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社内コンプライアンスへの意識の高まり

今月のシンガポールトピックス シンガポール人の健康志向の高まり 日本では 2006 年に メタボリックシンドローム ( 通称メタボ ) という言葉が流行語に選ばれた頃から健康への意識が急速に高まり 現在では多くの人がフィットネスクラブに通い 趣味としてランニングや登山が広く普及するなど 健康志向は年

今月のシンガポールトピックス シンガポール人の健康志向の高まり 日本では 2006 年に メタボリックシンドローム ( 通称メタボ ) という言葉が流行語に選ばれた頃から健康への意識が急速に高まり 現在では多くの人がフィットネスクラブに通い 趣味としてランニングや登山が広く普及するなど 健康志向は年

... 今年 12 月には、健康推進庁が糖分多い清涼飲料規制案(糖分多い清涼飲料全 面的な販売禁止、砂糖税導入、糖分多い清涼飲料広告禁止など)について一般 から意見を公募するなど、政府取組みは年々強化されています。 また、政府はヘルスケア関連ポータルサイト「HealthHub」 ...

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HOKUGA: 「過程の公平性」と成果主義の導入による社内への影響についての 実証分析

HOKUGA: 「過程の公平性」と成果主義の導入による社内への影響についての 実証分析

... ル向上,b.仕事能率向上,c.従業員 帰属意識高まり,f.評価公正・公平感 増大,g.従業員収入安定に対する不安 定感弱まり,n.業績向上というプラス 面が高くなっている。一方,労働組合側認 ...

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1. けいはんな におけるスマート コミュニティのアプローチ スマート が出てきた背景 ( 仮説 ) 厳しいニーズを実現するソリューションの実現性が高まったことが スマート の実証を後押し 聖域なきムダ削減の社会ニーズの高まり ( 削減の高い目標など ) ユーザ意思を供給側へ反映する ニーズの高まり

1. けいはんな におけるスマート コミュニティのアプローチ スマート が出てきた背景 ( 仮説 ) 厳しいニーズを実現するソリューションの実現性が高まったことが スマート の実証を後押し 聖域なきムダ削減の社会ニーズの高まり ( 削減の高い目標など ) ユーザ意思を供給側へ反映する ニーズの高まり

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RIETI - 有配偶女性のジェンダー意識・仕事意識と子どもへの影響―2014年「女性の活躍」調査の分析より―

RIETI - 有配偶女性のジェンダー意識・仕事意識と子どもへの影響―2014年「女性の活躍」調査の分析より―

... 5項目を選定し、4件法で回答に1~4点スコアを割り当て、その総和(Cronbach α=0.608)レンジを中央値で区分し、中央値より小さい値を「ジェンダー意識リベラル」、 中央値より大きい値を「ジェンダー意識保守」としてカテゴリー変数を作成した。また、 ...

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MJ148 04 論文 社内スタートアップ創出への組織対応 ― サイバーエージェントが実践からつかんだ知見 ―

MJ148 04 論文 社内スタートアップ創出への組織対応 ― サイバーエージェントが実践からつかんだ知見 ―

... 4-3.「CA8」で組織新陳代謝をうながす サイバーエージェントでは,イノベーション を起こして会社を変革したり,アントレプレ ナーを社内から次々に生み出していったりする ためには,組織新陳代謝を加速化することが 重要だと考えている。そこでサイバーエージェ ントでは,2 年に 1 度,8 人取締役うち 2 人 が入れ替わるという仕組みを確立している。 ...

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映像で知る情報セキュリティ社内研修用教材 Information-technology Promotion Agency, Japan 主な対象主に組織内の情報セキュリティ教育担当者 P マークや ISMS の事務局担当者 コンプライアンス部門担当者 その他情報セキュリティの最新状況を入門的に理解し

映像で知る情報セキュリティ社内研修用教材 Information-technology Promotion Agency, Japan 主な対象主に組織内の情報セキュリティ教育担当者 P マークや ISMS の事務局担当者 コンプライアンス部門担当者 その他情報セキュリティの最新状況を入門的に理解し

... キュリティ教育を行う方法を学ぶ。各テーマについて 10分程度映像を上映し、セキュ リティ上脅威と対策についてポイントを絞った解説を行う。受講者が組織に持ち帰り、 メンバー情報セキュリティ意識と対策知識に向けた教育を行えることを目指した実 践的コース。本コースでは下記テーマをとりあげる。 ...

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・コンプライアンス・プログラムの例

・コンプライアンス・プログラムの例

... (社内体制整備) 第5条 国際運送貨物運送業務等遂行に際して責任体制を明らかにするため、 各部門におけ る業務内容、従業者権限及び責任範囲を明確に定める。 2 各部門間、 本支店間及び各従業者間等における情報伝達及び共有化が確実に行われるよう連 ...

