平成30年度：354,707千円
数値目標 事業開始前 平成 28 年度 平成 29 年度 平成 30 年度 ( 現時点 ) (1 年目 ) (2 年目 ) (3 年目 ) 0 千円 0 千円 0 千円 1,000 千円 0 人 0 人 0 人 600 人 0 件 0 件 0 件 5 件 平成 31 年度 (4 年目 ) 平成 32
... 毎年度、３月末時点のKPIの達成状況を総合戦略課が取りまとめて、地 方創生会議を構成する有識者の関与を得ながら検証結果をまとめる。ま た、必要に応じて地方版総合戦略や今後の事業経営方針に反映させる。 検証結果は議会へ報告するとともにホームページで公表する。 ...
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3 役員の退職手当の支給状況 ( 平成 21 年度中に退職手当を支給された退職者の状況 ) 区分支給額 ( 総額 ) 法人での在職期間退職年月日業績勘案率摘要前職 千円年月 法人の長該当者なし 理事 理事 ( 非常勤 ) 監事 監事 ( 非常勤 ) 千円 年 月 千円 年 月 千円 年 月 千円 年
... ②行革推進法 「行政改革の重要方針」（平成17年12月24日閣議決定）による人件費削減の取組の状況 ⅰ）中期目標において示した人件費削減の取組に関する事項 中期目標において「行政改革の重要方針」（平成17年12月24日閣議決定）において示された実行計画を 踏まえ、人件費削減の取組を行うことが示された。 ...
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2 役員の報酬等の支給状況 役名理事長副理事長理事 A 理事 B 理事 C 理事 D 理事 E 理事 F 監事 A 監事 B 監事 C 平成 28 年度年間報酬等の総額 報酬 ( 給与 ) 賞与その他 ( 内容 ) 就任退任 千円千円千円千円 22,258 13,548 6,113 2,439 (
... 理事長代理 理事 監事 当機構は、住宅金融公庫を前身とし、市場重視型の新たな住宅金融システムを整備し、長期・固定の民間住宅 ローンの安定的供給を実現するための証券化支援業務を中心とする金融機関としての業務を担っている。 役員報酬の支給水準については、独立行政法人通則法（平成11年法律第103号。以下「通則法」という。）第50条 ...
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2 役員の報酬等の支給状況平成 29 年度年間報酬等の総額就任 退任の状況役名報酬 ( 給与 ) 賞与その他 ( 内容 ) 就任退任千円千円千円千円 法人の長 理事 ( 寒地土木研究所長 ) 理事 監事 監事 ( 非常勤 ) 16,840 11,580 3,407 1,853 ( 役員特別調整手当
... 平成２９年度の主な改定内容は、平成２８年度人事院勧告及び平成２９年度人事院勧告に おいて平成２９年度適用で改正することとなった一般職の職員の給与に関する法律等の施行 に準拠し、俸給（平均0.2%引き上げ）、扶養手当（配偶者を引き下げ（13,000円→10,000円）、 ...
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A 監事 B 監事 ( 非常勤 ) 千円千円千円千円 12,084 8,728 3,267 89( 寒冷地手当 ) 3 月 31 日 千円千円千円千円 1,392 1, ( ) 3 月 31 日 注 1: 前職 欄の は 役員出向者 ( 国家公務員退職手当法 ( 昭和 28 年法律第 1
... 注２：基準年度（平成１７年度）の給与、報酬等支給総額は、法人移行時の人件費予算相当額 を基礎に算出した平成１７年度人件費予算相当額である。 ③そのほか、法人が総人件費について考慮すべき事項、説明すべき事項について ・当年度（平成２１年度）の「給与、報酬等支給総額」 5,870,065千円 … ａ ...
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(2) 主要な建設改良事業の進捗状況実施事業 1 ア取水 浄水 配水施設等整備事業 1,047,456 千円 平成 28 年度 平成 29 年度 平成 30 年度 平成 31 年度 計 266, , ,693 に対する進捗割合 25.4% 16.2% 41.6% 平成 28
... 平成28年度 平成29年度 平成30年度 平成31年度 苅生地内配水管布設工事(320ｍ） ３１,１０４千円 平成29年度は、旧市街地の老朽管布設替えとして、336ｍの布設替えが終了した。これに ...
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2 役員の報酬等の支給状況平成 27 年度年間報酬等の総額就任 退任の状況役名前職報酬 ( 給与 ) 賞与その他 ( 内容 ) 就任退任千円千円千円千円法人の長 1,642 ( 特別地域手当 ) 17,374 10,944 4, ( 通勤手当 ) 3 月 31 日 A 理事 B 理事
... 監事 監事は、法人の業務を監査し、監査結果に基づき必要があると認める （非常勤） ときは、法人の長又は主務大臣に意見を提出することとされている。 当法人では非常勤監事の報酬を役員報酬規程により月額224，000円 としており、当法人と同じように労働政策についての総合的な調査及び 研究等を行っている（独）労働政策研究・研修機構の支給水準（月額 ...
