国内業務におけるグローバル人材需要も増加
論 文日本企業におけるグローバル人材育成システムの構築に向けて 特集 グローバル経営と人材育成 日本企業におけるグローバル人材育成システムの構築に向けて 永井 裕久 ( 筑波大学教授 ) 近年の実態調査の結果によれば, グローバル化の進展に伴い, 日本企業における外国人社員や日本人海外派遣者の育成に
... ズがより切実な状況であることを示している。 少し，調査時期は過去に遡るが，日本能率協 会（2008） 「当面する企業経営課題に関する調査」 では，日本企業のグローバル経営の推進に必要 な現在の経営課題として，経営全般にわたる選 択肢の中でも，①「海外要員，赴任者の育成」 （45.5 ％） ，②「グローバルに通用する経営幹部の 育成」 （33.4 ％） ...
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特集 : 日本産業の中期見通し ( 工作機械 ) 工作機械 要約 国内需要は好調な企業業績と安定的な為替相場を背景に 一般機械 自動車 電気 精密機械といった主要業種向け全般に好調である 特段の押し下げ要因もなく 2018 年までの好況継続を予想する グローバル需要は 2016 年まで軟調であった中
... 現在、日系工作機械各社はこのような潮流に柔軟な対応を見せている。 前者の工作機械導入に付随するサービスについては、大手を中心に取組み が拡大している。例えば DMG 森精機はターンキー案件用の専用工場を設け たほか、工作機械とロボット等の自動化装置のセット販売比率を高める方針で ある。ヤマザキマザックは村田機械と協業し、素材の入庫から供給、切削加工、 完成品の保管・出庫までの一貫した自動化を実現している。システム面でも、 ...
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特集 : 日本産業の中期見通し ( 鉄鋼 ) 鉄鋼 要約 2016 年は盛り上がらない内需と長引く在庫調整に苦しむ年となったが 需要がようやく底を打ち 在庫調整も終了する中で 2017 年は粗鋼生産量の増加が見込まれる 中期的に内需は緩やかな縮小が予測される グローバル需要は拡大が予想されるが その
... 2 つ目は、顧客産業における素材の多様化の加速である。例えば自動車産業 においては、燃費規制の強化により、車体の軽量化が自動車メーカーにとっ て超えるべき課題となっており、欧米自動車メーカーは既に車体パネルに鋼 板に代えてアルミニウム板材を積極的に採用している。また、インフラの老朽 化が進む中で、既存インフラの延命や工法の簡略化といった多様なニーズに 対して、多様な素材を用いたソリューションが拡大する可能性がある。今後鉄 ...
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目次 1 貿易への取り組み 7 ~グローバル企業に円安の恩恵 ~ 2. 海外進出への取り組み 今後の国内事業展開 14 ~ 中小企業の国内外への事業拡大意欲が増加 ~ 3. 海外進出への取り組み ( 国 地域別 機能 ) 23 ~ 米国での拡大意欲が増加 メキシコも上昇 ASEANが3 年連続で中国
... Copyright (C) 2015 JETRO. All rights reserved. 46 ■ 日本人社員のグローバル人材育成とともに外国人人材の活用、中小企業では即戦力の人材採用をより重視 海外ビジネス拡大に向けた人材戦略について、「現在の日本人社員のグローバル人材育成」（45.1％）が最も多く、「外国人の採用、登用」 ...
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アジェンダ Ⅰ. グローバル人材マネジメント研究会 での調査を通じての知見 Ⅱ. 在中国日系企業におけるホワイトカラーの意識調査から現地 HRM 施策を考える Ⅲ. 日系企業の国際人的資源管理上の諸課題 Ⅳ. これからのグローバル人材マネジメントのあり方 2
... ２．日本企業の人材の国際化の現状と課題 −高まる高度外国人材活用の必要性− 日本企業を取り巻く環境の変化によって、 急速に高度外国人材活用の必要性は高まっている。 ①少子高齢化の進展 ・労働供給の量的質的制約の中、競争力の維持・強化には国籍を問わず優秀な人材を確保・活用することが必要。とりわけ国際展開を進める企業 では、日本人のみでは国際的企業経営をまかなえない。 ...
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新中高一貫教育校のイメージ 国際社会でリーダシップを発揮し活躍するとともに 将来の大阪の経済成長を牽引する人材へ 高等学校 ( グローバル探究科 ) 高 3 高 2 高 1 併設中学校 国内大学 海外大学 進学 グローバルコミュニケーションコース 進学 グローバルサイエンスコース 進学 国際バカロレ
... ⇒ ・国家戦略特区法に基づき、事業報告書の毎年度の作成・提出、自己点検評価・学校関係 者評価の実施公表を求める。また、管理の適正を期するため、管理業務・経理の状況に関 し報告を求め、実地調査し、必要な指示を行う。 ⇒・万一、指示に従わないときや管理の継続が適当でないと認めるときは、指定の取り消し、 管理の業務の停止を命じることとする。 ...
