制度導入前
リサーチレターNo.17:「内部統制制度の導入効果に関する一考察」
18
日本企業の人材育成制度の導入状況と財務パフォーマンス(上)
9
学生同士による相互支援システムである「TKU ピュア・サポーター」(仮称)制度の導入提案
10
「株式報酬型ストックオプション制度」の廃止および「株式報酬制度」の導入に関するお知らせ
8
「消防法における定期点検報告制度導入の効果及び火災予防のインセンティブに関する研究」
43
「指定管理者制度導入の効果の検証について」
18
業績連動型株式報酬制度の導入に関するお知らせ
6
人材育成制度の導入と離職者比率
11
目次 はじめに 1. 看護師 介護士 保育士をめぐる人手不足問題と短時間正職員制度 (1) 看護師 介護士 保育士をめぐる人手不足問題 (2) 短時間正職員とは? (3) 短時間正職員制度導入によるメリット (4) 制度導入による不安を解消する 2. 看護師 介護士 保育士への短時間正職員制度の導入
54
納税者番号制度の導入と金融所得課税
11
子ども・子育て支援新制度におけるマイナンバー導入に係るFAQ
16
目次 1. 番号制度の導入に向けて 2. 地方公共団体の社会保障関係事務における番号制度の概要 3. 番号制度導入の準備 4. 業務フローの確認及び見直し 5. 業務システム改修に係る国庫補助等
54
三鷹市指定管理者制度導入の基本方針(仮称)検討試案
6
第3章 ドイツにおける労働時間制度の変化−新しい労働時間モデルの導入
12
「インド官僚制度に思うこと」 前駐インド大使 榎泰邦氏
6
2018年2月14日 役員退職慰労金制度の廃止及び当社取締役に対する譲渡制限付株式報酬制度の導入に関するお知らせ
2
CONTENTS Ⅰ. 短時間正社員制度の導入背景 (1) 短時間正社員とは? (2) 短時間正社員制度導入のメリット (3) 短時間正社員制度が解決する人材活用上の課題 Ⅱ. 短時間正社員制度の導入手順 (1) 短時間正社員制度導入の目的を明確化する (2) 短時間正社員に期待す
82
浦安市モニタリング制度導入指針 指定管理者制度|浦安市公式サイト
32
国外転出時課税制度(出国税)の導入
9
介護保険分野等における番号制度の導入について 介護保険最新情報Vol506PDF
73