益が16億41百万円(前事業年度実績
株 主 の 皆 様 へ 株 主 の 皆 様 へ グループの 概 況 に ついてご 報 告 申 しあげます 45 百 万 円 ( 前 年 同 期 比 0.6% 減 ) 営 業 利 益 は270 億 64 百 万 円 ( 前 年 同 期 比 14.0% 増 ) 経 常 利 益 は 252 億 37 百
... もあり、未だ不透明であります。当期の収支見通し といたしましては、昨年オープンした東京スカイツ リータウンのさらなる収益向上に取り組むほか、引 き続き各部門においても積極的な営業活動を展開 する一方、省力化をはじめ、徹底した経営効率化 をはかり、すでに前倒し達成いたしました「東武グ ループ中期経営計画2010～2013」の数値目標 （当期純利益200億円等）について、さらなる上積 ...
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(2) 海外営業部の平成 18 年 3 月期における経営成績海外営業部 (a) 当社平成 18 年 3 月期実績 (b) 比率 (a/b) 売 上 高 1,539 百万円 29,165 百万円 5.3% 売上総利益 501 百万円 13,643 百万円 3.7% 営業利益 1,491 百万円 5,6
... １．事業譲渡の理由 当社は、①国内パチスロ・パチンコ事業、②海外カジノ向けゲーミング機器事業、③ウィン・ リゾーツ社を通じたカジノホテル運営の共同事業者としての参画の 3 つの事業を中心として業容 拡大を目指しております。その中で、当社は海外カジノ向けゲーミング機器事業の事業規模拡大 ...
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平成 9 年度財務諸表 ( ) Ⅰ. 損益計算書 法人全体 計数は単位未満切捨て, 費用 収益 6,79 百万円 7,7 百万円 特定救済給付金 他給付金等 3,7 前中期目標期間繰越積立金取崩額を除いた収益額は,38 百万円 3 保健福祉事業費 手数料 審査等事業費,98, 安全対策等事業費,68
... 収 支 差 － 1 概 要 ・受託業務収入については、給付金財源等の必要額を委託元である（公財）友愛福祉 財団から受けており、給付金等の支出が見込みを下回ったため減収となった。 ・特別手当等給付金及び調査研究事業費の不用額については、それぞれ給付金及び調査 ...
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歳出 一般会計の歳出については図表 2 図表 3のとおりとなっています 普通建設事業費 7,84 万円 前年度比 :6,162 万円 (19.9%) 増 公債費 7,169 万円 前年度比 : 6,452 万円 ( 8.8%) 減 人件費 2,72 万円 前年度比 : 1,96 万円 ( 3.%)
... また、平成25年度の借金（起債発行）については一般会計で2億8,727万円を見込んでおり、前年度当 初との比較で▲1,103万円（▲3.7％）の減額となっています。毎年新たに起債は発行しているものの、返 ...
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特別会計 特定の収入で特定の事業を行う会計です 平成 30 年度平成 30 年度上半期 (9 月 30 日 会計名予算現額収入済額支出済額 国民健康保険事業 ( 事業勘定 ) 国民健康保険事業 ( 直営診療施設勘定 ) 23 億 3,651 万円 12 億 7,938 万円 9 億 5,766 万円
... 30 年度 まちの財政事情 平成 30 年度上半期（９月 30 日 現在）の予算執行状況をお知らせします。 ※収益的収支：使用料などの事業収入とそれに対応する人件費などの費用のことです。 ※資本的収支：施設整備するための補助金などの収入と企業会計債の元金償還金などの支出のことです。 ...
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2 事業別の状況 ( セグメント間取引消去前 ) HR ソリューションエキスパートサービス ( 人材派遣 ) インソーシング ( 委託 請負 ) 他売上高 136,689 百万円 営業利益 2,801 百万円 エキスパートサービス 売上高 83,827 百万円 人材ニーズは引き続き堅調で メーカーや
... ライフソリューショ ライフソリューショ ライフソリューション ン ン ン ン 売上高 2,743百万円 営業利益 65百万円 介護分野の株式会社パソナライフケアでは、介護施設の運営に加えて、家事代行サービスや仕事と介護の両立支 援に関するサービス等を伸ばし、保育分野の株式会社パソナフォスターでは保育園や学童等の子育て支援施設・案 ...
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3 平成 26 年度決算概要 (1) 貸借対照表 ( 財政状態 ) 1 資産資産の総額は 190 億 6 千 5 百万円 ( 対前年度比 0.6% 1 億 2 千 4 百万円減 ) である 資産のうち固定資産は 175 億 6 千 6 百万円であり 主な資産は 土地 建物及び教育研究機器等で 総資産
... 公立大学法人は、住民その他の利害関係者に対し財政状態や運営状況に関する説明責任を 果たし、自己の財務状況を客観的に把握する観点から、財務諸表等の作成と公表が義務付け られている。 財務諸表等は、事業年度の終了後、３月以内に作成し、監事及び会計監査人の監査を受け たうえで、設立団体の長である知事へ提出し、その承認を受ける必要がある。なお、知事は、 ...
