標準化活動人材の養成
目次 1. 政府の経済政策における標準化政策 2. 標準化をめぐる環境の変化 3. 日本の標準化の現状と課題 4. 標準化政策の進捗状況 5. 標準化政策の見直し ( 新たな基準認証の在り方 ) 6. まとめ 参考資料 1
... ＊1 「国際標準化活動基盤強化アクションプラン」は、H19年に策定された「国際標準化アクションプラン」の前身であり、環境、医療、電気・電子など計26の分野での国際標準化活動へのコミットメントを提示している ＊2 ...
63
グローバル時代の大学経営人材養成方策に関する研究（山本 眞一）
... 平成 ２７ 年 ６ 月 ９ 日現在 円 2,300,000 研究成果の概要（和文）： 本研究は、諸環境の変化の中で、高度化や合理化など厳しく対応が求められている大学経 営に関し、これを支える人々（大学経営人材）の能力開発に着目し、国際的視野からこれを実証的に明らかにすること ...
4
大学における看護系人材養成の在り方に関する検討会最終報告
... 修得目標を明確化することが必要 人材養成目的に沿った入学から卒業まで一貫性のある大学院教育の確立 研究者と臨床に従事する者との処遇面の格差が、研究者を志す者の大学院への進学、ひいては研究の ...
68
２ 標準ｷｬﾘｱ･ｺﾝｻﾙﾀﾝﾄ養成の仕組み・能力評価制度等の実態
... ②大学側におけるキャリア・コンサルタント活用の期待と課題 キャリア・コンサルタントを活用する大学側としては、スキルに長けたキャリア・ コンサルタントを間近で見ることで大学職員が学生への接し方やカウンセリングにつ いて学ぶようになるなどよい刺激になっている、当該大学等の学生の特徴をつかんで ...
159
Microsoft Word - 標準化ニュース No.13_2016年度活動報告_R1.doc
... また、 ISO/TC8 としての標準化方針の審議を行なう TC 8 総会は年 1 回の周期で開催されており、 2016 年 9 月に開催された ISO/TC 8 総会の結果概要は以下のとおりとなっています。 第 35 回 ISO/TC 8 北京総会結果報告（概要） 1. 出席者：吉田公一氏（一般財団法人日本舶用品検定協会、SC2 ...
17
「課題解決型高度医療人材養成プログラム」申請書（三重大学）
... 三重大学（連携大学：鈴鹿医療科学大学）計２大学 〈テーマに関する課題〉 慢性疼痛は全人口の約20％に影響を及ぼし、甚大な肉体的精神的苦痛をもたらし生活の質を著し く損なうとともに、慢性疼痛患者の社会参加の機会を奪い、現在政府が推進する「一億総活躍社 会」の実現を妨げる重大な医学的要因の一つとなっている。地域創生を目指す三重県において ...
7
中国地方地域における「応用型」大卒人材養成に関する研究 [ PDF
... 済の発展に応じる「応用型」人材を養成するという一連 の展開とその課題を踏まえ、「応用型」人材と中国式の 「応用型」大学などに関する定義や課題を解明する。 また、諸外国にある第三段階高等教育の職業教育機関、 評価基準、枠組みに関する文献を参考し、それらの人材 ...
4
ALTO WG/P2P RG におけるP2Pアプリ・インフラ連携技術標準化活動の紹介
... IETF ALTO型制御の有効性とデータ作成手法 個別 ISPでのカスタマイズに向けたプライベートサーバの導入 網情報一般を P2P制御に用いることの有効性確認 国内での取り組み状況を IETFのP2PRGの場で発表． ...
39
ガバナンス改革時代の大学経営人材養成に関する研究（山本 眞一）
... (3) 能力ある職員の役員・管理職・専門職への登用と能力発揮 上記(1)および(2)に記載のごとく、大学事務職員の実態は多様であるべきで、かつ現実には 多様化が進んでいる。事務職員論は、職員の地位向上と能力開発を目指すものであるが、この ...
5
鉄道広告のデジタルサイネージにおける標準化について 鉄道広告のデジタルサイネージにおける標準化の課題 1コンテンツの仕様の標準化 テレビやWebと違う方式 2 配信システムの標準化 各社で違う方式 3 設置スタイルの標準化 効果的な定番スタイルの確立 4 効果指標の標準化 顔認識のカメラを使った測定
... 7 JR東日本企画 J・ADビジョン入稿支援システム admineの例 Ｊ・ＡＤビジョンが拡大していく中で、編成・配信が複雑化。マンパワーで対応しきれなくなった為に 開発。編成を自動化。導入時期によって違っていた素材フォーマットも標準化させた。 ...
