• 検索結果がありません。

男女共同参画センターを

男女共同参画に関する意識調査

男女共同参画に関する意識調査

... 依然として、家事・育児等の負担女性が担っていることや固定的役割分担意識の 根強さがわかった。「男性は仕事、女性は家庭」というような性別による固定的な役割 分担意識は、社会における男女の活動の自由な選択妨げる要因となっている。 こうした意識に捉われず、男性も女性も個性や能力十分発揮し、様々な活動に参画 ...

16

ぐんま男女共同参画センター 図書資料情報

ぐんま男女共同参画センター 図書資料情報

... 年度 前橋市 2479 k報告書 17 高崎市男女共同参画計画(第二次) 平成20年度~平成24年度 高崎市 2480 k報告書 18 桐生市男女共同参画計画 平成18年度~平成22年度 桐生市 2481 k報告書 19 伊勢崎市男女共同参画計画 平成19年度~平成26年度 伊勢崎市 2482 k報告書 20 ...

61

男女共同参画推進事業 基本施策5 人権が尊重される社会づくり(男女共同参画・人権) | 結城市公式ホームページ

男女共同参画推進事業 基本施策5 人権が尊重される社会づくり(男女共同参画・人権) | 結城市公式ホームページ

... 市民一人ひとりが男女共同参画に関する理解深め,自分自身のこととして考えられるよ う具体的でよりわかりやすい手段選択し実施していく。 さらにコストの効率考えたうえで継続して実施していく。 広く市民に情報提供しているが,事業への参加者は女性が多い。男性自身の課題として ...

2

評価シート(主管課等:市民部課男女共同参画推進室) 人権尊重・男女共同参画の推進|盛岡市公式ホームページ

評価シート(主管課等:市民部課男女共同参画推進室) 人権尊重・男女共同参画の推進|盛岡市公式ホームページ

... 第2次盛岡市男女共同参画推進計画及び第2次盛岡市配偶者等暴力防止対策推進計画の10 年の計画期間が平成27年度から始まっており,庁内において事業行う各部局と連携し推進 図る必要がある。 また,新たに女性活躍推進法が制定されたことから,政策・方針決定過程への女性の参画 さらに促進する必要がある。 ...

5

・資料2 「平成28年度 男女共同参画に関する苦情処理状況について」 函館市男女共同参画審議会 | 函館市

・資料2 「平成28年度 男女共同参画に関する苦情処理状況について」 函館市男女共同参画審議会 | 函館市

... ク ュアル・ハラ メント 男女共同参画に係 市の施策に ついての苦情に関す こと. 男女共同参画を 阻害す と認め[r] ...

1

男女共同参画推進事業実施チェックリストの結果 花巻市男女共同参画推進条例に基づく年次報告 | 花巻市

男女共同参画推進事業実施チェックリストの結果 花巻市男女共同参画推進条例に基づく年次報告 | 花巻市

... (2) 事業実施 周知方法 周知期間 実施場所及 実施日時 い 事業実施 周知方法 い 事業 % より効果的 方法 市民へ周 知し 事業 % 周知期間 確保され いる 回答 事業実施場所 交通 利便性 駐車場 確保 実施場所 安全及び実施日時 項目 い 配慮され た事業 広報へ 記事掲載や補助金 交付 市民 特定 場所へ集まるこ い事業 ある 市民 実 足運ぶこ 予想される事業 い 概 配慮され いる ...

3

男女共同参画推進事業実施チェックリストの概要 花巻市男女共同参画推進条例に基づく年次報告 | 花巻市

男女共同参画推進事業実施チェックリストの概要 花巻市男女共同参画推進条例に基づく年次報告 | 花巻市

... 度 男女共同参画推進事業実施チェックリスト 概要 花巻市男女共同参画基本計画 ける基本理念 豊 活力ある地域社会実現 るた 誰 性別 わら 一人 人間 し 尊重されるこ 多様 生 方認 合い 支え合 うこ 必要 基 市民 価値観 多様化認識し ら 男女共同参画 視点 ...

2

ドキュメンタリー映画「わたしはマララ」上映会&トーク 男女共同参画推進センター講座  上越市ホームページ

ドキュメンタリー映画「わたしはマララ」上映会&トーク 男女共同参画推進センター講座 上越市ホームページ

... ※個人情報 利用目的 申込書 記入い く住所 氏 電話番号等 個人情報 受講者 簿 作成 必要 場合 連絡以外 目的 使用 せ 上越市 男女参画 推 会 女性 男性 家庭 職場 地域 等 わ 参画 社会 つく こ 目的 活動 い ...

2

第二次男女共同参画計画

第二次男女共同参画計画

... 相談者 割 子 り 加害者 ら 暴力 子 及ん いる家庭 割 超え い 直接暴力 い い場 子 対 響 ある 考え られ り深刻 状況 取 武蔵 意識調査 自 被害 ある 女性 拡.1不 ら 被害 あ いる人知 いる 女性 平0.ィ不加える 割近い女性 身近 ろ チベケゾ゛セェン ト゜オヤンケ DV 被害感 いる わ り - 取 ...

68

つくば市男女共同参画審議会

つくば市男女共同参画審議会

... 講座の内容について,28 年度は,育児に関する講座,仕事復帰の時に勇気の沸く 講座,お父さんと子どもがいっしょに料理作る機会作る講座,ハーモニーフ ライトという,県の海外研修で学ばれた市民の方お招きして,海外での男女共 同参画がどういったものか体験お聞きする講座等実施いたしました。 29 ...

