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職員規則の医療関連事項

第 1 条 ( 目的 ) 本規程は 別冊職員就業規則第 5 章の細則として 職員の給与に関する事項を定める 第 2 条 ( 給与の種類 ) 1 給与とは 就業規則に基づいた職員の就業に対する報酬である 2 別冊職員就業規則第 3 条に定める正規職員については 給与の項目を以下とする 1 本給 2 管

第 1 条 ( 目的 ) 本規程は 別冊職員就業規則第 5 章の細則として 職員の給与に関する事項を定める 第 2 条 ( 給与の種類 ) 1 給与とは 就業規則に基づいた職員の就業に対する報酬である 2 別冊職員就業規則第 3 条に定める正規職員については 給与の項目を以下とする 1 本給 2 管

... ① 職員が自宅から所属する施設までを結ぶ直線距離を通勤距離とする。 ② 通勤距離が2km以上となる職員通勤手当は、月額3000円とする。 ③ 通勤距離が5km以上となる職員通勤手当は、月額4200円とする。 ④ 通勤距離が10km以上となる職員通勤手当は、月額7100円とする。 ⑤ ...

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高額医療貸付等規則

高額医療貸付等規則

... (貸付金限度額) 第6条 貸付金限度額は、次各号に掲げる貸付種類に応じ、当該各号に 定める金額とする。 一 高額医療貸付 一貸付事由ごとに法第57条第1項各号に掲げる医療 機関若しくは薬局(以下「保険医療機関等」という。)に支払うべき金額 又は支払った金額から、地方公務員等共済組合法施行令(昭和37年政令 ...

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国立大学法人富山大学契約職員就業規則

国立大学法人富山大学契約職員就業規則

... 2 契約職員月給算定方法等必要な事項については,別に定める場合を除き国立大学 法人富山大学契約職員及びパートタイム職員給与に関する規則による。 (諸手当) 第 15 条 諸手当は,住居手当,通勤手当,特殊勤務手当,大学入試センター試験業務手当, 時間外労働手当,休日給,夜勤手当,期末手当及び勤勉手当とし,別に定める国立大 ...

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公立大学法人秋田県立大学職員就業規則

公立大学法人秋田県立大学職員就業規則

... 3 公益法人等へ一般職地方公務員派遣等に関する法律(平成12年法律第50号) 第2条第1項規定及び公益法人等へ職員派遣等に関する条例(平成13年秋田県 条例第64号)第2条第2項規定に基づき、秋田県から法人に派遣される職員就業 ...

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公立大学法人秋田県立大学職員就業規則

公立大学法人秋田県立大学職員就業規則

... 2 法人と一年以下期間を定めた雇用契約を結び、法人で勤務する者就業に関する事 項については、別に定める。ただし、雇用契約を結ぶ日から第18条に定める定年に達 する日以後における最初3月31日まで期間が一年以下者で雇用契約を結ぶ日 前日に前項規定に基づき一年を超える期間を定めた雇用契約を結び法人で勤務する職 ...

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国立大学法人富山大学職員の育児休業等に関する規則

国立大学法人富山大学職員の育児休業等に関する規則

... 育児休業をしている職員は, 職員として身分を保有するが, 職務に従事しない。 (育児休業期間中給与) 第 11 条 育児休業をしている期間については,給与を支給しない。 2 前項にかかわらず,育児休業期間中6月1日又は 12 月1日において,当該日以前6 月期間において勤務した期間(これに相当する期間を含む。 ...

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国立大学法人岩手大学職員退職手当規則

国立大学法人岩手大学職員退職手当規則

... 全 部 又 は 一 部 に 相 当 す る 額 納 付 を 命 ず る処 分 を 行 う こ と が で き る 。 3 退 職 手 当 受 給 者 ( 遺 族 を 除 く 。 以 下 こ 項 か ら 次 項 ま で に お い て 同 じ 。 ) が 、 当 該 退 職 日 か ら 6 月 以 内 に 基 礎 在 職 期 ...

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国立大学法人富山大学職員給与規則

国立大学法人富山大学職員給与規則

... 3 前項に規定するものほか,時間外労働手当支給に関し必要な事項は,別に定める。 (休日給) 第 17 条 労働時間等規則第7条に規定する休日(同規則第8条により休日振り替えを行 い,当該休日に割り振られた勤務時間全部を勤務した職員にあっては,当該休日に代 ...

