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労働安全衛生法120条

労働安全衛生法施行令

労働安全衛生法施行令

... 第九の二 労働大臣は、労働省令で定めるところにより、昭和五十四年二月二十八日までに製造され、 又は輸入された化学物質(同日までに試験研究のため製造され、又は輸入されたものを除く。)の名称 等を同年五月三十一日までに、同年三月一日から六月二十九日までの間に製造され、又は輸入された化 学物質(同年二月二十八日までに試験研究以外のため製造され、又は輸入された化学物質と同一のもの ...

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基発 第 16 号 平成 30 年 12 月 28 日 都道府県労働局長殿 厚生労働省労働基準局長 ( 公印省略 ) 働き方改革を推進するための関係法律の整備に関する法律による改正後の 労働安全衛生法及びじん肺法関係の解釈等について 働き方改革を推進するための関係法律の整備に関する法

基発 第 16 号 平成 30 年 12 月 28 日 都道府県労働局長殿 厚生労働省労働基準局長 ( 公印省略 ) 働き方改革を推進するための関係法律の整備に関する法律による改正後の 労働安全衛生法及びじん肺法関係の解釈等について 働き方改革を推進するための関係法律の整備に関する法

... 10 労働時間の状況の把握は、労働者の健康確保措置を適切に実施する ためのものであり、その対象となる労働者は、新労基法第 41 の2第 1項に規定する業務に従事する労働者(高度プロフェッショナル制度 の適用者)を除き、①研究開発業務従事者、②事業場外労働のみなし 労働時間制の適用者、③裁量労働制の適用者、④管理監督者等、⑤労 ...

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さらに 職場における感染防止対策の検討を行うに当たっては 産業医等の助 言を受けることや 衛生委員会において対策を審議するなど 労働安全衛生法上 の安全衛生管理体制を活用し 実施していくことが望まれます Q2 発熱や呼吸器症状等のインフルエンザ様症状を呈した労働者にはどのような注意をすればよいですか

さらに 職場における感染防止対策の検討を行うに当たっては 産業医等の助 言を受けることや 衛生委員会において対策を審議するなど 労働安全衛生法上 の安全衛生管理体制を活用し 実施していくことが望まれます Q2 発熱や呼吸器症状等のインフルエンザ様症状を呈した労働者にはどのような注意をすればよいですか

... 68 に基づく就業禁止の措置については、現在流行し ている新型インフルエンザ(A/H1N1)については、多くの感染者は軽症のまま回 復し、季節性インフルエンザと類似する点が多いことが明らかになったこと等から、 現時点においては、労働安全衛生規則第 61 第 1 項第 1 号の「病毒伝ぱのおそ ...

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Part 1 ハイブリッド車 電気自動車整備で必要となる教育 1 関連する法令 (1) 労働安全衛生法の基本事項労働安全衛生法は 労働基準法とともに労働災害防止のため 危害防止基準の確立 責任体制の明確化及び自主的活動の促進など その予防対策を推進し 労働者の安全と健康を確保し 快適な職場環境の形成

Part 1 ハイブリッド車 電気自動車整備で必要となる教育 1 関連する法令 (1) 労働安全衛生法の基本事項労働安全衛生法は 労働基準法とともに労働災害防止のため 危害防止基準の確立 責任体制の明確化及び自主的活動の促進など その予防対策を推進し 労働者の安全と健康を確保し 快適な職場環境の形成

... 第36 第59第3項の厚生労働省令で定める危険又は有害 な業務は、次のとおりとする。 4 高圧(直流にあっては750ボルトを、交流にあっては 600ボルトを超え、7000ボルト以下である電圧をいう。以 下同じ。)若しくは特別高圧(7000ボルトを超える電圧をい う。以下同じ。)の充電電路(※1)若しくは当該充電電路の 支持物の敷設、点検、修理若しくは操作の業務、低圧(直 ...

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ストレスチェック制度実施規程 第 1 章総則 ( 規程の目的 変更手続き 周知 ) 第 1 条この規程は 労働安全衛生法第 66 条の10の規定に基づくストレスチェック制度をケー エム テクノロジー株式会社において実施するに当たり その実施方法等を定めるものである 2 ストレスチェック制度の実施方法

ストレスチェック制度実施規程 第 1 章総則 ( 規程の目的 変更手続き 周知 ) 第 1 条この規程は 労働安全衛生法第 66 条の10の規定に基づくストレスチェック制度をケー エム テクノロジー株式会社において実施するに当たり その実施方法等を定めるものである 2 ストレスチェック制度の実施方法

... 第18 面接指導の実施日時及び場所は、当社の実施事務従事者と産業医が協議の上決定し、実 施事務従事者が、該当する社員及び所属課長に電子メール等により通知する。面接指導の実施日 時は、面接指導申出書が提出されてから、1ヵ月以内に設定する。なお、当社の実施事務従事者 は、該当する社員に実施日時及び場所を通知する場合は、第三者にその社員が面接指導の対象者 であることが知られることがないよう配慮しなければならない。 ...