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1. 内需 ~ スマートフォンの普及が一巡し 需要を牽引する製品不在が続く 国内需要 図表 12-2 国内需要の内訳 ( 主要エレクトロニクス製品 ) 摘要 2015 年 2016 年 2017 年 2021 年 ( 実績 ) ( 見込 ) ( 予想 ) ( 予想 ) ( 単位 ) ( 実数 ) (
... 特集：日本産業の中期見通し（エレクトロニクス） ③ 中国 2016 年の中国主要エレクトロニクス製品市場は 1,689 億ドル（前年比▲7.0%） とマイナスに転じると見込む。特に携帯電話市場における単価下落（同▲ 12.1%）の影響が顕著である。要因として、携帯電話のスマートフォン比率が 95%を超え、フィーチャーフォンからの切り替えによる単価の上昇が一服した ほか、OPPO ...
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グローバル時代の大学経営人材養成方策に関する研究（山本 眞一）
... 平成 ２７ 年 ６ 月 ９ 日現在 円 2,300,000 研究成果の概要（和文）： 本研究は、諸環境の変化の中で、高度化や合理化など厳しく対応が求められている大学経 営に関し、これを支える人々（大学経営人材）の能力開発に着目し、国際的視野からこれを実証的に明らかにすること を目的に行われた。大学経営人材として考察する対象は、事務職員にとどまらず現実に大学経営に関与している役員、 ...
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採用活動 過去 12 カ月と比較した現在の採用活動状況 今後 12 カ月 人材の不足が予想されるか 変わらない (38%) やや増加 (25%) 増加 (23%) はい いいえ 45% 17% やや減少 (8%) 減少 (6%) わからない 38% 採用活動 IT 専門職に対する需要は 2014 年
... • 製薬や小売業界のIT部門の採用の動きも好調なのは、これらの 業界がシステムやネット事業を強化しているからです。 • 今後12カ月にかけて非常に需要が高いと見込まれる職種は、デ ータ分析、クラウドやセキュリティーのアーキテクトなどクラウドやビ ッグデータ関連の職種、非金融機関のビジネスアナリスト、そして ダイレクト営業、パートナー営業およびプリセールスの職を含むIT 営業の職種です。 ...
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日本 東京大阪 2016 年のインサイト失業率の低下と有効求人倍率の上昇が続くなか 日本の労働市場では人材不足感が強まり 多くの業種でスキルを持つ人材の不足が続きました また 外国企業 日本企業ともにグローバル化を推し進めており 業種や職種に関わらずバイリンガルのプロフェッショナル人材の需要が引き続
... IT― ベンダー・コンサルティング 2016 年も、データサイエンティスト、データアナ リスト、ビジネスインテリジェンス・エンジニア、 およびコンサルタントに対する需要の急速な伸びが 続きました。データ関連人材の需要の高まりから、 2017 年も給与水準の上昇傾向が続くでしょう。 一方、消費者の間でセキュリティサービスへの需 ...
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I. 国内医療機器市場 ~ 市場成熟により緩やかな拡大を予測 図表 8-2 国内市場 国内需要 国内市場 摘要 ( 単位 ) 2015 年 2016 年 2017 年 2021 年 ( 実績 ) ( 見込 ) ( 予想 ) ( 予想 ) ( 実数 ) ( 前年比 ) ( 実数 ) ( 前年比 ) (
... 特集：日本産業の中期見通し（医療機器） 【図表 8－11】 医療機器主要グローバル企業売上高比較 （出所）各社 IR 資料よりみずほ銀行産業調査部作成 他方、医療機器にはディスポーザブル系から装置系まで多種多様な製品が 含まれるため、1 社で全ての医療機器をカバーすることは難しい。分野毎に緩 やかな棲み分けがなされていることもあり、グローバル企業との競争が厳しい ...
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ノルウェー人の独立心概念の表れ方 : グローバル人材への示唆を得るために
... い価値を作っていくことをこれまでよりもいっそう要求されるとしたら、生徒にとっては辛い事態 を招くことにもなりかねず、政府が望むようなグローバル能力を備えた人を学校の中で育成するこ とにも注意を要する。 実際近年では上記のようなアイデンティティ、コミュニケーション能力、価値を創造する能力な ...
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会津若松の魅力 魅力 1. 優秀な人材の宝庫 会津大 スーパーグローバル大学に認定 エストニアタリン工科大学と提携 アナリティクス人材育成 国内初の ICT 専門大学である会津大学は 優秀な ICT 人材を多数輩出 ものづくりの伝統の中で培われてきた実直で粘り強く生真面目な 会津人気質 近年は 半導
... Copyright © 2016 Accenture All rights reserved. 7 【魅力２．実証実験のフィールド】 首都圏のICT企業従業員が市内サテライトオフィスで約2ヶ月間のテレ ワーク実証に参加 会津での業務・生活を支援する各種サービスも開発 ...
