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情報開示とステークホルダーとの対話を進化させ

みずほインサイト 政策 2016 年 4 月 26 日 企業の情報開示の見直しの方向性企業と投資家の建設的な対話を促進 金融調査部主任研究員月村拓央 年 4 月 18 日 金融審議会 ディスクロージャ

みずほインサイト 政策 2016 年 4 月 26 日 企業の情報開示の見直しの方向性企業と投資家の建設的な対話を促進 金融調査部主任研究員月村拓央 年 4 月 18 日 金融審議会 ディスクロージャ

... 報告では、非財務情報についてステークホルダーニーズに応じて企業創意工夫生かした開示 行っていく観点から、任意開示形で充実ていくことれている。一方、非財務情報内容に ...

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グローバルな潮流キーワードは Sustainability と Inclusiveness 日本のガバナンス改革と米国の株主至上主義からの反省 あるべき姿 過去 過去 いわゆる日本的経営 ( 株主軽視 ) 幅広いステークホルダーとの協働 ( 株主 従業員 顧客 取引先等々 ) アングロサクソン型資本

グローバルな潮流キーワードは Sustainability と Inclusiveness 日本のガバナンス改革と米国の株主至上主義からの反省 あるべき姿 過去 過去 いわゆる日本的経営 ( 株主軽視 ) 幅広いステークホルダーとの協働 ( 株主 従業員 顧客 取引先等々 ) アングロサクソン型資本

... 形式的に除外すること行わず、株式市場底上げ図るために幅広い企業に指数採用 機会設けている指数評価。 ESG評価精度向上ためには、「企業側ESG情報開示促進」「ESG評価手法改 ...

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Sustainability Report 2018 WEB ステークホルダー エンゲージメント 298

Sustainability Report 2018 WEB ステークホルダー エンゲージメント 298

... アナリストや機関投資家皆様には、第2四半期・期末決算発表時に決算説明会開催し、第1四半期・第3 四半期決算時には電話会議開催しています。また、国内外機関投資家へ訪問や、事業説明会・工場見 学会、個別面談実施するなど、年間350回近い対話機会設定しています。 ...

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RIETI - 無形資産の理解の枠組みと情報開示問題

RIETI - 無形資産の理解の枠組みと情報開示問題

... 熟社会中で個人価値観・嗜好が進化し、価値作る商品そのものが無形物 多様な複合体なってきていることが指摘れる。そのため企業は自ら安 定的な成長もとめて、社会が求める商品探索やイノベーション起こす人 ...

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第 2 章 ステークホルダーとの 関 係 1. 株 主 の 権 利 平 等 性 の 確 保 すべての 株 主 に 対 し 対 話 と 情 報 開 示 を 通 じて 平 等 性 が 実 質 的 に 確 保 されるよう 努 める とともに 株 主 利 益 に 影 響 を 与 える 可 能 性 のある 事

第 2 章 ステークホルダーとの 関 係 1. 株 主 の 権 利 平 等 性 の 確 保 すべての 株 主 に 対 し 対 話 と 情 報 開 示 を 通 じて 平 等 性 が 実 質 的 に 確 保 されるよう 努 める とともに 株 主 利 益 に 影 響 を 与 える 可 能 性 のある 事

... 第3章 情報開示 1.情報開示基本姿勢 様々なステークホルダー長期的な信頼関係構築するため、法定開示のみならず、 ステークホルダーにとって必要考えられる情報、迅速、正確かつ公正公平に伝達す ...

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体育学研究 ( 早期公開 ) 成長プロセスとステークホルダー マネジメント 1 事例報告 プロスポーツ組織の成長プロセスとステークホルダー マネジメント : わが国初の女子プロバレーボールチーム ヴィクトリーナ姫路 に着目して 高松 1) 祥平 青山 2) 将己 3) 久保雄一郎 1) 伹尾哲哉 S

体育学研究 ( 早期公開 ) 成長プロセスとステークホルダー マネジメント 1 事例報告 プロスポーツ組織の成長プロセスとステークホルダー マネジメント : わが国初の女子プロバレーボールチーム ヴィクトリーナ姫路 に着目して 高松 1) 祥平 青山 2) 将己 3) 久保雄一郎 1) 伹尾哲哉 S

... 組織マネジメント観点から組織成長・発展 プロセス検証するために,組織構造やリーダー シップスタイル,経営管理システム変革してい くことが求められている(桑田・田尾,2010). このような組織成長論理は「ライフサイクルモ デル」として提唱れ,これまで様々な研究が行 われてきた.組織マネジメント研究第一人者 である ...

