• 検索結果がありません。

国家公務員(2015年度)

2021 年度特許庁意匠審査職員採用試験受験案内 国家公務員採用 2021 年度特許庁意匠審査職員採用試験受験案内 ( 国家公務員採用総合職試験 ( 大卒程度試験 ) 相当 ) この試験は 2021 年度国家公務員採用総合職試験 ( 大卒程度試験 ) と同等の試験で 意匠学に関する知識 能力 技術を

2021 年度特許庁意匠審査職員採用試験受験案内 国家公務員採用 2021 年度特許庁意匠審査職員採用試験受験案内 ( 国家公務員採用総合職試験 ( 大卒程度試験 ) 相当 ) この試験は 2021 年度国家公務員採用総合職試験 ( 大卒程度試験 ) と同等の試験で 意匠学に関する知識 能力 技術を

... 国家公務員採用 2021年度 特許庁意匠審査職員採用試験 受験案内 (国家公務員採用総合職試験(大卒程度試験)相当) この試験は、2021年度国家公務員採用総合職試験(大卒程度試験)と同等の試験で、意匠学 に関する知識、能力、技術を必要とする業務に従事する官職( 「一般職の職員の給与に関する法律」 ...

7

令和 2 年度環境省総合職理工系内定者の声 第二部国家公務員採用総合職試験体験記 この第二部では 内定者 10 名による国家公務員総合職試験の勉強 対策方法をお伝えしま す 過去 5 年分総合職理工系内定者の試験区分 勉強方法の内訳 数理科学 物理 地球科学 5 名化学 農業科学 水産 1 名 院卒

令和 2 年度環境省総合職理工系内定者の声 第二部国家公務員採用総合職試験体験記 この第二部では 内定者 10 名による国家公務員総合職試験の勉強 対策方法をお伝えしま す 過去 5 年分総合職理工系内定者の試験区分 勉強方法の内訳 数理科学 物理 地球科学 5 名化学 農業科学 水産 1 名 院卒

... - 国家公務員総合職試験の内容の簡単な説明 - 試験区分には、大卒程度試験と院卒者試験の 2 区分に加え、専門科目による区分が存 在します。また、試験は大きく 2 つに分けられ、「一次試験(マーク式試験)」、「二次試 験(記述式試験 + 政策試験 + 人物試験)」があります。これらの筆記試験の過去問は人事 院に請求することで入手できます。英語試験による加点システムもあるので、利用予定 ...

13

< 目次 > 国家公務員の人事評価制度関連法令等国家公務員法 ( 抄 ) 1 人事評価の基準 方法等に関する政令 ( 平成 21 年政令第 31 号 ) 4 人事評価の基準 方法等に関する内閣府令 ( 平成 21 年内閣府令第 3 号 ) 10 人事評価の基準 方法等について ( 平成 21 年 3

< 目次 > 国家公務員の人事評価制度関連法令等国家公務員法 ( 抄 ) 1 人事評価の基準 方法等に関する政令 ( 平成 21 年政令第 31 号 ) 4 人事評価の基準 方法等に関する内閣府令 ( 平成 21 年内閣府令第 3 号 ) 10 人事評価の基準 方法等について ( 平成 21 年 3

... 次> 国家公務員の人事評価制度関連法令等 国家公務員法(抄) ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 1 人事評価の基準、方法等に関する政令(平成 21 年政令第 31 号) ・・・・・・・・ 4 人事評価の基準、方法等に関する内閣府令(平成 21 年内閣府令第3号) ・・・・ 10 人事評価の基準、方法等について(平成 21 年 3 月 6 ...

