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労働者の健康づくり対策支援業務

事業番号 1-13 B-33-(1) 施策 事業シート ( 概要説明書 特別民間法人 ) 担当府省名厚生労働省事業名労働者の健康づくり対策支援業務 担当局庁名 担当課 室名 労働基準局 安全衛生部計画課 上位施策事業名 事業開始年度 昭和 63 年度 作成責任者 計画課長高﨑真一 根拠法令 ( 具体

事業番号 1-13 B-33-(1) 施策 事業シート ( 概要説明書 特別民間法人 ) 担当府省名厚生労働省事業名労働者の健康づくり対策支援業務 担当局庁名 担当課 室名 労働基準局 安全衛生部計画課 上位施策事業名 事業開始年度 昭和 63 年度 作成責任者 計画課長高﨑真一 根拠法令 ( 具体

... ○ (独)労働健康福祉機構産業保健推進センター業務 47 都道府県に産業保健推進センターを設置し、労働局、医師会、労働関係等と連携しつ つ、企業産業医、衛生管理、人事労務担当産業保健スタッフに対する支援を実施。 ...

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はじめに 厚生労働省では 国 事業者 労働者をはじめとする関係者が一体となって総合的かつ計画的に労働者の安全と健康を守り 労働災害防止対策に取り組むことができるよう労働安全衛生法の規定に基づいて 第 12 次労働災害防止計画 を策定しています 本計画では 平成 25 年度から平成 29 年度までの

はじめに 厚生労働省では 国 事業者 労働者をはじめとする関係者が一体となって総合的かつ計画的に労働者の安全と健康を守り 労働災害防止対策に取り組むことができるよう労働安全衛生法の規定に基づいて 第 12 次労働災害防止計画 を策定しています 本計画では 平成 25 年度から平成 29 年度までの

...  労働健康には、作業環境、作業方法、労働心 身疲労回復を図るため施設及び設備等、職場生活で必 要となる施設及び設備等、労働時間、仕事量と質、パワー ハラスメントやセクシュアルハラスメント等職場内ハラス ...

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はじめに 厚生労働省では 国 事業者 労働者をはじめとする関係者が一体となって総合的かつ計画的に労働者の安全と健康を守り 労働災害防止対策に取り組むことができるよう労働安全衛生法の規定に基づいて 第 11 次労働災害防止計画 を策定しています 本計画では 平成 20 年度から平成 24 年度までの

はじめに 厚生労働省では 国 事業者 労働者をはじめとする関係者が一体となって総合的かつ計画的に労働者の安全と健康を守り 労働災害防止対策に取り組むことができるよう労働安全衛生法の規定に基づいて 第 11 次労働災害防止計画 を策定しています 本計画では 平成 20 年度から平成 24 年度までの

...  労働健康には、作業環境、作業方法、労働 心身疲労回復を図るため施設及び設備等、職場 生活で必要となる施設及び設備等、労働時間、仕事量 と質、セクシュアルハラスメント等職場内ハラスメン ...

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労働者健康安全機構.indd

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... なお、立替払金以外に他退職手当がある場合(中小企業退職金共済制度等社外積立 退職金支給を受けている場合等)は、立替払請求書下欄「退職所得受給に関する 申告書・退職所得申告書」ではなく、正規「退職所得受給に関する申告書・退職所得 ...

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血液製剤対策費 厚生労働省 毎年度 医薬品安全対策等推進費 厚生労働省 毎年度 重要医薬品供給確保対策費 厚生労働省 毎年度 医療提供体制基盤整備費 厚生労働省 毎年度 健康増進対策費 厚生労働省 毎年度 健康危機管理推進費 厚生労働省 毎年度 母子保健衛生対策費 厚生労働省 毎年度 障害保健福祉費

血液製剤対策費 厚生労働省 毎年度 医薬品安全対策等推進費 厚生労働省 毎年度 重要医薬品供給確保対策費 厚生労働省 毎年度 医療提供体制基盤整備費 厚生労働省 毎年度 健康増進対策費 厚生労働省 毎年度 健康危機管理推進費 厚生労働省 毎年度 母子保健衛生対策費 厚生労働省 毎年度 障害保健福祉費

... 介護、ホームヘルプ サービス ・介護保険:介護サービス等諸費、介護予防サービス 等諸費、高額介護サービス等費、特定入所介護 サービス等費、市町村特別給付費、高額医療合算 介護サービス費、地域支援事業費、保健福祉事業 費、居宅サービス事業費、地域密着型サービス等 事業費、居宅介護支援事業費 ...

