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持続的な成長性

disclosure hiko en 受賞寄稿文『エン・ジャパンの持続的な成長に向けて』

disclosure hiko en 受賞寄稿文『エン・ジャパンの持続的な成長に向けて』

... © 日本証券アナリスト協会 2018 1 ディスクロージャー優良企業のIR活動 この度は、新興市場銘柄部門においてディスク ロージャー優良企業に選定頂き、誠に有難うござ います。アナリストの皆様からのご評価は、取締 役をはじめ関連各部門においても励みとなり、大 変嬉しく存じます。今回の評価に恥じぬよう、今 後もより一層IR活動を充実させてまいります。 当社は日頃より、国内外のアナリストや投資家 ...

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事業性評価及び地方創生の推進体制 基本的な考え方当行は 地域経済の担い手である取引先企業の事業の内容や成長可能性等を評価 ( 事業性評価 ) し 経営課題に対する適切な解決策を提案 実行支援していく取組みをつうじて 地域経済の持続的成長と地方創生に貢献してまいります これを実現するため 深度ある対話

事業性評価及び地方創生の推進体制 基本的な考え方当行は 地域経済の担い手である取引先企業の事業の内容や成長可能性等を評価 ( 事業性評価 ) し 経営課題に対する適切な解決策を提案 実行支援していく取組みをつうじて 地域経済の持続的成長と地方創生に貢献してまいります これを実現するため 深度ある対話

... 金融機関としての専門を活かし親身に対応 ▶ 経営上のさまざまニーズに対応するため、M&A活用をサ ポート ▶ 総 額:30億円 2017年10月設立 ▶ 共同GP:ちばぎんキャピタル・ぶぎんキャピタル ▶ 事業承継ニーズのある当行、武蔵野銀行のお客さまが対象 ▶ 本ファンドが一時に株式を保有することで、お客さまの事業 ...

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本日ご説明の範囲 日本ユニシスグループ中期経営計画 ( ) - 持続的な成長に向けた企業変革への挑戦 - 中期経営計画 ( ) 中期経営計画 グループビジョン中期目標当社の目指す方向性 個別事業戦略 戦術 グループ会社 事業別の目標 計画 (1~2 月に策定 ) グル

本日ご説明の範囲 日本ユニシスグループ中期経営計画 ( ) - 持続的な成長に向けた企業変革への挑戦 - 中期経営計画 ( ) 中期経営計画 グループビジョン中期目標当社の目指す方向性 個別事業戦略 戦術 グループ会社 事業別の目標 計画 (1~2 月に策定 ) グル

... 施策 キャッシュフローを改善し、財務基盤を強化  確実計画達成により、利益を拡大(自己資本の充実)、営業キャッシュフローを改善する  適切範囲内(減価償却費の範囲内)での投資とする  有利子負債を圧縮することで財務安全を高める ...

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スマート ジャパン ICT 戦略 - 全体構成 - 持続的成長 発展に向けた 歴史的な分岐点 に立っているという危機感の共有 Comprehensive strategy スマート ジャパン ICT 戦略 ICT 成長戦略 Ⅱ ICT 国際競争力強化 国際展開イニシアティブ ICT を活用して様々な

スマート ジャパン ICT 戦略 - 全体構成 - 持続的成長 発展に向けた 歴史的な分岐点 に立っているという危機感の共有 Comprehensive strategy スマート ジャパン ICT 戦略 ICT 成長戦略 Ⅱ ICT 国際競争力強化 国際展開イニシアティブ ICT を活用して様々な

... ⃝ 東日本大震災の経験を踏まえた災害に強い街づくりの実現、地域経済の活性化、雇用創出等、地域が 抱える複合課題を解決するため、ICTを活用した新た街づくりを早期に実現。 ⃝ ICTを活用した新た街づくり実現に向け、平成24年度より、計27件の地域実証プロジェクトを実施して おり、今後はこれら地域実証プロジェクトの成功モデルの普及展開や複数分野のデータやサービスの連携、 ...

