成長企業に対する取組み
事業性評価及び地方創生の推進体制 基本的な考え方当行は 地域経済の担い手である取引先企業の事業の内容や成長可能性等を評価 ( 事業性評価 ) し 経営課題に対する適切な解決策を提案 実行支援していく取組みをつうじて 地域経済の持続的成長と地方創生に貢献してまいります これを実現するため 深度ある対話
... 19 事業性評価及び地方創生の推進体制 ■ 基本的な考え方 当行は、地域経済の担い手である取引先企業の事業の内 容や成長可能性等を評価（事業性評価）し、経営課題に対す る適切な解決策を提案・実行支援していく取組みをつうじて、 地域経済の持続的成長と地方創生に貢献してまいります。 これを実現するため、深度ある対話をつうじて取引先企業 ...
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環境問題に対する出光の取組み
... (3) Minimize HDS unit capacity & Maximize the utilization of existing unit Heavy fraction HDS unit Desulfurized FCC Gasoline Light fraction FCC Gasoline Caustic wash. Optimum proces[r] ...
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ニュースレター地域特別号（2018年立春） 羽田空港に関する諸課題に対する取組み 四街道市
... 小型機 B737-800 76dB 小型機 A320 77dB 中型機 B767-300 78dB 中型機 B787-8 76dB 大型機 B777-300 80dB 大型機 B747-200B 85dB ※ 〈 離陸時 〉（経路直下） 最大騒音レベル（L_Amax dB）. ●高度 2,000ft（610 ｍ）[r] ...
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SCCに対する保安院の取組み
... 添付２ 健全性評価制度高度化の取組み (1)再循環系配管のひびの深さの誤差の課題 ○再循環系配管の従来の超音波探傷試験のデータのうち、ひびの有無、長さについては 信頼性があるものの、ひびの深さについては誤差が大きい場合があることがわかりました。 ○誤差は、応力腐食割れに強い材料として従来のステンレス（SUS304）に替えて、再循環 系配管に新たに導入されたステンレス（ＳＵＳ３１６Ｌ系）のひびを測定する際に生じていま ...
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日立の新エネルギー事業に対する取組み
... 6 需要家 電力・ エネルギー インフラ 情報・通信 インフラ 発電 発電 送電 送電 変電 変電 配電 配電 系統 安定化 需給 制御 系統 監視制御 配電 自動化 お客さま サービス メータ 収集 フロントオフィス・システム 風力 太陽光 蓄電池 蓄電池 資材 管理 財務 管理 設備 管理 顧客情報 管理 営業 料金 電力量 管理 バックオフィス・システム 監視制御[r] ...
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「日興グローイング・ベンチャーファンド」革新的成長企業の飛躍が期待される
... カーの経営者は、「従来は、周辺で積極的に拡張する企業が他になかったので、空いた工場用地の案 件がすぐに見つかったが、今回はなかなか見つからないため、工場内の事務スペースや駐車場を生産 スペースに転換せざるを得ない」と仰っていました。ほかにも工場用地が見つからないという話を聞 くようになりました。幅広い領域で事業拡張のために工場用地を確保するメーカーが増えているとみ ...
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第Ⅱ部 企業における継続雇用の取組み−インタビュー調査記録− 資料シリーズ No93 高齢者の就業実態に関する研究 ―高齢者の就業促進に向けた企業の取組み―｜労働政策研究・研修機構（JILPT）
... ５．継続雇用に関する今後の見通し・高齢者雇用に関わる制度への要望 Ｂ社で次に定年を迎える社員が出るのは少し先なので、会社としては定年延長の議論の推 移を見守り、 5 年後くらいに延長の話がでれば、そこから準備して10年後くらいに、高齢者 雇用を組み込んだ人事制度を見直すことになるだろうと考えている。見直しについて考え始 めるタイミングとしては、厚生年金の報酬比例部分の支給開始年齢引き上げが始まる2013年 が 1 ...
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特集「中小企業における産業保健活動の取組み方」 情報誌「産業保健21」
... 特集 中小企業における産業保健活動の取組み方 長時間労働対策の実施方法については、平成23年 10月に厚生労働省が行ったアンケート調査 ２） によると、 「従業員間の労働時間の平準化を実施」、「残業を事 前に承認する制度の導入」、「従業員の能力開発の実 施や自己啓発の支援」、「年次有給休暇取得促進の取 組」、「ＩＴ環境の改善」、「ノー残業デー・ノー残業 ...
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目次 1 JPX の概要 2 今後の成長に向けた施策 取組み 3 株主還元 参考資料
... ETF（上場投資信託）： 200銘柄を超え、東証全体の売買代金の5～10％を占めるまで成長 REIT（不動産投資信託）： 50銘柄を超え、純資産総額 10兆円の市場に成長 2015年4月に、太陽光発電施設などのインフラ施設を投資対象とするインフラファンド市場を開設 0% 2% 4% 6% 8% 10% 12% ...