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平成 28 年 9 月 14 日 厚生労働省安全衛生部 安全課建設安全対策室長 車両系木材伐出機械等に対する規制に係る問答について ( 労働安全衛生規則の一部を改正する省令 ( 平成 25 年厚生労働省令第 125 号 ) 関係問答 ) 1 適用関係 安全基準関係 特別教育

平成 28 年 9 月 14 日 厚生労働省安全衛生部 安全課建設安全対策室長 車両系木材伐出機械等に対する規制に係る問答について ( 労働安全衛生規則の一部を改正する省令 ( 平成 25 年厚生労働省令第 125 号 ) 関係問答 ) 1 適用関係 安全基準関係 特別教育

... 151 の 102 関係) 」 の(ア)に、『車両系木材伐出機械を用いて作業を行うときは、車両系木材伐 出機械の転倒若しくは逸走又はブーム、アーム等の作業装置の破壊による労働 者の危険を防止するため、車両系木材伐出機械についてその構造上定められた 安定度、最大積載荷重、最大使用荷重等を守らなければならないこととしたこ と。』との記載があるが、構造上定められた安定度、最大積載荷重、最大使用 ...

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第 Ⅳ 部ドイツの労働安全衛生関係法令の概要 ドイツにおける労働安全衛生に関する主要な法令としては 法律 (Gesetz) として 労働時間法 働く母親の保護に関する法律 等があり ドイツ労働社会問題省が制定した規則としては 有害物からの保護規則 作業用の器具機械規則 建設現場衛生安全規則 ビデオデ

第 Ⅳ 部ドイツの労働安全衛生関係法令の概要 ドイツにおける労働安全衛生に関する主要な法令としては 法律 (Gesetz) として 労働時間法 働く母親の保護に関する法律 等があり ドイツ労働社会問題省が制定した規則としては 有害物からの保護規則 作業用の器具機械規則 建設現場衛生安全規則 ビデオデ

... 7 の規定:有害 物の使用・取扱いを最少化すること、有害物をそうでないものに転換すること、防護手段の優先順位、ばく露アセスメントの実施:等で ある。また、第 8 から 11 までには、有害物を含有する物についての包装の保護手段の規定が盛り込まれている。これらの内容は、大 部なものになるので、以下に、これらの条項のうち、「第 6 情報の収集及びリスクアセスメント」、「第 7 ...

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第44回(2016年度)労働衛生コンサルタント試験(労働衛生関係法令)の解説と正答

第44回(2016年度)労働衛生コンサルタント試験(労働衛生関係法令)の解説と正答

... 4 方事業者(労働者の数が政令で定める数未満のものを除く。 )に選任が義 務付けられている。造船業は、安衛令第7第1項により特定元方事業者 である。また、義務が除外される労働者の数は造船業については、同第2 項により 50 人未満とされている。そして、統括安全管理者に行わせるべ き職務は、安衛第 15 ...

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資料2 労働安全衛生法令に基づく届出対象設備

資料2 労働安全衛生法令に基づく届出対象設備

... クレーン等安全規則第3.53 労働安全衛生施行令第13第25号に定めるクレーン 安定器等破砕分別設備 アルミニウム、安定器充填材(ポリエステル70%、珪素30%) 安定器、低圧トランス、低圧コンデンサ等を破砕機にて 破砕した後、風力選別機:軽比重物分別機等により紙、 銅、鉄、充填材に分別する設備 ...

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4 面接指導の実施に従事した者の秘密保持義務を規定する必要があること (104 条関係 ) 指導等第 1 章改正労働安全衛生法 逐条解説 改正等のポイント 1 長時間労働者に対する面接指導制度の整備 (66 条の 8) (1) 事業者は 1 週当たり 40 時間を超えて行う労働が 1 月当たりで 1

4 面接指導の実施に従事した者の秘密保持義務を規定する必要があること (104 条関係 ) 指導等第 1 章改正労働安全衛生法 逐条解説 改正等のポイント 1 長時間労働者に対する面接指導制度の整備 (66 条の 8) (1) 事業者は 1 週当たり 40 時間を超えて行う労働が 1 月当たりで 1

...  ア 時間外・休日労働時間が 1 月当たり 100 時間を超える労働者及び 2 ないし 6 月の 平均で 1 月当たり 80 時間を超える労働者に ついては、すべての労働者について面接指導 を実施するよう基準の設定に努めること。 イ 時間外・休日労働時間が 1 月当たり 45 時間を超える労働者については、健康へ の配慮の必要な者の範囲と措置について検討 ...

