Top PDF 男女共同参画社会の形成を

岡山市男女共同参画社会の形成の促進に関する条例

... 5 男女共同参画社会の形成は，妊娠，出産その他の性と生殖に関する事項について自らの決定が尊重されること及び生涯を通じた健康に配慮されることを旨として，行われなければならない。 6 男女共同参画社会の形成は， ...

10

項目事業所管部局による点検改善評価評価に関する説明事業の目的は国民や社会のニーズを的確に反映しているか本施策は男女共同参画社会基本法に掲げる男女共同参画社会の形成の促進という目標に向け第次男女共同参画基本計画により実施が求められている事業でありかつ成長戦略の中核に女性活躍が位置付

... 画社会の形成の促進という目標に向け、第３次男女共同参画基本計画により実施が求められている事業であり、かつ、成長戦略の中核に女性活躍が位置付けられたことなどにより社会のニーズが高まっている施策に関連する事業 ...

6

男女共同参画社会の形成の促進に関する事業者表彰要綱

... 男女共同参画社会の形成の促進に関する事業者表彰要綱平成２７年３月３１日（趣旨）第１条岡山市男女共同参画社会の形成の促進に関する条例(平成１３年市条例第３４号。以下 ...

2

平成30年度事業者表彰の募集について男女共同参画社会の形成の促進に関する事業者表彰の推薦を募集します｜岡山市｜くらし・手続き｜市民活動・町内会

... 【男女共同参画社会の形成の促進に関する事業者表彰要綱第３条】 ※ただし、この表彰制度により過去に表彰を受けた場合は対象となりません。表彰方法表彰状及び副賞を授与すると共に、その取組を市のホームページ、広報誌、報道発表などを通して、広く紹介します。 ...

2

岡山市男女共同参画社会の形成の促進に関する基本計画第3次さんかくプランについて＜平成24年2月10日＞

... 【重点目標２】性別に基づいて起こる人権侵害の禁止男女がお互いを認め合い人権を尊重することは、男女共同参画社会を形成するうえで重要なことです。しかし、配偶者等からの暴力（DV）、交際相手からの暴力（デートDV）や職場に ...

39

岡山市男女共同参画社会の形成の促進に関する基本計画第4次さんかくプランについて＜平成29年2月9日＞

... 3.1 0 20 40 60 80 職場において家庭生活や地域活動に参加しやすい雰囲気をつくること企業が労働時間短縮や休暇制度の充実に努めること夫婦や家族間で家事などの分担について十分に話し合うこと子どもに家事などを男女で分担するようなしつけや育て方をすること男性が家事などに参加することに対する ...

71

基本目標 Ⅰ 重点分野 1 あらゆる分野における女性の活躍の推進社会における政策方針決定過程への女性の参画拡大 < 基本的考え方 > 男女共同参画社会の形成に当たっては男女が社会の対等な構成員として政策方針決定に共に参画することが極めて重要ですしかしながら本県における女性の政策方針決

... トピックスくるみん・プラチナくるみんマークくるみんマーク・プラチナくるみんマークとは、「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けた証です。次世代育成支援対策推進法に基づき、一般事業主行動計画を策定した企業のうち、計画に定めた目標を達成し、一定の基準を満たした企業は、申請を行うことによっ ...

14

男女共同参画プラン計画書本編

... 本市では、平成 20 年 4 月、「伊達市第 1 次総合計画」を策定し、男性と女性があらゆる分野で対等なパートナーとして、ともに参画し、責任を担い合う男女共同参画社会の形成を目標に ...

27

目標4 男女共同参画社会づくり第5次府中市男女共同参画計画（案）に係るパブリック・コメント実施結果東京都府中市ホームページ

... 男女格差を是法や制整備進様々分女性活躍場広い長い間私意識中形成さ男性 ㆁ事女性家庭いう固定的性別役割分業意識や女男～～けいいううンダヸ社会的性別わ社会構造や生活文化ヷ慣習中偏見 ...