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労働者健康安全機構.indd

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...  機構は、国債権管理等に関する法律に準じ代位取得した賃金債権により、事業主等に対して求償 を行います。 具体的には、法律上倒産場合は、破産管財人等に対して、当月内に立替払した分をまとめて翌 月上旬に代位取得及び支払内容を通知し、破産管財人等から賃金債権裁判所へ届出回答を受け ...

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高齢者の身体運動による健康づくり

高齢者の身体運動による健康づくり

...  特に島根広瀬町布部地区は専門運動指導員がいない状況で この 10 年間に亘って住民同士運動教室が継続している。長 期地域型運動実践が行われている地区である。今春 3 月, 10 年目体力測定と運動実施心理的要因を調査することを 試みた。詳細は割愛するが,図 4 に示したように運動実践を ...

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図 1 職域における喫煙対策の 4 本柱 労働衛生管理作業環境管理 受動喫煙防止対策 健康管理 禁煙支援 啓発 防煙対策 受動喫煙防止対策 漏れない分煙 コストは最小限に 敷地内全面禁煙が最も望ましい 禁煙支援対策 禁煙したい方にしっかりサポート 快適職場形成 健康保持増進 啓発対策 正しい知識の普

図 1 職域における喫煙対策の 4 本柱 労働衛生管理作業環境管理 受動喫煙防止対策 健康管理 禁煙支援 啓発 防煙対策 受動喫煙防止対策 漏れない分煙 コストは最小限に 敷地内全面禁煙が最も望ましい 禁煙支援対策 禁煙したい方にしっかりサポート 快適職場形成 健康保持増進 啓発対策 正しい知識の普

... 時間内喫煙を午前、午後 2 回以内に制限し、タバコ吸殻やパッケージなどは全て喫煙自身が持 ち帰る仕組み作りを行った。翌 2009 年には事業所敷地内でタバコ販売を中止した。目標通り、2010 年 1 月から休憩時間を除く就業時間内禁煙を開始し、現在も継続している。 「だんだんタバコが吸いにくく ...

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労働者健康安全機構.indd

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...  機構は、国債権管理等に関する法律に準じ代位取得した賃金債権により、事業主等に対して求償 を行います。 具体的には、法律上倒産場合は、破産管財人等に対して、当月内に立替払した分をまとめて翌 月上旬に代位取得及び支払内容を通知し、破産管財人等から賃金債権裁判所へ届出回答を受け ...

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進等を通じた非正規雇用労働者の待遇改善 長時間労働の是正 人材育成の強化 人材確保対策の推進 地方創生の推進及び労働者が安全で健康的に働くことができる職場づくりなどにより 労働環境の整備 生産性の向上を図ることが喫緊の課題である このため これらの課題に的確に対応するため 離職者の再就職の実現に資す

進等を通じた非正規雇用労働者の待遇改善 長時間労働の是正 人材育成の強化 人材確保対策の推進 地方創生の推進及び労働者が安全で健康的に働くことができる職場づくりなどにより 労働環境の整備 生産性の向上を図ることが喫緊の課題である このため これらの課題に的確に対応するため 離職者の再就職の実現に資す

... ・岐阜県地域ジョブ・カード運営本部において、効果的な周知・啓発在り方を検 討し、関係機関を通じた周知を図る。 3 訓練受講に対する就職支援等 ・訓練受講就職支援については、国(労働局・公共職業安定所)、岐阜県、機 構岐阜支部及び各訓練実施機関と連携により、訓練受講中から訓練受講求職 ...