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Index 03 ステークホルダーの皆様へ 水と生きる 企業として サステナブルな社会を実現したい代表取締役会長佐治信忠 04 TOP INTERVIEW トップが語る サントリーの未来を拓く代表取締役社長新浪剛史 08 特集 08 インタビューものづくりと水のいい関係 12 人々の生活文化を彩る新

Index 03 ステークホルダーの皆様へ 水と生きる 企業として サステナブルな社会を実現したい代表取締役会長佐治信忠 04 TOP INTERVIEW トップが語る サントリーの未来を拓く代表取締役社長新浪剛史 08 特集 08 インタビューものづくりと水のいい関係 12 人々の生活文化を彩る新

... て、創業時から自然共生、社会 共生旨に活動継続してきたサント リーグループ真価が問われています。 今年、グローバル視野に、中長期目標 として「環境ビジョン 2050」 「2030 年 目標」新たに掲げました。意欲的な目 標共有し、グループ全体で「サステナ ...

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DISCUSSION PAPER No 科学コミュニティとステークホルダーの関係性を考える 第三報告書 フューチャー アースに関する調査研究 ( ステークホルダーとの協働による統合研究計画について ) 2014 年 3 月 文部科学省科学技術 学術政策研究所 客員研究官 森壮一

DISCUSSION PAPER No 科学コミュニティとステークホルダーの関係性を考える 第三報告書 フューチャー アースに関する調査研究 ( ステークホルダーとの協働による統合研究計画について ) 2014 年 3 月 文部科学省科学技術 学術政策研究所 客員研究官 森壮一

... て考慮するものでなければならない。SDGsは本来的にグローバルな性質であって、先進国途上国問わず全て国に適用れるものだが、異なる国 現実対応能力勘案するものである。この点において、SDGsはミレニア ...

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次が早期の段階ということですが 具体的にはどういうことかといいますと JICA のほうでマスタープランといわれる調査をやるのですが そのときに 戦略的環境アセスメント という考え方を取り入れて 代替案を検討するとか そのときにステークホルダーの参加を得るなど そういうプロセスを経ながら マスタープラ

次が早期の段階ということですが 具体的にはどういうことかといいますと JICA のほうでマスタープランといわれる調査をやるのですが そのときに 戦略的環境アセスメント という考え方を取り入れて 代替案を検討するとか そのときにステークホルダーの参加を得るなど そういうプロセスを経ながら マスタープラ

... は環境社会配慮提言外務省に対して行い、外務省でその調査行ういうこと 決めていただければ、そのあと事前調査 JICA が行う。事前調査行って、一 度その調査結果 JICA 本部に持ち帰り、理事会まで上げて、この調査やるべ ...

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ステークホルダーの皆様とのコミュニケーション サステナビリティに関する報告について/各種レポートPDF | CSRライブラリ | CSR | 株式会社ブリヂストン

ステークホルダーの皆様とのコミュニケーション サステナビリティに関する報告について/各種レポートPDF | CSRライブラリ | CSR | 株式会社ブリヂストン

... ブリヂストングループでは、ブリヂストン及びグループ会社対象した「ブリヂストン グループ・グローバルTQM大会」 2010年より毎年開催しています。この「グループ・グローバルTQM大会」は、各地域・SBUから選出れた優秀なイノベー ...

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CONTENTS トップコミットメント 4 富士フイルムグループの持続可能な社会への取り組み 6 富士フイルムグループの事業と技術力 8 CSR マネジメント 9 ステークホルダーコミュニケーション TOPICS 1 富士フイルムグループ CSR 計画 Sustainable Value Plan

CONTENTS トップコミットメント 4 富士フイルムグループの持続可能な社会への取り組み 6 富士フイルムグループの事業と技術力 8 CSR マネジメント 9 ステークホルダーコミュニケーション TOPICS 1 富士フイルムグループ CSR 計画 Sustainable Value Plan

... 削減目標は、国際的な環境イニシアティブである「Science… Based…Target(SBT)」認定取得しました。 当社グループ成長柱であり、またすべて人々願 いである「健康」においては、これから医療として期待 れる再生医療、バイオ医薬品強化進めています。連結 ...

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RIETI - -企業情報開示システムの最適設計-第1編 IFRS導入と最適開示システム設計のあり方

RIETI - -企業情報開示システムの最適設計-第1編 IFRS導入と最適開示システム設計のあり方

... 5 コーポレート・ガバナンス日本型最適開示制度課題 本稿では、IFRS という新たな価値体系(パラダイム)導入に対応して、新たな開示シス テム制度設計いかに図るかについて、財務、非財務、内部統制および監査各制度 ...

