Top PDF 第５期府中市男女共同参画推進懇談会（以下

「第3次府中市男女共同参画計画について」報告書（平成18年5月）第4期府中市男女共同参画推進懇談会東京都府中市ホームページ

... また、市内の事業所で、男女ともに働きやすい環境を実践しているところを表彰する等、他の事業所でもその事例に学べるようなことも検討することを要望します。介護支援の充実については、高齢社会を踏まえた施策の推進を図る必要があります。働き続けるための制度の普及については、働きたい、働き続けたいと考える女性が増えてきており、また、女性がその個性と能力を充分に発揮して働くことが、企業の ...

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資料府中市男女共同参画推進協議会議事録東京都府中市ホームページ

... 講習就職面接会等のンフッを配及びスタの掲示広報の掲載をすまたワク府中の求人情報を配す国や東京都情報の提供をけ労働関法労働保険＆労働者災害補償保険・用保険＇労働相談労働関機関就労に関すキッ講習就職面接会等のンフッを配及びスタの掲示広報の掲載をしたまたワク府中の求人情報を配した ...

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会議録男女共同参画推進市民会議(第2期)｜武蔵野市公式ホームページ

... ■ 女性に関する相談窓口は、いつでもそこに連絡をすれば相談できるというように一本化したほうが良いと思う。 ■ １５年位前から共稼ぎと片稼ぎというのは完全に逆転していて、社会進出というと聞こえはいいが、共稼ぎでないとやっていけない状況というのが確実に生まれてきている。責任を持った保育を行なう認可保育園をつくってほしい。 ■ ...

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目標4 男女共同参画社会づくり第5次府中市男女共同参画計画（案）に係るパブリック・コメント実施結果東京都府中市ホームページ

... 低人尊さ社会形成世界人言以来男女等女性人い国際的取組進展目覚く日本い性基く差別をく法整備さ依然女性男性比経済的社会的弱い立場あ構造的男女ㄧ等根強く残い ...

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資料府中市男女共同参画推進協議会議事録東京都府中市ホームページ

... 地域支えあい体制構築生い活動場や機会地域創出う組 H 計画数値目標い老人会員数 H 女性 , 人男性 , 人 H 女性 , 人男性 , 人減少い女性割合前様割以あ男性参者呼参やい事業内容等男女共参画事業中男性向項目焦点置い事業期待 ...

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資料府中市男女共同参画推進協議会議事録東京都府中市ホームページ

... 評価府中市男女共同参画推進懇談会に第者評価及総合評価項目評価基準立計画に基づ着実に実行い …施策非常に良好に進展い担当課の自己評価適に行えい …施策良好に進展い課題適に把握い ...

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資料府中市男女共同参画推進協議会議事録東京都府中市ホームページ

... ５事業概要 ························································································· ５施設利用状況相談状況講等実施状況 ...

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第29回府中市男女共同参画推進フォーラム記録誌

... さて、現在、国では女性の活躍推進法が制定されるなど、男女共同参画社会の実現に向けた動きがある中、本市においても、第５次府中市男女共同参画計画に基づき取り組みを進めているところです。今後とも様々な関連 ...

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平成22年度第6回第5期府中市男女共同参画推進懇談会会議録東京都府中市ホームページ

... イ子どもに関する相談の充実（０８５－③）について質問数値目標『子育てひろば「ポップコーン」２２年度６か所から２６年度１１か所を目標』となっているが、どういうことか。回答２０年度及び２１年度の取組と実績には『子育てひろば「ポップコーン」 ...

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男女共同参画推進市民会議(第2期)意見書

... 情の処理等第十七条国、政府実施する男女共同参画社会の形成の促進に関する施策又男女共同参画社会の形成に影響を及すと認られる施策についての情の処理のたに必要な措置及び性別による差別的取扱いその他の男女共同参画社会の形成を阻害する要因によて人権侵害された場合にける被 ...