38

論点 1 : 国家公務員の雇用と年金の接続を図るための方策 退職共済年金の支給開始年齢が平成 25 年度以降段階的に 60 歳から 65 歳へと引き上げられることに伴い 無収入期間が発生する事態を回避するため 国家公務員について 雇用と年金の接続を図るための措置が必要ではないか 雇用と年金の接続を図

論点 1 : 国家公務員の雇用と年金の接続を図るための方策 退職共済年金の支給開始年齢が平成 25 年度以降段階的に 60 歳から 65 歳へと引き上げられることに伴い 無収入期間が発生する事態を回避するため 国家公務員について 雇用と年金の接続を図るための措置が必要ではないか 雇用と年金の接続を図

... (注1) 年間給与は、「賃金構造基本統計調査」(厚生労働省)の〔製造業(管理・事務・技術労働者、男女計)〕の平成20年~22年を基に、3年平均を算出。 (注2) 年間所得は、年間給与に、在職老齢年金及び高年齢雇用継続基本給付金を加算した推計額。 在職老齢年金及び高年齢雇用継続基本給付金は、「賃金構造基本統計調査」(上記)、 「厚生年金保険・国民年金事業年報(平成21年度)」及び ...

21

報道資料 平成 30 年 11 月 2 日内閣官房内閣人事局 女性国家公務員の登用状況及び国家公務員の育児休業等の取得状況のフォローアップ < ポイント > 国家公務員の平成 30 年 7 月時点の登用状況は いずれの役職段階においても 女性の占める割合が調査開始以降 最高数値 別添 1 平成 29

報道資料 平成 30 年 11 月 2 日内閣官房内閣人事局 女性国家公務員の登用状況及び国家公務員の育児休業等の取得状況のフォローアップ < ポイント > 国家公務員の平成 30 年 7 月時点の登用状況は いずれの役職段階においても 女性の占める割合が調査開始以降 最高数値 別添 1 平成 29

... 2 「新規取得者数」とは、当該年度中に新たに育児休業(再度の育児休業者を除く。)を取得した人数をいう。 3 「当該年度中に新たに育児休業が取得可能となった職員数」とは、男性職員は当該年度中に子が生まれた男性職員、女性職員は当該年 度中に産後休暇が終了した女性職員(平成29年度については平成29年2月3日から平成30年2月2日まで、平成28年度については平成28 ...

14

明治学院大学 公務員 用語 概念 : 日本 中国 毛 桂榮 明治学院大学 目次一, 二, 日本 : 官吏 公務員 三, 中華民国 台湾 : 文官 公務員 公務人員 四, 中国 : 国家 機関 工作人員, 幹部 公務員 五, 公務員 用語 概念 比較分析六, 終わ 一, じめ 本稿, 公務員 いう言葉

明治学院大学 公務員 用語 概念 : 日本 中国 毛 桂榮 明治学院大学 目次一, 二, 日本 : 官吏 公務員 三, 中華民国 台湾 : 文官 公務員 公務人員 四, 中国 : 国家 機関 工作人員, 幹部 公務員 五, 公務員 用語 概念 比較分析六, 終わ 一, じめ 本稿, 公務員 いう言葉

... 世紀末 公務員 いう言葉や近代 公務員 制度 収斂 。 1900 年 公務員 用語 登場 ,1907 年 正式 法律用語 使用 。や 日本 影響 思わ ,1928 年 中華民国 刑法 公務員 概念 導入 ,翌年 数年間, 官吏 , 文官 代わ 公務員 いう用語 中華民国 公務員法制 い 一般化 。 後 公務人員 用語 登場 , 公務員 ...

86

本院の給与勧告は 国家公務員に対し 社会一般の情勢に適応した適正な給与を確保する機能を有するものであり 国家公務員の給与水準を民間企業従業員の給与水準と均衡させること ( 民間準拠 ) を基本としている 民間準拠を基本とするのは 国家公務員も勤労者であり 勤務の対価として適正な給与を支給することが必

本院の給与勧告は 国家公務員に対し 社会一般の情勢に適応した適正な給与を確保する機能を有するものであり 国家公務員の給与水準を民間企業従業員の給与水準と均衡させること ( 民間準拠 ) を基本としている 民間準拠を基本とするのは 国家公務員も勤労者であり 勤務の対価として適正な給与を支給することが必

... 社会経済情勢等の急速な変化に対応し、政府の政策対応能力の一層の向 上が求められており、特定の行政分野においては、総合的・戦略的な意思 決定を幹部職員が迅速かつ適切に行えるよう高度専門人材がスタッフとし て支える体制を一層強力に構築していくことが必要となっている。こうし た状況を踏まえ、政府においては、高度な専門的知識、経験が求められる 特定の行政分野において、部局横断的な重要政策、局内各課にまたがる重 ...