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経済 財政 社会保障の一体的建て直し 強い経済 税収の基盤 重要な成長分野 健康 分野で需要と雇用を創出 成長を実現する予算編成 持続可能な財政の下で可能となる消費 保険料の基盤 社会不安の最小化 強い財政 最大の支出項目 安定財源の確保による持続可能な 社会保障制度の確立 ( 抜本的税制改革による

経済 財政 社会保障の一体的建て直し 強い経済 税収の基盤 重要な成長分野 健康 分野で需要と雇用を創出 成長を実現する予算編成 持続可能な財政の下で可能となる消費 保険料の基盤 社会不安の最小化 強い財政 最大の支出項目 安定財源の確保による持続可能な 社会保障制度の確立 ( 抜本的税制改革による

... (参考)表2 供給面の成長寄与度の試算方法 a:高齢者、女性、若者等が就業しやすい環境の整備 「2020 年までの目標」(平成 22 年6月3日雇用戦略対話)に掲げた各種の就業促進策等を実施することで、女性のM字型カーブの解消等により高齢 者、女性、若者等の就労促進を図った場合の 2020 年度の労働力人口は、そのよう施策を実施せず労働参加が進まなかった場合に比べ、約 290 万人 ...

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1 ブランド力を高め 2020 年以降も中小食品メーカーが持続的成長を続けるポイントは!? 食品メーカー向け最新レポート 成熟化社会で持続的成長を続ける食品メーカーの共通点は!? 船井総合研究所では経営の要諦を常々 環境適応 つまり 企業の外部環境に適応 する 時流適応 と内部環

1 ブランド力を高め 2020 年以降も中小食品メーカーが持続的成長を続けるポイントは!? 食品メーカー向け最新レポート 成熟化社会で持続的成長を続ける食品メーカーの共通点は!? 船井総合研究所では経営の要諦を常々 環境適応 つまり 企業の外部環境に適応 する 時流適応 と内部環

... □ 自社商品にストーリーを持たせ企画開発・販売を行う必要を感じている □ 商品ライフサイクルが年々短くなる中、息の長い商品をつくりたいと考えている □ 自社商品のブランド力を高め、価格勝負から脱却したいと考えている □ メディア活用など商品の営業・プロモーションを強化する必要を感じている ...

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目次 1. 持続的成長に必要な経済の革新 ベンチャー企業の動向と 問題 重要性を増したスタートアップ企業の育成 今後の展望と課題 1 2 結びに代えて RIM 217 Vol.17 No.67 49

目次 1. 持続的成長に必要な経済の革新 ベンチャー企業の動向と 問題 重要性を増したスタートアップ企業の育成 今後の展望と課題 1 2 結びに代えて RIM 217 Vol.17 No.67 49

... (2)広がるスタートアップ支援 韓国の事業確立型の開業率は低いが、近年、 多くのメディアが韓国のスタートアップ・エ コシステムに注目し始めている(注18)。そ こには、どのよう動きがあるのだろうか。 以前はスタートアップ支援組織として、イ ンキュベータないしインキュベーションが取 り上げられることが多かったが(注19)、最 近はエコシステムに焦点があてられている。 スタートアップ企業が成長するためには、イ ...

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持続的成長の実現に向けて 株主・投資家の皆さまへ|大塚ホールディングス株式会社

持続的成長の実現に向けて 株主・投資家の皆さまへ|大塚ホールディングス株式会社

... も当社は、それらを行う意図を有するものではなく、また、義務を負うものではありません。  本資料に記載されている当社グループ以外の企業等に関する情報は、公開情報等から引用したものであり、かかる情報 の正確、適切等について、当社は何らの検証も行っておらず、これらを保証するものではありません。  ...

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国債市場の持続可能性

国債市場の持続可能性

... こうした状況を踏まえ、 2000 年代に入ってからは、少子高齢化と経済の低成 長等を背景とする変化に対応するため、社会保障制度改革が行われた。これによ り、制度および財政の持続可能を確保し、給付と負担の均衡および世代間の公 平を確保するという基本視点にもとづき、年金・介護保険・医療などの各 ...