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平成 29 年度年間報酬等の総額就任 退任の状況役名報酬 ( 給与 ) 賞与その他 ( 内容 ) 就任退任千円千円千円千円 J 監事 1,020 13,054 8,232 3, ( 特別調整手当 ) 注 1: 特別調整手当 とは 東京特別区に勤務する役員に支給される手当である 注 2:
... 理事 監事 理事長を補佐して法人の業務の一部を分担掌理し、所掌事務に関して職員を指揮監督する当法人の理事の報酬 水準は、他の金融業務を行う中期目標管理型の独立行政法人のほか、国家公務員指定職を参考として比較考慮し たうえで決定されており、当法人の理事の平均年間報酬は、総務省公表資料である「独立行政法人における役職員 ...
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2 役員の報酬等の支給状況 役名 法人の長 A 理事 B 理事 C 理事 D 理事 A 監事 ( 非常勤 ) B 監事 ( 非常勤 ) 平成 21 年度年間報酬等の総額就任 退任の状況報酬 ( 給与 ) 賞与その他 ( 内容 ) 就任退任 前職 千円 千円 千円 千円 15,275 12,067 3
... 昇給，昇格の実施及び賞与（勤勉手当）の成績率の判定にあたっては，個人の成績及び 能力評価等の結果を十分に考慮し，学長が決定している。 （１）地域手当の経過措置期間を延長し、支給割合を据え置き４％とした。 （２）国家公務員の改正に準拠し，平成２１年１２月期以降支給の期末手当，期末特別手 当，勤勉手当について，期末手当は１２月期は０．１０月分，６月期は０．１５月分，期末 ...
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平成 31 年度 (4 年目 ) 平成 32 年度 (5 年目 ) KPI 増加分の累計 3,500 千円 3,500 千円 10,600 千円 350 人 350 人 1,060 人 雇用の増加 5 人 5 人 18 人 5 地域再生を図るために行う事業 5-1 全体の概要本事業は 日本の国技であ
... 外国人にも人気の「相撲」を誘客のツールとして外国人観光客を呼び込み、相撲見学 体験ツアーや相撲関連グッズの販売、また、協賛企業からの広告料収入などにより自立 していく。また、H32年度以降も、地元特産品や相撲関連グッズの売り上げ増加による 収入及び協賛企業からの協力を得ながら自立運営を行っていく。 ...
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平成 31 年度 (4 年目 ) 平成 32 年度 (5 年目 ) KPI 増加分の 累計 100,000 人 112,000 人 52,200 人 4,500 千人 4,700 千人 1,250 千人 1,928 億円 1,997 億円 601 億円 5 地域再生を図るために行う事業 5-1 全体
... （４）海外誘客推進事業 事業概要：韓国、台湾から秋田への誘客を図るため、民間企業 等と連携しながら、将来の定期便化を見据えた台湾 チャーター便の安定的な運航とソウル国際定期便の 路線維持に向けた取組を行うとともに、現地コーデ ィネーターを設置して、情報の収集や本県の観光情 報等を発信する。 （県単事業で実施） 実施主体：秋田県 [r] ...
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別紙 3 屋久島町の給与 定員管理等について 1 総括 (1) 人件費の状況 ( 普通会計決算 ) 区分住民基本台帳人口歳出額 ( 平成 27 年 1 月 1 日 ) 26 年度人千円千円千円 13,315 ( 注 ) 診療所特別会計含む 9,817,059 A 実質収支 280,584 人件費 1
... （注） 平成○年に８級制から６級制に変更している。（旧給料表の１級及び２級並びに４級及び５級をそれぞれ （注）平成18年に8級制から7級制に変更している。（旧給料表の１級及び２級並びに４級及び５級をそれぞれ統合） 毎年1月1日現在において職員の勤務成績の評定を実施し、昇給や人事管理に反映させている。 ...
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競輪事業特別会計 競輪を開催 運営するための事業を行います 歳 入 ( 単位 : 千円 %) 平成 30 年度 平成 29 年度 区 分 予算額 構成比 予算額 構成比 競輪事業収入繰入金繰越金 14,189, % 260, % 626, % 11,
... になります。 介護給付費及び地域支援事業費に充てるため、国民健康保険や被用者保険が40歳以上65歳未満の 国民健康保険制度改革に伴い、現行の各市町単位の個別運営から、平成30年度以降、県が財政運 営の責任を担うことになります。従来からの介護納付金は、県を通じて納めることになります。 項 2 ...
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別紙 1 石川県の給与 定員管理等について 1 総括 (1) 人件費の状況 ( 普通会計決算 ) 区分 平成 20 年度 住民基本台帳人口 ( 平成 20 年度末 ) 人 1,165,013 歳出額 実質収支 A 千円 千円 517,821, ,922 人件費 人件費率 ( 参考 ) B
... ２の学年編成の授業、指導 日額 290円 特殊授業手当 1時間 1,000円 全日制課程若しくは昼間制の定時制課程の勤務を本務とする教育職員が、夜間制の定 時制課程の勤務を行う場合又は夜間制の定時制課程の勤務を本務とする教育職員が、 全日制課程若しくは昼間制の定時制課程の勤務を行う場合 ...