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売 上 高 と 経 常 利 益 の 推 移 ( 百 万 円 ) 売 上 高 経 常 利 益 ( 百 万 円 ) 14,000 12,000 10,000 13, ,165 10,790 9,949 10, ,000 6,
... 一方、子会社で展開する新規事業に関しては、フォーリー、キールスの2社 のうち、フォーリーが成長ステージに入っている。フォーリーが2013年8月末 にリリースしたスマートフォン・タブレット端末向けの知育アプリ「えほんで あそぼ！じゃじゃじゃじゃん」が幼児向けに好評を博しており、2014年1月に ...
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連 結 株 主 資 本 等 変 動 計 算 書 株 主 資 本 平 成 27 年 4 月 1 日 から 平 成 28 年 3 月 31 日 まで 資 本 金 資 本 剰 余 金 利 益 剰 余 金 自 己 株 式 株 主 資 本 合 計 百 万 円 百 万 円 百 万 円 百 万 円 百 万 円 当
... 「企業結合に関する会計基準」（企業会計基準第21号 平成25年９月13日。以下「企業結合会計基準」 という。）、「連結財務諸表に関する会計基準」（企業会計基準第22号 平成25年９月13日。以下「連 結会計基準」という。）および「事業分離等に関する会計基準」（企業会計基準第７号 平成25年９月13 ...
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平成 26 年度 事業概況 四半期事業概況 保証承諾 件数 Ⅰ 2,557 Ⅱ Ⅲ Ⅳ 年度累計 2,557 ( 単位 : 百万円 %) 金額 前年同期比件数金額 42, , ( 億円 ) 5,000 4,500 4,000 3,500 3,0
... 京都府京丹後市間人は、お世辞にも交通アクセスが良い といえる場所ではありません。何が人を惹きつけるのでしょうか。 「間人には幻とも言われる “間人ガニ”があります。通常のカニ 漁とは異なり、 日帰りで漁が行われます。漁獲量が極端に少な いことが幻といわれる所以です。この地域はカニ以外にも四季 ...
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中南米地域における JICA 事業規模 (2016 年度 ) 南米地域 合計 億円 事業規模 構成比 ブラジル 億円 39.4% ペルー 億円 21.0% パラグアイ 億円 16.0% ボリビア 億円 6.3% エクアドル 9.61 億円
... を促進する「質の高い成長」の実現に向け、エネルギー分 野等のインフラ支援を通した各国の経済基盤整備支援に 取り組んでいます。 ボリビアでは、2014年7月に円借款を供与した「ラグ ナ・コロラダ地熱発電所建設事業（第一段階第一期）」に 続き、2017年3月に第二段階として出力合計100MW の地熱発電所を建設するための円借款「ラグナ・コロラ ...
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年 3 月期の連結業績予想 (2018 年 4 月 1 日 ~2019 年 3 月 31 日 ) 売上収益調整後営業利益税引前当期利益 親会社株主に帰属する当期利益 (% 表示は対前期増減率 ) 基本的 1 株当たり当期利益 百万円 % 百万円 % 百万円 % 百万円 % 円銭 通期
... （３）事業等のリスク 当社グループの経営成績及び財政状態等に影響を及ぼす可能性のあるリスクとしては、エレクトロニクス・自動 車・建設等関連業界の市場動向、米国・アジア・欧州等各販売地域における景気変動、国際市況の影響による原材料 価格の変動、資金調達に係る金利変動・信用リスクによる影響、為替レートの変動による外貨建取引・外貨建資産・ ...
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科 目 ( 資産の部 ) Ⅰ. 流動資産 1. 連結貸借対照表 ( 実績 / 前期末 ) 増減前期末構成比当期末構成比増減比 ( 印減 ) ( 百万円 ) (%) ( 百万円 ) (%) ( 百万円 ) (%) 現金及び預金 209, ,801 54,663 1 受取手形及び売掛金 25
... 株式会社オリエンタルランド 経理部IRグループ 注意事項： 本資料は、OLCグループの業績及び今後の経営戦略に関する情報の提供を目的としたものであり、当社が発行する 有価証券の投資勧誘を目的としたものではございません。 ...
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1. 四半期連結貸借対照表 ( 実績 / 前期末 ) 科 ( 資産の部 ) 2016 年 3 月末 構成比 当四半期末 構成比 増減 ( 印減 ) 増減比 ( 百万円 ) (%) ( 百万円 ) (%) ( 百万円 ) (%) Ⅰ. 流 動 資 産 現 金 及 び 預 金 209, ,1
... 株式会社オリエンタルランド 経理部IRグル プ www.olc.co.jp 本資料にて開示されているデータは、発表日現在の判断や入手可能な情報に基づくものです。当社グループの事業は、 顧客嗜好・社会情勢・経済情勢等の影響を受けやすい特性を持っているため、本資料で述べられている予測や見通しには、 不確実性が含まれていることをご承知おきください。 ...
