えていくはずである。厳密に言えば、 「地方財政対策」で決まる臨時財政対策債の総 額も、[r] ...
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