15
職業大東京校における系コース制の導入と実践型人材養成システムの取り組みについて（PDF）
... インコース、メカニカルコントロールコース、 機械設計・保全コース）の内 1 コースを選択 するようにし、学生の専門性の選択肢を広げ た。「精密機械コース」は、精密機械部品や 精密機器の設計・製作に特化したコースであ り、「モールドデザインコース」は、射出成 形金型の設計・製作から成形技術の修得を目 指すコースである。さらに、産業用ロボット ...
5
目次 1. 会社概要 2. の人材育成施策 2.1 IT スキル標準 (ITSS) の活用 2.2 社内コミュニケーションの活性化 2.3 要員スキルマップの維持運用 2.4 その他の人材育成施策 3. 今後の取り組み 2
... ３． 今後の取り組み ◇人材育成活動と経営ビジョン・事業計画との連携 「どの分野でプライムを目指すのか」を明示し、 「大手ＩＴ ベンダーのコアパートナーを目指す」以外の経営ビジョンを リーダに浸透させることで、社員のモチベーションを維持向上 させ、 LargerよりSelf-disciplinary(自律的) を目指す。 ...
17
標準化とは - 標準化教育テキスト -
... 標準化人材育成に向けて • 日本はITU-TのSG運営を司る役職（SG議長・副議 長、WP議長、ラポータなど）を適材適所で確保で きているが、これは今までの日本政府や各企業が ITU-Tに継続的に人材貢献してきた成果であり、 現状の役職者規模の維持が望まれる ...
32
1.IT スキル標準の国際化 アジアでの展開 : 目的 :ITスキル標準をアジア各国に展開して 下記項目の推進を図る 日系企業のアジア各国展開における IT 人材育成投資 の効率化 経済成長戦略大綱(*1) でアジア標準としての スキル基準 の普及促進 情報処理技術者試験 と協調してITスキル標準の
... ４．欧州視察報告サマリー １． 欧州委員会は 欧州で政策立案等の中心的な役割を果たす機関であることが確認できた。しかしな がら、IT業界において（少なくともスキル標準において）は、SFIA,AITTS,Cigrefの先進各国が進んで いるため、 必ずしも強いリーダーシップを発揮できていない ようである。 ...
6
東京工業大学の知的財産人材養成プログラム －人材育成の現 場にいるということ－ 「特技懇」誌のページ（特許庁技術懇話会 会員サイト）
... 6 . 学会活動 学会として、日本知財学会の会員になっていますが、 ご縁があって、第一回研究発表会・シンポジウムが東京 工業大学大岡山キャンパスで開催されました。 （2 0 0 3年5 月2 4日、2 5日）実行委員としても名前を並べさせてもら いましたが、記念の第一回発表会が本学で開催されたこ とは、喜ばしいことでした。 「∼知的財産が切り拓くボー ...
9
目次 1. 国際標準化をめぐる経済産業省の政策的取組 2. 人材育成 普及啓発に係る取組 3. 今後の国際標準化政策について 1
... 標準には、市場で実体的な標準となっている「デファクト標準」や関心のある企業グループ が作成する「フォーラム標準」と、国際標準化機関が策定する公的な「デジュール標準」が 存在。近年、「デジュール標準」の役割が拡大 ...
26
スマートコミュニティーサミット２０１７ 日本におけるエネルギーシステムの国際標準化動向 ースマートグリッド国際標準化の方向性とJSCAの活動ー
... 【 成果報告書 】 1. 目的 2. 研究会活動内容、成果・トピックス････････････････････････ 1 2.1 大規模システムの標準化の手法･････････････････････ 1 2.2 Smart Energyと拡張SGAM･････････････････････････････ 16 2.3 ...
27
IEC TC 100/TA 10における E-Book関連の国際標準化活動
... Technical Area Manager： 植村 八潮（専修大学） Technical Secretary： 成井 良久（日本マイクロソフト） TC 100/TA10対応国内標準化グループ 会員社：コニカミノルタ、ソニー、シャープ、富士ゼロックス、日本マイクロソフト 音楽電子事業協会（AMEI）、凸版印刷（元会員）、大日本印刷（元会員） ...
16
Works University 米国の人材ビジネス 【12】HR人材養成〈HR関連学部〉
... 就職支援の点では、キャリアマネジメントセンターにて学生のインターンシップと就職活動をサポート し、キャリアプレースメントプログラムを通して学生のキャリアパス発見と卒業後の進路確保を目指す。 同校は複数のインターンシップ制度を提供しているが、なかでも特徴的なのが「タレントゲートウェイ」 ...
10