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平成7年度一般会計当初予算 16億6,000万円 平成7年第1回つがる市議会定例会において 平成7年度つがる市一般会計当初予算が可決され ました 平成7年度一般会計の予算規模は 16億6,000万円で 前年度当初予算に比べて10億 5,300万円 4.6% の減となっています 私たちの暮らしに活かさ
... 森田小学校吹奏楽部が 3 月 1 日、同校体育館で卒業演奏 会を開催し、思い出の詰まった楽曲を披露しました。 同部では昨年度、吹奏楽コンクール県大会で金賞を受賞。 東北大会にも出場した功績で市の青少年文化賞が授与されま した。この日は、コンクール入賞曲や馴染みのある映画テー マ曲のほか、各パートに分かれて合奏曲を披露。心を一つ にした素晴らしい演奏で、約 100 人の聴衆を魅了しました。 ...
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1. 利益 年度の当期純利益 ( 単体 ) は 金利低下の影響等により資金利益が減少したものの 役務取引等利益や有価証券関係損益の増加などにより 前年比 4 億円増加し 億円となりました 年度 前年度比 コア業務粗利益 億円 億円 資金利益 うち貸出金利息 投信解約益 役務取引等利益 経 費 コア業
... Ｅ－ｍａｉｌ NRXKRX#KRNXHWVXEDQNFRMS ホームページ KWWS ZZZKRNXHWVXEDQNFRMS お問い合わせ先 本資料には、将来の業績に関する記述が含まれています。こうした記述は、将来の業績を保証するものではなく、リスクや不確実性を内包する ものであり、経営環境の変化等により計画または予想の数値と異なる結果となる可能性があります。 ...
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売 上 高 営 業 利 益 の 推 移 ( 百 万 円 ) 売 上 高 営 業 利 益 ( 百 万 円 ) 3,800 30,000 4,000 25,000 20,000 15,000 10,000 5, /3 期 より 連 結 1,044 6,895 10,423 伪 伪
... マーベラス AQL 7844 東証 1 部 2014 年 5 月 30 日 （金） しかし、同社はあえて、幕末 Rock を PSP 向けとして販売した。 これは、同ソフトのファンは、 若い女性が中心で、 そういった女性は、 登場キャラクターに魅力を感じてゲームをしているの であって、ゲーム機の機能そのものには強い新規性は求めない。むしろ、ゲーム機に関しては、 同じ機種を使い続ける傾向が強いためである。 ...
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連結損益計算書概要 億円未満切捨て FY2009 実績 FY2010 予想 FY2010 実績 FY2011 予想 売上 1,359 億 1,360 億 1,400 億対予想 +40 億 (102.9%) 対前年 +41 億 (103.0%) 1,420 億 < 対 FY10 実績 :101.4%>
... ●既に日本のコミック・ラノベが数多く販売。 ●電子書籍、e-コマースに力を入れている。 角川インターコンチネンタルグループの 書籍/映像/ネットデジタル事業展開 ●パラマウント作品を独占配給。 ...
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2. 港別の貿易概況 小名浜港 輸出額:286 億 14 百万円 3 年ぶりの増加 輸入額:3,405 億 84 百万円 2 年ぶりの減少 輸出入合計:3,691 億 98 百万円 2 年連続の増加 輸出動向 輸出伸率 (36.2%) は 平成 22 年 (27.7%) 以来 3 年ぶりの増加 主に
... 表中、「－」は実績がなかったもの、「０」は表示の単位に満たなかったものを、「空欄」は単位が 異なるため集計できなかったものを表しています。 対前年伸率の「空欄」は、数量、金額の当年、前年又は当年前年とも表示の単位に満たなかった ため、又は実績がなかったために計算ができなかったものを表しています。 ...
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中期経営目標 経営目標数値 ( 連結ベース ) 2016 年度 (2017 年 3 月期 ) 実績 2017 年度 (2018 年 3 月期 ) 予想 2020 年度 (2021 年 3 月期 ) 目標 売上高 447 億円 470 億円 550 億円 経常利益 10 億円 11 億円 20 億円
... ① 人材活躍基盤の整備及び次世代に向けた人材育成 「人材」は経営に寄り添い、 「経営基盤」 「事業戦略」の実現に資するものであり、最も 大切な資源です。 人材活躍基盤として、 「行動・意識の変革」 （行動、意識、企業風土） 、 「支援環境」 （制度、 仕組み、職場）を整備し、一方で「勝ち残る強い組織」 （経営者視点）と「働き甲斐のある 組織」 （従業員視点）の二つを作り上げることを目的として、人材育成をしてまいります。 ・ ...
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