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健康づくり県民運動 仕様書 【企画提案】「健康づくり県民運動」ホームページ制作及び動画制作等委託事業の業務委託業者を募集します  福岡県庁ホームページ

健康づくり県民運動 仕様書 【企画提案】「健康づくり県民運動」ホームページ制作及び動画制作等委託事業の業務委託業者を募集します 福岡県庁ホームページ

... (7)サイト開設時から委託契約終了時までを初期不良が発生しうる期間(初期不良対応 期間とする)とし、構築するシステムに起因して発生したトラブルについては、県 担当職員と協議うえ、受託は無償で是正措置を実施すること。 (8)委託料支出内容について、帳簿や証拠書類を整備し、業務完了年度から起算して 5年間保管すること。 ...

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- 農業委員会事務局 - 参事兼事務局長鈴木清美健康福祉部参事兼健康づくり課長 ( 課長 ) - 総務部 - 危機管理課長池田悦智消防部消防課長 ( 併任 ) - 健康福祉部 - 高齢者支援課長 兼福祉事務所次長 吉村恵利子 健康福祉部副参事兼高齢者支援課長補佐 兼介護予防包括支援係長 - 子ども部

- 農業委員会事務局 - 参事兼事務局長鈴木清美健康福祉部参事兼健康づくり課長 ( 課長 ) - 総務部 - 危機管理課長池田悦智消防部消防課長 ( 併任 ) - 健康福祉部 - 高齢者支援課長 兼福祉事務所次長 吉村恵利子 健康福祉部副参事兼高齢者支援課長補佐 兼介護予防包括支援係長 - 子ども部

... 翔大 健康づくり課 保健師 髙橋 香菜子 健康づくり課 保健師 土屋 あかり 福祉課 保健師 小林 友理 高齢支援課 主任介護支援専門員 小出 栄男 保育課 主事 児島 彩佳 平野保育園 保育士 山本 聖奈 松川保育園 保育士 関 若奈 高丘保育園 保育士 小林 由香 永田保育園 保育士 大澤 千賀 さくら保育園 保育士 小山 亮 ...

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健康づくり活動の支援 平成26年度評価結果  長野市ホームページ

健康づくり活動の支援 平成26年度評価結果 長野市ホームページ

... 歯科保健 事務事業概要 事業取組実績・成果 乳幼児や園児・学童等に歯科保健支援やフッ化 物洗口を実施することにより「健口」を保持す る。30代前半で20%余りが重度歯周疾患である (厚労省調べ)ことから、壮年期に歯周疾患 症状や予防法を啓発し、改善を図る。 ...

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過重労働者の健康リスクマネジメントのためのアクションチェックリスト

過重労働者の健康リスクマネジメントのためのアクションチェックリスト

... ☆問診票 などを参考にして面接指導や ☆健診結果 面接指導に準ずる措置対象を選定する ●チェックリストうち、「長時間労働面接指導チェックリスト、平成 18 年 3 月、財団法人 産業医学振興財団」が、多く事業場で使用されています。その他に、「過重労働対策ナビ」 ...

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心の健康問題により休業した労働者の職場復帰支援の手引き リーフレット・報告書等

心の健康問題により休業した労働者の職場復帰支援の手引き リーフレット・報告書等

... 少ない職場づくりをめざして作業環境、作業方法など 物理的な環境のみならず、労働時間管理(長時間 労働や突発的な時間外労働発生等)、人事労務管 理(人材能力・適性・人間関係等を考えた人材配 置等)、仕事方法(サポート体制・裁量権程度等) ...

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重点事項ごとの具体的取組 (1) 死亡災害の撲滅を目指した対策の推進 建設業における墜落 転落災害等の防止 製造業における施設 設備 機械等に起因する災害等の防止 林業における伐木等作業の安全対策等 (2) 過労死等の防止等の労働者の健康確保対策の推進 労働者の健康確保対策の強化 過重労働による健康

重点事項ごとの具体的取組 (1) 死亡災害の撲滅を目指した対策の推進 建設業における墜落 転落災害等の防止 製造業における施設 設備 機械等に起因する災害等の防止 林業における伐木等作業の安全対策等 (2) 過労死等の防止等の労働者の健康確保対策の推進 労働者の健康確保対策の強化 過重労働による健康

... 死亡災害については、 昭和 30 年代後半には年間 7,000 人近くも尊い命が失われ ていたものが、近年は年間 1,000 人を切るところまで改善している。 しかしながら、平成 10 年以降 20 年間死亡災害発生状況について、労働災 害防止計画5年ごとに平均して見ると、重点業種として取り組んできた製造業は ...