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企業防災の評価軸についての取組みの現状と展望
... したがって、本節では BCP との関わりを念頭に置きな がら、本コンソシアムでの他プロジェクトおよび企業防災 カルテに基づいた今後の展開を羅列的に検討してみる。 第一に企業防災カルテの充実化を挙げることができる。 これについては、企業防災カルテそのものの精緻化と、 BCP と企業防災カルテとの整合性を高める努力という二 面で捉えることができる。前者に関しては、既存の質問項 ...
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企業防災の評価軸についての取組みの回顧と展望
... 今後の展望 :B 仁 Pとの関わりを中心に これまで見てきたように、我々の取組みは主として企業防災カルテを中心としたものであった。それにより、 企業防災力の診断と対策の方向性に関して、一定の提言を行うことは可能となったが、前節で示された課題、あ るいは他方で本コンソシアムにおける他のプロジ、ェクトとの関係を考えていくことによって、整合的な防災力向 上の指針が構築でき、企[r] ...
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HOKUGA: 急成長企業の企業家と組織を支えたのは誰か
... の見通しがあったとすれば，そこに，工場や 企業での被雇用形態での就業を前提とする雇 用の在り方とは異なる， 小経営 モデルとも いうべき就業モデルの存在が浮かび上がって くる。 そうであるとすれば，日本社会で分厚 い基盤を持つ 小経営 から，企業が急成長 していく過程で，何がどのように変化してい ...
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RIETI - 人事方針と人事施策の関係が企業成長に及ぼす影響
... 3 できるように計画的にパターン化された人的資源管理であり（Wright and McMahan, 1992）、適切に計画された人的資源管理が組織の目標を達成するためにどのような役割を果 たすのかを研究するものである（Huselid, 1995）。SHRM の基本枠組みは図 1 に示された 通りであり、伝統的な人的資源管理と SHRM の違いは大きく二つある。第一に人的資源管 ...
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人事方針と人事施策の関係が企業成長に及ぼす影響
... 5.4 本研究の限界と今後の研究課題 最後に本稿の限界と今後研究を進める上での課題を述べる。第 1 に、無形資産調査のデ ータ上の限界についてである。サンプルサイズが小さい点、クロスセクション・データで ある点、企業単位でのインタビュー調査であり、同一企業内で部署によって異なる人的資 源管理がとられている可能性を考慮していない点、調査回答者によって想定の部署が異な る点等が挙げられる。第 2 ...
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イノベーション活動に対する企業の意識調査
... 4 割の企業が何らかの形で実施していた 1 。 イノベーション活動の実施状況を規模別にみると、規模が大きいほどイノベーションを行って いたという傾向がうかがえる。業界別では、 『製造』 『サービス』で高く、 『運輸・倉庫』 『不動産』 『建設』などで低かった。最も高い『製造』と最 も低い『建設』を比較すると、イノベーションの 実施割合に 17.8 ポイントの差があった。イノベ ーション活動は、さまざまな資源の制約で規模の ...
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キリンの成長戦略～企業価値の向上を目指して～
... © Kirin Holdings Company, Limited. All rights reserved 社会と共に成長する経営 ＣＳＶ：Ｃｒｅａｔｉｎｇ Ｓｈａｒｅｄ Ｖａｌｕｅ 34 事業活動を通して 社会課題 の 解決 に取り組む ＣＳＶ の考え方を経営の 中心 に ...
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企業に対する米国の州税制
... 企業が経営上の拠点を決定する際には、税制のみならず、有能な人材の確保や顧客への近接 性、質の高い公共サービス、インフラなどの多くの要因も考慮する必要がある。しかしながら、 ビジネスに有利な税制は、新規ビジネスを引き付け、雇用を生み出す一定の効果があるとみら れる。各州で税制が異なることは州の競争力を左右する半面、特定の企業に過度な税優遇措置 ...
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目次 1. 日本取引所グループの概要 2. 今後の成長に向けた施策 取組み 3. 株主還元参考資料
... ＪＰＸ組織図 総合管理室 上場部 株式部 取引参加者室 情報サービス部 金融リテラシーサポート部 上場推進部 エクイティ市場営業部 IT管理室 IT開発部 ITサービス部 東京証券取引所 総合管理室 市場管理部 取引管理室 取引参加者室 情報サービス室 金融リテラシーサポート部 市場企画部 デリバティブ市場営業部 IT管理室 [r] ...
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人手不足に対する企業の動向調査
... 1 ©TEIKOKU DATABANK, LTD. はじめに 人口減少が進み産業構造が変化するなか働き手の奪い合いが生じ、公共事業では入札不調が続 くなど円滑な執行ができない状況も生まれている。アベノミクスの成長戦略推進において人手不 足がネックとなり、この状態が続くと今後の景気回復の足かせともなりかねない。 ...
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RIETI - 外資系企業の参入と国内企業の生産性成長：『企業活動基本調査』個票データを利用した実証分析
... 製造業についてみてみると（パネル b）、期間を通じて国内企業として存続した企業は、当該期間 中に 1.1 パーセント雇用を減少させたが、期間を通じて外資系企業として存続した企業は、若干雇用 を拡大している。ただし、その増加率は当該期間の 7 年間で 0.2 パーセントと極めて小さい。期間中 ...
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