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はじめに、目次第5次府中市男女共同参画計画東京都府中市ホームページ

... （1）高齢者・障害者・介護者支援等の充実 Ⅲ 「人権が尊重される社会の形成」 …………………………………………… 24 1 配偶者等からの暴力の防止 ……………………………………………………… 26 （1）暴力の根絶に向けた取組の推進（2）被害者に対する支援の充実（3）自立支援体制の確立 2 人権の尊重 ………………………………………………………………………… 29 ...

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基本的な考え方、体系図第5次府中市男女共同参画計画東京都府中市ホームページ

... 本計画は、府中市婦人行動計画、府中市女性行動計画、第３次、第４次府中市男女共同参画計画を引き継ぎ、府中市総合計画を上 ...

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「府中市男女共同参画計画の推進について」中間報告書（平成24年3月）

... 22 年度の 53 審議会・協議会などで、女性委員が０の委員会が２機関、女性委員の割合 30 ％以下が 21 機関あります。全体平均で 30 ％を超えたとはいえ、女性委員の構成率の低い審議会・協議会などでの女性委員登用率を数値目標にしている 40 ％に近づけるよう取り組まれることを提言します。機関の性質上、男女比に偏りがあってもや ...

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計画の内容第5次府中市男女共同参画計画東京都府中市ホームページ

... …………………………………………… 男女が共に社会のあらゆる分野に参画していくためには、仕事、家庭、地域活動にバランスよく参画できる環境づくりが必要となります。しかしながら、私たちの意識の中に根強く残る、男は仕事、女は家事・育児・介護等を担うという固定的な性別役割分業意識が、女性の長期就労を阻む一因ともなっていま ...

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基本目標3．働く場での男女共同参画の推進第4期ねやがわ男女共同参画プラン及び取組／寝屋川市ホームページ

... 資料：「平成21年市民意識調査」課題 2 就業や起業に関する支援【現状と課題】「平成21年市民意識調査」によると、現在働いていない40歳代以下の女性の約 6 割以上が「すぐにでも働きたい」又は「今すぐは無理だが将来は働きたい」と答え、30、40歳代の大 ...

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参考資料第5次府中市男女共同参画計画東京都府中市ホームページ

... ３第 1 項本文に規定する場合において、被害者がその成年に達しない子（以下この項及び次項並びに第12条第 1 項第三号において単に「子」という。）と同居しているときであって、配偶者が幼年の子を連れ戻すと疑うに足りる言動を行っていることその他の事情があることから被害者がその同居している子に関して配偶者と面 ...

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参考資料第5次府中市男女共同参画計画東京都府中市ホームページ

... ● 国連婦人の地位委員会「北京＋15」記念会合（ニューヨーク） ● 「仕事と生活の調和（ワーク・ライフ・バランス）憲章」及び「仕事と生活の調和推進のための行動指針」改定 ...

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男女共同参画推進市民会議（第3期）意見書

... 情の処理等第十七条国、政府実施する男女共同参画社会の形成の促進に関する施策又男女共同参画社会の形成に影響を及ぼすと認られる施策にいの情の処理のたに必要措置及び性別による差別的取扱いその他の男女共同参画社会の形成を阻害する要因によっ人権侵害された場合にける被 ...

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平成22年度第5回第5期府中市男女共同参画推進懇談会会議録東京都府中市ホームページ

... 意見今の様式では、評価できない部分もあるため、様式も考え直す必要があるのではないか。質問報告書の記載に関して、事務局は担当課からの意見があるか。回答他課はともかくとして、事業項目８３－①～③は相談事業についての項目であるため、なかなか記載は難しい。特に事業項目８３－①については法務局から詳細に公開しないように指導を受けている。事業項目８３－①～③について ...

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平成20年度第6回第4期府中市男女共同参画推進懇談会会議録東京都府中市ホームページ

... ・推進懇談会の委員に応募したときは、男女共同参画について、意見を自由に協議できる場であると考えていた。しかし、市長から諮問事項を受け、防災について協議することとなり、協議したいことを考えていたが、協議できず残念であった。また、男女共同参画の推進について、女性が一人の人間として、自 ...

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