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目次 佐賀空港のこれまで P3 社会変化 P7 (1) 人口の変動 (2) 国内の航空需要 (3) 世界における航空需要 (4) 国の動き LCCの展望 P10 (1)LCCとは (2) 世界におけるLCC (3) 日本におけるLCC 佐賀空港がめざす将来像 P12 将来像をめざす背景 P13 佐賀
... ル・シー・シー、以下ＬＣＣ）とよばれています。日本国内では、 「格安航 空会社」とも呼ばれています。 ＬＣＣは、これまで無料サービスだった機内食や飲料水を有料化したり、 座席指定や受託手荷物も有料化しています。また、座席間隔が狭くなるも のの機内の座席数を増やすことで輸送量を増加させ、さらに、折り返し時 ...
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産業別の国内総生産を実額ベースでみても 199 年以降 第 3 次産業の GDP は増加し 第 2 次産業の国内総生産は低下傾向にあることが分かる しかし 第 3 次産業についても 1997 年以降は国内総生産も伸び率が鈍化している 産業別の国内総生産の推移 ( 名目 ) ' 兆円 (
... シミュレーションのフローは図表の通り。人口や労働力率といった要素を外生的に設定し た上で、潜在内需の掘り起こし効果や外需の取り込み効果をモデルに加味することで、マク ロ経済の動向を推計する（マクロモデル） 。次に、潜在内需や中間投入構造の変化を加味す ることで、産業別の国内生産額を算出する（産業連関モデル） 。最後に、労働生産性のトレ ンドや、産業別・性別・職業別の就業者構成割合、相対賃金のトレンドを加味することで、 ...
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RIETI - 企業における多様な人材の活用：女性人材・外国人材に着目して
... 5 女性人材・外国人材活用のメリットを強める環境要因として先進国の人口減少について前述したが、 企業活動の国際化の進展も背景要因の１つに挙げられるだろう。企業の国際化戦略は、労働や資本の コストの違いを利用し非熟練の労働集約型の生産と販売の一部を海外現地法人へ移転するコスト節 約型の垂直投資と、現地市場の文化的特殊性に即時にスタマイゼーションし適応するため、地理的に ...
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1. 山陰地域におけるインバウンド観光需要の動向 山陰地域の訪日外国人の延べ宿泊者数の推移をみると 振れを伴いながらも徐々に増加している ( 図表 1) この間 境港に寄港するクルーズ船が隻数 乗客ともに増えている( 図表 2) ほか 米子空港等からの入国者数も増加傾向にある ( 図表 3) このよ
... 4 （3）PR 面では、企業と地方公共団体や経済団体等が連携してヨーロッパやアジア等の重点地 域へのプロモーション活動（商談会、旅行会社招聘等）やパワーブロガーの招致を行って いるほか、企業による自社ホームページの多言語化など山陰地域の認知度・訪問意欲を高 めるための取り組みが行われている。このほか、足もとの需要拡大や新たな需要開拓を企 ...
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国際バカロレアを中心としたグローバル人材育成を考える有識者会議 中間取りまとめ
... 我が国では、IB認定校等を2018年（平成30年）までに200校へ大幅に 増加させることを目指す（「日本再興戦略-JAPAN is BACK」（平成25年６ 月閣議決定））等の目標を設定し普及を推進している。 ○ このために、文部科学省及びIB機構の協力により、DP科目の一部を日 本語でも 実施可 能とす る 「日 本語DP 」 （Dual Language IB Diploma Programme: ...
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( 調査結果詳細 ) (1) 生産 ~ 横ばい ~ 化学は 設備定修等の影響で 減産 自動車は 軽乗用車は年度末需要からの反動 普通乗用車は国内における販売が低調であることから 減産 はん用 生産用 業務用機械は 設備投資は好調で 受注も微増であるが 大きな変化はなく 横ばい 電子部品 デバイスは
... 新規採用は、例年並みの採用者数を継続する意向が強いが、内定辞退など採用難の声も聞かれる。 働き方改革は、残業抑制、休暇取得促進、多様な働き方導入、業務見直し等の取組がみられる。 ○個人消費は緩やかな改善の動き 百貨店は、円安株高の効果もあり免税品や高額品の売上が好調。スーパーは、他業態との競争から客数の減少が ...
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「グローバル人材の育成に向けた提言」資料編
... 【プロジェクト提案の背景・趣旨】 資源、エネルギーに乏しい日本が将来にわたり国際競争力を維持するために は、日本のイノベーションや技術力を支える人材の育成が急務である。 近年、若者の理科離れ、理工系学部離れが進んでいる。そこで、小中学生、 及び高校生を対象に、企業が理科離れ対策を中心とした教育支援活動を積極的 に推進することにより、将来、日本の産業を支える人づくりに貢献する。併せ ...
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