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平成 30 年度に向けての構造図と法定計画等の位置づけ 健康増進事業実施者とは健康保険法 国民健康保険法 共済組合法 労働安全衛生法 市町村 ( 母子保健法 介護保険法 ) 学 健康日本 21 計画 特定健康診査等実施計画 データヘルス計画 法律 健康増進法第 8 条 第 9 条 第 6 条健康増進

平成 30 年度に向けての構造図と法定計画等の位置づけ 健康増進事業実施者とは健康保険法 国民健康保険法 共済組合法 労働安全衛生法 市町村 ( 母子保健法 介護保険法 ) 学 健康日本 21 計画 特定健康診査等実施計画 データヘルス計画 法律 健康増進法第 8 条 第 9 条 第 6 条健康増進

... また、医療保険加入者の予防・健康づくりを進め、ひいては医療費の適正化を進めるため、国 民健康保険制度改革の中で公費による財政支援の拡充を行う一環として、平成 30 年度から新た なインセンティブ制度である保険者努力支援制度が創設されることとなった。 こうした背景を踏まえ国は、保健事業の実施等に関する指針(厚生労働省告示)(以下「国指 針」という。)の一部を改正する等により、保険者等は健康・医療情報を活用してPDCAサイ ...

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仮訳 正文はベトナム語版をご参照下さい 国会 法律第 84/2015/QH13 号 ベトナム社会主義共和国 独立 自由 幸福 ハノイ 2015 年 6 月 25 日 労働安全衛生法 ベトナム社会主義共和国の憲法に基づき 国会は労働安全衛生法を制定する

仮訳 正文はベトナム語版をご参照下さい 国会 法律第 84/2015/QH13 号 ベトナム社会主義共和国 独立 自由 幸福 ハノイ 2015 年 6 月 25 日 労働安全衛生法 ベトナム社会主義共和国の憲法に基づき 国会は労働安全衛生法を制定する

... 第35 労働災害、労働安全衛生に影響を及ぼす技術的な事故及び労働の労 働の安全衛生に影響を及ぼす技術的な重大事故の調査 1. 雇用者は、自己の管轄範囲において労働者に軽傷または重傷(1 人)が発生した 場合、労働災害の調査のために事業所の労働災害調査団を設置する責任を負う。 ...

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はじめに 平成 31 年度大阪市食品衛生監視指導計画 ( 案 ) は 飲食に起因する危害の発生を未然に防止し 市民の食生活の安全性確保を図るため 食品衛生法第 24 条の規定及び 食品衛生に関する監視指導の実施に関する指針 に基づき策定したものです 食品衛生法食品等の安全性の確保のために公衆衛生の見

はじめに 平成 31 年度大阪市食品衛生監視指導計画 ( 案 ) は 飲食に起因する危害の発生を未然に防止し 市民の食生活の安全性確保を図るため 食品衛生法第 24 条の規定及び 食品衛生に関する監視指導の実施に関する指針 に基づき策定したものです 食品衛生法食品等の安全性の確保のために公衆衛生の見

... 第22において、厚生労働大臣及び内閣総理大臣は、国及び都道府県等が行う食品 衛生に関する監視又は指導の実施に関する指針を定めるものとしています。 第24において、都道府県知事、保健所を設置する市の市長又は特別区の区長は、 指針に基づき毎年度の「食品衛生監視指導計画」を定めなければならないことが規定さ れ、また同計画に定めなければならない内容等が示されています。 ...

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参考資料 2 石綿に関する法令等 大気汚染防止法 1 頁 ~ 大気汚染防止法施行令 5 頁 大気汚染防止法施行規則 6 頁 ~ 労働安全衛生法 10 頁 ~ 労働安全衛生法施行令 13 頁 労働安全衛生規則 14 頁 石綿障害予防規則 15 頁 ~ 建築基準法 20 頁 建築基準法施行令 23 頁

参考資料 2 石綿に関する法令等 大気汚染防止法 1 頁 ~ 大気汚染防止法施行令 5 頁 大気汚染防止法施行規則 6 頁 ~ 労働安全衛生法 10 頁 ~ 労働安全衛生法施行令 13 頁 労働安全衛生規則 14 頁 石綿障害予防規則 15 頁 ~ 建築基準法 20 頁 建築基準法施行令 23 頁

... 二第一項、第六十七の二第一項若しくは第五項から第七項まで又は第六十八 第一項若しくは第二項の規定の適用を受けない建築物について政令で定める範 囲内において増築、改築、大規模の修繕又は大規模の模様替(以下この及び次 において「増築等」という。)をする場合においては、第三第三項第三号及び ...