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二期目のオバマ政権、「財政の崖」回避で緩やかな成長持続へ

二期目のオバマ政権、「財政の崖」回避で緩やかな成長持続へ

... れば、インフレ見通しの上限は 2015 年まで 2.0%を上回ることは無く、失業率が 6.5%以下に低下 するのは 2015 年に入ってからとなり、「2015 年半ばまでゼロ金利政策を維持する」とした前回F OMCと、初めて失業率目標を用いた今回の決定の間に時間差異は見られない。 なお、バーナンキ議長は、国債購入はバランスシートの規模を拡大するが、それ自体に重要 ...

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第 2 章 アジア 内需 とともに成長する我が国 持続的成長実現に向けたアジア 太平洋の枠組み ASEAN 第 図

第 2 章 アジア 内需 とともに成長する我が国 持続的成長実現に向けたアジア 太平洋の枠組み ASEAN 第 図

... 他方で、日本製品は価格が高いというイメージが強 く、価格に見合う価値をアピールできていない点が見 い出された。例えば家電製品では、消費者の求める機 能と製品にミスマッチが生じている可能がある。ま た、そもそも日本製品の情報が不足しており、アジア の消費者から日本製品のイメージそのものが持たれて いないケースもみられた。例えば、インドでは「日本 について知っていることが一つもない」との回答が ...

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沖縄ザトウクジラ会議2017〜持続的なホエールウォッチング産業に向けて〜

沖縄ザトウクジラ会議2017〜持続的なホエールウォッチング産業に向けて〜

... ザトウクジラのホエールウォッチング ホエールウォッチングは海を活動の場とした楽しいレクリエーションであると同時に、 鯨 類やその生息環境の理解を深めるまたとない教育の機会を与えてくれます。 地域経済の活性 化にもひと役買っており、まだまだ成長が見込める観光産業とも言われています。なかでも ザトウクジラのホエールウォッチングは、世界 52 カ国(国と地域) 、彼らの繁殖海域と摂餌 ...

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2 目次 1. 業績推移 投資の状況 2. 旭化成が目指すこと 3. 中期経営計画 Cs for Tomorrow 2018 実行状況 4. 持続的な成長に向けた事業基盤づくり 5. まとめ

2 目次 1. 業績推移 投資の状況 2. 旭化成が目指すこと 3. 中期経営計画 Cs for Tomorrow 2018 実行状況 4. 持続的な成長に向けた事業基盤づくり 5. まとめ

... ⇒ 当社の自動車関連事業の効果アピール、 市場とのConnectの促進 【コンセプトカー搭載製品・技術】 ・S-SBR ・「テナック」(ポリアセタール樹脂) ・「サンフォース」(変性PPE発泡ビーズ) ・「ラムース」(人工皮革) ...

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野村資本市場研究所|公的年金持続可能性の鍵を握る成長戦略の成否-平成26年財政検証結果から考える-(PDF)

野村資本市場研究所|公的年金持続可能性の鍵を握る成長戦略の成否-平成26年財政検証結果から考える-(PDF)

... 有識者会議の報告に沿った、さらなる運用の見直しも進められている。2014 年 2 月に カナダのオンタリオ州公務員年金基金などとの共同投資によるインフラ投資の開始、同年 4 月に国内株式の運用の見直しが発表された。具体には、国内株式パッシブ運用の指数 として従来の TOPIX に加え、「JPX 日経インデックス 400」を含む 3 つの新指数の採用、 ...

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保育内容(人間関係)における持続性の扱い : 生きる力としての持続性

保育内容(人間関係)における持続性の扱い : 生きる力としての持続性

...  中学生以上を対象とした研究では,自ら動機づけを 調整することが可能であることを前提としているた め,自らの行動や思考を十分に調整できるだけの認知 発達が進んでいない幼児に先行研究から得られた知見 をそのまま当てはめることはできない。しかしなが ら,調整を大人が代わりに行うことで,持続を維持 することは可能ではないだろうか。興味を持ったも の,価値を見出したもの,やりがいを感じるよう挑 ...