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目 次 ( 頁 ) 1.コンプライアンス 宣 言 1 2.コンプライアンスとは 2 3.コンプライアンスの 規 準 等 4 4.コンプライアンスに 係 る 理 念 体 系 5 5.コンプライアンス 違 反 を 防 止 するためのアクションプラン 7 6.コンプライアンス 体 制

目 次 ( 頁 ) 1.コンプライアンス 宣 言 1 2.コンプライアンスとは 2 3.コンプライアンスの 規 準 等 4 4.コンプライアンスに 係 る 理 念 体 系 5 5.コンプライアンス 違 反 を 防 止 するためのアクションプラン 7 6.コンプライアンス 体 制

... ERCAは、これら業務を適切かつ着実に推進するとともに、独立行政法人に求められる 自主的・自律的な組織及び業務運営を行い、環境分野政策実施機関として国内外から様々 な要請に応え、環境政策一翼を担ってまいります。 特に、業務を進める上では、 「コンプライアンス」を十分に理解し、実践することで、国民 ...

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OSSライセンス・コンプライアンスの必要性と対策のご紹介

OSSライセンス・コンプライアンスの必要性と対策のご紹介

... Q9. Apache License, Version 2.0は、GPLv2と「互換性がない」と 言われてきた。「互換性がない」とはどういう意味か最も近い 説明はどれか。 ア 文字通り、ライセンス内容に互換性がないこと。文章を差し 替えができないこと。 ...

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【資料】コンプライアンス推進の取り組み状況について

【資料】コンプライアンス推進の取り組み状況について

... (3)平成27年度 コンプライアンス推進施策主な実施内容 ○階層別研修(12月~1月) 定期人事異動に伴い,新たに所長・課長となる方を対象に,コンプライアンス推 進重要性や管理職に求められる役割等を認識するため,研修を実施した。 また,LLW流量計不適切事案発生原因を踏まえた取り組みとして,全ライン管 ...

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Information-technology Promotion Agency, Japan Software Reliability Enhancement Center アジャイル開発の現状と課題 ~ アジャイル開発への関心の高まりに応えるために ~ アジャイルジャパン 2014 北陸サテライト

Information-technology Promotion Agency, Japan Software Reliability Enhancement Center アジャイル開発の現状と課題 ~ アジャイル開発への関心の高まりに応えるために ~ アジャイルジャパン 2014 北陸サテライト

... 開発中に要求変更が頻繁に発生することが予想されるプロジェクトでは、チームが扱う要求全体像と 状態、直近イテレーションで何を開発するかが分かっており、柔軟に優先順位を変えられる必要があるた め、「 プロダクトバックログ(優先順位付け) 」、「 スプリントバックログ 」および「 プロダクトオーナー 」を活用する。 プロダクトバックログ(優先順位付け) ...

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セキュリティとコンプライアンスのためのテストデータ管理

セキュリティとコンプライアンスのためのテストデータ管理

... Informatica Persistent Data Masking により、 IT 組織はデータマスキング方針作成、維持、適用を行い、 テストや運用環境において機密データを保護し、不正な社外流出を防ぐことができます。この拡張可能な データマスキングソフトウエアは、データベース、プラットフォームを問わず、多様なデータベース、マ ...

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ガバナンス コーポレートガバナンス 内部統制システム コンプライアンス コンプライアンスの考え方 企業倫理要項 の遵守個人情報保護の取り組み内部通報システムと公益通報者の保護公正な取引 リスクマネジメント 自然災害発生時の対応廃棄物処理に関するリスクへの対応解体工事に係る環境関連法への対応土壌汚染に

ガバナンス コーポレートガバナンス 内部統制システム コンプライアンス コンプライアンスの考え方 企業倫理要項 の遵守個人情報保護の取り組み内部通報システムと公益通報者の保護公正な取引 リスクマネジメント 自然災害発生時の対応廃棄物処理に関するリスクへの対応解体工事に係る環境関連法への対応土壌汚染に

... 積水ハウスグループは、グループ各社が企業活動を進める上で、会社および役員、従業員が遵守すべき企業倫理に関する 共通事項として、2003年10月に「積水ハウスグループ企業倫理要項」を制定し、運用しています。 例えば、製品およびサービス情報とラべリングに関する規制および自主規範としては、「1‒2.法規範遵守」「2‒3.各種 ...

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(3) 協会員の投資勧誘 顧客管理等に関する規則第 5 条の3の考え方 ( 高齢顧客への勧誘による販売に係るガイドライン ) の制定について 協会員の投資勧誘 顧客管理等に関する規則 第 5 条の3について 協会員における社内規則等の整備に資するため 高齢顧客への勧誘による販売に係る社内規則において

(3) 協会員の投資勧誘 顧客管理等に関する規則第 5 条の3の考え方 ( 高齢顧客への勧誘による販売に係るガイドライン ) の制定について 協会員の投資勧誘 顧客管理等に関する規則 第 5 条の3について 協会員における社内規則等の整備に資するため 高齢顧客への勧誘による販売に係る社内規則において

... 定結果を連絡することにより、当該高齢顧客が当該取引を行ったことについて 認識を確認すべきと考えます。この連絡は役席者に限る必要はありませんが、 高齢顧客反応確認を行うという趣旨に照らして、顧客には誰が約定後連 絡を行うかをあらかじめ決めておけばよいと考えます。 ...