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Microsoft Word - 01独立行政法人労働者健康安全機構法.rtf

Microsoft Word - 01独立行政法人労働者健康安全機構法.rtf

... 行った後、同第一項の規定による積立金があるときは、当該積立金の処分は、機構が従前 の例により行うものとする。この場合において、附則第十四の規定による廃止前の独立行 政法人労働安全衛生総合研究所(平成十一年法律第百八十一号。次第一項及び附則第十 ...

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労働安全衛生法に基づくストレスチェック制度実施マニュアル 平成 27 年 5 月 改訂平成 28 年 4 月 改訂令和元年 7 月 厚生労働省労働基準局安全衛生部 労働衛生課産業保健支援室

労働安全衛生法に基づくストレスチェック制度実施マニュアル 平成 27 年 5 月 改訂平成 28 年 4 月 改訂令和元年 7 月 厚生労働省労働基準局安全衛生部 労働衛生課産業保健支援室

... ⑧ 労働安全衛生規則に関する施行通達 ······················································ 174 ⑨ 研修告示に関する施行通達 ································································· 184 ⑩ 情報通信機器を用いた面接指導に関する通達 ...

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66 条の 6 改正のねらい 果通知 第 第 1 章改正労働安全衛生法 逐条解説 第 5 節 すべての健康診断結果の労働者への通知 特殊健康診断結果の追加 ( 第 66 条の 6 関係 ) 労働安全衛生法において 一般健康診断については 健康診断の実施後にその結果を本人へ通知する義務が規定されている

66 条の 6 改正のねらい 果通知 第 第 1 章改正労働安全衛生法 逐条解説 第 5 節 すべての健康診断結果の労働者への通知 特殊健康診断結果の追加 ( 第 66 条の 6 関係 ) 労働安全衛生法において 一般健康診断については 健康診断の実施後にその結果を本人へ通知する義務が規定されている

... ○ 健康情報は、個人情報の中でも特に機微な情報であり、労働者の権利として、特に厳格に保 護されるべきものであることから、事業者は、情報提供する範囲を必要最小限にするなどの配 慮を行い、その適正な取扱いが図られなければならない。 ○ しかし、事業者は、安衛やその他の関係法令により、労働者の安全と健康の確保のために ...

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電子決裁システムの導入業務 調達仕様書 平成 27 年 11 月 独立行政法人労働安全衛生総合研究所

電子決裁システムの導入業務 調達仕様書 平成 27 年 11 月 独立行政法人労働安全衛生総合研究所

... (ただし、費用内訳の提出に当たっては、年間費用として保守内訳も示すこと。 ) (2)知的財産等 知的財産の帰属は、以下のとおり。 ① 本件に係り作成・変更・更新されるドキュメント類の著作権(著作権第 21 から 第 28 に定めるすべての権利を含む)は、受注者が本件のシステム開発の従前より権 利を保有していた等の明確な理由により、あらかじめ書面にて権利譲渡不可能と示さ ...

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安全衛生規程

安全衛生規程

... 2 従業員は、安全衛生に関する法令および社内の諸規定や基準を忠実に守ると共 に会社の講ずる諸措置に積極的に協力し、災害の防止に努めなければならない。 第4安全衛生管理責任) 安全衛生管理は、組織における各部署の管理者および安全衛生委員がそれぞれ の責任において行うことを基本とする。 ...

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基盤領域:労働安全・衛生 サステナビリティに関する報告について/各種レポートPDF | CSRライブラリ | CSR | 株式会社ブリヂストン

基盤領域:労働安全・衛生 サステナビリティに関する報告について/各種レポートPDF | CSRライブラリ | CSR | 株式会社ブリヂストン

... また、労働安全衛生マネジメントシステムのブリヂストングループ全体への導入・拡大を進めており、今後も継続していきます。 これによって「ブリヂストン共通安全規定項目」の運用をより確実なものにしながら、継続的改善を推進しています。 ■ 仕組み(マネジメント)に関する取り組み ...

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