92

北区男女共同参画条例パンフレット

北区男女共同参画条例パンフレット

... 一 男女共同参画社会 男女が、社会の対等な構成員として、自らの意思によって、家庭、地域、学校、 職場その他の社会のあらゆる分野(以下「あらゆる分野」という。)に参画すること(以下「男 女共同参画」という。)の機会が確保され、もつて男女が均等に政治的、経済的、社会的及び文 ...

5

第三次男女共同参画計画

第三次男女共同参画計画

... 基本施策 ワヸクヷラ フヷバランス 及ヷ啓発 基本施策 職場 け ワヸクヷラ フヷバランス 推進 基本施策 子育 及 介護支援 充実 基本施策 あ ゆ 分 へ 女性 参画 推進 基本施策 男性 家庭、地域活動へ 参画推進 基本目標Ⅲ 人権 尊 し、あ ゆ 暴力 許 い ち ...

89

男女共同参画センター所蔵ビデオ DVD CD 書名企画 1 ワーク ライフ バランス ~ 働きがいのある職場と生き生きした暮らし ~ 内閣府男女共同参画局 2 元気に再チャレンジ t ~ キラキラしている女性たち ~ 内閣府男女共同参画局 3 体験 t 発信 t チャレンジ ストーリー ~ まちづく

男女共同参画センター所蔵ビデオ DVD CD 書名企画 1 ワーク ライフ バランス ~ 働きがいのある職場と生き生きした暮らし ~ 内閣府男女共同参画局 2 元気に再チャレンジ t ~ キラキラしている女性たち ~ 内閣府男女共同参画局 3 体験 t 発信 t チャレンジ ストーリー ~ まちづく

... 14 アラバマ物語(129分) ロバート・マリガン監督 グレゴリー・ペック 15 母たちの村(124分) ウスマン・センベーヌ監督 ファトゥマタ・クリバリ 16 女性参政50周年記念ビデオ 婦選�鍵なり(全2巻 各40分) 市川房江記念会 17 八十七才の青春 ― 市川房枝生涯語る(121分) 村山 英治 18 日米女性フォーラム女性の政治参画の拡大めざして 市川房江記念会 ...

13

本書本書本書本書についてについてについてについて本書本書本書本書は 二宮町男女共同参画二宮町男女共同参画二宮町男女共同参画二宮町男女共同参画プランプランプランプラン ( 平成平成平成平成 年 3 月 ) ) ) ) に位置付位置付位置付位置付けたけたけたけた各種各種各種各種プ

本書本書本書本書についてについてについてについて本書本書本書本書は 二宮町男女共同参画二宮町男女共同参画二宮町男女共同参画二宮町男女共同参画プランプランプランプラン ( 平成平成平成平成 年 3 月 ) ) ) ) に位置付位置付位置付位置付けたけたけたけた各種各種各種各種プ

... ・男女の区分しないで参加できる環境づくりが大事である。男女平等になって何十年 も経っているのにいまだにできていないことが問題である。強いて言えば人間の欲・狡 さがこのような問題起こしているのではないか。 ・女性は言葉知っている。(主婦の場合)権利ばかり主張する義務もあること知らな ...

124

男女共同市民アンケート調査票 男女共同参画プラン策定委員会  福島県伊達市ホームページ

男女共同市民アンケート調査票 男女共同参画プラン策定委員会 福島県伊達市ホームページ

... 5 . 女性に対する研修・ 訓練の場が不十分だから 6 . 女性の側に積極性が欠けているから 7 . その他 ( 具体的に: ) 問1 2 . 職場での女性の地位向上のためには、 どのよう なこ と に努力し なければなら ないと 思いますか? 次の1 ∼7 の中から あなたの考えに最も 近いも の 2 つ以内 で選んで○ し てく ださ い・ ...

10

誰もがその人らしく ~男女共同参画~

誰もがその人らしく ~男女共同参画~

... フィンランド ジェンダー主流化政策 • 1906年 参政権全ての成人市民に付与。女性に参政権・被参政権同時に与えたのは世界初 • 男女平等は基本的価値観として、憲法の「男女同権法」に記載 • 1987年 男女平等法制定 ⇒ 公共機関の管理部門などの人員構成は、 男女とも40%下回ること禁止 ...

47

第51回男女共同参画会議議事録

第51回男女共同参画会議議事録

... 幾つかの活動御参考までに御紹介しますと、会社全体として今の働き方改革につな がるのですが、「Happy8」ということで、仕事とプライベートの両立やろうという こと会社のメッセージで言い続けていまして、有給休暇以外にファミリーサポート、 これは介護も含んで年間12日間休めるとか、あるいは、男性社員に家族がふえるという ...

17

城陽市男女共同参画支援センターゴミ運搬業務委託 平成22年度 契約番号1~ | 城陽市

城陽市男女共同参画支援センターゴミ運搬業務委託 平成22年度 契約番号1~ | 城陽市

...  指名願「業務委託(不燃物処理業務)希望する城陽市内業者のうち、取扱可能な業者の中から代表者が同一会社除く (㈱ベストプランニングシステム、京都府再資源化事業協同組合) 3社 指名する。 選定理由 ―――――――――――――――― ...

2

つくば市男女共同参画審議会

つくば市男女共同参画審議会

... ① 3 歳までの子養育する労働者について、短時間勤務制度(1 日6 時間)設けること事業 主の責務とし、労働者からの請求があったときの所定外労働の免除制度化する。 ② 父母がともに育休取得する場合、1 歳2ヶ月(改正前1 歳)までの間に、1 年間育児休業 取得可能とする。(パパ・ママ育休プラス)③ 父親が出産後8 ...

108

Show all 10000 documents...

関連した話題