21

国家公務員共済組合連合会 ( 以下 連合会 という ) は 国家公務員共済 組合法 ( 以下 国共法 という ) 第 35 条の 4 の規定に基づき 平成 29 年度に おける退職等年金給付積立金に関する業務概況書を公表します 1

国家公務員共済組合連合会 ( 以下 連合会 という ) は 国家公務員共済 組合法 ( 以下 国共法 という ) 第 35 条の 4 の規定に基づき 平成 29 年度に おける退職等年金給付積立金に関する業務概況書を公表します 1

... 9.ガバナンス体制等 ◆ 連合会の業務の概要 連合会は、国家公務員等及びその遺族の生活の安定と福祉の向上に寄与するとともに、国家公務員等の職務の能率的運営に資 するため、国家公務員共済組合法(以下「国共法」という。)の規定に基づき、各省庁等の職員で組織された共済組合(以下「組合」と いう。)の事業のうち、次の事業に関する業務を実施しています。 ...

24

2017年度 公務員(大卒程度)試験対策 短期講習

2017年度 公務員(大卒程度)試験対策 短期講習

... 「初学者はコレ」 国家一般職・地方上級対策 行政事件訴訟短期マスター講座 行政法の頻出分野「行政事件訴訟」は「行政作用」の理解がままならないとマスターできません。しかし、行政作用は公務員試験最頻出分野であ るにもかかわらず、専門用語が多いためか苦手な受験生が多いのも現状。そこで、講師レジュメを使用し行政事件訴訟で具体例を入れながら分 ...

12

国家公務員共済組合連合会 ( 以下 連合会 という ) は 国家公務員共済 組合法 ( 以下 国共法 という ) 第 35 条の 4 の規定に基づき 平成 27 年度に おける退職等年金給付積立金に関する業務概況書を公表します 1

国家公務員共済組合連合会 ( 以下 連合会 という ) は 国家公務員共済 組合法 ( 以下 国共法 という ) 第 35 条の 4 の規定に基づき 平成 27 年度に おける退職等年金給付積立金に関する業務概況書を公表します 1

... 8.その他 国家公務員共済組合法施行規則第85条の14第7号及び第8号に掲げる事項 (1) 運用手法別の運用の状況(連合会が国家公務員共済組合法施行令第9条の3第1項第3号本文、同号ロ及 び同項第4号に規定する方法で運用する場合にあっては、当該運用に関する契約の相手方の選定及び管理 ...

19

国家公務員宿舎の削減計画 等の実施状況について 国家公務員宿舎の削減計画 等のポイント平成 28 年度末実績実施状況 宿舎戸数約 21.8 万戸から 平成 28 年度末までを目途に約 16.3 万戸まで 約 5.6 万戸 ( 25.5%) を削減 宿舎戸数 : 約 16.3 万戸 削減戸数 : 約

国家公務員宿舎の削減計画 等の実施状況について 国家公務員宿舎の削減計画 等のポイント平成 28 年度末実績実施状況 宿舎戸数約 21.8 万戸から 平成 28 年度末までを目途に約 16.3 万戸まで 約 5.6 万戸 ( 25.5%) を削減 宿舎戸数 : 約 16.3 万戸 削減戸数 : 約

... 3596 岡山県 最高裁判所 宿舎 岡山県笠岡市 3597 岡山県 最高裁判所 宿舎 岡山県新見市 3598 岡山県 法務省 宿舎 岡山県岡山市北区 3599 岡山県 法務省 宿舎 岡山県岡山市中区 3600 岡山県 財務省 京山 岡山県岡山市北区 3601 岡山県 財務省 三軒屋(一部) 岡山県岡山市北区 3602 岡山県 財務省 中畝職員宿舎 岡山県倉敷市 3603 岡山県 財務省 浜ノ茶屋 岡山県倉敷市 3604 岡山県 財務省 ...