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道の駅つるた 鶴の里あるじゃ 施設全体の販売額 ( 千円 ) 平成 28 年度平成 29 年度平成 30 年度事業開始前増加分増加分増加分 ( 現時点 ) (1 年目 ) (2 年目 ) (3 年目 ) 434, ,000 15,000 55, ,500 4,000 新商品開
... 施してきた全国の道の駅との交流イベントの実施、農業者で構成するＪＡ 農産物直売コーナー友の会会員 110 名の研修場、災害時の避難場所として 利活用できるように整備する。 観光案内所は、本町の観光資源及びＪＲ五能線沿線連絡協議会や西北五 観光物産協議会などの会員である本町の地理的利点を活かした津軽半島 の観光窓口の情報発信拠点として機能するように整備する。 ④ [r] ...
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Ⅰ 診療報酬返還請求及び指定取り消しの実態 1 返還請求年間 30 億円 厚生労働省 保険医療機関等の指導及び監査の実施状況 によると 平成 21 年度に保険医療機関等が保険医療機関に対し診療報酬の返還を求めた金額は 約 30 億 4 千万円にのぼっています 前年に比べると6 億 2 千万円減少して
... ●監査の結果、戒告または注意を受けた保険医療機関等。 ●集団的個別指導の結果、指導対象となった大部分の診療報酬明細書について、適正を 欠くものが認められた保険医療機関等。 ●集団的指導を受けた保険医療機関等のうち、翌年度の実績においても、なお高点数保 険医療機関等に該当するもの（ただし、集団的個別指導を受けた後、個別指導の選定 基準のいずれかに該当するものとして個別指導を受けたものについては、この限りで ない)。 ...
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財 務 諸 表 そ の 1 貸借対照表 資産の部 単位 千円 科 第 66 期 目 第 67 期 科 平成30年3月31日現在 平成31年3月31日現在 目 単位 千円 第 66 期 第 67 期 609,425, ,430,339 平成30年3月31日現在 平成31年3月31日現在 負
... 貸倒引当金は、予め定めている償却・引当規程に則り、次のとおり計上して おります。 正常先債権および要注意先債権に相当する債権については、一定の種類 毎に分類し、過去の一定期間における各々の貸倒実績から算出した予想損 失率に基づき引当てております。破綻懸念先債権に相当する債権について は、債権額から担保の処分可能見込額および保証による回収可能見込額を 控除した残額に、過去の一定期間における貸倒実績から算出した予想損失 ...
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4. 予算 費用 予算システム構築 システム運営 4,428 千円 ポイント管理 468 千円 ICカード費用 1,474 千円 カードリーダー購入費用 270 千円 合計 6,640 千円 5. 今までの状況 今後のスケジュールなど平成 27 年 1 月より制度を開始します ポイント対象事業は 1
... 奈良酒専門店「なら泉 勇斎」 （奈良市西寺林町22） 市内五蔵元利き酒セット （２０歳以上の方が対象です。お酒は、お店 指定のいくつかの種類の中から、お選びいた だけます。発送は不可となっております。） 通常価格約１，２００円相当 ...
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2 役員の報酬等の支給状況 役名 法人の長 平成 27 年度年間報酬等の総額就任 退任の状況報酬 ( 給与 ) 賞与その他 ( 内容 ) 就任退任千円千円千円千円 19,678 12,420 5,333 1,925 ( 地域手当 ) 4 月 1 日 前職 A 理事 B 理事 C 理事 A 監事 B
... 理事A 注：「判断理由」欄には、法人の業績、担当業務の業績及び個人的な業績の検討結果を含め、業績勘案 率及び退職手当支給額の決定に至った理由等を具体的に記入する。 在職期間2年における法人及び個人の業績等を踏まえ、「独立行政法人の役員の退職金に 係る業績勘案率の算定ルールについて」（平成27年5月25日総務大臣決定）に基づき、財務 大臣が業績勘案率1.0を決定した。退職手当支給額は、当該業績勘案率を踏まえ、｢役員退 ...
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貸借対照表 平成 30 年 3 月 31 日現在 ( 単位 : 千円 ) 資産の部負債の部流動資産 11,987,072 流動負債 18,024,743 現金及び預金 233,433 買掛金 3,707,300 売掛金 7,526,532 関係会社短期借入金 7,413,502 商品 1 年 内 返
... 役員に対して支給する賞与の支払いに備えるため、支給見込額を計上しております。 (4) 退職給付引当金 従業員の退職給付に備えるため、当事業年度末における退職給付債務及び年金資産の見込額に基 づき計上しております。 ...
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