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第 Ⅰ 章総則 ( 目的 ) 第 1 条本ガイドラインは 群栄化学工業株式会社 ( 以下 当社 という ) が 次に定める 社是 理念 実現のため ステークホルダーと協働して企業価値を向上させ 持続的に発展できるよう より良い経営を実現することを目的とする 2. 当社は GCIグループ基本理念 を制

第 Ⅰ 章総則 ( 目的 ) 第 1 条本ガイドラインは 群栄化学工業株式会社 ( 以下 当社 という ) が 次に定める 社是 理念 実現のため ステークホルダーと協働して企業価値を向上させ 持続的に発展できるよう より良い経営を実現することを目的とする 2. 当社は GCIグループ基本理念 を制

... 2. 監査役会は、取締役及び執行役員職務執行監査に必要な事項に関 し、取締役、使用人及び会計監査人から適時・適切に報告受ける ともに、会計監査人及び内部監査部門ならびに社外取締役必要な情 報共有するなど、監査向上効率的な監査実現に努める。 3. ...

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参考資料 1 ステークホルダー インボルブメント に関する取組について 平成 30 年 3 月 6 日原子力政策担当室

参考資料 1 ステークホルダー インボルブメント に関する取組について 平成 30 年 3 月 6 日原子力政策担当室

...  情報環境整備⇒双方向対話ステークホルダー・エンゲージメント順に、ステークホルダー意思 決定プロセスへ参加度合いが高まる ...

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編集方針 よんでんグループは ステークホルダーの皆さまに の全体像をご理解いた だけるよう 経営 財務情報ならびに などの非財務情報をとりまとめ よん User Guide でんグループアニュアルレポート として発行しております また 本レポートに掲載されていないデータ等の詳細な内容については ウェ

編集方針 よんでんグループは ステークホルダーの皆さまに の全体像をご理解いた だけるよう 経営 財務情報ならびに などの非財務情報をとりまとめ よん User Guide でんグループアニュアルレポート として発行しております また 本レポートに掲載されていないデータ等の詳細な内容については ウェ

... 規電源(石炭・バイオマス混焼発電)開発や、南米チリ共和国で太陽光発電事業へ参画など海外事業 拡大、四国域内でガス供給事業拡充などに取り組んでいます。このほか、グループ各社が保有する経営 資源活用や新たなビジネスパートナー連携等を通じて、四国域内で PFI ...

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(2) ステークホルダー同士をつなぎ 新しい芸術 文化の価値と市場創出に貢献 ランドマーク構想 の核となるのが 芸術に携わる全ての人に高品質の安定したサービスを提供し 日本の芸術 文化の発展に貢献する企業になる という私たちのビジョンです この構想は ヤマトグループが中期経営計画の中で 更なる進化を

(2) ステークホルダー同士をつなぎ 新しい芸術 文化の価値と市場創出に貢献 ランドマーク構想 の核となるのが 芸術に携わる全ての人に高品質の安定したサービスを提供し 日本の芸術 文化の発展に貢献する企業になる という私たちのビジョンです この構想は ヤマトグループが中期経営計画の中で 更なる進化を

... 掲載れている情報に関するお問い合わせは下記までご連絡ください。 ヤマトホールディングス株式会社 広報担当:山本・中田 TEL.03-3248-5822 [email protected] ヤマト運輸が提供する「ヤマトビジネスメンバーズ(以下、YBM)」サービスメニューに新サービス追加 ...

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ステークホルダーとの絆 明治安田生命 | 明治安田生命の現況 2016[統合報告書]

ステークホルダーとの絆 明治安田生命 | 明治安田生命の現況 2016[統合報告書]

...  バリューアップ・プログラムでは、職員成長ステージに応じた到達目標設定・明示し、 「人財力評価制 度」一体的な人財育成PDCA運営行なっています。 具体的には、入社5年目まで全職員、基礎能力十分備えた人財に会社力で育成する方針もと、① ...

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主なステークホルダーとのかかわり

主なステークホルダーとのかかわり

...  株主・投資家みなさまには金融商品取引法に基づく法定開示制度に準拠した情報開示に加えて、金融商品取引 所における適時開示制度に則り、広報・IR 部から重要な会社情報速やかに開示しています。 この他、株主総会や決算説明会、IRミーティングなどで双方向コミュニケーション実施しています。 地域社会 ...

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ステークホルダーとの関わり CSR報告書|CSR情報|NISSHIN STEEL 日新製鋼

ステークホルダーとの関わり CSR報告書|CSR情報|NISSHIN STEEL 日新製鋼

... 「特定健康診査・特定保健指導」に、日新製鋼健康保険組合 協働して取り組んでいます。特定健康診査結果、 「メ タボリックシンドロームおそれがある」診断れた 40歳以上社員中から参加者募り、6ヵ月間にわた る保健師などによる特定保健指導実施しています。 ...

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資料2-5 損保ジャパンCSRコミュニケーション ステークホルダーとの「対話」・「協働」

資料2-5 損保ジャパンCSRコミュニケーション ステークホルダーとの「対話」・「協働」

... CSR諸活動有機的にレポーティングに 結びつけることで、レポート価値が生まれる。 ◆CSR推進マネジメント・ツールとして活用する。 「報告ため報告」 にしない ...

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