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医療関連サービスマークの損害保険制度について 医療関連サービスマーク制度は 良質な医療関連サービスの提供と普及を図り もって医療の健全な発展に寄与することを目的とした制度で 一定の認定要件に適合している良質な医療関連サービスに対して 医療関連サービスマーク を認定するものです この医療関連サービスマ

医療関連サービスマークの損害保険制度について 医療関連サービスマーク制度は 良質な医療関連サービスの提供と普及を図り もって医療の健全な発展に寄与することを目的とした制度で 一定の認定要件に適合している良質な医療関連サービスに対して 医療関連サービスマーク を認定するものです この医療関連サービスマ

... この保険については、ご契約者個人、小規模法人(経営破綻時に常時使用する従業員 等数が20名以下である法人をいいます。)またはマンション管理組合(以下あわせて「個 人等」といいます。)である場合にかぎり、損害保険契約者保護機構補償対象となります。 補償対象となる保険契約については、引受保険会社が経営破綻した場合には、保険金・ ...

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号外第 54 号島根県報平成 27 年 3 月 27 日 人事委員会規則 職員の休日及び休暇に関する規則の一部改正する規則ここに公布する 平成 27 年 3 月 27 日島根県人事委員会委員長 中 村 寿 夫 島根県人事委員会規則第 4 号職員の休日及び休暇に関する規則の一部改正する規則 職員の休日

号外第 54 号島根県報平成 27 年 3 月 27 日 人事委員会規則 職員の休日及び休暇に関する規則の一部改正する規則ここに公布する 平成 27 年 3 月 27 日島根県人事委員会委員長 中 村 寿 夫 島根県人事委員会規則第 4 号職員の休日及び休暇に関する規則の一部改正する規則 職員の休日

... ⑵ 降格をした場合(第6号に掲げる場合を除く。) 切替日前日においてその者が受けていた給料月額に相当する 額(平成30年3月31日に特定教育職員(切替日前日において特定教育職員であった教育職員を除く。)であった教 育職員にあっては、その額を県立条例附則第12項本文規定例により減じて得た給料月額に相当する額)から、当 ...

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一般職の職員の給与に関する規則の一部を改正する規則 上越市告示・公告  上越市ホームページ

一般職の職員の給与に関する規則の一部を改正する規則 上越市告示・公告 上越市ホームページ

... 別表第3中「北本町保育園」を「つちはし保育園」に、「総合博物館」を「歴史博物館」 に、「旧第四銀行高田支店」を「高田まちかど交流館(旧第四銀行高田支店)」に改める。 別表第41級項中「学芸員、」及び「、社会福祉士(2級項に掲げる社会福祉士を 除く。)」を削り、「、保育士」を「及び保育士」に改め、「及び看護師(2級項に掲げ ...

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「「療担規則及び薬担規則並びに療担基準に基づき厚生労働大臣が定める掲示事項等」及び「保険外併用療養費に係る厚生労働大臣が定める医薬品等」の実施上の留意事項について」の一部改正について(厚生労働省保険局医療課:H )

「「療担規則及び薬担規則並びに療担基準に基づき厚生労働大臣が定める掲示事項等」及び「保険外併用療養費に係る厚生労働大臣が定める医薬品等」の実施上の留意事項について」の一部改正について(厚生労働省保険局医療課:H )

... 別添3 18 医科点数表等に規定する回数を超えて受けた診療であって別に厚生労働大臣が定めるものに関 する事項 (1) 本制度は、患者要望に従い、患者自己選択に係るものとして、医科点数表等に規定 する回数を超えて行う診療であって、①検査(腫瘍マーカーうち、「α-フェトプロテイ ン(AFP)」、「癌胎児性抗原(CEA)」、「前立腺特異抗原(PSA)」及び「CA ...

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議案番号議案事項名提案説明者 座間市教育委員会職員の職の設置等に関する規則の一部を改正する規則について 座間市教育委員会に対する事務委任等に関する規則の一部を改正する規則について 教育部次長 教育部次長 座間市教育委員会公印規則の一部を改正する規則について教育部次

議案番号議案事項名提案説明者 座間市教育委員会職員の職の設置等に関する規則の一部を改正する規則について 座間市教育委員会に対する事務委任等に関する規則の一部を改正する規則について 教育部次長 教育部次長 座間市教育委員会公印規則の一部を改正する規則について教育部次

... 小学校空調整備事業について感想なですが、2月15日月曜日に、所沢市 小中学校空調設置可否について住民投票がございました。テレビで報道を見 ますと、働く世代、親世代は教育に関する予算を上げてほしい、お年寄りは福祉 に充てて欲しい、色々な意見がありました。限られた予算をどう使うかという判断 ...

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社会福祉法人やまゆり福祉会常用職員就業規則

社会福祉法人やまゆり福祉会常用職員就業規則

... 第1条 この規程は、育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者福祉に関する法律 (平成3年法律第76号。以下「育児・介護休業法」という。)に基づき、社会福祉法人やまゆ り福祉会(以下「法人」という。)業務に従事する職員に係る育児休業、子看護休暇、育児 ...