65

国家公務員宿舎に関する課題について 国家公務員宿舎については 平成 23 年 12 月に公表した 国家公務員宿舎の削減計画 において 宿舎は真に公務のために必要な宿舎に限定し 主として福利厚生の目的で使用されるべきではないとされ 宿舎に入居可能な対象を5つの類型に整理 この整理に基づき 各省庁におい

国家公務員宿舎に関する課題について 国家公務員宿舎については 平成 23 年 12 月に公表した 国家公務員宿舎の削減計画 において 宿舎は真に公務のために必要な宿舎に限定し 主として福利厚生の目的で使用されるべきではないとされ 宿舎に入居可能な対象を5つの類型に整理 この整理に基づき 各省庁におい

... 3.地域ごとの需給のミスマッチ解消に向けたプロセスについて ○ 地域ごとの需給のミスマッチについては、毎年度、その解消状況を把握し、今後の 取組み等について財政制度等審議会国有財産分科会に報告することとしてはどうか。 その際、新たな宿舎整備を行おうとする場合においては、個別に必要性等を説明す ることとしてはどうか。 ...

22

官総 各局等 _ 参考送付 _1 年未満 ( ) 8 予算及び決算に関する事項 9 総務課の機構及び定員に関する事項 10 政策評価に関する事項 (2) 福利厚生関係 ( 国家公務員共済組合法に基づき国家公務員共済組合 ( 法人 ) が取り扱う文書を除 く (1) 歳入

官総 各局等 _ 参考送付 _1 年未満 ( ) 8 予算及び決算に関する事項 9 総務課の機構及び定員に関する事項 10 政策評価に関する事項 (2) 福利厚生関係 ( 国家公務員共済組合法に基づき国家公務員共済組合 ( 法人 ) が取り扱う文書を除 く (1) 歳入

... 中央招集会議 ・会議資料の写し 30年 廃棄 観測データ・資料提供関係 ・提供の検討 3年 廃棄 11 (計画)観測ネットワークに関する事項 観測ネットワーク関係 業務関連文書 業務文書 3年 廃棄 業務関連文書 業務関連文書 1年 廃棄 一般会計概算要求資料(翌年) 翌年度の概算要求資料 3年 廃棄 空港整備特別会計概算要求資料(翌年) 翌年度の概算要求資料(特会) 3年 廃棄 ...

83

第七条二被用者年金各法の被保険者 組合員又は加入者 厚生年金保険法 国家公務員共済組合法 地方公務員等共済組合法 私立学校教職員共済法 国内居住要件 被用者年金各法 社会保険の適用事業所にお勤めの方 国家公務員 地方公務員 私立学校教職員 なし 年齢要件なし (65 歳以上の老齢厚生年金等の受給権者

第七条二被用者年金各法の被保険者 組合員又は加入者 厚生年金保険法 国家公務員共済組合法 地方公務員等共済組合法 私立学校教職員共済法 国内居住要件 被用者年金各法 社会保険の適用事業所にお勤めの方 国家公務員 地方公務員 私立学校教職員 なし 年齢要件なし (65 歳以上の老齢厚生年金等の受給権者

... 国民年金制度の保険料徴収は、昭和36年4月に開始さ れましたが、これまでにどのような改正が行われてきた かを確認します。 もともと、会社員や公務員などを対象とする厚生年金 保険、共済年金制度がありましたが、それらの制度に加 入できない自営業者や農林漁業者などを対象として、昭 和36年から国民年金制度がスタートしました。ただ、 この時点では会社員や公務員の被扶養配偶者や被用者 ...

6

照会専門員(一般職非常勤国家公務員)の募集について 採用情報|消費者庁

照会専門員(一般職非常勤国家公務員)の募集について 採用情報|消費者庁

... (5) 給 与 等:日額 14,500 円 (給与法の改正により年度途中で改定となる場合があります。 ) * 通勤手当別途支給(1日上限 2,619 円(勤務日数に応じて支給)) * 超過勤務を命じた場合には超過勤務手当支給 *健康保険、厚生年金、雇用保険加入 *賞与あり・昇給なし ...

