長期的には差は認めない
例 vs 28 例で有意差なかったが 二次エンドポイントの mrs 例 vs 24 例と有意差を認め た この研究は倫理的問題のため中止となっている AHA のガイドラインでは局所動注療法は 全体として予後改善の効果があるが静注療法と治療成績に差はなかった 静注療法と局所動注療法を比較
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告では DNR も IDR もさらに高い CR 率 (75~80% vs 79~82%) と DFS 率 (25~44% vs 26~30%) が報告されており meta-analysis の報告と異なって両者間に差を認めていない これは 欧米での DNR の総投与量が 135~150mg/m 2
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長期履修制度とは当研究科の全専攻 全課程に適用する制度です 通常 標準の修業年限内に行うべき授業履修や研究を 指導教員とともに事前に計画を立てたうえで 標準の修業年限を超えて一定の期間にわたり長期的に教育課程を履修することが認められる制度です 長期履修は最大で標準修了年限の2 倍の期間まで認められ
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したところ, 術後 1 カ月以内の外転運動が植え込み側にわずかに低下を認めたが, 経過とともに差は解消した.PMと,ICD/CRTD 群の間でデバイスサイズによる影響があるかも検討したが, 有意な差はなかった 1). 以上を踏まえて, 術後の上肢安静は短縮可能な可能性が高い. 一方で, デバイスサイ
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57: * 聴覚性失認, 両側被殻出血, 聴放線, 回復経過 側頭葉皮質や聴放線の両側の損傷で, 聴力には異常は認めないが, 言語音や非言語音が理解できない症状を聴覚性失認とよぶ. 聴力異常は認めず, 言語音や環境音が理解できないものを, 広義の聴覚性失認と呼び,
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断することとなります (9-18) 十分な資本的性質が認められる借入金 として取り扱われるためには どのような償還条件を設定すればよいですか 1. 十分な資本的性質が認められる借入金 の償還条件については 資本に準じて 原則として 長期間償還不要な状態 であることが必要です 2. 具体的には 契約時
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第 2 職場移転の自由の保障前述のとおり技能実習制度では, 原則として職場移転の自由が認められていない この点, 改正法案では, 入国 在留を認めた分野の中での転職を認めることとされており, 一定の評価に値する ただし, 職場移転の自由を実質的に確保し, 保障するためには, ハローワーク等が特定技能
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管理職に占める女性の割合 管理職に占める女性の割合は長期的には上昇傾向にあるが 国際的に見ると依然その水準は低い (%) 役職別管理職に占める女性割合の推移 ( 企業規模 100 人以上 ) 15.4 管理的職業従事者に占める女性割合の国際比較 (%)
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長期収載品について 長期収載品とは 明確に定義はされていないが 一般的には 後発医薬品のある先発医薬品をいう 長期収載品と後発医薬品の間には 実質的に 以下のような役割分担が生じている 安定供給 長期収載品 安定供給することが求められており 具体的には 医療機関から継続供給を求める意見が強いことなど
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健康保険が使えるときと使えないとき 健康保険の給付の対象となるのは 方法として安全性や有効性が認められ あらかじめ国によって保険の適用 が認められている養に限られます こんなときは 仕事や日常生活にさしさわり のないソバカス アザ ニキ ビ ホクロ わきがなど 17-1 回復の見込みがない近視 遠視
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■中央銀行、短期的にはインフレを抑止、長期的にはデフレを抑止
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正しくご使用いただくために 警告 注意 走行中は コンピュータに気を取られないで 安全走行を心がけてください ブラケットはしっかりと自転車に取付け 緩みがないことを定期的に点検してください コンピュータは炎天下に長時間放置しないでください コンピュータは絶対分解しないでください コンピュータは落下さ
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正しくご使用いただくために 警告 注意 走行中は コンピュータに気を取られないで 安全走行を心がけてください ブラケットはしっかりと自転車に取付け 緩みがないことを定期的に点検してください コンピュータは炎天下に長時間放置しないでください コンピュータは絶対分解しないでください コンピュータは落下さ
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正しくご使用いただくために 警告 注意 走行中は コンピュータに気を取られないで 安全走行を心がけてください ブラケットはしっかりと自転車に取付け 緩みがないことを定期的に点検してください コンピュータは炎天下に長時間放置しないでください コンピュータは絶対分解しないでください コンピュータは落下さ
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契約の終了 更新18 無期労働契約では 解雇は 客観的に合理的な理由を欠き 社会通念上相当であると認められない場合 は 権利濫用として無効である と定められています ( 労働契約法 16 条 ) 解雇権濫用法理 と呼ばれるものです (2) 解雇手続解雇をする場合には 少なくとも30 日前に解雇の予告
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避するためには 子宮頸がん検診を定期的に受診することが必要不可欠であること 3 HPV ワクチンの長期成績は未だ確認されていないこと このため 将来的に追加接種が必要となる可能性もあること 4 10 歳未満の小児 妊娠中の女性及び高齢者に対する有効性と安全性は確立されていないこと 5 HPV は性行
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電 的 に 関 する 不 満 ( ) 電 的 に 関 する 不 満 は 試 射 中 に 行 われなければならない 本 射 開 始 後 は 電 的 の 故 障 に 対 する 不 満 は 認 め られない ただし 想 定 外 の 0 点 がでた 場 合 には ジュリーがとるべき 適 切 な
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- 目次 - 1. はじめに 群馬県東部地域の広域化の取組みについて 基本構想とは 水道施設と経営の中長期的な課題の分析 水需要動向 水源 水質 水道施設 中長期的
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98 川崎医学会誌 おり, 漢方を取り巻く環境は確実に変化しつつある. 本項では現在の FD に対する漢方治療について概説する. 機能性ディスペプシア (functional dyspepsia : FD) の現状 FD は器質的疾患を認めないにもかかわらず, 上部消化管が原因と思われる上腹部症状を
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同族は設備投資を選好したのか? : 長期データによる探索的研究
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