4

糸島市男女共同参画都市宣言わたしたちは男女が対等なパートナーとしてあらゆる分野に参画しともに責任を分かち合い支え合う社会の実現をめざしここに男女共同参画都市を宣言します 1 男女がお互いの人権を尊重し性別により差別的取扱いをすることのないまちをつくります 1 男女が性別に関わりなく一人ひ

... このような状況を踏まえ、ここに、糸島市の男女共同参画社会の形成に関する基本理念を定め、市と市民と事業者等が協力し合って、男女共同参画社会の形成に関する取組を総合的かつ計画的に推 ...

52

平成17年版男女共同参画白書

... 第２部平成16年度に講じた男女共同参画社会の形成の促進に関する施策第２−12−１表 ● 様々な枠組みを活用した援助案件の実施無償資金協力事業開発途上国が必要とする経済・社会の発展のための計画に必要な資機材，施設及び役務（技術 ...

204

第２分野男女共同参画の視点に立った社会制度・慣行の見直し、意識の改革

... ４男女共同参画に関わる調査研究、情報の収集・整備・提供施策の基本的方向男女共同参画社会の形成の基礎的な条件整備として、男女共同参画に関わる調査研究、情報の収集・ ...

6

男女共同参画社会実現に向けた企業意識・実態調査報告書【概要版】

... ◆仕事と生活の調和ワクライフバランスについてヷワヸクヷラヷバランいう言葉認知聞いこあ内容知い割合 44.4 ％あ前回 8.7 ポン前々回 22.2 ポン増加い一方聞いこあ内容く知知合わせ割合 52.2％前回 9.3 ポン前々 ...

4

男女共同参画計画目次武蔵野市男女共同参画計画平成16年度から20年度｜武蔵野市公式ホームページ

... 男女共同参画社会の実現に向けて１９９９年に公布・施行された「男女共同参画社会基本法」では、男女共同参画社会の実現は、２１世紀のわが国社会を決定する最重要課題であると位置付けてい ...

4

ロジックモデルシート（主管課等：市民部男女共同参画推進室）人権尊重・男女共同参画の推進｜盛岡市公式ホームページ

... 【進捗状況】・「あの・なはん」を1回発行。第２次男女共同参画推進計画等を取り上げ，市民への周知を図った。・公募した３人の市民を日本女性会議へ派遣。研修，報告会を通して人材育成を行った。・配偶者暴力相談支援センター　相談件数　ＤＶ1,030件，デートＤＶ47件，ストーカー３件 ...

1

男女共同参画に関する意識調査

... （３）再就職を目指す女性に対する就労支援 16 依然として出産・育児を理由とした離職は多く、30代では「出産のため」が4割半、「育児のため」が3割近い。また、現在働いていない方のうち、30代では「育児がひと段落したら働きたい」が6割以上でほかの年代と比べて多いことがわかった。出産等 ...

16

男女共同参画プラン概要版

... 伊達市においては、「新市建設計画」の中に男女共同参画社会の実現が位置付けられ、合併後の「伊達市第１次総合計画」の中に男女共同参画社会の実現を目指した取り組みを進めることが示されました。 ...

5

男女共同参画に関する意識調査

... 14 今後に向けて報告書 P９３（１）男女共同参画社会実現に向けての理解促進「男性は仕事、女性は家事・育児」といった固定的性別役割分担意識について、前回調査では全体の45.5％が賛成であったが、今回調査では賛成が38.7％となり、前回調査と比べて減少している。また、反対が45.0％で ...

16

男女共同参画計画目標2 武蔵野市男女共同参画計画平成16年度から20年度｜武蔵野市公式ホームページ

... 課題２生涯を通した男女の健康支援体制女性も男性もお互いの身体の特徴を理解し合い、思いやりをもって人権としての性を尊重することが大切です。特に女性には妊娠、出産の可能性があるため、男性とは異なる健康面でのさまざまな問題 ...

7

つくば市男女共同参画審議会

... ますので，そういう部分はお互いに連携を取らせていただいて，私どもは職員のために，また，つくば市は眠る人材の方達を活用できるような，復職できるようなサポートの中でお互いに手を携えあえれば非常に良い施策として今後，すぐには非常に難しいかもしれませんが，方向性を模索できないかしら。とい ...

12

男女共同参画社会の形成を

関連した話題