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目 次 1 熊本地震の概要...1 (1) 熊本地震の諸元...1 (2) 被害状況 熊本地震に係る支援の概要...3 (1) 物的支援...3 (2) 人的支援 派遣業務の詳細...6 (1) 下水道災害復旧業務...6 (2) 避難者の健康相談 避難所の衛生対策業務...

目 次 1 熊本地震の概要...1 (1) 熊本地震の諸元...1 (2) 被害状況 熊本地震に係る支援の概要...3 (1) 物的支援...3 (2) 人的支援 派遣業務の詳細...6 (1) 下水道災害復旧業務...6 (2) 避難者の健康相談 避難所の衛生対策業務...

... ・トイレ前に陣取っている人がいたり、通路を作らず人を跨いで移動するような配置になっていたた め、トイレに行きづらい状況があった。 ・トイレ清掃を、毎日行っていなかったので屋外トイレに大量に虫が湧いていた。 ・物資が個別に包装容器に入っているので、生ゴミ以外に食事たびにゴミが大量に発生した。避難 所近くにゴミ捨て場を設けたので腐敗臭が漂った。 ...

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健康づくりのための身体活動基準2013:厚生労働省 長崎市│健康お役立ち情報

健康づくりのための身体活動基準2013:厚生労働省 長崎市│健康お役立ち情報

... 平成 24 年度調査時点では 17 都道府県であったが、平成 34 年度には 47 都道府 県とすることを目指している。 社会環境整備については、ハード面とともに、ソフト観点も重要である。日常生 活中で運動必要性を感じている住民が多いことは、様々なニーズ調査から明らか になっている。このニーズに対応し、さらに継続的に実施していくためには、各自治体 ...

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主な事業 ( 平成 27 年度内容 ) 支援の方向事業名内容 / 対象者 / 対応者 / 実施場所 発達支援健診 総合発達相談 健康づくり推進課 各健康支援課 あそびの教室 健康づくり推進課 各健康支援課 発達障害者支援センターの運営 障害者福祉課 障害児等療育支援事業 障害者福祉課 障害児巡回指導

主な事業 ( 平成 27 年度内容 ) 支援の方向事業名内容 / 対象者 / 対応者 / 実施場所 発達支援健診 総合発達相談 健康づくり推進課 各健康支援課 あそびの教室 健康づくり推進課 各健康支援課 発達障害者支援センターの運営 障害者福祉課 障害児等療育支援事業 障害者福祉課 障害児巡回指導

... (2)人材育成 <ペアレントメンター及び地域サポーター育成・活用> 本人や家族へ相談・指導として、同じ立場親による親支援として「ペアレント メンター」活躍が期待されています。巡回支援専門員とともにペアレントメンター を育成し、幼稚園・保育園等へ巡回相談等において活用していきます。 ...

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第 3 働き方改革 の推進などを通じた労働環境の整備 生産性の向上 非正規雇用労働者の待遇改善 長時間労働の是正 人材育成の強化 人材確保対策の推進 地方創生の推進及び労働者が安全で健康に働くことができる職場づくりなどにより 労働環境の整備 生産性の向上を図る 1 非正規雇用労働者の待遇改善 長時間

第 3 働き方改革 の推進などを通じた労働環境の整備 生産性の向上 非正規雇用労働者の待遇改善 長時間労働の是正 人材育成の強化 人材確保対策の推進 地方創生の推進及び労働者が安全で健康に働くことができる職場づくりなどにより 労働環境の整備 生産性の向上を図る 1 非正規雇用労働者の待遇改善 長時間

... (4)労働条件確保・改善等(一部再掲) 26億円(20億円) ① 若者「使い捨て」等が疑われる企業等へ対応策強化 3.7億円(2.9億円) 常設フリーダイヤル「労働条件相談ほっとライン」を運営するとともに、相 談が悩みに応じて各種相談窓口等に速やかにアクセスできる環境を整備する。 ...

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