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Yokosuka Area of Responsibility 横須賀管轄区域 YOKOHAMA NORTH DOCK 横浜ノースドック (Logistics) 後方支援 TSURUMI 鶴見 (POL Depot) 貯油施設 凡例 横須賀海軍施設 ATSUGI 厚木 (Naval Air Faci

山形大学コンプライアンス指針目次 1 コンプライアンス推進の意義 1 2 コンプライアンス指針の制定趣旨 3 3 コンプライアンスを遵守すべき対象 3 4 行動規範 3 (1) 教職員の行動規範 3 (2) 学生の行動規範 5 5 個別の留意事項 6 (1) 人権の尊重 6 (2) 障害を理由とする

... そのためには,法令やルールを遵守すればよいという姿勢ではなく,社会的な信用失墜行為 が生じるリスクを念頭に置き,法令やルールにない部分をどのように行うが適正なか,を 常に意識して対応することが求められます。 つまり,法令やルールによって禁止されてはいないが,「その行為により社会信頼を損な うと考えられること」は行わない,又は,法令やルールによって義務化されてはいないが, 「そ ...

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1 当社における 働き方改革 の必要性 働き 改 が必要とされる背景 時間労働が美徳という国家公務員時代からの社内 の残存 特定のベテラン社員へ依存した業務運 管理 社員育成等のマネジメントに対する意識の 如 働き 改 の取組の 向性 効率性を重視した仕事の仕 マネジメント 法の改 管理社員の意識改

1 当社における 働き方改革 の必要性 働き 改 が必要とされる背景 時間労働が美徳という国家公務員時代からの社内 の残存 特定のベテラン社員へ依存した業務運 管理 社員育成等のマネジメントに対する意識の 如 働き 改 の取組の 向性 効率性を重視した仕事の仕 マネジメント 法の改 管理社員の意識改

... (何をどこまで決めたいか、報告なか、協議なか等) 3.ファシリテーターを決め、タイマー等を活⽤した時間管理を実施 (各部にタイマーを配備) スペース有効活⽤だけでなく部⾨コミュニケーション⾯でも効果的 ➢ 管理者ー社員間コミュニケーションが活発 きめ細やかなマネジメントが可能 ...

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・コンプライアンス・プログラムの例

・コンプライアンス・プログラムの例

... なお、貨物情報を有する輸出しようとする貨物を内貨まま国内に引き取る場合、あるいは 滅却承認貨物又は収容される貨物を搬出する等場合は、 「搬出確認登録」 (貨物引取り)を行 う。] (2) 提示された輸出許可書内容に不審な点を発見したとき、又は提示された輸出許可書と当 該搬出しようとする貨物と相違を発見したときは、直ちにその内容を貨物管理部門責任 ...

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OSSライセンス・コンプライアンスの必要性と対策のご紹介

OSSライセンス・コンプライアンスの必要性と対策のご紹介

... ウ 自社製品に関する記事でも雑誌複製権は、著作者である記者にあり、記者専有する 複製権を侵害しています。 l 第三十条 著作物は、個人的に又は家庭内その他これに準ずる限られた範囲内において使用することを 目的とするときは、次に掲げる場合を除き、その使用する者が複製することができる。 ...

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第 2 章 _ コンプライアンスと内部統制 _ doc 第 2 章 : コンプライアンスと内部統制 0. コンプライアンスと法的要請コンプライアンスという概念が 米国において 法令遵守 としてスタートしたこと 国内のコンプライアンスへの取り組みが 内部統制 の構成要素や目的として 会社法

第 2 章 _ コンプライアンスと内部統制 _ doc 第 2 章 : コンプライアンスと内部統制 0. コンプライアンスと法的要請コンプライアンスという概念が 米国において 法令遵守 としてスタートしたこと 国内のコンプライアンスへの取り組みが 内部統制 の構成要素や目的として 会社法

... 「内部統制」という言葉は、英語「Internal Control」を日本語訳した言葉です。 「コントロール」を「統制」と翻訳したです。「コントロール」と「統制」とでは、 日本語として受ける印象がまるで違うので、何か別ことと思うではないでしょう か。「内部統制」という言葉は、何かしら強引な絶対的強制力を連想させます。これに ...

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英語の社内公用語化を考える

英語の社内公用語化を考える

... や通訳には時間的、 経済的コストが発生する。 また、 翻訳や通訳を介するこ とで、 誤解や意思決定遅れという2つ目直接的コストも生じる。 間接的コストとしては、 優れた人材を喪失することとエレクトロニクス情 報技術を利用した 「E経営」 から取り残されることをあげている。 日本語が できなければ企業内における意思決定や情報共有に参画できなくなり、 日 ...

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