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7. 持続的に経営されれば あらゆるタイプの森林は 健全で 生産性があり 強靱で 再生可能な生態系であり 世界中の人々に必要な財及びサービスを提供する 多くの地域において 森林は重要な文化的 精神的な価値も有している UNFI に示されたとおり 持続可能な森林経営は ダイナミックかつ進化している概念

7. 持続的に経営されれば あらゆるタイプの森林は 健全で 生産性があり 強靱で 再生可能な生態系であり 世界中の人々に必要な財及びサービスを提供する 多くの地域において 森林は重要な文化的 精神的な価値も有している UNFI に示されたとおり 持続可能な森林経営は ダイナミックかつ進化している概念

... 55. 民間企業の事業活動、投資やイノベーションは、生産、包摂経済成長、雇用創出の 主要エンジンであり、民間企業の国際資本の流れ、特に海外直接投資は、安定した国 際システムとあいまって、国の開発努力を補完する重要要因である。 56. ...

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1 制定の目的 方針 当社におけるコーポレートガバナンスを向上させるための枠組みである パーク 24 コーポレートガバナンスガイドライン を制定し コーポレートガバナンスの強化 充実に努めることで 当社の中長期的な価値向上と持続的成長を実現する コーポレートガバナンスに対する基本的な考え方公正で透明

1 制定の目的 方針 当社におけるコーポレートガバナンスを向上させるための枠組みである パーク 24 コーポレートガバナンスガイドライン を制定し コーポレートガバナンスの強化 充実に努めることで 当社の中長期的な価値向上と持続的成長を実現する コーポレートガバナンスに対する基本的な考え方公正で透明

... ・定期にコンプライアンステスト等を実施し、その結果は経営陣へ報告され、行動規 範の実践状況について適宜レビューを実施する。 ・女性の活躍促進を含む人材の多様確保を促進するため、従業員の働き方の向上を目 とした社内セミナーの実施や情報提供、マネジメント層の意識変革を促し、当人の みならず、グループ全体で多様人材の活躍を後押しする仕組みづくりを推進する。 ...

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会社の持続的成長と中長期的な企業価値の向上に向けた取締役会のあり方)(金融庁ウェブサイト)

会社の持続的成長と中長期的な企業価値の向上に向けた取締役会のあり方)(金融庁ウェブサイト)

... る(原則4−1∼3) 。取締役会が、その独立・客観を確保しつつ、経営 環境や経営課題に適確に対応して、このようリーダーシップを十分に発揮し ていくためには、課題に対応するために必要資質・多様を備えた構成をと るとともに、運営にあたっても、経営戦略やこれに適った経営陣幹部の選解任 ...

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RIETI - -企業情報開示システムの最適設計-第2編 日本企業の持続的成長可能性と非財務情報開示のあり方

RIETI - -企業情報開示システムの最適設計-第2編 日本企業の持続的成長可能性と非財務情報開示のあり方

... 非財務情報は、対外にはサステナビリティ情報への意識の高まりによって、また対内 には競争優位の源泉としての知的資産の活用のために、その重要を増していると言え る。財務情報は会計責任を果たすため貨幣額として測定され開示されるが、非財務情報は 社会責任を背景としつつも、その測定の困難さから KPI という形で開示される点で異な ...

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(3) 当社グループの基本的な理念 当社グループは 以下の基本的な理念のもと 持続的な成長と企業価値の継続的な向上の実現を目的としてグループ全体でビジネスを実践し 株主を始めとしたさまざまなステークホルダーからの信頼に応え 生活者の豊かな未来の創造 経済の伸長 社会の発展に貢献していきます グループ

...  株主を含む投資家との対応の窓口として IR 部を設置し、社長が統括をしております。また、株主を 含む投資家からの対話(面談)の要望がある場合には、面談の主関心事項等も踏まえたうえで、必 要に応じ、社長、取締役(社外取締役を含む)および執行役員が面談に臨みます。  取締役またはそれに準ずる役職者のうちから選任する情報取扱責任者が当社グループを一元に代表 ...

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