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別添 第 1 厚生労働大臣が定める掲示事項 ( 掲示事項等告示第 1 関係 ) 1 保険医療機関が提供する医療サービスの内容及び費用に関する事項について 患者に対する情報の提供の促進を図る観点から 療養担当規則上院内掲示が義務付けられている保険外併用療養費に係るものを除き 届出事項等を院内掲示の対象

別添 第 1 厚生労働大臣が定める掲示事項 ( 掲示事項等告示第 1 関係 ) 1 保険医療機関が提供する医療サービスの内容及び費用に関する事項について 患者に対する情報の提供の促進を図る観点から 療養担当規則上院内掲示が義務付けられている保険外併用療養費に係るものを除き 届出事項等を院内掲示の対象

... ち、手術若しくは処置又は歯冠修復及び欠損補綴前後1週間(2以上手術若しくは処置 又は歯冠修復及び欠損補綴が行われた場合は、最初手術若しくは処置又は歯冠修復及び欠 損補綴が行われた日から起算して8日目に当たる日から最後手術若しくは処置又は歯冠修 復及び欠損補綴が行われた日から起算して8日を経過する日まで間とする。)に行われた ...

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別添 第 1 厚生労働大臣が定める掲示事項 ( 掲示事項等告示第 1 関係 ) 1 保険医療機関が提供する医療サービスの内容及び費用に関する事項について 患者に対する情報の提供の促進を図る観点から 療養担当規則上院内掲示が義務付けられている保険外併用療養費に係るものを除き 届出事項等を院内掲示の対象

別添 第 1 厚生労働大臣が定める掲示事項 ( 掲示事項等告示第 1 関係 ) 1 保険医療機関が提供する医療サービスの内容及び費用に関する事項について 患者に対する情報の提供の促進を図る観点から 療養担当規則上院内掲示が義務付けられている保険外併用療養費に係るものを除き 届出事項等を院内掲示の対象

... 標記については、今般、「診療報酬算定方法一部を改正する件」(平成30年厚生労働省告示第 43号)、「療担規則及び薬担規則並びに療担基準に基づき厚生労働大臣が定める掲示事項一部を 改正する件」(平成30年厚生労働省告示第42号)等が公布され、それぞれ平成30年4月1日より適用 ...

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医療機関・介護施設職員のための感染対策Q&A

医療機関・介護施設職員のための感染対策Q&A

... ������ 17 直ちに必要なことは、①陽性者および病棟全体感染予防策強化と、 ②病棟入院全患者保菌調査です。陽性者は個室隔離とし、厳重な接触予 防策を実施するとともに、他患者に対しても標準予防策を強化します。 陽性者が多数で個室隔離が困難な場合は、陽性者を同室に集めます(コホー ティング)。また、病棟内には他に保菌者がいる可能性があり、見つかっ ...

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目 次 1 医療保険と介護保険について 1 2 医療保険と介護保険との給付調整 5 医療保険と介護保険の給付調整に関する留意事項及び医療保険 と介護保険の相互に関連する事項等について の一部改正について 14 ( 平成 18 年 4 月 28 日老老発第 号 保医発第

目 次 1 医療保険と介護保険について 1 2 医療保険と介護保険との給付調整 5 医療保険と介護保険の給付調整に関する留意事項及び医療保険 と介護保険の相互に関連する事項等について の一部改正について 14 ( 平成 18 年 4 月 28 日老老発第 号 保医発第

... 35号)第230条第1項)いずれかに入居する患者(指定居宅サービス等事業 人員、設備及び運営に関する基準第192条2に規定する外部サービス利用型 指定特定施設入居者生活介護及び指定介護予防サービス等事業人員、設備 及び運営並びに指定介護予防サービス等に係る介護予防ため効果的な支援 ...

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Microsoft Word - a.職員就業規則(26.9.2施行).rtf

Microsoft Word - a.職員就業規則(26.9.2施行).rtf

... 第1項規定に基づき、公立大学法人滋賀県立大学(以下「法人」という。)に勤務する職員 労働条件、服務規律その他就業に関し必要な事項を定めるものとする。 2 この規則およびこれに付属する諸規程に定めない事項については、労基法、地方独立行政 法人法(平成 15 年法律第 118 ...

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医療関連感染

医療関連感染

... 感染は起こります。 医療関連感染とは、医療施設などで患者さんがもともと病気とは別に新しくか かった感染症や、医療従事者や職員などが医療施設中で感染した感染症ことを いいます。院内感染や病院感染ともいわれますが、医療施設だけでなく在宅ケアで ...

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