2

資料3 並木・松代エリアの国家公務員宿舎処分スケジュール つくば市 | 第5回つくば中心市街地再生推進会議

資料3 並木・松代エリアの国家公務員宿舎処分スケジュール つくば市 | 第5回つくば中心市街地再生推進会議

... 2.処分スケジュールについて 当該エリアの国家公務員宿舎の処分にあたっては, 下記事項を考慮したスケジュー ルとする必要がある。 ○基本的にすべて の宿舎において 地区計画を決 定した上で処 分を実施する。 地区 計画については,概ね平成 27 年度までにすべてのエリアにおいて決定する。 ○既に地区計画が 決定しており, 退去済となっ ている宿舎に ついては,早期 に処 ...

1

明治学院大学 中国共産党 幹部 管理 原則 制度化 党政指導幹部選抜任用工作条例 中心 毛 明治学院大学. 本稿 課題 中国, 近代的公務員制度 構築 改革開放政策 実施 初 可能 6985 年代 公務員制度 構築 検討,6998 年 国家公務員 行条例 施行 最初 行政機関 限定 実践 あ, や

明治学院大学 中国共産党 幹部 管理 原則 制度化 党政指導幹部選抜任用工作条例 中心 毛 明治学院大学. 本稿 課題 中国, 近代的公務員制度 構築 改革開放政策 実施 初 可能 6985 年代 公務員制度 構築 検討,6998 年 国家公務員 行条例 施行 最初 行政機関 限定 実践 あ, や

... 共産党員 ・中共中央組織部 http://news.67876.cn/dzybmbdj/zzb/ 国家公務員局 http://www.scs.gov.cn 注 Peter Evans and James E. Rauch, っBureaucracy and Growth: A Cross-National Analysis of the Effects of っWeberianぱ State ...

34

平成26年度国家公務員給与改定に伴う公定価格等の取り扱いについて

平成26年度国家公務員給与改定に伴う公定価格等の取り扱いについて

... ・ 「②現行の加算率の区分の上限である「10年以上」よりも長い場合の対応」の要素については、 「11年以上」の区分を新たに設け、加算率を4%とする。 ・ また、平成26年度の人事院勧告に伴う国家公務員給与改定による影響分(質の改善事項として実 施する+3%とは別に改善)については、確実に保育士等の職員の給与に反映されるよう対応。 ...

13

国家公務員制度改革の経緯と動向

国家公務員制度改革の経緯と動向

... 基本法の成立の背景には、近年、年金記録問題・事故米問題をはじめとする公務員の不 祥事が続いており、 「公務員改革待ったなし」という国民的気運が高まっており、与野党と も国民目線に立った立法政策を採る必要が生じていたことが挙げられるであろう。なお、 基本法は、実施すべき改革の項目とその目標時期をひととおり掲げたいわゆる「プログラ ム法」であり、一連の改革を実施するためには別途法的措置を講じる必要がある。 ...

10

Microsoft Word _浜松FS配布冊子:改訂版.docx

平成 29 年 10 月 27 日内閣官房内閣人事局 女性国家公務員の登用状況及び国家公務員の育児休業等の取得状況の フォローアップ 別添資料 別添 1 女性国家公務員の登用状況 1 資料 1-1 府省等別女性国家公務員登用状況 2 資料 1-2 府省等別女性国家公務員登用状況 ( 本省課室長相当職

... 「当該年度中に新たに育児休業が取得可能となった職員数」とは、男性職員は当該年度中に子が生まれた男性職員、女性職員は当該 年度中に産後休暇が終了した女性職員(例えば、平成28年度については平成28年2月4日から平成29年2月2日までに出産した女性職 員(産後の特別休暇中に子が死亡した場合等を除く。))をいう。 ...

18

Show all 10000 documents...

関連した話題